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文档简介

1、第PAGE8页共NUMPAGES8页2022年高级测试工程师的主要职责职责:1、根据公司产品规划有效完成公司产品的软硬件方案、选型、软硬件开发、测试、试/量产以及产品迭代等电子全线研发过程;2、对电子硬件平台和嵌入式软件平台统一规划并组织实施,并对版本进行有效管理与控制;3、组织对电子产品的方案、原理图和PCB进行有效的评审、审核与把关,配合结构、ID等部门进行堆叠;4、至少熟练一种corte_-M系列32单片机编程,有_位单片机开发经验;5、精通各种常见接口(如SPI,I2C,UART,ADC,RS232/_等)并有相应的编程经验;6、熟练使用kei1、IAR,Protues、Protell

2、SE99、PADS,Keil、AVRStudio;等开发工具,能独立或配合硬件进行整机调试;7、熟悉数字和模拟电路,能看懂原理图,会使用万用表、示波器等常规调试工具;8、编写测试文案,能够定制生产测试步骤9、工作细致,态度积极,爱创新;较好的团队合作精神,沟通能力良好。岗位要求:1、自动化、电子、无线电、电器、机械等相关专业毕业;2、熟练掌握模拟、数字电路设计及主流单片机系统(如STM、ARM类单片机)的硬件设计和嵌入式软件的开发流程及相关专业知识;3、有硬件平台和嵌入式软件平台、模块化设计的规划和实施经验;4、具备五年以上团队管理经验,具备良好的组织协调能力、较强的综合分析能力,创新意识强。

3、2022年高级测试工程师的主要职责(二)职责:_对负责测试的移动APP进行需求测试,提取关键的测试模块和模块关键测试;2.准备测试环境和测试用例,预估测试工期,按照计划执行测试,提交缺陷,并跟进修复验证;3.能够按照上线流程执行上线,做好线上检查,跟进用户反馈情况;4.按照部门流程规范完成项目文档更新和保存,可能够完成常用接口的自动化脚本并进行维护。任职资格:1.全日制本科及以上学历,计算机相关专业优先;_至少_年以上互联网测试工作经验;_具备基础的移动测试知识,熟练掌握测试用例设计和app测试方法;4.熟练使用主流测试工具;例如monkey、jmeter、fiddler等;_对测试有浓厚的兴

4、趣,有上进心,善于沟通,逻辑性强,学习能力强,且具有创新进取精神。2022年高级测试工程师的主要职责(三)职责:1)主要负责光电控制类仪器测试方案设计和策划工作,并且能组织分解执行;2)负责光电控制类仪器的部分测试执行工作;3)负责测试后问题的反馈和闭环确认;4)参与研发过程中关键部件及单机模块的测试验证;5)完成项目负责人交于的其他开发配合工作;能力要求:1)具有三年以上光电类产品或测试类产品测试方案独立策划和测试执行的经验;2)熟练使用测试常用工具:万用表、示波器、EMC测试设备、安规安规设备、高低温设备等;3)能独立策划系统测试方案,编写测试大纲、测试用例,并且能根据测试缺陷进行分析和判

5、断问题;4)具有测试方案分解执行的能力,具有良好的沟通能力;2022年高级测试工程师的主要职责(四)1.参与软件需求的讨论,熟悉相关需求内容,分析测试模块需求;2.根据测试需求进行分析,设计测试方案、测试计划和测试用例;3.搭建测试环境、编写测试用例,进行功能测试与自动化测试,并进行BUG跟踪,推动问题及时解决,对自己所测试产品的质量负责;4.独立进行功能测试、集成测试、回归测试、并编写测试报告;5.进行测试经验总结,持续改进测试过程和测试方法,提升测试质量和效率;6.负责公司产品的功能测试、接口测试。2022年高级测试工程师的主要职责(五)职责:1、协助测试经理制定项目的测试计划及测试方案,

6、保证测试工作的计划性与规范性;2、完成测试需求分析,编写测试用例,准备测试数据;3、根据测试计划及测试案例执行测试,并根据测试要求,实施功能测试或性能测试、自动化测试等;4、负责缺陷管理,及时发现及评估软件缺陷,确保测试目的的达成;5、配合开发完成功能复测或性能调优、自动化测试;6、协助测试经理完成软件测试报告、测试总结;7、完成新员工的日常指导及培训。任职要求:1、本科以上学历,计算机相关专业;2、_年以上测试工作经验,_年以上金融行业测试经验、_年以上带领团队经验优先考虑;3、精通界面分析、数据分析、业务流程分析、性能分析、安全分析等技能;4、熟悉SQL语言以及一种以上数据库,如DB2、O

7、racle、Mysql等;5、精通一种开发语言,如性能、自动化;6、精通一种测试管理工具,如MQC、CQ、Testlink等(功能),Loadrunner等(性能),QTP、Selium等(自动化测试)。2022年高级测试工程师的主要职责(六)职责:1.负责新一代科技平台共享服务部的质量保障工作,推动新一代科技平台共享服务部的自动化测试实施和持续集成实践落地;2.根据敏捷开发模式,协调其他测试人员进行测试方案、测试计划制订、测试规范制定,测试用例和测试数据管理,能够独立完成自动化测试框架的搭建和应用;3.完成敏捷迭代开发中的验收测试(自动和手动),探索测试等测试任务,提交缺陷报告、跟踪管理缺陷

