2022年副市长工作计划

1、第PAGE7页共NUMPAGES7页2022年副市长工作计划一、工作目标市委_届一次全会提出了我市今后五年至十五年发展总目标和今年的工作目标，任务繁重，责任重大。我将按照分工，咬定目标，振奋精神，通力协作，扎实工作，为建设全面小康、构建和谐城市作出自己应有的贡献。着力抓好以下几个方面工作。1、突出“四大工程”，加强城市规划建设。一是畅通工程。一手抓主动脉的贯通，以实施“十五路四桥”工程为重点，全线贯通英武路，建设经一路，进一步完善城市内环外通的道路框架；一手抓毛细血管的改造，实施城区后街背巷_条道路改造。二是环境工程。加快实施“一湖二带三园”城市绿化建设工程，积极推进城市绿化、美化、亮化工程。

2、三是城市防洪工程。协助抓好主城区、新城区、_小区防洪工程建设。四是安居工程。_实施英武中路三期、垛田镇上甸村等地段的拆迁改造工程，建设解困房、经济适用房_万平方米，农(居)民安置房_万平方米。2、围绕“五城同创”，狠抓城市综合管理。研究落实城市长效管理措施，坚持不懈地抓好城市市容环境卫生、交通秩序管理。启动垃圾处理场建设，实行垃圾无害化处理，探索无物业管理小区的综合管理新方法，继续实施污水处理厂建设，年内完成一期工程，铺设污水收集管网_公里。3、加快内通外连，构筑交通网络框架。一是全力主动做好大兴金公路、兴泰公路扩建工程征地、拆迁、杆线迁移、矛盾协调等服务工作，营造良好的施工环境，确保工程顺利

3、施工。二是_实施通乡公路建设。续建通乡公路二级化项目_个，里程_公里；新开工二、三级公路项目_个，里程_公里。三是全面完成未通村公路建设任务。实施第一轮农村公路规划中未通公路行政村项目_公里，新建桥涵_座，确保年内完成_个未通公路行政村接通四级以上公路。同时实施第二轮农村公路规划村通村及村延伸项目_公里，集中居住项目_公里。4、注重统筹兼顾，做好其它工作。坚持用地预审制度，用足用活政策，保证发展用地需要。经营好土地，聚集城建资金，加大依法清收土地出让金力度。坚持建设项目会办审批制度，积极编报项目，争取上级资金扶持。坚持把人防建设纳入城市建设总体规划，加强人防工程建设。积极开拓市外建筑市场，加强

4、建筑职工技能培训。加快统计信息网站建设，_开展统计执法检查。启动乌巾荡风景区一期工程建设，继续推进文物古迹维修保护工作。与此同时，认真做好并完成市委、市政府的各项中心工作。二、主要措施1、围绕规划抓建设。坚持科学规划、高起点规划，严格执行规划，严格按照规划推进城市建设，坚决维护规划的权威性和严肃性。严肃查处各类违章建筑。2、围绕目标抓落实。将今年实施的城建、交通等工程项目和创建工作目标，层层签订目标管理责任状，分解工作目标任务，落实责任单位和具体责任人，排出具体的实施时间表，倒排工期，挂图作战，从紧安排，确保年度工作目标的完成。3、围绕规范抓管理。严格按建设项目办理流程，规范运行程序，坚持工程

5、项目公开招投标制度，在保证质量的前提下，最大限制地降低造价。继续推行项目编制预算审计制度，加强财政、审计对工程项目资金使用全过程的监管，最终以审计决算为准。狠抓工程质量安全管理，实行工程质量责任终身追究制，确保建成优质工程、_、廉洁工程。4、围绕进度抓督查。经常带头深入施工现场，了解掌握工程实施进展情况，对工程建设中遇到的矛盾和问题，及时进行会办、督办和督查。按照每个星期会办一次、每_天督办一次的要求，增加会办、督查频次，强力推进，确保各项工程按时优质完成。5、围绕项目抓资金。一是继续加大上争力度。除用足用好现有政策争取省、泰州市补助资金外，及时掌握各种信息，积极创造条件，做好项目包装，争取上

6、级支持。二是经营好城市土地，实行土地价值最大化。三是搭建融资平台。争取金融部门的支持，通过借贷方式，加大对城建、交通的投入。四是吸引外地客商来兴投资建设。五是积极探索市场化、多元化建设新路子，最大限度地拓宽筹资渠道。三、自身建设1、树立终身学习的理念，积极开展调查研究，不断提高自己的工作能力和工作水平。2、严格执行并认真落实党风廉政建设责任制的各项规定。加强对亲属和身边工作人员的教育和管理。3、严格执行土地出让、工程承包各项规章制度。按政策操作，按原则办事。坚持土地出让招拍挂制度，坚持工程建设预审、公开招投标、质量监督、责任追究、工程决算审计等制度，保证工程廉洁高效建设。4、加强分管部门执行规

