2022年春季园务工作计划

1、第PAGE9页共NUMPAGES9页2022年春季园务工作计划一、指导思想以幼儿园教育指导纲要和_岁儿童学习与发展指南为指导，以全面落实幼儿园三年发展规划为目标，深入学_全市教育体育工作会议精神，正确把握上级各有关教育政策，不断加强幼儿园内部管理，深化内涵建设，适应新常态，铸就新品质。二、工作思路秉承“崇尚天性快乐成长”的办园理念，重点加强师资队伍建设，深化教育科学研究，提炼幼儿园核心价值观，形成稳定的园所文化，采取文化引领，多途径增强团队凝聚力；分层培养，切实提高教师专业水平；丰富课程，促进幼儿健康快乐成长；创设平台，有效拓展家园共育方式；内涵发展，在创建中提升教育品质等方式，打造独具特色又

2、具品质的省级示范园品牌，促进每一位幼儿健康快乐地成长。三、主要工作及措施(一)加强常规管理，在规范中求精细。1.强化目标管理，严格保证落实有责。签订目标责任制，建立“谁分管谁负责”、“谁的班级谁负责”、“谁的岗位谁负责”的岗位责任制，提升各部门、中层和教师的目标感、责任感、团队协作感，提升管理工作的执行力和时效性。2.加强行政值日，细节管理严明纪律。本着幼儿园“管理无小事，事事皆教育”的管理理念，制定行政值日时间安排和职责明细，定时定点部门工作巡查与考评，从安全工作、卫生保健工作、教学常规、教育科研和后勤保障、食堂管理等方面，每周由分管领导与值日领导定时检查与随机抽查，发现问题及时反馈、及时处

3、理，实事求是，秉公办事。3.加强保教配合，促进保教质量提高。强化班主任的管理意识，提高班主任的管理水平及协调水平，进一步明确教师和保育员的岗位职能，做好一日活动各环节的保教配合工作，照顾好幼儿的一日生活。以班主任经验交流为方式，从良好的班级形象、优质的服务态度、全新的工作理念、保教任务出色完成等方面评优秀选班级管理模式，并在全园推广学习，促进班级管理全面提升，确保保教质量的提升，让孩子快乐的过好每一天。(二)强化教师培训，在专业上求提升。1.培训巡查两手抓，强化教师师德修养。每周_师德培训，提高教师师德意识和修养，严格一日活动工作纪律，定时巡查，严抓违纪行为，每周公布违纪人员和内容，规范处理办

4、法，把学习、实践与师德教育结合起来，与贯彻落实职业道德规范结合起来，通过严纪律、促规范、强学习，引导教师爱岗敬业、关爱学生，不断提高教书育人水平，感受职业幸福感。2.注重分层培养，立体打造优质师资队伍。磨练一支用心管理、精心教学的中层队伍。通过定期_行政例会、读书活动、管理沙龙、任务认领等途径，在学习、实践与反思中，强化中层干部的细节管理意识、过程管理意识，提高策划和_能力，加快推进我园师资队伍建设，发展和壮大教师队伍的中坚力量，不断促进园所内涵文化建设，不断提高我园教师的综合能力及保教水平，积极打造、培养一支高素质的幼儿园骨干教师队伍，发挥学科带头人、明星、骨干教师的引领作用，提升教育整体水

5、平。3、推进岗位绩效激励效应，争当优秀教师。继续加大岗位绩效考核力度和岗位绩效激励效应，营造人人争当优秀教师的氛围，本学期分_月、_月开展“崇尚天性快乐成长”优秀教师评选活动，颁发优秀教师荣誉证书，在荣誉宣传栏展示，并参照绩效考核细则给予奖励。同时，连续三次当选者，给予省内参观学习奖励；连续五次当选者，给予省外参观学习奖励；连续一年以上当选者，优先推荐参评市、地、省、国家级优秀教师。明确工作目标和责任，推动名优教师的持续成长，并充分发挥示范辐射作用，带领其他教师共同成长。为名优教师提供更多、更高端的学习机会，丰富精神食粮，帮助其在专业上不断提升。(三)潜心保教改革，在内涵中求发展。1.调整管理

