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文档简介

1、守合同重信用工作汇报守合同重信用工作汇报“守合同重信用”是企业生存发展之本,是企业立于不败之源, 是开拓创新之基,是企业久战沙场而不销声匿迹的根本。从公司 1999年成立以来,公司自创建以来,坚持“以人为本,质量为上” 的策略,以“先做人,后做事,品质改造世界”的经营理念,发扬 艰苦创业的治业精神,依靠科技,采用世界一流的新工艺、新技 术,引进先进的韩国、美国和德国生产设备,专业生产新一代汽 车HID氙气灯和CMH陶瓷金属卤化物灯系列产品。公司是国家 高新技术企业,公司注册资金2500万元,注册商标_”;公司占 地面积多平方米,建筑面积_余平方米。公司拥有一批专业技 术水平高、实践经验丰富的中

2、青年科技开发人才,公司现有员工 130余人,中共党员12人;其中大专以上人员42人,占职工总数 的33.3%,直接从事研发工作的技术研发人员20人,占职工总数 14.8%,在几年的研究开发过程中累计开发新产品10多个,促进 了产品结构合理化;到目前为止研发成功并申请的国家专利30多 项,20多项已授权,其中2项发明专利(1项独占许可、1项自主 知识产权)。公司在市委、市政府及新区党委政府的正确领导下,以邓小 平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,紧 紧围绕市委、市政府及新区党委政府的工作大局,以构建平安、 法治_和和谐为目标,大力开展“五五”普法依法治理宣传工作, 积极落实诚

3、信守法企业创建的各项任务,使全体员工的法律素质 和社会法治化管理水平不断提高,法律意识不断增强。一、坚持不懈地抓合同法等法律法规的学习、宣传培训工作。浙江有限公司在主管部门和工商行政管理部门支持和指 导下,在公司领导班子重视和带动下,在“学习科学发展观”、“党 员先进性教育”“创先争优”活动中新光阳都组织全体党员一同进 行学习,在学习科学发展观中部份党员还写了自己的学习心得, 开展了 “党在我心中”征文活动,还进行了岗位知识、技能测试, 学习势头足;公司销售部被市总工会命名为“学习型先进班组”和 “职业道德建设先进班组”。每年开展“党员积极分子”、“突出贡献 者”“最佳员工”评选等创先争优活动

4、,目的是要党员时刻铭记发挥 模范带头作用,敢于亮出党员身份,接受群众监督。公司党支部先后被_市委、镇党委评为“先进基层党组织”, 公司支部书记被市委评为“优秀党务工作者”,公司内的几名党 员或党员积极分子被评为公司“最佳员工”和“先进生产(工作)者”。对全体员工进行安全生产培训,使广大职工深刻认识人是社 会永恒的主题,安全重于泰山,培训后还对每位从业人员进行了 书面测试,合格率达到90%以上;今年以来共张贴法制宣传板报4 期,张贴劳动合同法、道路交通安全法和公共卫生法律法 规等法律法规条文3份、宣传画报3份。在新区有关部门的指导下,公司积极参与“守合同重信用企 业,、呼安企业”、“安康杯”竞赛

5、和“诚信守法企业”创建等活动在 活动中我们通过知识讲座、黑板报、聘请律师顾问免费提供法律 咨询等形式,向员工宣传了创建工作、遵纪守法和维护社会稳定 的重要性。公司自建立以来依法开展生产经营活动,从不生产、销售假 冒伪劣和“三无产品”,并自觉维护消费者权益,没有侵害消费者 权益的案件;在生产经营活动中依法订立并履行合同,无合同违 约行为发生;企业注重质量,坚持以质取胜;产品远销出口 40多个 国家和地区;成功进入美国、日本和欧洲市场;公司所生产的产品 在市场已有较好的声誉,并深受汽车行业的青睐和好评。公司历 年被_市工商行政管理部门认定为A级企业;企业财务制度健全, 依法照章纳税,无偷漏税行为,

6、并历年被税务部门认定为纳税入 类企业;公司的银行信用良好,信贷资金周转及时。公司劳动用工 方面程序规范;依法为职工参加基本社会养老保险、失业保险和 工伤保险;还为每位员工参加了意外伤害保险,使职工得到相应 的社会福利;公司与每位职工签订了合理、规范的劳动合同,公司 与工会签订了企业工资集体协商合同和女职工保护专项集体合 同,到目前止劳动合同履约率达100%;每月及时、足额发放员工 工资。公司领导层大部分是中共党员和中专以上;企业负责人带头 学习、宣传上级有关法律法规,并由支部书记具体负责有关法制 宣传教育和工作制度的落实;公司关心职工的身心健康,组织职 工进行体检,并对每位员工建立个人档案,定

