2022年装饰公司材料员岗位职责

1、第PAGE5页共NUMPAGES5页2022年装饰公司材料员岗位职责1、与材料供应商的联络和管控，保证材料种类齐全;2、做好并建立供应商档案和客户服务档案;3、做好项目经理对接、并与供应商协调，保证材料供应的及时性;4、及时为工程部提供材料最新成本信息并更新预算模板，为设计部提供材料样本;5、妥善处理客户、项目经理关于材料方面的投诉;6、建立健全供应商管理的各项制度、标准、流程、解决方案，保证持续改进与完善;7、负责相关材料的采购，须货比三家、与供应商谈判价格、付款方式、交货日期等;8、完成领导交办的其他相关工作。任职资格:1、两年以上公装公司材料工作经验，熟悉采购流程;2、熟悉建筑装饰行业材

2、料体系，熟悉相应的材料知识和特性，对室内装饰施工工艺有一定的了解;3、性格外向，沟通协调能力强;4、责任心强，能承受较强的工作压力;5、能熟练操作使用word、e_cel等办公软件。2022年装饰公司材料员岗位职责（二）1、负责公司基础装修辅料及主材采购工作，包括:询价、比价、签定采购合同、验收、评估及反馈汇总工作;2、调查、分析和评估目标市场，确定需要和采购时机;3、完善公司采购制度，制定并优化采购流程，控制采购质量与成本;4、组织对供应商进行评估、管理及考核.5、协调公司各部门间工作。任职资格:?1、大学专科及以上学历，管理类、建材类相关专业;2、装修行业_年以上相关采购行业管理工作经验.

3、3、熟悉招标和采购流程，熟悉供应商评估、考核，熟悉相关质量体系标准;4、熟悉装修公司流程和规范，具备较强职业道德素质。2022年装饰公司材料员岗位职责（三）1、严格执行物资采购的报批和各级领导审批制度;2、及时收集物资需求情况和市场动态，并随时与供应商协商调整材料供应价格;3、建立完整的进货渠道，对每种材料建立至少_个供货点，以求供货平衡;4、建立材料供货合同台帐，严格履行合同;5、各种材料在使用过程中，发现质量问题，采购员必须跟供货厂商交涉，协商赔偿事宜。任职资格:1、具有_年以上装饰行业材料采购工作经验，良好的成本意识，较强的谈判技巧;2、具备良好的分析、组织、沟通协调能力和人际关系处理能

4、力;3、熟悉装饰材料市场行情，较强的责任心和团队合作精神;4、良好的职业道德，会开车者优先考虑。2022年装饰公司材料员岗位职责（四）1、负责日常人事行政相关工作的规划和执行;2、负责流程建设、招聘配置、薪酬绩效、档案资料管理、企业文化等工作的搭建与推进;3、负责日常采购、活动组织、员工关怀、资产管理、财务报销、核算、税务申报等;4、根据公司发展，完善相关流程政策，并协助领导推动企业文化和团队建设工作;2022年装饰公司材料员岗位职责（五）1.负责日常来访客人的引导、接待和登记工作，来访客人登记表并按规定进行登记;2.负责前台电话的接听和转接，做好来电咨询工作，重要事项认真记录并传达给相关人员

5、;3.负责公司各类信件、包裹、报刊杂志的收发件管理工作;4.协助办公文具用品管理，如采购、登记、领用、保管及月结;5.负责员工出入门禁卡、员工证、水牌、名片制作;6.各项行政费用结算(如机票、酒店、名片水牌、快递费等);7.协助公司商务接待;8.协助办公室环境卫生管理;9.完成领导安排的其他工作，并做好各部门内务之间的协调工作，提供及时有效的行政服务。2022年装饰公司材料员岗位职责（六）协调，规划和执行首席执行官的日常运营和行政支持通过管理首席执行官的日程安排和预期的未来步骤来管理首席执行官的工作流程和优先事项。将工作分配给同事，以确保实现目标安排每周的办公会议以计划要执行的职责和任务协助中

6、国办事处和总部之间的日常交易必要时安排与供应商，利益相关者和政府官员的会议2022年装饰公司材料员岗位职责（七）1、维护公司各类招聘渠道，完善渠道资源并合理运用;2、根据公司招聘需求进行简历筛选、面试邀约，入职OFFER等工作的处理;3、负责公司员工招退工、社保、公积金、居住证积分等事项的跟进与处理;4、负责员工劳动合同的签订及续签，人事档案及人事信息更新管理;5、执行人力资源管理各项事务的操作流程和各类规章制度的实施;6、新员工入职培训及各类培训的参与;7、日常消防、安全、环保、绿化等协助管理;8、日常行政工作的跟进与处理;2022年装饰公司材料员岗位职责（八）1、负责招聘工作，应聘人员的预约、接待及面试2、员工入、离职手续办理，员工劳动合同的签订、续签及管理3、公司内部员工档案的建立和管理4、负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达5、负责公司各部门行政后勤类相关工作6、负责考勤及绩效的核算7、配合人事行政部经理做好部门日常行政性事务8、负责监督、执行公司的各项管理规章制度2022年装饰公司材料员岗位职责（九）1、负责公司的对外接待工作;2、负责办公室日常办公制度维护、管理;协助部门经理做好各部门之间的协调工作;3、完成部门经理安排的临时性工作。2022年装饰公司材料员岗位职责（十）1、负责服务热线的接听和电