6、模式，保证区角游戏的有效开展与落实内化指南，转变教师教育观念。通过专题研训、外出参观等学习培训，真正内化指南中提出的“游戏”的价值。统一规划区角环境设置设和材料投放，各班结合班级文化创设特色活动区角，做到班班有特色、班班有亮点，同时从细节入手，改变活动观察记录方式，转变教师教育行为，提升教育技能。即首先培养观察能力，在区角与游戏活动中让教师先学会观察、记录，再学习分析，把“真正了解孩子”作为一切工作的基础，把“凝视、聆听、反思”作为教师指导活动的基本步骤。开展行为习惯常规养成“我是小绅士，我是小淑女”主题活动、“自主游戏的开展”园本教研展示交流活动、“3.12”植树节活动、“走进大自然”亲子春

7、游活动，“三节三爱”宣传教育活动、“美丽大家庭”“六一”亲子庆祝活动。2、有效开发与利用乡土资源，在有限的场地中开发“无限”的环境。延续_五课题的成果及经验，利用本土的、农村的、废旧的资源改装活动场地，尽量让活动环境具有多变性。大量投放轮胎、梯子、木板、木凳等材料让幼儿自主游戏，并拟定相关规则，_全园幼儿学习并遵守。收集、整合社区资源及家长资源，创设园本主题文化，如：松滋_边、松滋的桥、松滋民俗、美食天下等。充分利用阳台过道等空间，开发不同层次的公共区域活动场地让孩子“玩”出品质，“玩”出智慧，在“玩”中获得发展，真正给孩子一个快乐而有意义的童年。3、园本教研微创新，全面推行信息化。全面实行信

8、息化管理，建立幼儿信息化档案、教师备课、反思、班级管理工作记录及部门、科室工作档案一律信息化管理，升级幼儿园网站管理，加强教育教学资源库的运用与研究。推进园本教研制度优化机制，分梯队逐层定目标，一级辅助一级，一级带动一级，形成全体互动、_协作、同伴引领的教研氛围。教研活动采取_落实：专业引领同伴协作群体反思，同时做好详细的过程记载便于之后的分析与反思。在_月“自主游戏的开展”园本教研展示交流活动中，以“案例研究”整合教研活动检查小结，各教研组实行案例研究方式进行，做到在大主题下有方案、有分工、有记录，最后进行反思与评价，形成完整的案例研究成果，并在_月面向家长、全市进行开放观摩。(四)创建平安

9、校园，在有序中求有效。1.强化全体教职工的安全意识，层层签订安全责任书。明确岗位职责，层层签订安全目标责任书。每班创设特色安全区角，并结合业务学习，学习安全工作有关法律、法规、案例，作好记录，建立完善的安全管理档案。安全工作信息化、数字化，严格执行每月_日、_日安全工作“三个_天”信息上报，确保幼儿园保教活动正常有序进行。2.强化一日活动各环节的安全细化工作和安全检查措施。切实执行各项安全制度，严格执行门禁系统打卡制度，每周公布打卡情况汇总，科学使用园舍的设施，寻找园舍各处中的不安全隐患，并及时进行整改，确保幼儿在园学习生活安全、愉快。安全小组成员_月一次安全大检查，每周一次教学及食品卫生抽查

10、，每天值日检查和教职工自查，并做好安全检查记录。3.落实园所安保制度，全力打造平安校园。落实好校园安保日报制、外来人员来访登记制、校园安全工作巡查制以及幼儿园三级值班制等相关制度，全力打造平安校园。开展安全演练，加强对幼儿的安全教育。把保护幼儿的生命和促进幼儿的健康放在工作的首位。根据季节的不同针对性地对师生进行安全教育，内容包括：交通安全、用电安全、防火、防溺水、预防食物中毒、_、各种传染病的预防、家庭生活、户外活动、安全活动等，培养幼儿的自我保护意识与能力。(五)细化其他工作，在和谐中求进步。1.党工团合作共建，创设温暖的人文环境。充分发挥党工团的作用，开展丰富多彩的业余活动，增加教师之间

