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2、第13页/共21页第十四页，共21页。每次进取一个(y )目标 不要幻想(hunxing)着一步登天，只谋求每一次比前阶段上升百分之一。每天进步1% 慢慢的，成功就这样被一点点积累出来。 第14页/共21页第十五页，共21页。把时间(shjin)敲死 大量(dling)事实说明：时断时续、信马由缰式的“勤奋“不会有好效果。要想出成绩，必须做到时间固定、雷打不动、确保实效。 第15页/共21页第十六页，共21页。职业(zhy)经理人 郝刚职业(zhy)榜样第16页/共21页第十七页，共21页。 企业(qy)文化是企业(qy)的精神文化，是一个酒店或酒店组织在长期的经营活动中形成的这个组织中的酒店人共同拥有的企业(qy)理想、信念、价值观和酒店道德。 酒店的企业(qy)文化是酒店的灵魂。第17页/共21页第十八页，共21页。 第18页/共21页第十九页，共21页。第19

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