2022年读书会制度考核细则

1、第PAGE5页共NUMPAGES5页2022年读书会制度考核细则_读书会管理制度(试行)为了提高浦阳二小教师的综合素质，强化专业技能，促进专业成长，变要我学习为我要学习，终身学习，并_，特制定以下学习管理制度，持续提升教职工综合素养的广度与厚度。一、读书范围读书会指定图书二、时间规定每学期一本三、学习指导徐双莲四、学习_费黎珍五、参加人员各读书会小组成员六、管理办法(一)、图书管理图书由读书会指定，由总务处统一负责购买。总务处于每学期将读书会书籍发到每位成员手上。学校拥有图书管理权，读书会成员具有图书使用权。(二)交流定例参会人员必须认真阅读指定图书的全文并归纳总结，每两周一次，于学校多媒体教

2、室召开读书_会。读书反省和改进结合自身情况和学生实际情况，要有实例，_。违纪处理：(三)、考勤1、迟到。有其他原因不能出席读书交流会的要事先请假。无故迟到，迟到者负责在读书会后_天内向读书会推荐一本读书书目，须附有读书简介。2、缺席。除以下情况缺席外，缺席者负责在读书会后_天内推荐两本读书书目，须附有不低于_字的读书心得。缺席免除推荐情况：1、本人生病或直系亲属去世。2、读书会负责人确认不可协调的紧急工作以上两种原因需有读书会负责人的书面确认。缺席_次(不含_次)以上：从第四次缺席开始，每次缺席必须在读书会后_天内推荐三本读书书目，须附不少于_字的读书心得，推荐书籍本数随缺席次数每次一本递增。

3、(四)、书籍勾画要求重点内容勾画，图书中至少有_%页面有勾画痕迹，若未达标准，在读书会后_天内推荐一本书籍并附读书心得提交读书会。七、备注(一)以上违纪处理中推荐图书均为教育教学或人文类、百科类书籍。(二)若未在规定的时间内提交推荐书目者，学校读书会可以出具书面或短信提醒。(三)本制度最终解释权归校长室所有，校长室将根据读书会的执行情况对本制度进行不定期修正。浦阳二小读书会_年_月12022年读书会制度考核细则（二）1、制定读书会教师读书记录手册，每学期读书摘记不少于_篇，每篇“读后感”不少于_字，须理论联系实际，真实记录读书、实践感受。2、应不定期登陆浦阳二小教师群，上传读书心得体会，供所有

4、教师学习_，并保存文档。3、强调_，每学期至少须有_个实践案例及分析，阐明实践原理、引导过程、辅导效果、反思总结。4、实行积分奖励制度。2022年读书会制度考核细则（三）管理学院团委学生会干事量化考核细则一、考核意义团委学生会作为全院同学的核心组织，为适应新时期的工作要求，加强管理力度，进一步提高学生干事的素质，严肃组织纪律性，充分调动学生干事工作中的积极性、主动性、创造性，努力提高工作效率，使学生会工作向科学化、规范化、制度化的方向迈进，现依据管理学院团委学生会干部、干事考核制度的有关规定，制定本条例。二、考核和评比原则民主集中制原则，客观公正原则，实事求是原则，注重成效原则，奖惩结合原则。

5、三、考核办法1、实行各部干事自我考评和院团委学生会各部干部考评相结合的考核办法。2、实行日常考核，活动组织，工作表现，部门职责四方面考核成绩相加的考核方式进行考核。四、考核机构由学生会主席团牵头，办公室、组织部负责，各部干部具体负责实施。五、考核程序学生会干事考核和评比程序：1、每月月末各部干事需准备个人总结一份，内容包括一个月内所作的工作和自我评议。并及时交于办公室备案。2、由各部干部组成考核小组对各部干事进行评议并记录在案。3、每月量化成绩将在各部门例会上进行公示，如有异议可向各部部长提出申诉。4、公示后若各部干事均无异议，则该考核生效。由各部部长报给组织部备案。六、考核标准每位学生干事原

6、始分为_分，按以下条例相应加减分数，每一个月进行一次总结，到学期期末将评分结果记录上报。积分在_分以上者为合格，可继任为学生干事；积分_分以上者为优秀，可作为评优或升职的重要标准之一，积分_分以下者，为不合格，免去相应的学生干事职务。由表现积极的同学接任。(一)日常考核1、无故(包括请假未准，下同)缺席各部门例会扣_分，无故迟到、早退扣_分，请假扣_分，无故缺席三次者加扣_分。2、个人工作总结未及时上交办公室或敷衍了事每次扣_分。3、对所安排的日常具体工作不能按时完成，或在工作中有互相推诿，扯皮现象，导致工作出现失误或造成一定后果和不良影响的酌情扣_分。(二)工作表现1、各部门干事每协助部长向团委学生会递交一份合格的活动策划或文件加_分，该策划或文件得到认可并成功实施再加_分。2、各部门干事积极协助其他部门活动的，将记录备案，在每学期末加至德育量化中。3、未及时协助各部干部传达落实校、院文件精神或未按时落实各项工作要求扣_分/次。(三)工作态度能做到以下要求者，每月加_分。1、在职期间，工作积极进取，表现良好且无不良记录；2、在工作中能发现问题并及时解决问题，使工作能圆满成功；3、能经常与学生会指导老师、学生会主席团和各部干部交流思想。五、其他1、从制度生效之日起，学生会各部会议都要做具体会议记录，会议记录在会议结束后由出勤全部人员签字则为生效，