7、期进行检查,确保 消除“职业病”的发生,并增加了车间的通风设施,消除粉尘污染 和有害杂质、气体的污染;给职工营造了一个安全舒适的工作、生 产环境。二、积极适应新形式、新任务的要求,不断规范企业合同信 用工作,努力提高企业合同信用管理水平。公司根据企业自身的特点,以及不断壮大的具体情况,不断 修改完善相关的工作部门和充实工作人员。公司由销售部和办公 室兼职管理合同信用工作,确定了 1名分管领导,2名工作人 员。及时建立了客户数据库和合同台帐,规范了合同信用管理。 建立健全了合同档案的管理,设立了专门的组织机构,配备了相 关的管理人员,并严格按照档案的保留期限分类保存。此外,企 业在签订合同时,严

8、格依照合同法的相关规定,由专门的签 订人员审查签订对方的主体资格,证明材料,履约能力和资信等, 并做到合同条款齐全、内容合法,并制订了相关的定期考核奖惩。三、公司履约能力强,合同履行状况良好。公司经济实力强,经济状况良好,为合同的履行打下了坚实 的基础。四、公司社会效益和经济效益稳步提升,得到了相关部门的 表彰。公司支部工会开展了以经济建设为中心,以发展促稳定,以 职工利益为根本,职工的事无小事,关心职工生产、生活,对单 位患病职工给予物质及精神的鼓励;并亲自探望,带去组织和员 工的爱心(几年来捐爱心10余万元);弘扬企业文化,积极开展各 项文体活动,振奋职工精神,促进各项工作的顺利进行。公司

9、在 取得较好经济效益的同时,时刻不忘回报社会,大力支持社会公 益事业。公司先后和市办开展了“帮扶接对”等活动向周边贫困 村民接对捐资2人,提供困难村民就业岗位3人;向特困职工和 残疾人扶贫济困6户,得到了市委、市府及广大群众肯定和赞扬, 近十年来,投入社会公益事业资金累计达到80多万元。为维护 社会稳定,建设文明社区,为实践三个代表构建和谐社会做出了 一定的贡献。取得了良好的社会效益。作为_村辖区的企业,肩负着促进地方经济发展与社会进步 的义务。我们将利用自身优势,协助_村做好帮扶工作,使更多 的困难家庭得到社会的帮助。今年公司还将与_村10组(困难户) 村民接对进行帮扶,使更多的困难家庭也能

10、感受到社会大家庭的 温暖。如今的新光阳的生产经营正朝着与国际接轨的方向发展。从 2017年通过了_: 2008质量管理体系认证,2008年公司又通过 了 ISO_: 2015环境管理体系、GB/T_: 2015职业健康安全管理体系认证,2009年8月通过高新技术企业的认定;2010年公司通 过了 ISO/TS_: 2002技术规范的认证;并承担国家“火炬计划”一 项。自2007年以来公司先后被评为“劳动关系和谐企业”、“浙江 省绿色企业”、“市文明单位”、市创业创新.活力和谐企业”、 “市人才工作先进单位”、“市高校毕业生就业见习基地”、“市 诚信企业”、“_市工业企业管理创新达标单位”、“先

11、进职工之家”、 “青年文明号”、“青年安全生产示范岗”等荣誉称号。随着各项工 作的深入开展,必将使_有限公司的各项工作再跃上一个新的层 次。浙江_有限公司守合同重信用工作汇报今年以来,东莞市市场监管局通过联合政策激励、多渠道 宣传、多方共建等举措,积极推动企业“守合同重信用”争创活动。 全市共有3845家企业提交“守重”公示申请,同比增加63%,经过 镇街推荐、部门征询、系统计分等环节,共有3256家企业成功 公示为2018年度广东省“守重”企业,公示企业数量突破三千大 关,比2017年度增长40%,其中新申报企业1186家,连续十年 及以上公示企业389家,连续三十年及以上公示企业9家。“守

12、 重”企业公示活动的快速发展,切实增强了东莞市企业的诚实守 信意识和合同管理能力,为推动社会信用体系建设、营造诚实守 信的市场环境打下了坚实基础。一、全覆盖宣传,扩大社会认知度。东莞市市场监管局每 年都对获得公示的“守重”企业,通过羊城晚报、东莞广播电视台、东莞日报政务信息版、各镇街电视新闻、微信公众号等线上 线下媒体,进行多渠道、全方位宣传,并将获得公示企业录入“东 莞市企业信用信息公示系统”进行公示,让公示企业主动露脸,提 高知名度;组织优秀“守重”企业代表参加市个私协会组织的电台 节目品牌风云,与听众一起探讨、分享企业合同体系建设经 验做法,诚信经营对企业发展、品牌提升的重要影响。同时,

