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文档简介
1、危机意识的提升-危机就如死亡与税收,对组织和社会来说都是不可避免的。2一、危机与危机意识 危机的定义:是有危险又有机会的时刻,是给测试决策和问题解决能力的一刻,是人生、团体、社会发展的转折点,生死尤关、利益转移,有如分叉路。 危机意识:是一种对环境时刻保持警觉并随时做出反应的意识,它建立在这样一个基础认识上:我们的头顶都高悬着达摩克里斯剑,我们被无处不在的危机包围着。二、危机意识的养成 怎样算危机意识:如果在公司大门有一颗铁钉,有很多人发现了它的存在,但却以不同的方式来对待此事: 1、没看到 2、看到装没看到 3、看到,认为有危险但没捡 4、看到,认为有危险,应该捡起但无时间 5、看到,一脚踢
2、开不管 6、看到,捡起来后又丢掉 7、看到,捡起来利用并追查为何有铁钉掉落,同时检讨、分析看问题的结果 第一种人:属无问题意识型。 第二种人:属无危机意识型,应化危机为转机。 第三种人:属无责任心型,认为非我职责(份内事)。 第四种人:属无时机意识型,如果现在不捡何时捡。 第五种人:属无价值意识型,对成本(价值)不重视。 第六种人:属无成果意识型,对自己的劳动不重视成果。 第七种人:能将一件小事情重视并珍惜成果和价值,同时能分析检讨,追溯源头,有强烈的危机意识,属思维敏捷,处事完善型的人。为什么要谈危机 从上面几种人的思想可看出,在团队里面,确实有很多人从上面几种人的思想可看出,在团队里面,确
3、实有很多人的思维有待改善,对待事情或问题,不深入了解和思考,的思维有待改善,对待事情或问题,不深入了解和思考,甚至无责任心,以致很多工作推展不畅,如果您发现自己甚至无责任心,以致很多工作推展不畅,如果您发现自己属于上述中的前六种人,那么您就还需要再调整自己的想属于上述中的前六种人,那么您就还需要再调整自己的想法,努力去改变自己。法,努力去改变自己。 对工作要用心,能够了解工作的细节,且重视它;考虑问对工作要用心,能够了解工作的细节,且重视它;考虑问题要全面,同时要思考会影响的问题,也就是要有价值观。题要全面,同时要思考会影响的问题,也就是要有价值观。为什么要谈危机 海尔总裁张瑞敏讲海尔总裁张瑞
4、敏讲“战战兢兢,如履薄冰战战兢兢,如履薄冰”;华为;华为的总裁任正菲大谈危机管理,这一切都不是危言的总裁任正菲大谈危机管理,这一切都不是危言耸听,因为只有真正看到企业风险的才能生存下耸听,因为只有真正看到企业风险的才能生存下来,而且还不一定都能生存下去。如果连自己面来,而且还不一定都能生存下去。如果连自己面对的危机都意识不到,那么企业死亡就是迟早的对的危机都意识不到,那么企业死亡就是迟早的事情了。事情了。为什么要谈危机 生于忧患,死于安乐。企业何尝不是如此呢?企生于忧患,死于安乐。企业何尝不是如此呢?企业要不断的稳步发展,就必须树立这样一种意识:业要不断的稳步发展,就必须树立这样一种意识:危机
5、迟早都会来的,危机意识是企业发展的原动危机迟早都会来的,危机意识是企业发展的原动力。对于个人同样如此,没有铁打的饭碗。力。对于个人同样如此,没有铁打的饭碗。为什么要谈危机 作为企业的一名员工也必须意识危机的存在。企作为企业的一名员工也必须意识危机的存在。企业的员工是企业一份子,企业和员工是业的员工是企业一份子,企业和员工是“一荣俱一荣俱荣,一损俱损荣,一损俱损”的关系,皮之不存,毛将焉附?的关系,皮之不存,毛将焉附?如果企业的员工满足于现状,满足于眼前的成绩。如果企业的员工满足于现状,满足于眼前的成绩。那么企业失去了青春的活力,变得步履蹒跚,那那么企业失去了青春的活力,变得步履蹒跚,那么迟早会
6、被历史所淘汰。么迟早会被历史所淘汰。故事一: 武松在景阳冈显神威打死吊睛白额老虎之后,名武松在景阳冈显神威打死吊睛白额老虎之后,名震天下。十年后,景阳冈虎患再生,受乡人邀请,震天下。十年后,景阳冈虎患再生,受乡人邀请,武松再度欣然出山。喝了三碗白酒之后,踌躇满武松再度欣然出山。喝了三碗白酒之后,踌躇满志地上山了。那么这次将会出现什么样的结局?志地上山了。那么这次将会出现什么样的结局?两种可能 一是武松在第一次打虎之后,仔细分析了老虎的一是武松在第一次打虎之后,仔细分析了老虎的攻击特点,勤奋练习,发明了一套打虎拳,结果攻击特点,勤奋练习,发明了一套打虎拳,结果三下五除二再次为民除害。三下五除二再
