2022年任务驱动教导法在化学中的实用性_第1页
2022年任务驱动教导法在化学中的实用性_第2页
2022年任务驱动教导法在化学中的实用性_第3页
2022年任务驱动教导法在化学中的实用性_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、任务驱动教诲法在化学中的实 用性任务驱动教诲法在化学中的有用性老师为了目标的达成, 可以设计以下几个自主任务, 任务一 : 观看氯化钠、二氧化碳、金刚石、二氧化硅的结构及模型 , 摸索它们分别由什么微粒构成的.这些微粒又是如何构成晶体的 .老师需要为同学供应几组模型 , 这样不仅能激发他们的爱好 , 而且可以让同学在更为直观的感受下去探究复杂的微观世界;任务二: 依据对任务一的答复结合书本23页表 1-10 上的信息完成以下表格, 任务二是对任务一的归纳与提高 , 它建立在任务一的根底上 , 又比任务一更深化;书本上的表格供应了一些信息 , 但并没有直接的答案 , 这就要求同学有良好的信息加工

2、才能, 能从大量的信息中提取关键信息并对信息进行有效的整合;任务三 : 从上表看出不同类型晶体的熔沸点上下有什么规律 .与微粒间的作用力有何关系 .此任务又站在了一个新的高度, 引导同学对客观存在的现象做出合理的说明;自主任务的初步完成老师在课前下发“ 自主任务单 , 让同学有明确的学习任务, 在任务的引领下对照学习目标进行自主学习, 以便对课上内容进行充分预习,到达对根底内容根本把握的目的;学习的方式可以是读书摸索 , 查阅资料等 , 对于有肯定难度, 个人自学难以解决的任务, 或在自学过程中发觉和提出的新问题记入“ 我的疑问一栏中 , 这样就能使同学人人带着问题进入课堂;老师在上课前有针对

3、性地批改同学的“ 自主任务单, 充分第 2 页明白同学的自主任务完成情形 备;自主任务的有效解决课堂上 内成员的“ 我的疑问进行争论, 为下一环节的实施做好准 , 老师第一让各组同学对组 , 遇到仍旧不能解决的问题记录在小组问题生成单上 , 当堂以小组为单位 , 由组长交予老师 , 老师那么结合“ 自主任务单的完成情形 , 以及各组生成的问题进行讲解;当然 , 有些问题可以说是一点即通 , 而有些问题较为复杂 , 可以暂不讲解 , 通过完成下一环节的任务就能迎刃而解了;合作任务的完成老师创设情境 , 提出合作任务 , 同学以小组为单位分析、解决任务;仍以上述内容为例;老师为每组供应稀有气体、金

4、刚石、石墨的晶体结构模型 , 同时播放这三种晶体的结构模型动画, 提出任务一 : 观察摸索这三种晶体在结构上有何异同 , 分析结构上的特点又是如何影响它们的性质的.由于同学们对不同类型的晶体结构只是一个粗略的熟悉 , 因此有必要进行比拟辨析 , 深化概念;其中的石墨晶体虽然不属于四大根本晶体类型 , 但通过对它的结构进行分析却可以加深对原子晶体和分子晶体的懂得;三者在性质上的差异归根结底是由于结构上的不同, “ 结构打算性质的思想始终是化学老师需要不断传递的思维模式;老师投影展现几组物质熔点数据 : 氯气与单质溴,NaCl 与 KCl, 金刚石与晶体硅 晶体的熔沸点应当如何比拟上下, 提出任务

5、二 : 摸索同种类型 .设计此项任务的意图是一方面稳固影响不同类型晶体熔沸点的因素 , 另一方面可以将第 3 页同学的思维引向深处;形成学问网络 络是让同学总结本堂课的学问点;, 总结课堂要点学问网 同学通过对所学内容构建学问网络图 , 可以让他们对所学学问有一个全面系统地明白 ,也便于记忆;使同学在学习的过程中不断地明白和订正自己的学习状况;在详细操作中 , 采纳当堂检测的方法可以有效实现对学问与技能的评判; 题目不宜过多 , 要紧紧环绕教学目标 , 有效表达出这节课的重点与难点;利用评判量表可以实现对过程与方法的评判 , 评判内容主要是任务的参加度、学习方式、合作 水平、表达才能等;评判方式上要转变以老师为评判主体的评判方式 , 把评判主体多元化: 自我评判、同伴评判、小组长评判、老师评

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论