13、联 合东莞市发改局、人民银行东莞市中心支行等部门开展2019年 东莞“诚信建设万里行暨“6.14信用记录关爱日”活动,由市领导 为“守重”优秀企业颁匾鼓励,进一步提升企业申报的积极性和主 动性。二、部门联合政策激励,营造争创好氛围。去年底,东莞 市市场监管局会同市发改局、市住建局等15个部门,联合签署“抓守重诚信建设促东莞经济高质量发展”联合激励合作备忘 录,相关部门在日常监管、审批备案、资金申请等工作中,对守 重公示企业给予包括“有关项目给予相应加分”“优先考虑专项资 金项目申报”“优先推荐参加活动”“减少日常监管频次”等在内的 55条激励措施;与东莞农村商业银行达成共识,农商行将对“守重”

14、 企业在信贷评级、贷款额度、利率优惠、费用减免等方面给予大 幅优惠;协同市个私协金融专委会,继续争取不同银行的融资优 惠政策,拓宽“守重”企业融资渠道,降低企业融资成本,优先给 予“守重”企业贷款并相应提高额度,切实加强企业政策激励,吸 引更多社会企业参与到活动当中。三、多方共建,发挥商协会引导作用。商协会是行业信用 建设的组织者、引领者和推动者。为进一步发挥商协会的桥梁纽 带作用,今年东莞市市场监管局积极引入商协会参与到“守重”工 作。一是指导成立东莞市守合同重信用企业联合会,通过搭建宣 传、培育、政策传递、跨界协同四大平台,推动部门、企业、协 会跨界合作,发挥联合会优质的会员示范带动作用,

15、提升“守重” 工作成效。二是大力发动行业协会、商会参与推荐活动,指导商 协会发动和培育优秀会员企业成为“守重”企业,并做好申报会员 企业的资料初审和实地指导规范,既提升了行业企业的合同信用 水平,又提升了商协会的公信力和权威性。据统计,2018年度商 协会共推荐“守重”企业504户,占申报企业数量13.1%,比2017 年度增长77.5%。三是开展“企业合同培训走进镇街”,指导东莞市 守重企业联合会,通过联合“办训”的方式,协同市个私协会、市 电子商务协会、律师事务所等对全市“守重”企业进行企业合同管 理、诚信合规经营方面培训,邀请专家授课讲解,受到“守重”企 业的热烈欢迎。截至到至到目前,已

16、在南城、长安、高埗、茶山、 大岭山等镇区对700多家企业开展集中培训,通过引入商协会的 会员平台,行业资源专业优势,进一步加强了东莞市企业对合同 信用管理的认知,强化了“守重”活动的宣传效果。守合同重信用工作汇报2011年,在工商局开发区工商分局的领导下,我们公司 “守合同重信用”工作有了健康稳步的发展,取得了丰硕的成果。 概括的说,企业信誉得到了推进,企业信用形象得到了改善,企 业市场竞争力得到了提高,企业效益的增加得到了促进,企业的 法律意识和合同意识得到了增强。为进一步总结经验,使守合同 重信用工作再上一个台阶,下面我们把一年来守合同重信用工作 汇报如下:一、领导重视认识到位一年来,集团

17、公司领导始终把做好“守合同重信用”工作做为 一项促进企业经济发展的重要工作来抓,成立了以法人代表为组 长,法律、财务、审计、生产、经营等部门负责人参加的合同管 理领导组,明确分工,监管人员落实到位。把规范合同管理作为 “守合同重信用”的一个极为重要的环节,把合同管理视为企业的 生命和财富,把诚实守信作为企业发展之本。为此,公司主管领 导不但每月都听取规范合同管理工作汇报,还要求有关部门要加 强“守合同重信用”活动的宣传教育和培训力度,利用各种形式来 开展这项工作。对上级开展的培训班,也给予了大力的支持,每 次都派人参加。通过共同努力,全公司上下对这项活动的认识逐 步得到提高,思想也得到了统一,上下齐心合力,共同把这项工 作做实做好。二、加强管理制度到位为使“守合同重信用”活动能够健康有序的进行,我们首先做 到了组织健全,机构完善,分工明确,职责到位。我们设立了企 管处、监察部、质量体系认证办公室,建立健全了各项规章制度, 特别是我们还对照合同法的有关规定及时调整、修订适合本 企业、本行业特点的合同管理制度。使合同管理做到了有人负责、 有据可查、有章可循,企业信用管理水平有了明显提高。三、注重质量履约到位通过参加“守

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