市场员工转正申请

1、Word 市场员工转正申请 员工入国家转正申请书。 我叫xx，于XX年6月4日进入公司，依据公司的需要曾到江苏镇江学习三月，三月时间虽然不长但让我也学到了许多以前从不把握的学问跟技能，本人工作仔细、细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热忱；有很强的团队协作力量，责任感强，的确完成领导交付的工作，和公司同事之间能够通力合作，关系相处融洽而和谐，协作各部门负责人胜利地完成各项工作，乐观学习新学问、技能，注意自身进展和进步。 经过三月的学习跟自我的努力是我知道了一点关于的基础学问的基本操作，把自己学到的学问了然于胸，储存于脑，有待于在今后的实践过程中，从动眼、动脑到动手，逐步把握各项技

2、术。 综合看来，在工作和生活中我觉得自己还有许多缺点和不足，我只有在工作中不断学习、进取、完善自己。仔细做好每一项工作，我信任靠着自己高度的责任感和自信念，肯定能够改正这些缺点，争取在各个方面取得更大的进步。我特别喜爱这份工作，三个多月来我学到了许多，感悟到了许多，看到公司的快速进展，我深深的感到傲慢和骄傲，也更加迫切的盼望以一名正式员工的身份在这里工作，实现自己的奋斗目标，体现自己的人生价值，和公司一起成长。 在此我提出转正申请，请求领导给我连续熬炼自己 ，实现抱负的机会，我会用虚心的态度和饱满的热忱做好我的本职工作，为公司制造价值，同公司一起展望美妙的将来。 SQ扩展阅读 实习员工转正申请

3、 敬重的领导： 员工李xx于XX年12月2日成为公司机电组实习员工，至今已经近四个月了。在学校里学到的理论学问得到了实践证明。在领导和同事的关心下我学到了许多许多东西。 作为一个应届毕业生，初来公司，曾经很担忧不知道怎么与人共处，该如何做好工作，但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化让我很快完成了从同学到职员的转变，让我较快适应了公司的工作环境。在本部门的工作中，我始终严格要求自己，仔细准时做好分给我的每一项任务。不懂得问题虚心向别人学习请教，不断提高充实自己，盼望以最快的速度提升自己，可以为公司做出更大的贡献。当然，初入职场难免消失一些小差小错需领导指正，但前事之鉴，后事之师这些经受

4、也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，杜绝类似失误的发生。在此，我要特地感谢领导对我的入职指引和关心，感谢他们对我工作中消失的失误的提示与指正。 经过三个多月的实践，我已经能娴熟的做好汽车的大小保养以及各种转黄以及汽车的一些故障修理。不过还有许多许多学问待于我去学习去挖解，处理问题的阅历方面有待提高，团队协调力量也需要进一步增加，需要不断连续学习以提高自己的业务力量。 这是我的第一份工作，这三个月来，我也感悟了许多，看到公司的快速进展我深深地感到傲慢和骄傲，也更加迫切的盼望以一名正式员工的身份在这里工作，实现自己的奋斗目标，体现自己的人生价值，和公司一起成长。在此我提出转正申请，恳请领

5、导给我连续熬炼自己实现抱负的机会，我会用虚心的态度和饱满的热忱做好我的本职工作，为公司制造价值，同公司一起展望美妙的将来。 转正申请人：李xx XX年3月 it员工转正申请书 敬重的领导： 我于xx年11月5号成为公司的试用员工，到下月5号试用期已满，依据公司的规章制度，现申请转为公司正式员工。 本人在试用期间，作为公司的一名it技术人员，工作仔细，按时完成安排任务，工作技能和技术不算很优秀，但也特别努力的学习，和同事之间能够通力合作，关系相处融洽而和谐。并乐观学习一些在工作中用到的内容，并很好的运用到实际开发中去。 在这里作为it部的一员，提出一些看法和想法，从进公司到现在已经2个多月的时间

