下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、 压力容器、电梯、发电机管理操作规范一压力容器管理操作规范1、根据国家劳动总局压力容器安全监查规程和锅炉压力容器安全检查暂行条例要求,压力容器要定期进行检查、试压、探伤和变形的测定。监督压力容器的正确使用,使用科室要维护好压力容器,并及时申报检验。2、容器必须严格按照规定的操作压力、温度条件使用,不得在超温、超压和超负荷下运行。变动温度、压力控制指标,报请领导批准,方可变动。3、设备科必须对每台压力容器进行编号、登记、建立设备档案,报质量技术监督管理部门备案。4、加强容器、管道的防腐工作,容器和管道外表面要经常喷刷保持油漆完整。5、容器操作人员应经培训考试合格持证上岗,严格遵守安全操作规程和岗
2、位责任制,定时、定量、定线的进行检查。6、设备科对容器的使用、维护、检验和管理进行全面监督,负责安全检查,安全检查员必须持证上岗。7、容器内部有压力时,不得对主要受压元件进行任何修理和紧固工作。8、属于下列情况之一的容器,在投入使用前,应做内外部检验,必要时做全面检验。(1)停断使用二年以上,需要恢复使用的;(2)由外单位拆卸调入将安装使用的;(3)改变或修理容器主体结构,而影响强度的;(4)更换容器衬里的。二.电梯管理操作规范为了确保电梯安全运行,发挥其高效、节时、方便的特点,特制订本制度。1、开始工作前,电梯操作员应控制电梯上下试运行数次,观察运行有无异常,发现问题及时请维修人员进行维修。
3、2、开启厅门进入轿厢前,需注意电梯的轿厢是否停在该层。3、认真做好电梯轿厢、轿厢门及其他乘用人员可见部分的卫生工作。4、轿厢的载重应不超过额定重量。5、轿厢的载物体积不能过大。6、运送重量较大物品时,应将物件放置在轿厢的中间部位。7、乘用人员不得在厅与轿厢中间(骑跨处)停留或谈话。轿厢内禁止高声喧哗、打闹、吸烟、吐痰。8、装运易燃易爆等危险品时,需预先通知电梯操作员,以便采取稳妥的安全措施。9、在正常的工作时间内,出现以下情况之一者,电梯停开:(1)超重不开。(2)安全装置失效不开。(3)物体过大,门关不上不开。(4)物体堆放不稳不开。(5)物体超出轿厢内部空间不开。(6)厅门、轿厢门关闭不好
4、不开。(7)有人把头、手、脚伸出轿厢不开。(8)轿厢运行速度不正常不开。(9)电梯有异常声响不开。(10)检修人员在轿顶或轿底坑内不开。三.发电机管理操作规范1、按内燃料机操作规程做好发动前的准备工作,检查发动机的润滑油、燃油、冷却水是否足够,电瓶电源是否正常。2、按接线图检查电机,配电房,电气各部联接是否正确无误,联接是否牢固可靠,绝缘是否正常。3、检查发电机电刷在集电环上或换向器上的位置,电刷压紧力是否正常,引出不能相碰。4、检查各操作部分是否灵活,联接是否可靠,接线是否紧固。5、检查操作把手、电钮、开关位置是否正确,各仪表指针是否中“0”位置,总闸是否在切断位置。6、停放超过半月的发电机
5、组,起动前还要检查绝缘电阻,通常绝缘电阻不宜低于2兆欧。7、备用发电机组应增加检查另一供电电源所有接线是否切断。8、将发电机励磁场变阻器放到最大位置。9、启动发电机,待发动机走到正常温度后方能接上负荷带动发电机。并及时调整励磁电源,使电压达到正常值,同时观察油压、转速、供油、自保护系统、灯光、仪表是否正常。10、调整发电机供油量,使发电机转速、频率达到正常值后,方可分组,合上各供电屏,建立正常供电。11、在作业中及时注意仪表屏上电流、电压、频率是否在正常值位置,并根据电流变化,适时调整发电机供油量。12、在负荷有变化时,应适时改变磁场阻变器,以平衡气压。13、操作人员不得离开岗位,并经常检查仪表屏上各项数值变化。14、停机应逐渐卸去负荷,分组拉开负荷开关,并增加磁机磁场变阻器的电阻到最大值。15、在无负荷状况下逐渐降低发动机转速至600-
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026年儿童心理成长咨询案例题
- 2026年公共安全突发事件应急处理能力测试题库
- 2026年市场调查与SGL在市场营销中的高级应用案例题目
- 2026年生物医药研发人员专业水平测试药物研发流程
- 2026年社会学研究方法及理论应用题集
- 2026年云计算技术与网络系统设计优化题
- 2026年社会文化活动合同
- 安全员A证考试试卷附答案详解【综合题】
- 安全员A证考试能力检测及答案详解一套
- 安全员A证考试强化训练高能(培优b卷)附答案详解
- 江苏省地质调查研究院招聘考试真题2024
- 药物分析个人述职报告
- 供应链金融居间合同
- PVC结构拉缝板技术交底
- DB43∕T 389-2010 安化黑茶千两茶
- 输变电标志牌安装施工方案
- 无张力尿道悬吊术护理
- 翰威特:2010年翰威特员工敬业度调研简介
- DL∕T 5210.6-2019 电力建设施工质量验收规程 第6部分:调整试验
- 新生儿机械通气指南
- 2023年PCB工程师年度总结及来年计划
评论
0/150
提交评论