智慧医疗中RFID技术的应用——人员管理_第1页
智慧医疗中RFID技术的应用——人员管理_第2页
智慧医疗中RFID技术的应用——人员管理_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、Word文档智慧医疗中RFID技术的应用人员管理 何为RFID技术?RFID技术在才智医疗中的角色 RFID技术即无线射频识别技术,基本组成包括应答器和阅读器。应答器通常做成标签样式,即RFID标签,可以便利附着在物体或人员身上。阅读器则负责读取和写入RFID标签信息,一般有手持式RFID读写器和固定式读写器。 才智医疗,涉及大数据,物联网,移动信息甚至生物化学方面的前沿尖端科技等技术,还有相关基础设施等。RFID属物联网范畴,由于具有精确快速信息读取存储,操作便利快捷,自动化等优势,RFID技术在才智医疗建设过程中发挥着重要作用。主要有仪器和物品以及药物管理、识别、标识与追踪,库存管理,资产

2、管理以及人员管理。今日只说在医院人员管理上的RFID技术应用。 为何医院需要做人员管理? 医院是一个人多简单的地方,特殊是大医院。和许多机构只有工作人员不同,医院里除了有劳碌的工作的医生和护士,还有许多新诞生的小孩,特别病症的病人等弱势群体,以及小孩和病症人员亲人家属。当有事故或者不幸发生时,还会有心情不稳定的受害者家属聚集于此,所以说医院是一个人员混乱但又不能混乱的地方,况且新生婴儿被盗,遇急情事故时医院混乱不堪等现象也时有发生,所以才智医疗建设中,有必要做有效的人员管理。 RFID技术是如何做到人员管理的? 医生和护士等员工管理: l 设置RFID门禁考勤通道,医务工作人员则佩戴相应的RF

3、ID员工卡,RFID考勤通道自动识别医务工作人员的RFID卡,自动完成考勤记录管理。 l 特别、重要的区域单独设置RFID门禁,对进入员工进行权限检测和进出记录。 l 安保人员巡逻定位、路线管理记录。安保人员佩戴可以定位的RFID标签,可以对安保巡逻人员的活动进行监测,重要地方可以通过RFID读写设备对巡逻人员进行确熟悉别确认。 特别疾病病人管理: 给特别病人佩戴RFID标签,可以对其活动区域进行监测,病人进入非权限区域可报警 新生婴儿管理: 新生婴儿从外貌上来区分不简单,并且新生婴儿并没有沟通沟通力量,很容造成混乱,更有不法分子特地盗取新生婴儿。所以做好新生婴儿的管理,防盗极其重要。 首先进

4、入新生婴儿区域的员工,母亲及家属,来访者均必需佩带绑定身份信息的RFID标签,并在通道上设置RFID通道,记录,监测每一个进出者的信息及活动。 其次,新生婴儿刚诞生即佩带上含新生婴儿信息的RDID标签,并且新生婴儿的RFID标签和母亲的RFID标签相关联,母亲和新生婴儿有同一个标识,防止人为调换,并且对新生婴儿的活动范围进行监测,超出即报警。 第三,若新生婴儿佩带的RFID标签采纳防撕,防破坏技术,若被人强行撕下,破坏,将会报警,并定位当前位置。 第四,若有不法分子企图盗走新生婴儿,后台系统能立刻锁定进出人员位置,及新生婴儿位置。 重大事故的急救管理: 发生重大事故时,往往是批量的受害者进入医

5、院,并且需要急救。这时候往往简单混乱。这时候可给每一个患者佩带上RFID标签,记录上患者病情信息,治疗信息等。医务人员在后续治疗,换药时可先用RFID阅读器快速进行信息验证识别,避开人为错误(比如认错伤员,弄错用药时间等)。 可以用作人员管理的RFID标签和芯片 RFID标签: 标签形式可以依据不同需要制定,并且封装在不同的封装体中,常见的有卡证式(工作人员,来访者佩带),腕带式(病人佩戴)等,对于特别患者及新生婴儿,应制作特别标签。 RFID芯片: 芯片可分为RFID读写器芯片和RFID标签芯片,工作频率均为13.56MHz。 RFID读写器芯片: 支持符合ISO/IEC 14443 Typ

6、e A协议的非接触读写器模式。并具有低电压、低功耗、驱动力量强、多接口支持等。 其特点为:支持 M1 加密、支持通讯速率 106kbps,212kbps,424kbps,848kbps、读写器操作距离可达 50mm(取决于天线设计)、支持多种 host 接口、SPI接口最高10Mbps、I2C 接口支持最高 400Kbps 的快速模式,和最高 3.4Mbps、,高速模式、串行 UART 接口,支持 RS232 帧格式,最高通讯速率 1.2Mbps、内置 CRC 协处理器等。 飞聚RFID读写器芯片 适用于人员管理的可监测,计步的双接口RFID标签芯片: 适用于人员管理的双接口RFID标签芯片,即支持非接触方式又支持接触式接口通信,它除了有NFCtype2的RF接口,还有I2C接触式接口。接触式接口可以用于和外部的MCU通信。

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论