2023年最新的请假单模板13篇

1、第 PAGE37 页 共 NUMPAGES37 页2023年最新的请假单模板13篇请假单模板 请假单模板（一）： _: 我因_需请假_天，特此提出申请，请假时间为_年_月_日至_年_月_日。望批准。 请假人：_ 年月日 请假单模板（二）： _老师:(顶格写) 我这天身体不舒服。头疼，泻肚，十分难受/我这天家里有事，不能上学去。请假一天。(请假时间你自我看) 你的名字 日期 请假单模板（三）： 请假条(居中) _(主管领导的名字或者主管部门。等)： 我因家中有事，于_年_月_日至_年_月_日，请假_天，请批准。 请假人：_ 年月日 请假单模板（四）： 姓名:xx-xxx-xxx-xx 工号xx-

2、xxx-xxx-xxx-xxx-xx 职别:员工 请假事由：因父头xx-xxx，依乡风民俗，需子女亲临祭奠，另加之路程往返，故请事假3日， 员工请假单范本。事假病假丧假婚假兵役假产假特休假其他请假期间：自xx-xxx年9月3日5时至9月5日5时共3日时总经理： 人事经理： 部门经理： 请假人： xx-xxx 请假单模板（五）： 员工请假单 姓名请假类别：公假（产假、婚假、丧假）事假病假（一天以上需医师证明）调休其他（请说明）部门请假原因：职务 签字：时间： 请假时间：自（_年_月_日至_年_月_日）总共请假_天（如年假请注明调休日期：自（_年_月_日至_年_月_日）休假期间联系方式：休假期间应

3、急工作委托人： 主管意见： 总经理意见： 说明： 1。主管及主管以上人员请假需经过总经理批准！ 2。所有员工请假超过三天，需经过总经理批准！ 请假单模板（六）： 请假条 _部 我因_，于_年_月_日至_年_月_日，请假_天，请批准。 请假人：_ _年_月_日 请假单模板（七）： 请假条 _部长： 我是_，由于_的原因不能来参加_周的_会议，望主席和大家谅解。 请假人：_ _年_月_日 请假单模板（八）： 请假条(居中) 受理请假的人或主管部门(称谓，如王经理或人力资源部，注意顶格) 我因(请假原因：事因、病因等原因，简单陈述即可)，于_年_月_日至_年_月_日(请假起止时间)，请假_天(请假具

4、体时间)，请批准(请假辞)。 请假人：_(请假人签名) _年_月_日(请假日期) 【相关阅读】 请假条格式： 标题：居中写请假条，用来证明此文是用来请假的。 称呼：平时怎样称呼，那里就怎样写，后面加冒号。这个地方往往是领导、相关负责人等。 正文：请假理由。直接写请假的原因，起止时间。如果有什么事要交代，也能够在写完请假原因之后之后写要交代的事情。正文写完后要加祝颂语，祝福对方，这个是所有公文里表示对对方的友好。 署名：写在正文下右下方第三行处。如果是学生向老师请假，在名字前面加上“学生”二字。 日期：写在署名下面，另起一行。也能够不写年，最好在月日下面写上上午或者下午，也能够写上时分，必要时加

5、上地点。 写作要求：请假条最重要的资料是写明“请假原因和日期”，必须要写明确，不能只写“因有事请假”。 请假单模板(3) 请假单 填表日期：年月日 备注：1.1天（含）以内需部门负责人批准；1天以上3天以内需副总裁批准；3天（含）以上需总裁批准； 2.员工请假，必须事先觅得职务代理人代为处理工作，主管方可准假； 3.员工每月请假，不得超过3天，特殊情况除外； 4.请保管好部门存根联，便于出现异议时进行核对； 5.第一联交申请人，第二联交人力资源部。 请假单 （部门存根联） 填表日期：年月日 备注：1.1天（含）以内需部门负责人批准；1天以上3天以内需副总裁批准；3天（含）以上需总裁批准； 2.