8、,发布质量报表;_对于新一代科技平台共享服务部下的测试人员能力培养,自动化测试代码编写,协同团队成员完成部门整体目标。任职要求:1.全日制大学本科及以上学历,计算机或相关专业,有_年以上产品测试经验;2.熟悉软件测试过程,主流测试方法及常用的测试管理工具;3.掌握至少一种编程语言(Python、Java等),能够运用开源工具框架独立搭建产品自动化测试框架并完成自动化测试工作;4.熟悉软件开发流程,特别是敏捷开发模式,对自动化测试和敏捷测试有深入的理解,熟悉BDD、ATDD、实例化需求等敏捷测试方法的一种或多种,并具有项目实践经验;5.熟悉基于Selenium、JMeter、RobotFrame

9、work、Loadrunner、Cucumber等一种或多种自动化测试工具的应用,并具有项目实践经验;6.有极佳的逻辑思维能力,善于思考,能独立分析和解决问题,具创新意识,强烈的责任心和良好的团队合作精神,良好的沟通能力;_具有优秀的学习能力,思维开放,喜欢接受新技术、新方法,并不断追求卓越;8.有银行、互联网金融行业相关测试经验优先2022年高级测试工程师的主要职责(七)职责:1.制定测试计划,设计、编写和执行测试用例,进行缺陷跟踪和软件质量分析等;2.执行产品项目测试,包括制定测试计划,分配测试资源,构建测试环境,执行集成测试,跟踪bug修改状态,回归测试等;3.保证被测系统的质量,并通过

10、测试流程和方法创新,努力提升研发的质量和效率;4.在测试过程中,分析和记录问题,紧密与项目研发合作,加速问题解决;职位要求:_本科通信工程、电子相关专业(条件优秀可以适当放宽);2.二年以上测试相关工作经验,了解GNSS、wifi、蓝牙、GPRS产品优先;3.熟悉3GPP协议通信知识,需要有3/4G模块测试经验;4.熟悉软件测试全流程,熟悉测试用例、测试报告等测试文档的编写;5.有开发经验、自动化测试经验、服务器压力测试经验优先;6.较强的沟通能力,很强的逻辑思维能力和冲突管理的能力。2022年高级测试工程师的主要职责(八)职责:搭建/维护测试环境,管理实验室;制定和执行测试计划,跟踪测试进度

11、,动态调整以配合开发节奏;组织并带领团队成员完成测试用例的编写、维护及执行;设计、维护及执行自动化测试方案和用例;协助开发人员分析定位BUG;组织并带领团队成员完成产品功能和性能测试,并提交最终测试报告;与相关部门的测试人员协作测试;支持现场技术支持人员分析定位及解决问题;职位要求:1.四年以上嵌入式网络设备、汽车电子或光电相关行业的测试经验;2.光学、测控技术、计算机、电子、自动化等相关专业,本科及以上学历;_具有较强的分析定位问题的能力;4.需要组织并带领团队完成过至少一个产品的测试经验;5.熟悉车载电子设备,有车规级电子设备经验者优先;6.熟练使用Linu_操作系统;7.熟练使用两种及以

12、上的脚本编写语言(Python,Perl,Shell等);8.较强的英语读写能力;9.有实验室管理经验,对实验室设备有清晰的认知,能有效的布局实验室;10.较强的自驱力,能独立完成交付的工作;11.超强的学习力,能有效的针对新功能探索并开发新的测试方案。2022年高级测试工程师的主要职责(九)职责:1.主导测试方案的设计和论证;2.进行测试系统的前期基础开发和Demo实现;3.指导测试系统的升级和优化;4.必要的技术支持和培训;5.跟踪最新的ioT技术及探索。任职资格:_本科或以上学历,理工科专业(资深者可放宽学历要求);2.有独立完成过至少一个Labview或C#大型项目的经验;3.射频/音

13、频/电路/软件/嵌入式等至少一项是强项,其知识及经验丰富;4.有项目或团队管理经验优先。2022年高级测试工程师的主要职责(十)职责:1.根据产品原型制定软件产品或项目测试计划,全面负责研发阶段的测试工作_对测试人员进行培训,对测试任务进行分派,对测试团队管理和监督3.引进与完善测试方法与工具,完善测试流程4.参与产品开发过程中的技术测试,组织验收工作_组织与执行测试工作,并对测试结果进行分析6.负责项目的整体测试计划、执行和管理,控制项目质量,反馈测试结果任职要求:1.计算机相关专业毕业,_年以上测试经验,_年以上测试管理经验;2.熟悉软件开发测试流程,会制作测试计划和测试用例;3.有良好的沟通和协调能力,有很强

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