毕业生三方协议书示例(11篇)

1、毕业生三方协议书示例甲方：人力资源公司乙方：为满足乙方生产(工作)需要，经甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，以中华人民共和国劳动法以及相关劳动政策法规为依据，就甲方为乙方招聘的员工，以人力资源派遣方式由甲方经行管理的有关事宜签订合同如下：一、甲方为乙方招聘的员工人数、岗位及期限派遣员工的基本情况及具体工作岗位以“附录_派遣员工花名册”为准。当派遣员工发生变动时，双方以书面形式予以认可。本合同期限为年，自_年_月_日至_年_月_日止。二、甲方派遣人员的管理(一)劳动关系本合同签订后，甲方与派遣员工协商签订劳动合同，与派遣员工建立劳动关系;(二)社会保险甲方接受并与甲方签订劳动合同的人员由甲方

2、负责办理社会保险登记并按照规定缴纳社会保险费;(三)人事档案甲方在与员工签订劳动合同后，负责调转和管理员工人事档案，并为员工出具人事档案材料相关证明，为符合条件的员工办理职称申报或职业职能技能鉴定手续;(四)如甲方为乙方招聘的员工是当年应届毕业生，由甲方负责为员工办理签订就业合同、落户等相关手续。(五)员工日常管理1.甲方配合乙方对员工经行日常管理教育，并协调乙方与派遣员工的关系，维护乙方正常的工作秩序;2.乙方负责对甲方派遣的员工经行岗位职责、劳动纪律和安全生产及行业业务规范的教育，并对员工日常工作情况、遵章守纪及出勤等情况经行考核和记录;3.派遣员工在乙方工作期间有下列情况之一时，乙方书面

3、通知甲方，由甲方与其解除劳动合同并由甲方负责重新派遣员工：(1)在试用期内被证明不符合录用条件的;(2)严重违反乙方劳动纪律或规章制度的;(3)工作失职造成重大影响和损失的;(4)被依法追究刑事责任的;4.为避免引发劳动争议，在员工签订劳动合同和上岗合同后出现下列情况之一，乙方需提前_日告知甲方，以便甲方能够按照法律规定期限通知员工或与员工进行协商，并办理相关手续;(1)乙方需要变更或调整派遣员工的工作岗位或工作内容时;(2)派遣员工劳动合同或合同届满前，需提出该员工劳动合同或合同终止或续订意向。凡乙方同意继续使用，派遣员工本人自愿留在乙方工作，由甲方办理劳动合同续订手续，否则劳动合同到期自然

4、终止。(3)员工经培训后不能胜任工作时;三、甲乙双方的责任、权利和义务(一)甲方的责任、权利和义务1.配合乙方对员工经行日常管理和教育，及时协调解决发生的问题和调换不符合乙方岗位要求的人员，维护乙方的正常工作秩序;2.负责与派遣员工签订劳动合同及员工社会保险的完善，人事档案的调转、管理员工以及各项用工手续的办理工作;3.按照乙方要求安排调整或补充人员的招聘、面试考核，组织落实人员，与乙方充分协商确定招用人员;4.及时妥善的协调和处理乙方与员工发生的各类争议，配合乙方及时、妥善处理违纪员工问题;5.配合乙方做好员工岗位职责、劳动安全规程和相关管理制度的教育和培训工作;6.负责与乙方共同处理派遣员

5、工伤、病、亡的善后处理，依照湖北省有关规定落实工伤事故的鉴定工作。7.负责在乙方配合下健全和完善统一的派遣员工岗位、薪酬和工作标准以及相关管理制度。(二)乙方的责任、权利和义务1.依照国家和地方政府的劳动政策法规以及本合同的约定，切实保证甲方员工的合法权益;2.负责派遣员工岗位职责、劳动安全规程和相关管理制度的教育，经行与岗位相适应的基本技能培训;3.及时与甲方联系反馈甲方员工的工作生活情况和遵章守纪情况;4.负责甲方员工的工作任务安排和日常管理;5.负责为甲方员工提供符合国家劳动保护规定标准的工作环境、劳动保护用品和劳动工具;6.员工发生疾病和工伤时，及时通知甲方，并积极协助和配合甲方做好救

