下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、工程编号:合肥工业大学青年教师科研创新启动专项工程计划书工程名称:主持人:所在学院:签订日期:合肥工业大学科研院二0二二年制填表说明1、填写工程计划书时要求科学严谨、实事求是、表述清晰、准确,填写之 前请认真阅读填表说明。2、工程计划书经学校科研院审核批准后,将作为工程研究计划执行和检查、 验收的依据。3、科研院负责工程的管理、监督和组织实施,相关学院有监督执行的责任 和义务。4、课题组成员指除申请者(即工程主持人)之外的本校其他成员,最多填 3人。5、工程经费的使用须严格按照国家、学校相关制度执行。6、本计划书一式2份,纸张大小要求A4。工程计划书双面打印,打印结果 不得突破原有格式,上报时
2、请附电子文档。7、本工程产生的研究成果归属学校;工程的研究成果公开发表时,须以适 当形式注明“中央高校基本科研业务费专项资金资助“(supported by “the Fundamenta I Research Funds for the Centra I Universities)。合肥工业大学青年教师科研创新启动专项工程计划书(2022版)一、内容摘要申请者信息姓名性别出生年月民族信息门户ID学位手机号码电子邮件所在学院职称项 目 信 息工程名称执行年限2022年5月-2024年4月资助经费万元专项类型DA QB研究内容工程 参与 成员(本 校)姓名性别出生年月职称所在学院签名合肥工业大学
3、青年教师科研创新启动专项工程计划书(2022版)二、成果形式和主栗指标三、进度计划注:进度计划起止时间应与工程执行年限保持一致且时间连续。年度实施内容和考核指标年 月至年 月年 月至年 月年 月至年 月合肥工业大学青年教师科研创新启动专项工程计划书(2022版)四、签字盖章页本人在此郑重承诺:严格遵守中共中央办公厅、国务院办公厅关于 进一步加强科研诚信建设的假设干意见规定,对本人填写的各项内容的真 实性负责,工程实施期间取得的知识产权及技术秘密产权归属合肥工业大 学。遵守中央高校基本科研业务费管理方法、合肥工业大学基本科研 业务费管理暂行方法(修订稿)及相关经费管理方法的有关规定,合理合 法地
4、按预算在当年9月30日前执行完毕所有当年下拨工程经费,按计划认 真开展研究工作。在研究工作中,将恪守科学道德准那么,遵守科研活动规 范,践行科研诚信要求。假设填报失实或违反规定,本人将承当全部责任。工程负责人签字:年 月 日情况属实,并做好工程监管。学院负责人签字:学院盖章:年 月 日同意按照任务书内容立项。科研院负责人签字:单位盖章:合肥工业大学青年教师科研创新启动专项工程计划书(2022版)附表:经费预算表经费单位:万元科目申请经费备注(计算依据与说明)(一)设备费1、购置设备费2、其他(二)业务费1、材料费2、差旅费/会议费/国际合 作与交流费3、测试/化验加工/计算/ 分析费4、燃料/能源/动力费5、出版/资料/文献/信息 传播知识产权事务费6、其他(含社科类数据采 集)(三)劳务费1、劳务费2、专家咨询费合计本人承诺年度拨款在当年9月底前执行完毕。工程负责人签字:年 月日经费预算已审核。
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026年河南省郑州市高新区事业单位联考招聘备考题库及答案详解(易错题)
- 2026福建三明沙县区星火社工中心招聘1人备考题库附答案详解(b卷)
- 2026中共黑龙江省委党校(黑龙江省行政学院)招聘专业技术人员18人备考题库含答案详解(黄金题型)
- 2026湖南长沙市天心区公开招聘特需岗位教师和名优特教师88人备考题库及答案详解参考
- 2026湖南娄底市市直事业单位高层次和急需紧缺人才招聘集中组考18人备考题库及答案详解(夺冠系列)
- 2026浙江台州玉环市人力资源配置服务有限公司招聘2人备考题库及答案详解(必刷)
- 2026上半年四川乐山市夹江县事业单位考核招聘7人备考题库及1套完整答案详解
- 2026湖北格爱建筑工程有限公司招聘7人备考题库附答案详解(培优)
- 2026北京市育英学校招聘备考题库附答案详解(典型题)
- 2026黑龙江哈尔滨启航劳务派遣有限公司派遣到哈尔滨工业大学校医院招聘1人备考题库及1套参考答案详解
- 第13课+资本主义世界殖民体系的建立与亚非拉民族独立运动+2025-2026学年中职高一下学期高教版(2023)世界历史全一册
- 高中生急救知识
- HSK1级课件教学课件
- 2025年中医类别助理全科医生培训结业试题及答案
- 2026年中国化工经济技术发展中心招聘备考题库含答案详解
- (2025版)国家基层高血压防治管理指南2025版解读课件
- 颅内动脉粥样硬化性急性大血管闭塞血管内治疗中国专家共识课件
- 风电场设备运输与储存方案
- 老年人术后谵妄预防与质量控制方案
- 2025年摇滚音乐节举办项目可行性研究报告及总结分析
- (已压缩)广东省工程勘察设计服务成本取费导则(2024版)
评论
0/150
提交评论