安全月会教学课件_第1页
安全月会教学课件_第2页
安全月会教学课件_第3页
安全月会教学课件_第4页
安全月会教学课件_第5页
已阅读5页,还剩15页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、三岭水泥安全月度例会 不良习惯必须改,安全才能有所保证8/20/20221工艺部 田长虹一、什么叫习惯性违章 习惯性违章就是指那些因固守旧有不良习惯或贪图省力方便在操作或施工过程中故意违反安全规章制度的行为-目的是为了走捷径、抄近道。它是诱发责任事故的土壤和温床。 公司安全生产管理程序对生产及检修安全要求越来越高,作为直接从事生产及检修的基层单位和个人,习惯性违章在生产和检修的作业、操作等作业中常有出现。这些“习惯”也因为他的便利性和偶然安全性使我们习以为常。而危险却恰恰隐藏于这些“习惯”之中,待到时机成熟,如同一个毒瘤,严重威胁我们的生产和人身安全。 8/20/20222工艺部 田长虹二、习

2、惯性违章的根源习惯性违章的根源-之所以称之为“习惯”,就是因为曾经多次对安全规章进行越轨尝试,且有所谓的“成功经验”作为坚强后盾,更对潜在的安全隐患缺少必要的警惕-这就是根源,一旦发生事故,危害巨大。每一次的违章不一定都会造成事故,可每一次令人伤心的事故均来自于习惯性的违章。习惯性违章在我们的身边屡见不鲜,如:进入施工现场不戴安全帽或戴安全帽不规范、高空作业不系安全带、高空作业系了安全带但是不生根等等。这些事情在某些人的心目中,无非是不戴安全帽、不系安全带的一桩小事而已,只要完成工作任务,不出事故,没有什么大不了的。但是长此下去,当某些坏习惯习以为常,在脑子里根深蒂固时,必将后患无穷。 8/2

3、0/20223工艺部 田长虹三、解决好习惯性违章、杜绝习惯性违章是安全生产的基本保证为了解决好习惯性违章、杜绝习惯性违章下面结合生产过程中存在违章现象进行全面、细致、深入的剖析如下:从违章的内容看:工作人员所违反的都是一些最基本的、也是最为重要的规程、规定。如不严格按照操作规程操作的、不按照安全技术要求的内容来施工的等等。(某人协助IT管理员穿线时未戴护目镜把眼睛戳伤休息3个月,本人痛苦公司受损失。)8/20/20224工艺部 田长虹从违章的性质看:行为者往往既熟知安全规程,又懂得其做法的危害性,但在实际行动中,不顾规程和危害,按自己认为可行的方式办事,这就严重地削弱了安全规程的权威性和严肃性

4、。(如王金山在检修均化库提升机时未戴安全带,把颈椎摔伤。)8/20/20225工艺部 田长虹从工作人员违章的心态看: 麻痹大意心理 ,满不在意马马虎虎; 相信经验、侥幸心理 ,不计后果 ; 求快图省事的心理。是害怕麻烦、懒惰、抄近道; 自以为是的心理,争强好胜,蛮干胡干,不顾后果 ;是把情绪带到工作中,对工作心不在焉。8/20/20226工艺部 田长虹从违章可能引发的后果看: 违章不一定就会造成事故,但事故(除不可预见、不可抗拒外)却是因违章而发生的,且后果一般较为严重,我们必须把“违章不一定造成事故,但事故都是由违章造成的”这一辩证关系植根于员工的心里。只有使员工始终绷紧安全这根弦,违章行为

5、才能彻底消除。员工才能逐渐养成好的习惯。8/20/20227工艺部 田长虹四、习惯性违章案例分析(图例)请看时刻存在于我们生活与工作当中的习惯违章:1、侥幸心里8/20/20228工艺部 田长虹2、登高作业不系安全带8/20/20229工艺部 田长虹3、作业没有监护8/20/202210工艺部 田长虹4、不按规定,随意乱倒、乱扔有毒有害、易燃易爆废弃物品8/20/202211工艺部 田长虹5、大家分析8/20/202212工艺部 田长虹6、密闭空间8/20/202213工艺部 田长虹7、混载8/20/202214工艺部 田长虹8、违章驾驶8/20/202215工艺部 田长虹9、煤场、油库打电话

6、8/20/202216工艺部 田长虹10、闯红灯8/20/202217工艺部 田长虹11、开车过程中吸烟8/20/202218工艺部 田长虹我们工厂还存在的习惯性违章:1、着急不走人行道;2、上班没换工作服就急着去车间;3、不戴防尘口罩进入车间(特别是管理人员);4、不戴护目镜进入生产现场;5、班长办许可替所有参加人员签字;6、检修窑停着呢,没办许可、没上锁就进窑35分钟就出来了不会出事;7、下班不关电脑;8、开车打手机;9、开车吸烟8/20/202219工艺部 田长虹 思想决定行动,思维决定行为。员工违章作业也是一样,先有违章作业的侥幸心理,再产生违章作业行为。因此,要消灭员工违章作业行为,必须先根除员工的违章心理。 根除方法,就是天天讲,天天查;管罚结合,不养成好习惯决不罢休。 最后我要说企业是我们赖以

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论