6、治、伤病事故的调查和善后处理工作。7.配合甲方根据乙方行业特点逐步健全和完善员工岗位工作标准和相关管理制度。四.合同期间的相关费用(一)派遣员工工资及社会保险费用：1.派遣员工工资及社会保险费用(见附表)(1)每月日前，乙方按照本合同约定的考核后的工资数额，以货币形式，向甲方支付派遣员工的薪酬及用人单位应缴的社会保险费用。(2)派遣员工在乙方工作期间根据岗位工作性质，执行国家规定的工时制度，法定节假日加班，由乙方按照国家劳动法规定向员工发放超时工作报酬;(3)乙方向甲方支付派遣员工社会保险费后，由甲方负责为派遣员工缴纳。2.派遣员工在乙方服务期间工伤亡的有关待遇，依照_工伤保险条例和湖南省工伤

7、保险实施办法规定由用人单位支付部分由乙方承担，善后事务处理事宜由甲方负责。(二)派遣员工的管理服务费：1、经甲乙双方约定，乙方现使用名与甲方签订劳动合同或合同的员工，由乙方按使用每名员工每月元(大写每月元标准)，按月向甲方支付管理服务费;2、管理服务费由乙方随社会保险费一并支付甲方;3、今后人员增减，乙方按照当月实际使用人数向甲方支付管理服务费;(三)费用的支付与结算：1、本合同自签订之日起_日内由乙方将派遣员工社会保险费及管理服务费按月支付甲方;2、涉及本合同的社会保险费用遇有国家或本省颁布或调整险种、标准和缴费比例、基数时，本合同作相应调整;3、本合同终止后_日内，甲乙双方对实际发生款项进

8、行决算。五、合同变更、续订、终止与解除1、订立本合同所依据的法律、法规、规章发生变化，本合同应变更相关内容。2、本合同期满自行终止，乙方如需继续使用甲方派遣员工，应于本合同终止前_日通知甲方，经甲乙双方协商可续订。3、本合同遇有下列情况之一可以解除：(1)乙方未按合同规定的付款时间和约定支付甲方费用时;(2)其它违反本合同约定，经双方协商不能妥善解决时;(3)合同期未满，一方因本单位生产(工作)情况发生重大变化，需要提前解除本合同时，经双方协商一致可以解除。4、本合同解除前甲乙双方需本着对员工负责的原则，在妥善接续和处理员工的劳动合同、社会保险、人事档案问题后解除本合同;5、因乙方原因致使本合

9、同无法履行导致甲方与员工提前解除劳动合同时，按国家规定偿付员工解除劳动合同的经济补偿金由乙方支付。六、双方约定的其他内容经甲乙双方协商一致，对本合同做如下约定：乙方与派遣员工签定的岗位合同书和相关管理、奖罚等制度应提交甲方备案，经甲方确认后作为甲方与员工签定劳动合同的附件;七、争议的解决甲、乙双方因本合同产生的争议，应由双方协商解决;如不能达成一致时任何一方均可向人民法院提起诉讼。八、其它1、派遣员工花名册及派遣员工费用明细表作为本合同附件。2、本合同未尽事宜或与国家、湖北省有关规定想悖的，按有关规定执行。3、本合同自双方签字之日起生效。4、本合同一式两份，甲乙双方各一份。甲方：_ 乙方：_法

10、定代表人：_ 法定代表人：_签约日期：_ 签约日期：_毕业生三方协议书示例（二）兹有(以下简称甲方)委托(以下简称乙方)定做服装，根据双方协商，达成以下协议并共同遵守。合计总金额(人民币)大写：陆仟元整小写：_元二、付款方式：乙方给甲方供货，组织材料进行生产。甲方应预支付全额的_%订金即(￥_元)，乙方交货给甲方指定地点并验收合格后，甲方支付合同剩余_%货款(￥_元)。三、交货规定：交货日期：月延误期不得超过3天。四、验收方法：乙方按甲方制作样板为依据制定款式、面料、颜色、数量。质量水准等供货给甲方确认。五、双方责任：1.乙方给甲方供货时。甲方验收，清点数量无误则须给乙方付清余款，如甲方无故拖

