2022年企管部安全生产责任制

1、第PAGE5页共NUMPAGES5页2022年企管部安全生产责任制企管部是我公司安全管理和日常管理工作中的一个重要部门，担负着与各企业、事业单位的联系，起着举足轻重的枢纽作用，应积极配合、监督贯彻落实党和国家的安全生产方针、政策，协调搞好本企业的安全生产工作。(一)、岗位职责第1条认真贯彻执行国家安全生产方针、政策、法律、法规，把安全工作列入公司管理的重要议事日程。第2条对本公司的安全生产工作要积极负责；在企业管理总体规划中突出“安全第一、预防为主、综合治理”的思想；第3条在对各单位考核评比时，同时考核安全工作。在编制经济责任制时，把安全内容纳入责任制内容，坚持安全否决权；第4条加强“三基”工

2、作，提高企业安全素质。第5条组织职工进行技术培训和考核，不断提高其技术业务素质，保证安全生产；第6条办理用工手续(含农工、临时工、外包工等)，应在合同内有安全内容，会同有关单位执行；第7条根据国家劳动部门规定严格控制加班加点，确保职工身体健康；第8条做好新工人的体检工作，根据职业禁忌症做好新、老工人工种分配和调整，对有毒、有害工种实行定期轮换制度；第9条把安全工作纳入晋级考核内容；第10条负责组织新入厂职工的入厂教育工作。(二)、责任追究第9条未及时转发上级和有关部门的安全生产文件、资料的，负直接责任。第10条未组织检查落实干部值班制度的，负重要责任。第11条对有关安全生产会议，没有做好记录，

3、建立台帐，备案存档的，负重要责任。2022年企管部安全生产责任制（二）定期分析企业的外部经营环境、内部资源能力;负责与公司高层沟通，确定公司战略目标;负责组织公司各部门、各子公司制定职能战略、业务战略;组织拟定、修订公司发展战略，报公司决策层批准后，组织各部门、各子公司实施;跟踪、监督战略的执行，并适时向公司高管层汇报战略执行情况;组织收集制定公司年度经营计划相关的材料和数据，协助高层领导确定经营目标;负责将公司的发展战略规划分解到年度、月份，确定公司各部门、各子公司在不同时期的经营目标，明确年度、季度经营计划;组织制定公司各部门、各子公司的年度、季度考核目标，签订目标责任书，组织实施经营计划

4、;负责对年度经营计划的执行进行评价和分析，负责组织公司的经营测算和经营分析、组织评审，并根据具体情况及时调整;负责公司跟踪、监督公司组织绩效完成情况，汇总公司组织绩效考核结果;组织公司组织绩效完成结果核定，并提出核定意见、报董事会审批通过后，提交财务部门兑现;负责组织绩效申诉管理;负责组织制定、完善公司各项管理制度、流程，建立、健全公司制度、流程体系，经公司领导批准后组织实施;负责组织检查公司制度和流程执行情况，并定期向上级领导汇报;组织搜集对组织机构、制度和流程体系的改进建议，进行持续的优化改进;牵头组织公司信息化管理系统的建立、运行维护以及相关模块的开发设计和运行维护;负责公司信息化管理系

5、统使用权限管理和信息内容管理;负责定期组织开展公司和子公司经营管理活动信息数据的收集、汇总、分析、汇报工作;负责审核、保管公司各业务阶段性重要经营成果、方案、研究报告等文件;负责公司重要信息公开、对外发布的审核;完成领导交办的其他事项;2022年企管部安全生产责任制（三）工作职责：1、深化、优化公司各项规章制度，并根据执行情况及时修订完善，跟踪检查规章制度的贯彻执行情况。2、健全各部门工作职责及各岗位工作标准，如发生调整及时组织对工作职责、岗位作标准进行修订。3、组织完善公司质量手册、质量体系程序文件及各部门第三层次文件内审;监督并协助其他部门QHSE审查。4、建立绩效考核体系，制定考核方案和

6、考核细则，对各部门的工作目标、计划执行情况进行考核，跟踪验证整改执行情况。5、建立和完善人力资源管理体系，组织进行招聘、培训、考核。6、薪酬管理，薪资结构的改革优化。7、组织公司各部的培训，以及培训后的考核。8、持续推行6S持续改进，维护办公环境，严格监管车间、办公室卫生情况。9、负责制订公司企业文化建设方案并组织推进企业文化方案的实施。10、管理公司日常后勤事务。11、完成领导交办的其他事务。任职要求：1、大学专科及以上管理类相关专业，具有_年以上企业管理等管理工作经验。2、熟悉6S管理并有成功管理的经验。3、熟悉人力资源管理、薪酬管理、行政管理、企业文化等相关知识。4、有极强的原则性，立场

7、坚定，令行禁止。5、有很强的组织协调能力和综合分析能力。6、遵纪守法，遵守公司规章制度，对公司忠诚，以身作则，熟悉企业基本情况和本岗位工作规范。7、高度的工作热情，有良好的沟通协调能力和团队合作精神;对工作认真负责、细心、踏实严谨，责任心强，积极进取，很强的自我约束力，有敬业精神，能承受较高强度的工作压力;认同公司的企业文化和经营理念。8、熟练运用Office办公软件;写作能力强，具有较高的文字功底;持有C1驾照。2022年企管部安全生产责任制（四）职责：1、负责各项行政、运营管理制度的编制和修订，跟踪监督公司各项制度的执行情况，对公司会议决议的事项、以及专项工作进行督办;2、负责ISO9001质量管理体系复审认证、落地执行，并组织实施和持续改进;3、参与各种科技项目、政府补贴项目、创新技改等政策支持性项目的申报，与科技、工信、经发等政府相关部门保持