6、，当我从踏进公司面试开头，我信任公司是一个能让人发挥聪慧和才智的地方，在我以前的公司和工作，我有过一段时间的迷茫期，感觉直接在技术上很难有突破，感觉干一些技术比较吃力，可能应当是我自己的缘由，来这公司后，在我工作的期间，刚开头有一段时间的新奇期，后面越来越感觉似乎又回到以前的时期。我进公司前的想法是努力的去学习新的学问，并且运用到实际开发中来，而这种状况只消失在我第一次刚刚开发的时候，才需要找资料而去学习技术解决问题，当问题解决后，并且在后续的开发中都始终用一种技术开发，并且重复的运用一种东西，任务渐渐增多，也就没有了去学习的学问。现在就是这种状况。 给公司的建议，是应当支配或者指定我们去学习

7、学问，然后运用到实际开发中来，而不是等需要用到的时候来去学习而耽搁了开发时间。 在此我提出转正申请，盼望自己能成为公司的正式员工，恳请领导予以批准。 申请人：xx xx年1月25日 员工转正自我评价 敬重的领导： 我于XX年8月来到xxx中学工作。在这初为人师的一年里，我庆幸自己能走上憧憬已久的三尺讲台，实现了由同学向老师过度的角色转变，真正适应了学校正常的教育教同学活，融入了太和中学这个大家庭中，从中感悟到了师德师风的重要，体会到了做老师的味道，懂得了老师的责任，同时也促使我无论是学习力量、教学力量还是专业水平都得到较明显的提升。现在，一年的试用期已满，特向领导提出转正申请，并对我一年来的状

8、况作以下汇报： 一、德 作为一名老师，肩负着时代的重任和祖国的重托，我深切地熟悉到，提高政治思想觉悟，是开展好教育工作的基本前提。在过去的一年中，我自觉学习国家的xx大精神及仔细学习实践科学进展观，并将其落实到实处。工作中，严格遵守学校各项规章制度，团结同事，准时完成学校布置的各项任务。 二、能 作为新老师我以名师为目标，立足教学常规，做足做优，不断充实自己的基础，尽全力向名师目标进发。通过多读书多听课，使我初步把握了教学设计、教学评价、说课和教学反思结构框架。同时，我还通过反思来加快自己成长，并能从自我评价、他人评价、同学评价中进行自我反思，不断总结、积累自己在教学过程中的所得、所思、所感，

9、使自己不断的成长。 三、勤 勤能补拙，尤其是新老师更要勤奋学习，自觉修养，脚踏实地，奋勉图强，树立远大抱负，努力实现奋斗目标。一年来，我担当高一班级5个班历史课，课时达15节，并常常对同学进行课外辅导，做到课时教案齐全，无漏备缺备现象，按时到校，从无迟到、早退、旷课现象，努力做一名合格的老师。 四、绩 在我和同学们的共同努力下，一年来，在教学方面我们取得了不小的成果。特殊是在学习方法方面，同学更是把握了许多，有之前的学会渐渐转变为会学。本学年同学每次的考试成果也能与老老师所教班级不相上下。 经过一年的学习和实践,现在我已经能够做好一名老师的相关工作，在试用即将满期之际，我严肃地向上级领导提出我

10、的转正申请，请领导赐予批准为盼！ 员工转正申请报告 小时候我特殊喜爱看关于狮子、老虎的节目。由于他们威严凛凛，可以耀武扬威，所以我小时候特殊爱看动物世界。但是很少关注一些小动物、小昆虫，由于他们个头矮小，不够威严，常常受人欺侮；长大后我的观念发生了变化，我慢慢的发觉小动物、小昆虫们的世界更加奇异，他们的生活更加别致。由于在观赏他们生活习性的同时自己也获得了一种思想的启迪。蚂蚁为了生存成天在不停地找食物，为了度过寒冷的冬季他们必需每天要储存食物。我想工作就要像蚂蚁学习，学习他们不畏路途艰险，爬山涉水的耐性；学习他们能扛比自己个头大几十倍的承受力；学习他们没有绩效考核却仍能努力工作的自觉性；学习他