11、延乙方货款，乙方有权收加其所供货，并追究因此甲方给乙方造成的经济损失。2.甲方如无故中途退货或者拒收货，甲方应偿付乙方货款总值的作为违约金并赔偿因此给乙方造成的一切经济损失。3.以双方认可样板为准(如无样板或合同无特别说明，则按国家市场同类服装标准)。4.乙方有责任按照甲方要求制作服装，否则，乙方应负责返修，并承担返修的费用。5.乙方有责任按照合同规定进行交货，每延期一天。乙方应偿付乙方延期交货部分货款总值_%罚金。六、补充附则以上价格为含税价。七、本合同一式贰份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。本合同自签定之日起有效。甲方(公章)：_ 乙方(公章)：_法定代表人(签字)：_ 法定代表人(

12、签字)：_年_月_日 _年_月_日毕业生三方协议书示例（三）合同编号：_保证人(甲方)：_住所：_法定代表人：_开户金融机构及账号：_贷款银行(乙方)：_住所：_法定代表人(或授权代理人)：_为确保乙方与_签订的_号借款同(以下简称借款合同)的履行，甲方愿意向乙方提供保证担保。乙双方根据合同法、担保法及其他有关规定，经协商一致;定如下条款：第一条 甲方保证担保的贷款金额(大写)_元，货款期限自_年_月_日至_年_月_日。第二条 本合同的保证人式为连带责任保证，甲方对借款合同中借款人的债务承担连带责任。如借款合同履行期限届满，借款人没有履行或者没有全部履行其债务，乙方有权直接要求甲方承担保证责任

13、。甲方应在接到乙方催收到(逾)期贷款通知书之日起_个工作日内履行清偿义务。第三条 保证担保的范围：贷款金额(大写)_元及利息、借款人应支付的违约金(包括罚息)、赔偿金和实现贷款债权的费用(包括诉讼费、律师费等)。第四条 保证期间：自本合同生效之日起至借款合同履行期限届满之日后两年止。借款合同展期的，以展期后所确定的合同最终履行期限之日为届满之日。第五条 本合同的效力独立于被保证的借款合同。借款合同无效并不影响本合同的效力。第六条 保证期间，借款合同的当事人双方协议变更借款合同除贷款利率以外的其他内容，应当事先取得本合同甲方的书面同意。第七条 保证期间，甲方机构发生变更、撤销，甲方应提前_天书面

14、通知乙方，本合同项下的全部义务由变更后的机构承担或由对甲方作出撤销决定的机构承担。如乙方认为变更后的机构不具备完全的保证能力，变更后的机构或作出撤销决定的机构有义务落实为乙方所接受的新的保证人。第八条 保证期间，乙方有权对甲方的资金和财产状况进行监督，有权要求甲方提供其财务报表等资料，甲方应如实提供。第九条 保证期间，甲方不得向第三方提供超出其自身负担能力的担保。第十条 发生下列情况之一的，乙方有权要求甲方提前承担保证责任，甲方同意提前承担保证责任：1.甲方违反本合同第七条 、第八条 、第九条 的约定或者发生其他严重违约行为;2.借款合同履行期间借款人被宣告破产、被解散、擅自变更企业体制致使乙

15、方贷款债权落空、未按借款合同的约定使用货款、卷入或即将卷入重大的诉讼或仲裁程序及其他法律纠纷、发生其他足以影响其偿债能力或缺乏偿债诚意的行为等情况。第十一条 甲方不承担保证责任或者违反本合同约定的其他义务的，应向乙方支付被保证的借款合同项下贷款金额_%的违约金，因此给乙方造成经济损失且违约金数额不足以弥补所受损失的，还应赔偿乙方的实际经济损失。对上述违约金、赔偿金以及甲方未承担保证责任的贷款本金、利息和其他费用，乙方有权直接与甲方存款账户中的资金予以抵销。第十二条 双方约定的其他条款_第十三条 因本合同发生的争议，经协商不能达成一致意见，应当向乙方所在地人民法院提起诉讼。第十四条 本合同自双方

