付费下载
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、合伙人协议甲方:乙方:本店本着平等、互利、自愿的原则:合伙人必须是具有创业的能力、创业的心态、团结一致、吃苦坚持的人。合伙人必须是具有以下五个标准:1. 理念要认同,要同舟共济。2. 资源互补、优势互补,取长补短。3. 各自能独当一面,在某方面能撑起来。4. 需要背靠背的信任,相互之间没有什么顾忌,可以相互托付。5. 共同出资。合伙人享受的权利和义务:1. 自己独立保质保量完成每项项目并尽最大努力让客人满意。2. 努力开发和维护新老客户并以创造更高的业绩为目标。3. 在保证自己的利益前提下要维护好本店的声誉。4. 利益分配是扣除(水电和产品成本)收入的70%,上不封顶。每月以乙方营业收入总和来
2、结算为标准。5. 利益分配的时间即合伙人的有效时间:以合伙人自愿退出为标准。(并同时以书面形式提出。)6. 同意退出后一周内一并退还原有投入的本金,不管店内经营亏损多少。7. 双方签字即本协议生效具有法律效力,如有异议提请松江区法院裁决。乙方:签约地点:签约时间:甲方:甲方委托人:签约地点:签约时间:员工上班和收入规定协议甲方:乙方:本着平等、互利、自愿的原则签订如下协议:一住店员工1. 住店员工必须勤奋好学。按时上下班。2. 尊敬师傅,团结同事。3. 负责店内日常清洁工作必须满足师傅检查要求。4. 每月收入是扣除(水电和产品成本)总营业额的40%(即个人每月营业额除成本的40%)。5. 必须
3、接纳接师傅交来的客人且认真做好,以客人和师傅满意为标准。6. 一年考核合格可以升为流动美容师。(上下班时间自由)。乙方:签约地点:签约时间:甲方:签约地点:签约时间:员工上班和收入规定协议甲方:乙方:本着平等、互利、自愿的原则签订如下协议:一员工1. 必须勤奋好学。不用按时上下班。2. 团结同事友好对待客人。3. 自己做的房间自己整理打扫物归原处。违者扣款操作项目的10%。4. 每月收入是扣除(水电和产品成本)总营业额的50%(即个人每月营业额除成本的50%)。5. 每季度后根据业绩和工作态度发放奖金(每季度总营业额的10-20%扣成本后)。6. 须我们协助做的没奖金,自己没空做的提20%的奖金。7. 同事之间也按第六条规定操作但必须通过主管同意。8. 综上所述如出现纠纷,先协调为主,协调不成的提请松江区法院裁决。9. 甲乙双方签字本协议具有法律效益。乙方:签约地点:签约时间:甲方:签约地点:签约时间:合作协议甲方:乙方:本着平等、互利、自愿的原则签订如下协议:10. 团结同事友好对待客人。11. 自己做的房间自己整理打扫物归原处。违者扣款操作项目的10%。12. 每个疗程收入是扣除(水电和产品成本)总营业额的50%(即每个疗程服务完后按营业额除成本的50%)一个疗程结束后结算。13. 综上所述如出现纠纷,先协
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2024三年级英语下册 Module 4Unit 1 Do you like meat教案 外研版(三起)
- 2026年宣城宁国市第二幼儿园凤形分园秋季教师招聘3名考试参考题库及答案详解
- 赣州市事业单位2026年统一公开招聘工作人员(市直医疗卫生单位及赣州市立医院岗位)技能操作考核及专业试讲笔试备考试题及答案详解
- 2025-2026学年lpgo设计教学
- 2026年安徽皖信人力资源管理有限公司池州分公司招聘项目专员考试模拟试题及答案详解
- 2025-2026学年感受泥土教案
- 暖通工程分包协议
- 2026年度风险投资外包合同书
- 2026安徽滁州市凤阳县益民环境科技有限公司招聘领取准考证考试备考题库及答案详解
- (4升5暑假衔接)统编版四年级语文下册非连续性文本阅读重点知识梳理+专项提升练习卷
- 液氧站安全知识培训课件
- TCHES65-2022生态护坡预制混凝土装配式护岸技术规程
- 330kV升压储能站建设项目可行性研究报告
- 医疗机构环境表面清洁与消毒管理标准
- 猫咪宠物洗护知识培训课件
- gmp员工培训课件
- 市政有限空间培训
- 《发展心理学》考试题库及答案
- 【MOOC答案】《软件测试》(南京邮电大学)章节期末慕课答案
- 2025运动户外圈层人群洞察白皮书
- 过敏性休克护理疑难病例讨论
评论
0/150
提交评论