6、员工请假，必须事先觅得职务代理人代为处理工作，主管方可准假； 3.员工每月请假，不得超过3天，特殊情况除外； 4.请保管好部门存根联，便于出现异议时进行核对； 5.第一联交申请人，第二联交人力资源部。 请假单模板(4) 单位请假单模板 公司请假条 年 月 日 姓 名 请假事因 请假天数 从 月 日 时到 月 日 销假日期 工作移交 部门意见 领导审批 请假单模板(5) 请 假 单 填表时间:20 年 月 日 姓 名 部 门 职 位 请假起始时间 年 月 日 至 年 月 日 合计时数 请假类别 事假、病假、年休假、工伤病假、产假、护理假、婚假、丧假 请 假 事 由 替岗人员： 备 注 1.请假时

7、间在2天内的，由申请人所在部门负责人审核后，再交由人力资源部负责人批准。 2.请假时间在2-5天内的，由人力资源部负责人审核后交总经理批准。 部门主管： 人事主管： 总经理： *有限公司 请 假 单 填表时间:20 年 月 日 姓 名 部 门 职 位 请假起始时间 年 月 日 至 年 月 日 合计时数 请假类别 事假、病假、年休假、工伤病假、产假、护理假、婚假、丧假 请 假 事 由 替岗人员： 备 注 3.请假时间在2天内的，由申请人所在部门负责人审核后，再交由人力资源部负责人批准。 4.请假时间在2-5天内的，由人力资源部负责人审核后交总经理批准。 部门主管： 人事主管： 总经理： 请假单模

8、板(6) XXXXX有限公司员工请假单 姓名 部门 职务 工号 类别 公假（产假、婚假、丧假） 事假 病假 其他 请假 是由 提供有关 证明资料 计划请假时间： 年 月 日 时至 年 月 日 时止。 实际请假时间： 年 月 日 时至 年 月 日 时止。总共请假 天 小时。 部门主管审批 ： 年 月 日 总经理审批 ： 年 月 日 备注 1. 没办理请假手续做旷工处理。返回公司的打卡时间为销假时间。 2. 所有员工3天及以上请假需总经理批准。 3. 1天以上的病假， 需要上交医师证明。 XXXXX有限公司员工请假单 姓名 部门 职务 工号 类别 公假（产假、婚假、丧假） 事假 病假 其他 请假

9、是由 提供有关 证明资料 计划请假时间： 年 月 日 时至 年 月 日 时止。 实际请假时间： 年 月 日 时至 年 月 日 时止。总共请假 天 小时。 部门主管审批 ： 年 月 日 总经理审批 ： 年 月 日 备注 4. 没办理请假手续做旷工处理。返回公司的打卡时间为销假时间。 5. 所有员工3天及以上请假需总经理批准。 6. 1天以上的病假， 需要上交医师证明。 请假单模板(7) XXXXXXXX公司年休假请假单 申请日期: 年 月 日 XXXXXXXXXX公司年休假请假单 申请日期: 年 月 日 请假单模板(8) XXXXX有限公司员工请假单 姓名 部门 职务 工号 类别 公假（产假、婚

10、假、丧假） 事假 病假 其他 请假 是由 提供有关 证明资料 计划请假时间： 年 月 日 时至 年 月 日 时止。 实际请假时间： 年 月 日 时至 年 月 日 时止。总共请假 天 小时。 部门主管审批 ： 年 月 日 总经理审批 ： 年 月 日 备注 1. 没办理请假手续做旷工处理。返回公司的打卡时间为销假时间。 2. 所有员工3天及以上请假需总经理批准。 3. 1天以上的病假， 需要上交医师证明。 XXXXX有限公司员工请假单 姓名 部门 职务 工号 类别 公假（产假、婚假、丧假） 事假 病假 其他 请假 是由 提供有关 证明资料 计划请假时间： 年 月 日 时至 年 月 日 时止。 实际

11、请假时间： 年 月 日 时至 年 月 日 时止。总共请假 天 小时。 部门主管审批 ： 年 月 日 总经理审批 ： 年 月 日 备注 4. 没办理请假手续做旷工处理。返回公司的打卡时间为销假时间。 5. 所有员工3天及以上请假需总经理批准。 6. 1天以上的病假， 需要上交医师证明。 XXXXX有限公司员工请假单 姓名 部门 职务 工号 类别 公假（产假、婚假、丧假） 事假 病假 其他 请假 是由 提供有关 证明资料 计划请假时间： 年 月 日 时至 年 月 日 时止。 实际请假时间： 年 月 日 时至 年 月 日 时止。总共请假 天 小时。 部门主管审批 ： 年 月 日 总经理审批 ： 年