7、定、制度的督查。2022年副市长工作计划（二）一、指导思想以_为指导，坚持育人为本，德育为先，把立德树人作为学校教育的根本任务。以素质教育为统领，创新德育工作模式。创新德育工作载体，以“三爱”、“三心”为主线，推进“五个校园”建设，把德育融入学校工作的各个环节;创新德育工作途径，开展校园文化创建活动。为进一步深化推进素质教育，全面提高育人质量，形成系统化、科学化的德育工作机制，努力构建具有本校特色的德育工作新体系。二、工作要点(一)创新德育工作模式，加强德育队伍建设1、加强班主任队伍建设。强化新班主任的上岗培训工作，学校要开展“师徒结对”系列活动，积极推动学校形成班主任的校本化培训机制，有效提

8、升班主任队伍的业务素养，建立和完善班主任评优激励机制。加强对班主任应该具有的专业道德和专业能力的培养，在年内将举办一次班主任基本功单项比赛，努力为班主任的快速健康成长搭建平台。2、建立行政人员帮教制度。学校要将班主任对班级的全面管理与行政人员对被帮教学生的个别教育有机整合，使两者相辅相成、相得益彰，发挥教育的整合效应。同时，要配套建立被帮教学生成长档案制度、定期谈心与交流制度、工作例会制度、家校联系制度等，使工作有章可循，管理规范。3、开展中队管理文化建设。以争当“四好少年”活动为载体，探索中队形象大使推介制度。采取以年级为主、学校为系统的形式开展，主要将传统班级管理中的一般奖励评比、批评检查

9、、制度规范、班级活动转变为一种班级管理文化创建，大力开展以中队为主体的班级形象大使推介、主题班会创意竞赛等新颖的校本化活动形式，夯实班级管理文化建设与制度建设。4、强化青少年法制教育。增强青少年学法、知法、守法、护法意识，有机结合青少年心理健康教育和青少年社会综合实践，在继续采用法制教育报告讲座等传统模式的基础上，创新开展法制教育基地参观访问、学生申诉制度建立、听证会探索等工作，鲜活青少年法制教育的内容，建立健全法制教育个人和集体相关档案。5、重视家校互动。通过家长学校、家长委员会、家长会、家访、校园开放日、优秀家长的经验推广等多种形式，加强对家长培训，努力提高家长的家庭教育水平，使学校教育的

10、理念不断地“融入”到家长的教育孩子行为之中，促进家庭教育与学校教育逐步趋向吻合。逐步建立网上家长学校，创造有利的教育氛围。完善家长学校的管理，做到组织落实、时间落实、讲课人员落实、家长听课落实。(二)创新德育工作载体，推进校园文化建设1、平安校园建设。制定与完善学校安保应急等相关制度，成立护校队，强化管理人员和全体教职员工“人人都是德育工作者”、“教育无小事”等观念，营建全员育人氛围，真正体现全体教职员工对学生道德教育的责任感和主动性。2、人文校园建设。创建人文校园，注重精神文化建设。结合学校特色建设，以“梅兰竹菊”以及唐诗宋持等精神文化为引领，通过“读、诵、讲、唱”，丰富师生精神生活;通过开

11、展温馨、关心、尊重等“三爱、三新”等主题活动，体现学校人文关怀;通过“为他人着想，为团队着想”的教育，体现教育的人文价值，通过“快乐自己、负责他人”主题活动的参与性体验，体现教育的人文意义。3、健康校园建设。结合“阳光体育大联赛”，大力开展健康校园、阳光心理主题活动，通过大课间、体艺活动、经典诵读、心理健康教育等活动的开展，使师生身心得到浸润，精神得到呵护，思想得到升华。4、数字校园建设。创建数字校园，立足为师生提供思想交流平台。逐步利用网络平台开展论坛、博客、QQ、飞信、MSN等进行师生学习、生活、思想的交流与问题讨论活动，提倡开设与学校、家庭的校外网络交流服务建设，通过数字校园建设，为学校

12、德育工作现代化、信息化和导向性开拓新的方法与途径。5、绿色校园建设。创建绿色校园，遵循以师生为本的理念，学校要为老师创设和谐、关怀、理解、专业发展支持平台，开展温馨办公室、温馨教室、文化教室创建活动。在绿色校园建设过程中，要注重以学生发展为本，开展以环境保护为主题的学生社团活动，开展生命教育，为学生的发展和成长负责。通过绿色校园的人文关怀，开辟师生“诉求”通道，可尝试每月开展1-_次“无批评日”活动，让师生在绿色校园建设中真正体会到生命成长的快乐。(三)深化主题教育活动，增强德育工作的实效性把主题教育活动贯穿于各月份，做到主题明确，形式多样，过程丰富，效果明显。结合实例，搞好个案收集，及时宣传报道。九月份：规范行为习惯月。抓好一日常规的养成教育，使学生养成良好的纪律习惯、礼仪习惯、劳动习惯和安全习惯，规范班级管理，确立良好的班风。十月份：弘扬民族精神月。充分利用社会实践基地开展生动活泼的教育实践体验活动。十一月份：家庭教育指导月。通过各类家长活