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文档简介

1、能源计量节能管理办法能源计量是节能技术监督的基础,基层企业应贯彻执行GB17167、GB/T21369、JJF1356的规定,建立健全能源计量管理制度,明确能源计量管理职责,配备必要的能源计量器具,加强能源计量管理,确保能源计量数据真实准确。能源计量器具应纳入全厂计量管理体系,负责能源计量器具检定/校准和维护;宜设专人负责能源计量器具的管理,能源计量管理人员应通过国家相关职能部门的能源计量管理培训、考核,做到持证上岗。基层企业应按JJF1356的要求建立健全能源计量管理制度,并保持和持续改进其有效性。管理制度应形成文件,传达至有关人员,被其理解、获取和执行。能源计量管理制度至少应包括下列内容:

2、a)能源计量管理职责;b)能源计量器具配备、使用和维护管理制度;c)能源计量器具周期检定/校准管理制度;d)能源计量人员配备、培训和考核管理制度;e)能源计量数据采集、处理、统计分析和应用制度;f)能源计量工作自查和改进制度。基层企业能源计量器具的配备应能满足能耗定额管理、能耗考核及商务结算的需要,应满足以下要求:a)贸易结算的要求;b)能源分类计量的要求;c)用能单位实现能源分级、分项统计和核算的要求;d)用能单位评价其能源加工、转换、输运效率的要求;e)应配备必要的便携式能源计量器具,如便携式超声波流量计等,以满足自检自查的要求;f)计算和评价单台机组发电(供热)煤耗的要求;g)计算和评价

3、单台锅炉热效率、汽轮发电机组热效率的要求;h)计算和评价单台机组厂用电率的要求;i)计算和评价生产补水率、非生产补水率、化学自用水率的要求。能源计量器具的配备必须实行生产和非生产、外销和自用分开的原则,非生产用能应与生产用能严格分开,加强管理,节约使用。所有能源计量器具配备、选型、精确度和管理应满足GB/T21369、行业和集团公司的有关规定和要求,应根据生产实际和能源管理的需要制定配备计划,配齐以下计量器具或装置:a)进、出厂的一次能源(煤、油、天然气等)、二次能源(电、热、成品油等)以及工质(压缩空气、氧、氮、氢、水等)的计量;b)生产过程中能源的分配、加工转换、储运和消耗的计量;c)企业

4、能量平衡测试所需的计量;d)生活的辅助部门用能的计量;e)有单独考核意义的生产重要辅机或系统的能源计量。能源计量检测率应符合以下要求:a)基层企业一级计量(进、出厂)的燃料、电、油、煤气、蒸汽、热、水等其他能源计量检测率应达到100%;b)以上能源的二级计量(车间、班组及重要辅机)计量检测率应达到95%;c)三级计量(各设备和设施、生活用)计量检测率应达到85%节能技术监督工程师应根据本企业生产流程组织编制能源计量点网络图(包括燃料、电、热、水计量),制定企业能源计量器具的配备规划,督促计量管理部门解决计量器具在运行中影响正确计量的有关问题。节能技术监督工程师应有编制完整的能源计量器具一览表(应列出计量器具的名称、型号规格、准确度等级、测量范围、生产厂家、安装使用地点、检定周期/校准间隔、状态等信息),督促计量管理部门健全能源计量器具技术挡案(含使用说明书、出厂合格证、检定(测试、校准)证书、维修记录)。能源计量器具应布置合理,其安装应符合技术要求,并应实行定期检定(校准)、检查维护,保证计量数据的准确性。应根据在用器具的准确度等级、使用情况和环境条件等,确定

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