7、次为民除害。 二是武松成了打虎英雄之后,趾高气昂,把偶然二是武松成了打虎英雄之后,趾高气昂,把偶然的成功当作必然的成功,不思进取。结果在第二的成功当作必然的成功,不思进取。结果在第二次打虎时丧失危机意识,掉以轻心,落入虎口。次打虎时丧失危机意识,掉以轻心,落入虎口。小测试 一头乳牛正从牛舍里出来吃草,请凭直觉判断,一头乳牛正从牛舍里出来吃草,请凭直觉判断,它将走至哪一处觅食?它将走至哪一处觅食?A、山脚下B、大树下C、河流旁D、栅栏农舍旁答案解释 A、你的危机意识很强,甚至有点杞人忧天!也许很容易的事,被你天天惦念着,久而久之也变成困难的。放开心胸,天塌下来有高个子顶着! B、你是属于快乐得不
8、得了的人,一天到晚无忧无虑,你认为船到桥头自然直,没啥好怕的。唉,如此乐知天命,天底下恐怕像你这么乐观的人已经不多了。 C、你成天迷迷糊糊的,记性又不好,总是要人家提醒你才会有危机意识,但是一会儿之后,又完全不记得危机意识是什么东西了! D、你的确满有危机意识的,跟你在一块儿的人也被你强迫一起有危机意识,不过你所担心的事的确有点担心的价值!也就是说,你没事瞎紧张,反而常常未雨绸缪企业会面临哪些危机 产品危机产品危机质量管理、财务管理、营销管理都会出现危机质量管理、财务管理、营销管理都会出现危机 人才危机人才危机如何防止:树立开放、灵活的人才理念如何防止:树立开放、灵活的人才理念提倡提倡“特别能
9、学习特别能学习”的精神,努力提高人才素质的精神,努力提高人才素质企业会面临哪些危机 市场危机市场危机 解决的方法解决的方法 正确的市场定位正确的市场定位 正确的发展战略正确的发展战略 培育新的经济增长点培育新的经济增长点三、怎么样变危机为动力 难道危机就是这样的可怕?难道危机就是这样的可怕? 其实不然,没有危机才是可怕的。其实不然,没有危机才是可怕的。三、怎么样变危机为动力 为什么说没有危机才是可怕的?因为大自然中的生存法则为什么说没有危机才是可怕的?因为大自然中的生存法则足以让我们理解这样的道理。清晨在非洲的草原上的羚羊足以让我们理解这样的道理。清晨在非洲的草原上的羚羊从睡梦中醒来,它就意识
10、到危机存在,意识到新的比赛就从睡梦中醒来,它就意识到危机存在,意识到新的比赛就要开始,对手仍然是跑得最快的要开始,对手仍然是跑得最快的 狮子,要想生存下来,狮子,要想生存下来,就必须在速度上超越对手。另一方面,狮子思想负担也很就必须在速度上超越对手。另一方面,狮子思想负担也很重,假如跑不过最慢的羚羊,那么最终的命运也是一样,重,假如跑不过最慢的羚羊,那么最终的命运也是一样,所以说,面对新的一天,太阳升起来的时候,意识到危机所以说,面对新的一天,太阳升起来的时候,意识到危机存在,那么为了生存下去最好的办法就是跑得快一点存在,那么为了生存下去最好的办法就是跑得快一点!三、怎么样变危机为动力 首先是
11、思想意识问题。人的身体素质是基本条件,首先是思想意识问题。人的身体素质是基本条件,但是思想意识却是决定条件。决定着成败的关键但是思想意识却是决定条件。决定着成败的关键是人的思想,如果在思想没有准备的话,那么就是人的思想,如果在思想没有准备的话,那么就根本别谈成功。所以说,企业要想发展快,尽量根本别谈成功。所以说,企业要想发展快,尽量缩短与国际知名企业的差距,那么就必须从思想缩短与国际知名企业的差距,那么就必须从思想上有着根本的转变。我们的企业必须上有着根本的转变。我们的企业必须“在困厄中在困厄中求出路,在苦斗中求挺实求出路,在苦斗中求挺实”。四、个人前途危机 有一只野猪对着树干不停地磨它的獠牙
12、,一只狐有一只野猪对着树干不停地磨它的獠牙,一只狐狸问:狸问:“现在既没有猎人,也没有猎狗,为什么现在既没有猎人,也没有猎狗,为什么不躺下来休息享乐呢?不躺下来休息享乐呢?”野猪回答说:野猪回答说:“如果我现如果我现在不磨锋利牙齿,等到猎人和猎狗出现,我就只在不磨锋利牙齿,等到猎人和猎狗出现,我就只能坐以待毙了。能坐以待毙了。” 当危机来临,你还有锋利的牙齿和危机搏斗吗?当危机来临,你还有锋利的牙齿和危机搏斗吗?四、个人前途危机 周围环境不停变化,为了不被淘汰,我们必须时刻保持高度的危机意识,像故事中的野猪一样不断的锻炼和提高自己,与时俱进。 做为公司的每一位员工应该珍惜现有的工作岗位,经常审视自己的工作态度,提高敬业爱岗的思想意识,不断增强工作责任心。四、个人前途危机 努力学习相关的业务知识,提高自己的业务技能努力学习相关
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