兼职安全员岗位职责考核办法

1、 兼职安全员岗位职责考核办法兼职平安员岗位职责考核方法之相关制度和职责，为适应企业平安生产形势进展需要,促进基层平安生产管理实现规范化,经公司平安生产委员会争论,在各部门设置兼职平安员,具体职责和考核方法如下:一、兼职平安员职责1、兼职平安员由所在部门领. 为适应企业平安生产形势进展需要,促进基层平安生产管理实现规范化,经公司平安生产委员会争论,在各部门设置兼职平安员,具体职责和考核方法如下: 一、兼职平安员职责1、 兼职平安员由所在部门领导,在公司质量平安部指导下开展日常基层平安生产管理工作。2、 负责所辖区域的平安管理工作,任何人员进入生产现场听从兼职平安员的管理。3、 每日对所辖区域(工

2、作)进行平安巡察检查不少于2次,并做好巡察检查记录。4、 负责督促所辖区域班组(员工)落实各项平安生产管理制度、责任制度,全面执行平安技术操作规程,坚持“四不损害”(即不损害自己,不损害别人,不被别人损害,我爱惜他人不受损害),杜绝“三违”(即“违章指挥,违章操作,违反劳动纪律),从源头上把握平安生产事故发生。5、 负责所辖区域班组成员及新录用员工、调岗员工的部门级平安教育培训;监督所辖班组进行班前会、班后会和平安生产日活动;按要求组织相关人员参加平安生产事故应急抢险救援演练。6、 负责督促所辖区域的平安生产事故隐患排查与治理、生产现场6S管理工作推动;检查员工正确穿戴、使用劳动防护用品及职业

3、危害防护用品、用具;宣扬教育职工增加职业病预防意识。7、 负责督促所辖区域班组做好平安防火工作,加强对所属人员的平安防火教育培训,提高宽阔职工临灾时抢险避险力气;参与公司开展的经常性的消防平安检查,消退火险隐患,保障员工生命和公司财产平安。8、 对发觉的各种平安生产事故隐患,有逐级报告的义务;对发觉的各种违章行为,有批判教育和对比平安生产奖惩方法做出相应惩处的权利;对所辖区域发生的各种平安生产事故负责;对所辖区域的平安设施、平安警示牌的完好、洁净负责。9、 按“四不放过”原则,参加所辖区域发生的各种平安生产事故的调查、分析,并提出自己对事故预防的措施和对相关事故责任人的处理看法。10、 按时参

4、加公司组织的平安生产工作会议和活动。11、 准时向所辖区域人员传达平安生产工作的要求和提示。12、 对所辖区域平安生产工作表现优秀的班组或人员可以向质量平安部提出赐予嘉奖的权利。三、检查及考核方法1、 对基层兼职平安员日常平安管理工作的检查考核,在所在部门协作下,由质量平安部按考勤月具体实施。2、 兼职平安员按月发放兼职平安员津贴,标准为每人300元/月。3、 兼职平安员有下列情形的,按相关条款扣发或全部免发兼职平安员津贴:(1)、无故不参加平安生产相关工作会议的,每次扣发平安津贴100元。多次无故不参加平安生产相关工作会议的,免除兼职平安员职务。(2)、所辖区域发生平安生产事故的(含设备平安

5、事故),免发当月全部津贴。(3)、每月通过平安周检和月检由平安检查组对兼职平安员所辖区域的平安管理工作进行评估打分,按百分制比例发放平安津贴;对不履行兼职平安员岗位职责的,免发当月全部津贴,情节严峻的免去兼职平安员职务。(4)、公司对兼职平安员的日常巡查记录进行抽查,凡是记录不齐全的扣发100元平安津贴,多次不做平安巡查记录的免去兼职平安员职务。(5)、对不按规定对入厂新员工、调岗员工进行上岗前平安培训的兼职平安员,免发当月全部平安津贴。(6)、公司平安检查发觉员工有违章行为的,在惩处违章员工的同时等额惩处或所辖区域的兼职平安员。(7)、所辖区域平安警示牌缺失、悬挂不整、牌面不洁的,每处扣发津贴50元。(8)、兼职平安员工作时间不佩戴标志徽章的,每次扣发津贴20元。(9)、兼职平安员有违章行为的赐予加倍惩处。4、质量平安部对兼职平安员逐人建档,