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1、第 PAGE5 页 共 NUMPAGES5 页处级干部试用期满考核鉴定表：处级干部试用期满考核鉴定表姓名出生年月性别部门职级任职时间政治 面貌现任职务 （岗位）原任职务 （岗位）岗位职责、岗位任务：任职一年来的思想、工作总结：（附页）考核内容 一、德 贯彻执行党和国家方针、政策、法规情况；参加政治学习活动情况；坚持原则、办事公道；遵守纪律、廉洁奉公、遵守职业道德情况。二、能 本职工作所具备的业务知识、管理水平和工作、协调能力；班子的合作、沟通能力，破解难题、谋 划 发 展 的 能力，开拓创新精神。三、勤 到 岗 到 位 情况；对工作踏实、勤奋、负责程度及求实精神；办事效率；联系群众、努力为群众

2、服务情况。四、绩 完成本岗位任务的数量、质量及完成领导交办任务情况的程度、效果和效率；改革、创新等方面作出的实绩。五、廉 遵守上级及学校有关廉政规定的情况；“三重一大”申报情况；执行学校党风廉政责任制情况。自我评定 优秀 称职 基本称职 不 称 职 优秀 称职 基本称职 不 称 职 优秀 称职 基本称职 不 称 职 优秀 称职 基本称职 不 称 职 优秀 称职 基本称职 不 称 职 民主测评情况参与测评人数：德：优秀率，称职率，基本职称率，不称职率； 能：优秀率，称职率，基本职称率，不称职率； 勤：优秀率，称职率，基本职称率，不称职率； 绩：优秀率，称职率，基本职称率，不称职率； 廉：优秀率，称职率，基本职称率，不称职率； 综合评价：满意率，基本满意率，不满意率，不了解率。在广泛听取群众意见的基础上学院（系统）、部处领导班子对试用期干部综合评价，（包括履职情况、岗位匹配

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