班主任工作计划201402

1、班主任工作计划王佩虹寒来暑往，四季更替，自然界就是这样演绎着春夏秋冬的变化，周而复始。对教师和学生来说，经过了短暂的寒假休整，又迎来了新的学期。同样的环境和同伴，不同的是年龄的增长和心态的蜕变。步入初二下学期，作为班主任，我充满着期待，更多地却是担忧，随着时间的推移，部分学生愈发叛逆，个别学生已经退出了奋斗前进的舞台，如何利用班主任的角色和优势，引导学生去奋斗，帮助学生去成长是我在寒假不停思考的问题。下学期我将从以下几个方面入手：调整班干部。经过一年半的观察，班长认真负责，但是心不够细，也不够有魄力；副班长有想法，也有魄力，但是缺乏正气，屡次违反班级纪律，给班级抹黑；女生在学习态度和课堂纪律表

2、现较好，具有责任心，能够独善其身；男生学习积极性差，又极易相互影响，对班级影响极差；男生班干部比例虽大，但责任心不够强综合以上种种，我决定调整班级干部。采取班级推选的原则，基本要求是“成绩在全班前二十名，没有严重违反纪律，对自己负责，具有一身正气，时刻为班级着想”，需推选班长2名，男女生各1名，卫生委员2名，宣传委员1名，纪律委员1名，学习委员2名，男女生各1名，班主任助手1名。新学期伊始，通过班干部的调整给班级注入新的活力，这一想法也体现了我对班级改革的决心。尽可能多的跟班，帮助班干部尽快上手，引导班干部带动班级进步，细微之处改变班风。细化班规。 三个月的班级考核制度，使自觉的同学更加自觉，

3、不自觉的同学习以为常，不放在心上。因而这学期的一个首要任务是细化班规，让班级考核为班级服务，不流于形式。一方面向年底学生考核标准靠拢，另一方面考虑学生各方面习惯的考核和考核的可行性。考核时考虑学生德智体美劳各个方面，让考核更加合理，让成绩好的同学各方面更加优秀，成绩不好的同学也能够取得进步，体会成就感。与此同时，每周与班干部进行讨论，对班规进行调整，并推选出小组之星，激励学生去进步。住校生的管理。上学期最后一个月由于班级管理的重心放在了学生的学习上和班级问题的处理上，导致宿舍管理有所松懈，宿舍成员表现有明显的下滑，开学之初要集中所有住校生开会，集思广益，制订班级寝规，规范住校生行为。最基本的要

4、求是学生能够遵守寝室规定，卫生打扫干净，按时休息，尊敬老师，热爱集体。高层次的要求是学生能够将重心放在学习上，谈论的话题能够多围绕学习方法和学习内容上。班级前三十名中有二十四名住校生，希望能够通过带动住校生进一步带动全班。学习方法的分享。随着学科难度的加大，学生是否有良好的学习态度，正确的学习方法是影响听课效率的关键。班上学生在课堂记笔记、课下整理错题等方面都很欠缺，这是今后学习工作的重中之重。思想工作 上学期班里一名同学有逃课现象，虽然及时制止，但从这名同学从班级二十名退步到倒数十名内的情况来看，几次的谈话并没有明显的效果，这名同学还是来自于单身家庭，这让我十分痛心。在这之前，我没有体会到初二叛逆期会对一名学生有多大的影响，但是见证了这名同学一步步倒退的脚步，又看到了一名同学在我的教导下自己奋起在班上进步了十七名的情况之后，我的确被震撼了，初二下学期我需要细微关注每名同学的表现，在感觉退步之后要立刻采取措施，避免学生在放纵和不自知的情况下逐步退步，到达