12、月 日 备注 7. 没办理请假手续做旷工处理。返回公司的打卡时间为销假时间。 8. 所有员工3天及以上请假需总经理批准。 9. 1天以上的病假， 需要上交医师证明。 请假单模板(9) XXXXX有限公司员工请假单 姓名 部门 职务 工号 类别 公假（产假、婚假、丧假） 事假 病假 其他 请假 是由 提供有关 证明资料 计划请假时间： 年 月 日 时至 年 月 日 时止。 实际请假时间： 年 月 日 时至 年 月 日 时止。总共请假 天 小时。 部门主管审批 ： 年 月 日 总经理审批 ： 年 月 日 备注 1. 没办理请假手续做旷工处理。返回公司的打卡时间为销假时间。 2. 所有员工3天及以上

13、请假需总经理批准。 3. 1天以上的病假， 需要上交医师证明。 XXXXX有限公司员工请假单 姓名 部门 职务 工号 类别 公假（产假、婚假、丧假） 事假 病假 其他 请假 是由 提供有关 证明资料 计划请假时间： 年 月 日 时至 年 月 日 时止。 实际请假时间： 年 月 日 时至 年 月 日 时止。总共请假 天 小时。 部门主管审批 ： 年 月 日 总经理审批 ： 年 月 日 备注 4. 没办理请假手续做旷工处理。返回公司的打卡时间为销假时间。 5. 所有员工3天及以上请假需总经理批准。 6. 1天以上的病假， 需要上交医师证明。 XXXXX有限公司员工请假单 姓名 部门 职务 工号 类

14、别 公假（产假、婚假、丧假） 事假 病假 其他 请假 是由 提供有关 证明资料 计划请假时间： 年 月 日 时至 年 月 日 时止。 实际请假时间： 年 月 日 时至 年 月 日 时止。总共请假 天 小时。 部门主管审批 ： 年 月 日 总经理审批 ： 年 月 日 备注 7. 没办理请假手续做旷工处理。返回公司的打卡时间为销假时间。 8. 所有员工3天及以上请假需总经理批准。 9. 1天以上的病假， 需要上交医师证明。 请假单模板(10) 请假单 填写时间： 年 月 日 姓名 部门 职务 1、请假类别：事假 病假 婚假 丧假 公假 工伤 产假 护理假 其他 2、请假事由： 3、请假时间：自 年

15、 月 日至 年 月 日 共计 天 时 批准人签字 请假人签字 日期 日期 请假单 填写时间： 年 月 日 姓名 部门 职务 1、请假类别：事假 病假 婚假 丧假 公假 工伤 产假 护理假 其他 2、请假事由： 3、请假时间：自 年 月 日至 年 月 日 共计 天 时 批准人签字 请假人签字 日期 日期 请假单 填写时间： 年 月 日 姓名 部门 职务 1、请假类别：事假 病假 婚假 丧假 公假 工伤 产假 护理假 其他 2、请假事由： 3、请假时间：自 年 月 日至 年 月 日 共计 天 时 批准人签字 请假人签字 日期 日期 精选编辑word 精选编辑word 请假单模板(11) 请 假 单

16、 姓名： 部门： 联系方式： 请假日期 自_年_月_日_时至_年_月_日_时 合计 _天_小时 请假类别 事假 年假 病假 婚假 产假 丧假 串休_ 请假事由 审批 部门主管 部门经理 主管副总经理 总经理 填表事项： 1、适于用员工请假，由申请人事前填写，部门审批、公司领导审批，人力资源职能岗位存档。 2、请假最小单位为0.5天，不足0.5天按照0.5天计算。 如遇急病或临时重大事故而不能亲自办理请假手续者，须于24小时内委托同事、亲友家属或以电话、电报、限时信函报告部门负责人，事后补填请假手续，不得越权批假。 3、员工请假期间有重要工作需要交办的，须由工作代理者签字认可。 4、请假后需要提

