版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、传播与沟通_在线(zi xin)作业_2交卷(jio jun)时间:2016-01-26 13:22:09一、单选题 1. (5分) 沟通过程(guchng)不应该是()A. 单向的 B. 双向的 C. 互动的 答案 A 解析 2. (5分)为了抓住讲话者所讲的主要观点,倾听者必须( )A. 不要仅听事实 B. 理解所讲题目 C. 倾听讲话者的中心思想 D. 不受情绪影响 答案 C 3. (5分)说明从众行为的经典实验是()A. 说服效果实验 B. 群体压力实验 C. 认知选择性实验 D. 光点移动实验 答案 B 4. (5分)人际沟通的主要特征是()A. 六要素(yo s)说 B. 三要素说
2、 C. 沟通(gutng)双方的双重角色 D. 指定(zhdng)性 答案 C 5. (5分) 倾听包括()。A. 储存信息 B. 接收信息 C. 储存信息和接收信息 D. 其他三项都不是 答案 C 6. (5分)从整体上改进组织沟通的最好途径是()。A. 指导和激励 B. 横向沟通 C. 建立学习型组织 D. 自下而上的沟通 答案 C7. (5分) 从主动获取信息的角度,你应该从自己看过的风景中记住( )。A. 色调 B. 天空 C. 当时浮现在你心里的感受 D. 其他(qt)三项都不是 答案(d n) A 8. (5分)以电脑为主体(zht),多媒体为辅助功能的新媒介是()。A. 计算机网
3、络 B. 电影, C. 电视, D. 广播, 答案 A 9. (5分)根据农业传播与沟通的理论,在沟通过程中,含义不是词语中所固有的,而是( )赋予它们的。A. 受者 B. 传者 C. 语言学家 D. 使用者 答案 D 10. (5分) 认知选择性包括()A. 选择性注意 B. 选择性理解 C. 选择性记忆 D. 其他三项都是 答案 D 11. (5分)发展支持型工作者的角色很重要,相当于农业(nngy)传播与沟通模式中的把关人,其作用具体表现在()中。A. 感知(gnzh)模式 B. 趋同(q tn)模式, C. 中介模式, D. 环型模式, 答案 C 12. (5分)有声沟通包括( )A.
4、 体态语 B. 目光语 C. 类语言沟通 D. 辅助言语 答案 C 13. (5分)人与人之间的交际活动属于()。A. 现代信息 B. 社会信息 C. 自然信息 D. 生物信息 答案 B 14. (5分) 符号包括 ()。A. 体态(tti)言语符号 B. 非言语(yny)符号 C. 手势(shush) D. 其他三项都不是 答案 B 15. (5分)一个主持人最重要的是要( )A. 不受外界干扰 B. 不要情绪化 C. 仔细倾听 D. 保持中立的立场 答案 D 16. (5分) 从主动获取信息的角度,当你看橱窗时,你应该()A. 只关心可能对自己有用的东西 B. 也要看看不需要的东西 C. 注意观察每样东西 D. 其他三项都不是 答案 C 17. (5分)进入某个机关时,从主动获取信息的角度,你应该()。A. 注意桌椅的摆设 B. 注意用具的准确位置 C. 注意墙上挂着什么 D. 注意(zh y)屋内的设施 答案(d n) B 18. (5分)非言语(yny)沟通的特点是( )A. 情境性 B. 目光语 C. 辅助言语 D. 无声沟通 答案 A 19. (5分) 采纳过程的研究结果包括()。A. 个体的 B. 群体的 C. 个体的和群体的 D. 其他三项都不
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 国家管网集团2026届高校毕业生招聘考试参考题库(浓缩500题)及参考答案详解(综合题)
- 2026秋季国家管网集团福建公司高校毕业生招聘笔试备考试题(浓缩500题)及一套参考答案详解
- 2026国网江西省电力公司高校毕业生提前批招聘笔试参考题库浓缩500题及答案详解(典优)
- 2025国网湖南省电力校园招聘(提前批)笔试模拟试题浓缩500题及答案详解(名师系列)
- 国家管网集团2026届高校毕业生招聘考试参考题库(浓缩500题)附答案详解(考试直接用)
- 2026国网江苏省电力校园招聘(提前批)笔试模拟试题浓缩500题完整答案详解
- 2026国家管网集团广西公司秋季高校毕业生招聘笔试参考题库(浓缩500题)含答案详解(巩固)
- 2025国网天津市高校毕业生提前批招聘(约450人)笔试模拟试题浓缩500题及答案详解(基础+提升)
- 2026国家管网集团高校毕业生招聘考试参考题库(浓缩500题)及答案详解【网校专用】
- 2025国网内蒙古电力校园招聘(提前批)笔试模拟试题浓缩500题附答案详解(能力提升)
- 国防教育军事训练
- 检验科SOP文件 程序文件范本
- 存货投资成本合同协议
- 2025-2030中国电动轮椅行业市场深度调研及发展趋势与投资战略研究报告
- 医疗机构廉政警示教育
- 静配中心2025年终总结
- 8A#楼 室外电梯平台防护架搭设方案
- 私域运营年终总结
- 第三章人类社会及其发展规律
- 火灾原因分析及事故案例
- 技术开发合同补充协议
评论
0/150
提交评论