2022年个人助学贷款合作合同

1、第PAGE8页共NUMPAGES8页2022年个人助学贷款合作合同甲方：中国建设银行_行联系电话：_ 地址：_乙方（合作院校）_联系电话：_ 地址：_为支持接受高等教育的在校学生完成学历，促进全民素质的提高，双方本着平等合作的原则，根据中国建设银行个人助学贷款管理办法，经友好协商，就个人助学贷款业务进行合作的有关事宜，达成如下协议以资信守：第一条 双方承诺坚持平等互助、诚实信用的合作原则，互不欺诈，互不侵犯对方权益。第二条 甲乙双方指定专人负责个人助学贷款业务，以便协调工作。第三条 甲方为确保与乙方合作的顺利进行，甲方承诺如下：（一）对乙方推荐前往甲方申请个人助学借款并符合条件的借款人，保证在

2、收妥借款人全部资料之日起十个工作日内审查完毕，作出是否同意发放贷款的决定，并告知乙方。（二）甲方保证及时向乙方提供个人助学贷款运转情况和其他资金信息。（三）甲方定期向乙方提供已贷款的学生名单和贷款的偿还情况。第四条 为保障与甲方合作的顺利进行，乙方承诺如下：（一）乙方应配合甲方做好个人助学贷款的宣传营销工作。（二）乙方对贷款学生的情况应进行审查，向甲方开出个人助学贷款推荐书，对贷款学生的思想品德、学习状况、身体情况、家庭情况及还款来源写出鉴定材料。（三）乙方应协助甲方进行个人助学贷款的贷后管理，定期向贷款行出具借款人的学习、健康、品德情况。（四）贷款学生出现足以影响贷款回收的特殊情况（如退学、

3、休学、被校开除、生病住院等），乙方应及时将此情况通知甲方。（五）乙方应协助甲方回收个人助学贷款，对未还清贷款的毕业生应扣押毕业证和派遣证，并及时将其欠款情况通知借款人的用人单位，督促其偿还贷款。第五条 协议的变更、终止对本协议任何内容的变更，或未尽事宜，双方承诺经友好协商，另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。本协议在合作期限内，双方同意不得提前终止。确因客观原因，一方需要终止协议时，应提前通知合同另一方，共同就协议终止后的双方权利义务达成一致意见。第六条 双方在协议履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决，协商、调解不成，则任何一方均可向建设银行所在地的人民法院起诉。第七条

4、本协议的合作期限为五年，从本协议生效之日起计算。合作期满后，双方就是否延长合作期限可另行协商。合同期满后，甲方不再发放新的贷款，但合作期内发放的尚未收回的贷款，乙方应继续履行协助甲方回收贷款的义务。第八条 本协议经甲乙双方有权签字人签字盖章生效。第九条 本协议一式二份，甲乙双方各执一份，均具有同等法律效力。甲方：_ 负责人或授权代理人：_年_月_日乙方：_ 负责人或授权代理人：_年_月_日2022年个人助学贷款合作合同（二）雇主（甲方）：地址：雇员（乙方）：地址：鉴于甲方业务的需要，雇佣乙方为甲方提供劳务。为明确双方职责，根据中华人民共和国民法通则、中华人民共和国合同法和有关规定，双方本着平等

5、的原则，协商一致，自愿签订本合同，共同遵守所列条款。风险提示：工作岗位及工作时间雇员从事的工种和工作实践。从事的工种要注明在什么岗位从事什么工作，如电机房的值班电工或大厦照明的维修电工（因为工种不同工资差别很大）；工作时间包括聘用期限，应注明从何时起知何时止；每周工作多少天，每天工作多少小时；一般每周至少有一天的休息日；按国际惯例，在节假日，雇员应享受所在国家规定的节假日，如所在国国庆、春节等。建议双方在签劳务合同的时候最好明确约定相关工作岗位，工作时间以及劳务报酬等问题，避免之后因履行合同发生纠纷。一、劳务期限与岗位1、本劳务合同期限为_个月，自_年_月_日起至_年_月_日止。甲方视业务需要

6、及乙方绩效等，可提前与乙方解除劳务关系或征得乙方同意与乙方续签劳务合同。2、双方确定，乙方的岗位为：_，职责是：_。二、双方权利义务甲方权利义务风险提示：雇主义务劳务关系主要由民法、经济法调整，双方当事人在不违背法律规定情况下自由协商，任意性很强，雇主可以与雇员协商约定相关义务；但是，雇主必须按所在国有关规定提供符合安全生产的场所和必须发放劳动保护费用或物品，如安全帽、手套、滤光墨镜等；在所在国工作期间，如果发生疾病或工伤，雇主都应提供必要的医疗和购买必要的药物。另外，建议雇主应给雇员购买人生意外保险，使劳务人员在受到意外伤害时能得到及时合理的赔偿，保险费由雇主负担。1、甲方根据业务需要，委托

7、乙方承担工作。2、甲方按照乙方提供的劳务，向乙方支付报酬。乙方权利义务1、乙方承诺，根据乙方目前的健康状况，能够按照本合同约定为甲方提供劳务，也愿意承担所约定之劳务。2、乙方工作时间根据甲方需要确定。3、乙方提供劳务应遵守甲方的规章制度，达到甲方的各项要求和标准，并接受甲方的绩效考核。4、乙方在为甲方提供劳务中知悉的甲方商业秘密，不得提供或泄露给任何第三方。5、乙方的各类社会劳动保险费用均由乙方原单位缴纳或由乙方本人自行缴纳。甲方依法代为扣缴乙方个人所得税。风险提示：劳务费用劳务合同雇员提供劳务服务，雇主主需要依据协议支付劳务报酬，这里要区别于劳动关系中的劳动者除获得工资报酬外，还需要为劳动者

8、缴纳保险、福利待遇等；劳务关系中的自然人，一般只获得劳务费，雇主也不用像劳动合同那样为雇员缴纳社保的义务，是否缴纳可以双方协商约定。另外，如果是在工作时间以外加班或上夜班，雇主应付加班费或夜班津贴等相应劳务费用，并据此作出详细约定，以免给雇主一方造成不必要纠纷。三、劳务报酬1、甲方每月_日前以货币形式支付乙方上一个月的劳务报酬。2、如需调整劳务报酬，甲乙双方另行约定。四、合同的终止与解除1、本合同期满如双方未续签，则合同自行终止。双方应及时办理交接手续。2、甲方有权视业务需要及乙方业绩情况等随时解除本合同。除应当支付的劳务报酬外，甲方不向乙方支付任何补偿。3、乙方需要提前解除本合同，应提前_日通知甲方，或补偿甲方_元代替通知。4、本合同终止或解除后，双方应及时办理交接手续。五、违约责任1、甲方不按照本合同约定日期向乙方支付劳务报酬的，每拖欠一日按照所拖欠金额的_%向乙方支付违约金。2、乙方在提供劳务中因故意或过失给甲方造成损失的，按照损失的金额据实赔偿。六、争议解决甲乙双方在履行本合同过程中发生争议，应当通过协商解决。协商不成的，任何一方均有权向合同履行地人民法院提起诉讼。七、附