16、法定代表人(或其授权代理人)签字并加盖公章后生效。第十五条 本合同正本一式二份，甲乙双方各执一份。甲方(公章)：_ 乙方(公章)：_法定代表人：_ 法定代表人：_(或委托代理人)(或委托代理人)_年_月_日 _年_月_日毕业生三方协议书示例（四）委托方(甲方)：加工方(乙方)：委托方(以下简称甲方)和加工方(以下简称乙方)合称为“双方”。甲乙双方在平等、自愿基础上，经友好协商签订此协议。一、委托加工项目1、委托加工产品：_2、加工产品数量：_3、产品交货期限：按乙方接单起_个工作日内交货。二、委托加工方式1、乙方包工包料，乙方须按照甲方要求选用原材料。2、乙方对原材料的质量保修期为一年。三、质

17、量要求及技术标准1、乙方严格按照甲方提出的质量要求进行加工。2、技术标准参照国家标准执行。四、包装要求及交货地点1、乙方按甲方要求进行包装;对于甲方无特殊要求之零件由乙方自行选择包装方式。2、甲方指定地点交货，地点限_之内。五、费用结算1、此次加工费用总额为人民币(大写)_，(小写)_元整，此价不含税。具体明细见附件二.2、甲方首先支付乙方_%总额货款作为押金。乙方交货经甲方验收确定后，由乙方开具发票交与甲方，开票交税额由甲方返回乙方。甲方收到发票后_个工作日内支付_%总额货款，交货当日起_个工作日内支付余下_%总额货款。3、甲方以银行汇款或国库直付方式与乙方结算。六、违约责任1、乙方必须严格

18、按照双方规定时间交货，如逾期交货，乙方应向甲方支付货款_%的违约金。2、乙方隐瞒原材料的缺陷或使用不符合规定的原材料而影响产品质量时。甲方有权要求乙方重做，减少价款或赔偿损失等违约责任。3、乙方不得擅自生产甲方的专利产品或侵犯甲方专利权的产品，不得传播甲方提供的图纸给任何第三方，否则由此引起的侵权行为由乙方承担，甲方保留追究乙方法律责任权利。七、解决合同纠纷的方式1、本协议双方签字盖章即生效，执行过程中出现异议，双方应友好协商解决，协商不成则按合同法有关规定执行。八、其他约定事项1、本协议如有未尽事宜，双方可另行协商，在意见达成一致的基础上进行补充修改。2、本协议一式四份，双方各持二份，具有同

19、等法律效力。委托方(甲方)：(盖章)代表人签字(或印章)：_年_月_日加工方(乙方)：代表人签字(或印章)：_年_月_日附：乙方开户银行名称、账户名称、账号及行号如下：开户银行：账户名称：账号：行号：毕业生三方协议书示例（五）转让方(甲方)：_ 身份证号：_顶让方(乙方)：_ 身份证号：_房东(丙方)：_ 身份证号：_甲、乙、丙三方经友好协商,就铺面转让事宜达成以下协议：一、丙方同意甲方将自己位于_街(路)_号的铺面(原名为：_)转让给乙方使用,面积为_平方米;并保证乙方同等享有甲方在原有房屋租赁合同中所享有的权利与义务。店铺交给乙方后,乙方与丙方按照甲方与丙方所签订合同的权利义务重新签订合同

20、，由乙方履行每月交纳租金及该合同约定由甲方交纳的水电费等各项费用，同时原甲方与丙方所签订的铺面租赁合同作废。二、该铺面的所有权证号码为,产权人为丙方。丙方与甲方原签订的租赁合同，租期到_年_月_日止，月租金为￥_元人民币(大写：叁仟柒佰元整)。三、甲方支付给丙方的铺面租赁押金￥_元整(大写：人民币捌仟元整)。该费用由乙方向甲方支付，原甲方向丙方支付的押金作为乙方向丙方支付的押金，并由丙方向乙方重新开具押金条。丙方原向甲方开具的押金条必须返还给丙方并作废。四、乙方接手经营前该摊位所欠一切债务纠纷由甲方负责,与乙方无关。接手后的一切经营行为及产生的债权、债务由乙方负责。五、违约责任：(1)甲方保证