11、们找到食物后不是先自己饱餐一顿而是回去通知蚁王搬救兵的原则性；学习他们当遇到另一伙蚂蚁入侵领地时，他们会倾巢而出打退敌人的团结性。一个团队应当具备蚂蚁这种天性，他们的这种特质是与生俱来的，想转变都是不行的。而作为具有思维力量的人，造物主没有给予我们这种天性，给予我们的是一个智能的大脑，会思索的大脑，为的就是要我们不断的学习。蚂蚁的这种耐性、承受力、自觉性、原则性、团结性应当要作为一个优秀团队的天性。 讲了一些对团队的看法后，我想讲一下自己。为了让领导更便利的考核自己，我想从思想、工作、学习上汇报一下三个月的状况： 三个月很难转变一个人，但是可以使一个人的思想境界提升。我在这三个月里着实在思想上

12、上了一个台阶。毕业时只是一心想上工地做一个施工员，看看自己学的混凝土结构设计原理和土木工程施工原理怎么与实践相结合。我想那种理论用到实践从而得到认可的感觉是非常奇妙的。后来公司为我们新员工作培训，我才发觉自己的想法是特别单纯与片面的。听了肖总作的关于成本的报告后，我才意识到一个全面的工程人不能只光懂工程结构，还要会造价。究竟建筑是一个产业，要投入才有产出，最终以赢利为终极目的。只沉迷于结构，沉迷于钢筋混凝土与力学的完善结合，而偏废了造价那不是市场经济。这也是我最初忍痛割爱学习造价的缘由。要做这样一个打算是要肯定思想觉悟的，也是对自己力量的一次挑战，更是一次思想的变革，临时的放下为的是以后的成就

13、。我在思想上还有一个重大变革就是对管理人员的重新了解。以前我始终不怎么看得起管理工作人员，认为他们每天待在办公室，只要下达命令给手下去做就可以的，没有一点技术含量。然而后来通过开房地产事业部的会议以及与邱总的平常谈话，才发觉老总难当！他们不仅要有相当高的专业学问素养而且各个领域都要懂一点。这样争论问题和作决策才不会泛泛而谈，言之无物。另外他们还得具备过人的胆识，敏锐的推断力，超强的协调力量。假如说把一个部门比作一只船，那么老总就是舵手，只有他们思路清楚了，这条船才能避开暗礁与漩涡，否则就会翻船。管理者做一个决策要比在工程技术难题上找一个正确答案难得多。 我的工作是做预算，可能是由于对建筑的痴迷

14、，我对预算也非常感爱好，其实预算和工程施工有许多相通的东西，而且我发觉假如先学会预算再去搞施工，信任对工程的做法以及一些细节的把握会更加到位。我认为做预算是在解剖一栋建筑，由表及里、由皮到筋骨的解剖。梁、板、柱、墙、基础、楼梯、钢筋、防水、防潮、保温、隔热、装饰这样就增加了自己对建筑内部更深层次的理解。可能是学结构的优势，对于做预算也显得较易接受，得心应手。然而我现在的还存在着很多问题：现场施工阅历的缺乏。由于缺乏现场阅历，我做的预算还只是停留在图纸上，没有找到设计与工程实践的契合点，所以我无法把握工程预算的精准。所以相对而言我的预算有些粗糙。本身对造价的理解还不深化。缺乏对工程经济的理解，虽

15、然在肖总的引导下少走了不少弯路，但是只浮在水面，没有潜下去。我想既然要学就要学个毕竟，学个彻底。对一些常用软件的使用还不够娴熟。比如用excel做预算，用鲁班算量算钢筋工程量。这些问题需要花大量的时间和精力才能解决。我从不回避问题，相反我总喜爱给自己找问题，由于发觉了、改进了，那么我就进步了！ 学习上，我始终为能留在事业部工作视为一件特别光荣的事情。“下棋要找高手对弈”，学习也一样，名师才能出高徒。十几年的同学生涯使我深有体会。毫不夸张的讲事业部在人力资源配置上应当是相当精良的。各位领导的思想境界以及专业素养都是相当高的。聚集了这么一群精英，xx房地产的品位上档次了！假如把事业部比做一个大的熔炉，那么我就是一块铁矿石，这个熔炉里加入了各种合金元素：精湛的专业学问，乐观的处世态度，超强的管理协调力量，干大事的魄力，敏锐的推断力，以及思维的严密性。在这么一个好的氛围里锻造历练，信任会成为一块刚柔并济、韧劲十足的好钢。常言道“师傅请进门，修