11、沟通的机会，感受团队带来的快乐。开展“优秀教师”、“先进班级”的建设与评选活动，开展温馨一刻赞美信箱活动等，创设温暖的人文环境，增强团队凝聚力。党建、工建、团建积极创优，不断提高工作水平。2.细化后勤管理，提供服务保障。食堂工作人员要严格把好食品卫生关，用具及时消毒，做到生熟分开。加强幼儿伙食管理，保证伙食质量与花样，严格执行食品卫生法，认真执行食品采购、验收、进出仓制度，严格做好消毒卫生工作，防止病从口入，严防食物中毒，确保幼儿饮食安全。不断完善幼儿园设施，改扩建大门及门禁系统，进一步绿化美化校园环境，加强物品管理，为幼儿园的持续发展提供优质的后勤保障。3.做好家长工作，实现家园共育目标注重

12、家长资源的开发和利用，结合幼儿园日常管理监督、课题研究、园本特色节日的开展，通过家长会、家长学校、家长助教、家_龙等多种形式的家园合作，以及_家长志愿者参与幼儿园入离园巡查管理，共同促进幼儿健康和谐发展。同时进一步拓宽社区早教工作的方式，发挥幼儿园的教育辐射作用，带动本地区家长家教意识和水平的提高。_年，我们将站在新的起点，凝聚合力，团结一心，携手共进，着力打造学前教育名牌，全面提高保教质量，为全市学前教育持续健康发展做出新的贡献。2022年春季园务工作计划（二）为缓解我省外语导游人员短缺现状，根据国家旅游局关于加快培养和储备外语导游人员的要求，河北省旅游局拟于_年春季组织外语导游人员资格考试

13、。一、报名条件河北省_年春季外语导游人员资格考试面向全社会招考。凡具有高级中学、中等专业学校或者以上学历，身体健康，无违法和不良行为记录，有适应外语导游需求的基本知识和语言能力的中华人民共和国公民均可报名。二、报名时间及方式本次导游人员资格考试实行计算机信息系统管理，即报名、交费、上传照片、打印准考证、安排考场等工作实行计算机管理并网上进行。网上报名时间为_年_月_日至_月_日。网址：(河北省导游考试网)。网上交费等事宜将在该网站陆续发布，请随时关注。三、考试科目、内容和分值(一)笔试1、导游基础知识：包括全国导游基础知识、河北省导游基础知识。参考教材为河北省导游人员资格考试参考教材编写委员会

14、编辑、中国旅游出版社_年年_月出版的导游基础。该科目分值150分。其中客观题(标准化试题)1分，主观题50分。2、导游综合知识：包括旅游政策法规、旅游职业道德、导游服务规范、短句短文翻译。参考教材为河北省导游人员资格考试参考教材编写委员会编辑、中国旅游出版社_年年_月出版的旅游政策法规与职业道德、导游服务规范和中国旅游出版社_年_月出版的河北经典旅游景点英语导游词。该科目分值150分。其中客观题(标准化试题)1分;笔译题50分，即用所报考语种进行短句、短文笔译。(二)面试笔试结束后次日即进行面试。面试内容为导游模拟讲解、导游应变能力知识问答等.分值为1分。考生须用所报考的语种进行面试。(三)加试已取得导游人员资格证申请加考其他语种的考生，须与初考人员同时网上报名。考试时只参加笔译和面试。四、考试时间、地点(一)考试时间：_年_月_日至_日。具体安排项目日期时间科目笔试_月_日上午9：11：30导游基础知识下午14：16：30导游综合知识(加试考生笔译)面试_月_日上午8：3