21、该铺面有合法承租权并有权依法转让，应该按时交付铺面，逾期一天按贰百元的标准向乙方支付违约金，超过_天乙方有权解除合同;(2)乙方应该按时接收铺面，逾期一天按贰百元的标准向甲方支付违约金，超过_天甲方有权解除合同;(3)丙方保证该房屋为其合法所有并有权进行出租等。否则应该赔偿乙方的经营损失费。九、本合同一式三份,三方各执一份,自三方签字之日起生效.甲方签字：日期：乙方签字日期丙方签字：日期：毕业生三方协议书示例（六）甲方：_乙方：_(学校/系)丙方：_(学校/系)实习学生为保证学生在“_”实践教学实习过程中学到与本专业相关的实践工作经验，提高专业知识水平和基本技术技能，现就本次实习有关事宜，实习

22、单位、院方、实习学生三方达成如下协议：一、实习单位(甲方)责任义务安排人员指导学生熟悉与掌握经营管理方面的知识和具体程序等实践技能，解答学生提出的问题，对学生进行安全知识教育，考核学生出勤，检查实习日记，并在实习结束时对学生作出实习鉴定。二、院方(乙方)责任义务对学生进行实习安全教育，以免出现意外事故，布置实习任务，定期到实习地点对学生进行指导，及时与实习单位沟通有关学生的实习情况，协调解决实习过程中的实际问题。三、学生(丙方)责任义务按实习任务书和指导书的要求，完成相应的实习任务，遵守实习地点或现场的一切规定，服从实习所在单位及其指派的指导教师的领导安排，作息时间与实习单位或实习现场工作人员

23、作息时间一致，交通问题自行解决。如学生无视有关规定和安全操作规范发生意外事故，后果由学生自负。四、实习时间_年_月_日至_年_月_日。甲方(实习单位盖章)：_年_月_日签订地点乙方(院方盖章)：_年_月_日签订地点丙方(学生签字)：_年_月_日签订地点毕业生三方协议书示例（七）甲方：_人力资源有限公司乙方：_学校丙方：根据甲、乙、丙共同承担的责任与义务，解决及配合教育学管理、日常安全、定向就业安置等各方的约定，就丙方同意让甲方定向分别安置12580、10086客服、太平洋客服呼叫、电子应用岗位工作，甲、乙、丙三方遵循各自的有关约定达成如下协议：一.甲方按排丙方定向安置实习、实训、就业地点：1.

24、12580，10086客服专业，太平洋客服呼叫专业在_省_市。2.其它。二.甲方的责任及义务1、负责定向委培班的学员安置实习、实训、就业工作;2、负责定向企业的人力资源要求动态及时反馈给乙方;3、负责丙方：(1)第二年12580、10086客服进入实训阶段的12580、10086外呼(综合工资_元/月至_元/月);第三年12580、10086客服进入实习期间12580、10086外呼合格者考核进入内呼(综合工资_元/月至_元/月)，内呼另要求声音甜美、形象端庄、气质高雅、女身高_米_米、男身高_米_1._米(综合工资_元/月至_元/月);(2)第二年太平洋客服呼叫进入实训阶段(综合工资_元/月

25、至_元/月)，第三年太平洋客服呼叫进入实习期间合格者考核晋级或进入储备干部(综合工资_元/月至_元/月);(3)第二年电子应用岗位进入实训阶段(综合工资_元/月至_元/月)，第三年电子应用等岗位进入实习期间合格者考核晋级或进入储备干部(综合工资_元/月至_元/月);三.乙方的责任及义务1、按规定的教学大纲按时授予丙方学习，成绩合格并无不良记录者按国家规定颁发国家承认的学历证书。2、负责丙方的专业培训，并安排定向专业课程，请定向专业讲师授课，达到定向就业工作的要求，定期的考察及评估。3、负责丙方在校期间日常教育教学管理工作，安全管理及食宿管理工作等。4、负责配合甲方定向生源的安置工作。四.丙方的