17、前销假、或额外再请假，需要重新填写请假单并将原请假单作废。 请 假 单 姓名： 部门： 联系方式： 请假日期 自_年_月_日_时至_年_月_日_时 合计 _天_小时 请假类别 事假 年假 病假 婚假 产假 丧假 串休_ 请假事由 审批 部门主管 部门经理 主管副总经理 总经理 填表事项： 1、适于用员工请假，由申请人事前填写，部门审批、公司领导审批，人力资源职能岗位存档。 2、请假最小单位为0.5天，不足0.5天按照0.5天计算。 如遇急病或临时重大事故而不能亲自办理请假手续者，须于24小时内委托同事、亲友家属或以电话、电报、限时信函报告部门负责人，事后补填请假手续，不得越权批假。 3、员工请

18、假期间有重要工作需要交办的，须由工作代理者签字认可。 4、请假后需要提前销假、或额外再请假，需要重新填写请假单并将原请假单作废。 请假单模板(12) 新疆众鑫果品员工请假单编号: 姓名 部门 职务 请假类别：公假（产假、婚假、丧假、护理假） 事假 病假（一天以上需医师证明） 探亲假 其他（请说明） 请假事由说明： 签字： 年 月 日 请假时间：自（ 年 月 日 ）至（ 年 月 日 ）总共请假 天 休假期间联系方式： 休假期间应急工作委托人： 部门主管（经理）意见： 负责人： 年 月 日 人力资源部（行政办）意见： 负责人： 年 月 日 总经理意见： 总经理签字： 年 月 日 说明 1、返回公司

19、报到时间为销假时间； 2、所有员工3天及以上请假需总经理批准； 3、本表存人力资源部（行政办）备案 新疆众鑫果品员工请假单编号: 姓名 部门 职务 请假类别：公假（产假、婚假、丧假、护理假） 事假 病假（一天以上需医师证明） 探亲假 其他（请说明） 请假事由说明： 签字： 年 月 日 请假时间：自（ 年 月 日 ）至（ 年 月 日 ）总共请假 天 休假期间联系方式： 休假期间应急工作委托人： 部门主管（经理）意见： 负责人： 年 月 日 人力资源部（行政办）意见： 负责人： 年 月 日 总经理意见： 总经理： 年 月 日 说明 1、返回公司报到时间为销假时间； 2、所有员工3天及以上请假需总经

20、理批准； 3、本表存人力资源部（行政办）备案 新疆众鑫果品员工外出办公请示单 编号： 姓名 部门 职务 陪同人员 外出办公地点： 外出时间： 月 日 时- 月 日 时 外出办公原因说明： 签字： 年 月 日 外出期间联系方式： 外出期间应急工作委托人： 上级主管意见： 负责人： 年 月 日 人力资源部（综合部）意见： 负责人 年 月 日 集团总经理（实体负责人）意见： 负责人： 年 月 日 说明 1、返回公司的打卡时间为销假时间； 2、实体部门主管及以上人员需实体负责人批准； 3、不能提前办理申请，需返回公司1日内补办； 4、外出办公不能正常打卡须填写此表； 5、本表存集团人力资源部（综合部）

21、备案。 XX公司员工外出办公请示单编号: 姓名 部门 职务 陪同人员 外出办公地点： 外出时间： 月 日 时- 月 日 时 外出办公原因说明： 签字： 年 月 日 外出期间联系方式： 外出期间应急工作委托人： 上级主管意见： 负责人： 年 月 日 人力资源部（综合部）意见： 负责人 年 月 日 集团总经理（实体负责人）意见： 负责人： 年 月 日 说明 1、返回公司的打卡时间为销假时间； 2、实体部门主管及以上人员需实体负责人批准； 3、不能提前办理申请，需返回公司1日内补办； 4、外出办公不能正常打卡须填写此表； 5、本表存集团人力资源部（综合部）备案。 请假单模板(13) XXXXX有限公司员工请假单 姓名