2022期中学生工作汇报材料

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3、材料 本学期自开学以来，学工部通过认真学习党委2022年工作报告，对照本身工作和学生工作中的热点、难点问题，以朝不等夕的工作精神和工作态度，开足马力，鼓足干劲，以党委“2551工作任务为指导，紧密围绕“以学生工作精细化管理为目标，实现学生工作内涵开展上水平的全年学生工作的主题，科学合理的安排好各项工作。秉承学生工作夯实根底，创新机智，强化效劳，提升水平的工作方针，以制度建设来标准各项管理，以学生党建来带动各项管理，以特色活动来提升各项管理，使本学期学生工作能够平稳起步，稳步推进，现将本学期现阶段工作总结汇报如下： 一、充分发挥大学生党建工作的龙头带动作用，扎实推进大学生党建工作上水平。 1、进

4、一步标准学生党员根底材料。本着标准，创新，实用的原那么进行统一，确保学生党员材料的严肃性，提升材料的水平。重新统计积极分子、开展对象、预备党员、2022上半年转正人数等根底性党建数据。 2、进一步强化，严格了学生党员组织关系转接程序及工作流程，强化责任主体，落实管理责任。所有党建工作落实在前面。 3、从严确定拟开展培养对象，为做实大学生党建工作保驾护航。自本学期开学以来到目前为止，经过系部学生党支部推送，学生党总支审核，学工部确认了36名开展对象，本着宁缺毋滥的原那么，从严审核，从严管理，为学生组织开展把好第一关。4、做实学生入党积极分子义工制度。本学期开学以后将全校600多名入党积极分子纳入

5、义工管理，所有积极分子纳入校监察大队进行义工效劳，并将学生义工表现进行量化考核，同时将考核结果作为学生党员开展的重要依据，将学院食堂管理岗、校园巡视岗作为我校学生志愿效劳的平台。5、开展了学生党员立功立项活动。围绕学院学生工作重点和系部学生特色活动，开展了学生党员立功立项活动，充分发挥了学生党员的模范带头左右。 6、重申党员联系制度的严肃性。做实学校教职工党员联系学生制度，开展一个党员一面旗帜活动，在学生党员的后期管理上狠下功夫。 7、组织新一期业余党校高级班，对拟开展对象进行集中预审。二、以深入学习贯彻党的十八大精神为重点，加强大学生思想政治教育。1、充分学习、贯彻十八大精神，落实安排好大学

6、生的理论学习时间、学习内容，让大学生准确理解党的十八大提出的一系列新思想、新观念、新论断，增强大学生理论学习的自觉性和对党领导的坚决性。本学期学工部加强了对学生党员干部的管理。截止目前已集中组织学习四次，并集中组织40余名党员、学生干部赴周邓纪念馆进行主题教育。2、在各系学生党支部学习小组开展学习的根底上，组织开展学习党的十八大精神演讲比赛。3、在校园内开展实施“建设美丽校园，我为校园环境提升做奉献主题党、团日活动。本学期已集中组织四次，共出动700余人。4、在学生中开展“我的中国梦征文、演讲会等活动，确定了“我的中国梦全年学生工作主题和活动方案。5、充分发挥校内宣传栏、板报、校园网络等学生思

7、想宣传阵地作用，加强对十八大精神的宣讲。同时组织系部开展十八大精神学习宣传活动，设计制作了“红色渤海网站。6、抓好学生三个教育工作。按照学院党委的要求，在学生工作中，强化理想信念教育、牢牢抓住法制教育、牢牢把握传统教育。7、继续开展常态化学雷锋活动。3月5日举行了全校性质的学雷锋活动，5月3日举行了纪念“五四运动94周年表彰大会。平日里注重将学雷锋活动中激发出来的热情，转化为广阔学生学雷锋的持久动力，将学雷锋活动落到了实处。开展了“学雷锋标兵、“道德模范等形式的学雷锋成果展示活动。三、加强学生管理的宏观掌控力度，实现学生管理工作的新突破。1、召开了2022年学生工作会议。会上总结了2022年学

8、生工作，部署了2022年学生工作思路和安排，表彰了2个优秀学生工作集体和10名学生工作先进个人。2、召开学雷锋活动表彰大会。会上表彰了11个学雷锋先进集体和50名学雷锋先进个人。3、加强学生干部队伍建设。强化学生干部形象建设。加强学生干部的人生观、世界观、价值观的“三观教育。着力纠正局部学生干部中存在的利益思想，牢固树立全心全意为学生效劳的意识。4、建立学工部联系系部制度。学工部工作人员在做好本职工作的根底上，重点联系12个系部，确保重点工作的深入开展。5、做实学生“评优资料库、“违纪资料库等信息采集工作。及时充分发挥信息资料库的作用，确保学生各项评优和奖助工作公平、公正和公开。6、加强校园文

9、化建设。确定了校园文化艺术节活动方案，采取了各系部协办的模式确定了十项文化艺术节活动，在学生中引起强烈反响。 7、开展“学生开放日活动。切实了解、着力解决学生的需求和问题。隔周周五下午在老报告厅举办学生开放日活动，邀请学院各个职能部门与系部学生工作负责人与学生面对面，学生畅所欲言。8、开展学管人员技能竞赛，强化学管队伍建设。将出现的学生重大违纪、重大事件、开展班会次数、进宿舍次数、进班级次数等同辅导员津贴挂钩，强化学管老师的考核。扎实推进实施学管人员“四进活动。做好辅导员培训工作，提高一线辅导员的责任感和使命感。同时开展了组织活动方案设计、主题班会活动、学管人员演讲比赛等三项学管人员竞赛活动。

10、9、做好各项维稳工作。做好了开学初学生返校率的统计、大二学生返校思想维稳工作、清明假期、五一假期等小长假的维稳等工作。10、开展了追缴学费工作。屡次梳理了学院各年级学生的欠费情况并逐一落实，取得了明显进展，自3月20日起至4月底共清缴回学费36万零200 元。11、坚持学生工作例会制度。强化学生日报的报送和落实环节，提高学工部对学生工作的宏观掌控力度。 12、深入开展助困工作。本学期为征兵学生申请补偿学费历经一个月有余，为应征入伍学生从国家资助中心争取补偿金34万零5百元，发放国家助学金472万零4千元，国家励志奖学金100零6万5仟元，国家奖学金4万8千元，天津市政府奖学金4万8千元，同时累

11、计为学院近300名贷款学生办理医疗保险费用减免，表达了党和国家的政策的温暖。 四下半学期重点学生工作展望 1、继续做好大赛筹备的各项工作 2、继续做好校园文化艺术节各项活动，做好文化艺术节闭幕式演出。 3、做好大学生暑期三下乡活动的准备工作。 4、做好新生2022级学生军训的前期准备工作，确保按规定日期顺利开训。 5、修订辅导员职位条件指数。 6、完成校区布局调整的调查。初定经管系一年级在北辰校区；二年级在郁江道校区；三年级友谊路校区。 7、做好毕业生党员组织关系转接等相关工作。 8、做好11级顶岗实习学生实习保险的相关工作。 9、继续催促各系部抓住“我的中国梦主题开展好名师讲座，系部主要领导要宣讲“中国梦10、做好机关处室领导与系部重点班级联系制度 五存在的问题1、各种学生应急突发事件处置有待进一步强化标准程序对学院学生应急处理的规章制度掌握不熟悉大学生心理健康教育和心理咨询工作必须进一步加强