26、责任及义务1、丙方同意并接受甲方的实习、实训、就业工作安置。2、丙方在校学习过程中一切按乙方的教学大纲修满所有开设的课程并成绩合格顺利毕业;3、丙方在校期间不能有过任何违法犯罪记录或通报批评记录，否则甲方不予安置定向工作，此协议视无效。4、丙方在校期间因自身原因导致开除、身体残缺等达不到乙方入学时标准要求的，甲方不予以安置工作。5、丙方必须交清全部甲、乙方所规定的学杂费、代收费及培训费。五.甲、乙、丙三方必须遵守本协议的各项规定，如丙方毕业后，在定向企业规定范围内丙方不接受甲方的定向安置或安置后因违纪行为被定向企业开除的，视为丙方自愿放弃定向安置工作，甲、乙双方不承担任何责任。六.如有未尽事宜

27、三方可协商一致解决，如有分歧意见，可通过司法程序处理。七.本协议一式三份，三方各执一份，由三方签字盖章后生效，三份具有同等法律效力。甲方：_ 人力资源有限公司(签章)乙方：_(签章)丙方：(签名)联系电话：身份证号：签订日期：_年_月_日毕业生三方协议书示例（八）毕业生：_用人单位：_学校名称：_一.毕业生情况及意见栏：1.培养方式：统招2.学历：大专或(专科)_家庭地址：家庭所在地址4.健康状况：一般为良好5.应聘意见：是指应者希望从事那一方面的专业工作，或是对就业有什么要求等方面的内容，一般毕业生都应在这一栏内填内容，并签名。二.用人单位情况及意见栏(一般是由用人单位填写，一定要问清用人单

28、位填什么内容)：1.单位隶属：是指上级主管单位，如：民营企业一般隶属于开发区管委会，国有企业.机关事业单位隶属是所在地经济发展委员会2.联系人：用人单位的人事负责人3.联系电话：用人单位的人事负责人电话_所有制性质：用人单位的性质，如：国有、股份、民营、集体、个体_档案转寄详细地址：是指用人单位的人事代理机构地址。A.国有企业、机关单位一般有独立的人事档案管理权，则档案转寄地是指单位地址(用人单位自己会写明的);B.民营企业、股份制企业等一般是由单位所在地的人才服务中心代理，所以档案转寄是一般寄往人才服务中心(用人单位会告诉你)C.如有同学没有签订全国高校统一协议书，想把档案转寄某地，可以凭人

29、事部门或人才服务中心的档案接受函可从学校转出。6.用人单位意见：用人单位人事主管意见，加盖单位公章7.用人单位上级主管部门意见：到国有企业、机关事业单位等就业的(合同工除外)上级主管部门是单位所在地的县级以上的人事局盖章;人事关系是委托当地的人才服务构(人才服务中心)代理的，则先由单位所管辖的区人事局盖章，再到市级人事代理机构(人才服务中心)盖章。(若为温州市区的则可在就业单盖章后，上级主管部门盖章将由学校负责代办)三.学校意见栏：1.学校联系人：是指所系负责就业的老师(一般为辅导员)2.院系意见：所在系意见3.学校毕业生就业部门意见：院就业指导中心就业协议书签订的步骤1.毕业生到所在学院领取

30、具有唯一编号的就业协议书原件，认真如实填写，经学院审查后签署意见，加盖学院公章。2.毕业生与用人单位双向选择、洽谈。毕业生要全面了解用人单位基本情况及接收毕业生的基本条件和要求，如实向用人单位介绍自己。3.经双方充分协商达成一致意见后，毕业生与用人单位签订就业协议书，并由单位签字、盖章。如有其他约定，以文字方式在协议备注栏注明。用人单位上级主管部门意见视用人单位性质、隶属关系等因素，需加盖相应人事主管部门公章或另附接收函(批)件。双方签好的协议由用人单位或学生本人返回学校招生就业处登记。5.学校招生就业处汇总协议，审查合格后，加盖学校就业主管部门(即就业指导中心)公章。其中一份返回用人单位，一

31、份返给毕业生本人，一份学校备案，一份由学校上报省教育厅就业指导中心。法人代表：_ 联系电话：_(学生)法定代表人：_(盖章)_年_月_日 _年_月_日毕业生三方协议书示例（九）甲方：_乙方：_为了全面贯彻教育_关于以社会需求为培养目标，以就业为导向的办学方针，建立“需求、培养、实训、就业”的教学模式，使毕业生能够学以致用，经甲、乙双方协商签订本协议。一、甲方应履行的职责1、根据乙方提供的入学材料，到省教育厅办理正式录取手续，负责学生毕业证及就业报到证的办理工作;2、按国家教育部规定的教学计划和教学大纲及用人单位的实际需求进行教学，保质保量地完成各学科的教学任务;3、学生毕业后负责推荐就业，并为

32、每位学生至少提供一个就业岗位;4、负责毕业生岗前培训工作;5、负责推荐就业的专业包括我院_年招生的各个高职专业。二、乙方应履行的职责1、学生必须修满规定的学时;2、在校期间必须严格遵守学院的规章制度，刻苦学习，成绩必须达到合格以上;3、学生必须向学院提供真实、有效的入学录取材料;4、学生在校期间必须配合学院进行上岗培训及推荐就业。三、如果乙方出现下列情况之一，甲方不负责安置工作1、在校期间不认真学习，所学课程成绩有不合格的，不能按时取得毕业证者;2、不按时交纳学费或经学院允许缓交，但在毕业前仍未交齐全部学费者;3、在校期间受到严重警告及以上处分者;4、毕业后自行就业者;5、无正当理由，出于个人

33、好恶，不服从推荐就业者。四、其它规定1、如发生协议条款之外的事情，由双方协商解决;2、十八周岁以下的学生必须由监护人签字;3、本协议一式两份，学院和学生各一份。法人代表：_ 联系电话：_(学生)法定代表人：_(盖章) 监护人：_(家长)_年_月_日 _年_月_日毕业生三方协议书示例（十）甲方(见习单位)名称：地址：_ 联系电话：_乙方(见习生)姓名：身份证号码：_ 联系电话：_根据民法通则、合同法、劳动法、就业促进法及陕西有关高校毕业生就业见习的规定，甲乙双方在平等自愿的基础上签订本协议。第一条 协议期限及工作安排1、本协议自_年_月_日起至_年_月_日止。2.甲方根据本单位具体情况，安排乙方

34、见习活动包括提供必要的培训。第二条 见习岗位甲方按乙方见习内容及要求，安排在岗位见习，乙方应按照见习岗位要求，努力完成见习任务。见习岗位职责与任务为，甲方可以根据需要和乙方的具体情况对乙方见习岗位进行调整。第三条 工作时间及休息1、乙方在甲方见习期间每日工作不超过八小时，平均每周不超过四十小时的工作时间。2、甲方保证乙方按国家有关规定享受各种休息、休假。第四条 劳动保护和劳动条件1、在见习期间甲方应根据国家及陕西省有关规定为乙方提供安全卫生的见习条件，为乙方配备必须的劳动防护用品。2、甲方应对乙方进行安全教育和岗位技能培训，见习学生不得从事特种作业。3、甲方不得安排_周岁以下的学生从事矿山井下、有毒、有害和国家规定的第四级体力劳动强度的工作。4、甲方不得安排女见习生在经期从事高温、低温、冷水作业和国家规定的第三级体力劳动强度的工作。5、乙方在见习工作过程中应严格遵守劳动安全卫生规程和操作规程，有权拒绝违章指挥，对甲方及其管理人员漠视人身安全和健康的行为有权拒绝执行、检举或控告。6、甲方通过省人才交流服务中心为乙方购买意外伤害保险。第五条 劳动纪律1、甲方有权按照国家有关规定及本单位的规章制度对乙方实行管理。2、乙方应遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律，保守甲方的商业秘密。第六条 见习补