2022公司半年工作总结5篇

1、精品文档Word格式 2022公司半年工作总结5篇 时间如流水般匆忙流淌，一段时间的工作已经完毕了，回想起这段时间的工作，肯定获得了许多的成果，是时候仔细地做好工作总结了。以下是我整理的2022公司半年工作总结，盼望可以供给给大家进展参考和借鉴。 2022公司半年工作总结 20_年上半年，机电安装公司在总公司的正确指导和大力支持下，经过全体员工的共同努力，使我公司的平安消费形势有了持续好转，现将我公司上半年平安工作总结以及下半年的平安工作方案和措施汇报如下： 一、上半年平安工作总结 1、夯实平安管理根底，建立健全了各项平安管理规章制度 实在做好平安根底管理工作，不断建立健全各项平安管理制度。一

2、是制定了机电安装公司各项平安消费管理制度，并下发到各个工程部、班组，并仔细抓好了各项制度的贯彻落实。二是根据总公司的有关要求和现场平安管理工作的实际，制订了?机电安装工程平安环境准入评定表?，在每个工程开工前都真正做到了一工程一评定，有效的促进了平安消费工作。 2、突出平安监管重点、加大平安检查力度 一是在郭屯煤矿综采设备撤除、安装、山西朔州工程和鲁南装备工业园等重点工程中派驻了平安包保指导小组，明确了包保组的各项管理职责，有效的促进了重点工程的平安、质量的提升。 二是加大了平安检查力度。针对我公司井上、井下专业较多;施工点多面广的平安不利实际，加大了平安检查力度，实行了动态加静态相结合的平安

3、检查方式，上半年共查出各类平安隐患121条，实现平安罚款26300元。全部下达平安整改通知单，对查出的平安隐患全部落实到详细整改人，并准时组织复查，经复查整改率到达100%，保证了我公司的平安消费。 3、健全安监机构，加大考核力度 _年初对各工程部的平安消费管理人员和安监人员全部下发文件做了进一步明确，健全了平安监察网络。 针对各工程部在平安管理工作中进展不平衡的实际，实行了对各工程部安监绩效考核工作，并邀请总公司安监处的有关同志参与，现场让每个工程部共同学习，共同进步。 4、进一步加强基层平安消费信息工作 为了进一步加强和完善公司平安消费信息网络体系，确保公司平安消费信息畅通，使公司指导和有

4、关部门准时理解各单位平安消费状况，把握工作进度，检验工作成效，公司制定了?关于进一步加强平安消费调度统计工作的通知?，公司根据各单位的消费状况，对薄弱环节、薄弱地点进展平安检查，以确保平安消费。 5、进一步加强基层平安消费日常资料工作 为进一步加强各基层单位平安消费日常资料管理工作，确保平安消费日常资料逐步健全、完善，公司制定了?关于平安消费日常资料检查的通知?。每季度末对各单位平安消费日常资料管理状况开展专项检查，公司有关人员对各单位的平安消费日常资料进展考核评比，通过座谈、查阅资料等方式对各基层单位进展统一组织检查(除外部施工外)。通过检查，进一步加强各基层单位平安消费日常资料管理工作，确

5、保平安消费日常资料逐步健全、完善。 6、仔细做好平安培训工作 严格根据总公司劳资和安监部门下达的平安培训方案，选派从事该工种的人员准时参与培训，上半年共培训56人，为我公司的平安消费奠定了坚实的根底。 7、扎实开展六月平安消费月工作 根据总公司六月“平安消费月活动的通知精神和要求，结合我公司实际状况，围绕“平安责任、重在落实活动主题，于6月5日在常庄工业园开展了平安消费月集中活动日活动，通过全员平安宣誓;女工协管员代表宣读致全公司员工平安信，安监员代表宣读平安月承诺书，组织与会人员平安消费月条幅签名，参观平安消费月牌板和事故案例展，平安谜语有奖竞猜等各项平安活动。使公司的“平安消费月活动开展的

6、有声有色，深受广阔职工宠爱，使广阔职工从中得到了平安训练。 二、下半年工作方案 下半年机电安装公司将连续在总公司的.正确指导下，加大平安监管工作，重点做好以下几个方面： 1、实现平安消费各工程标。 2、加大对在外部施工工程部的平安管控工作，适时组织有关人员到各赴外施工的工程部平安巡查。 3、仔细做好雨季“五防和冬季“六防工作。 4、加大对各工程部的平安检查力度，创新平安检查方式：实行组织工程经理互查，机关人员大检查的平安检查方式，互相学习，共同抓好平安管理工作。 5、做好对各工程部的安监绩效考核工作。 三、下半年平安工作的主要措施 1、以“平安消费月活动为契机，规划开展一系列宣教活动，不断增加

7、机电安装公司上下全体员工的平安素养和责任意识，为平安消费供给思想保证和言论支持。 2、仔细汲取近期有关事故的教训，严格现场检查，对查出的隐患抓好整改落实并严格惩罚。 3、加大平安隐患排查力度，超前治理各类平安隐患，真正做到担忧全不消费。 4、严格执行指导干部值班、带班制度;重点加强班组建立，尤其是加大对班长的平安培训力度，确保最基层管理人员的平安素养不断进步。 5、加大平安包保力度，确保每项重点工程都有一名副总以上指导任组长的平安包保指导小组。 2022公司半年工作总结(三) 一、加强思想训练，坚持正确的言论导向 一是开展授课学习培训班。“三八节期间，总公司工会组织开展了“_女职工在行动主题安

8、康学问讲座。 二是不断完善职工书屋建立。为了努力适应职工多层次、多方面、多样性的精神文化需求，在“职工书屋开放以来，根据职工需求，在原有的管理类、行业类、职工训练类、工具类、历史国学经典类、心理学、现当代文学等11大类型四百多册图书根底上，公司工会又有目的有方案地进展了书籍的增补。 三是做好各项调研工作。围绕推开工会改革和工作理论中面临的新状况新问题;紧扣职工群众普遍关心的热点、难点，以及职工迫切需要解决的实际问题开展调研。 二、发挥工会核心职能，乐观维护职工合法权益 一是落实职工代表大会制度。 二是搜集职代会提案工作。 三是注意发挥女职工在企业进展中的重要作用。 四是为会员办理职工互助医疗保

9、险。 三、围绕职工需求，建立效劳职工的长效机制。 一是加大了对特困职工的摸底、理解、建档工作。 二是把“凉快送给职工，用“关心保证平安。结合我公司的实际状况，在今夏高温降临之际，我公司工会快速调研员工消费作业和生活环境状况，全面把握全公司高温、户外工作人员分布状况，针对持续高温，制定出了敏捷多样的降温措施：一是为高温户外岗位发放降温品。筹措“送凉快资金，分别选购了冰峰汽水、康师傅茶、酸梅粉、藿香正气水、风油精、毛巾等降温品送往高温一线岗位。二是开展冰夏之夜职工联欢会。 四、紧贴业务特点，不断创新活动方式。 一是开展“中国梦劳动美百万职工大合唱活动。 二是开展“抖出爱国心劳动美爱国歌曲网络达人赛

10、活动。 三是乐观参加职工科技展现活动。 四是创新营销技能大赛活动方式。 回忆全年工作的开展，虽然获得了一些成果，但还存在不少困难和问题。主要是：公司工会在指导基层工会维护干部职工合法权益、特殊是在充分反映民意，为干部职工排忧解难等方面还需要进一步加强;个别基层工会小组职能作用发挥还不够，发动组织职工的手段和效果还不能适应新形势新任务的需要;局部工会干部的工作力量和自身素养还有待于进一步进步等。对此，我们将高度重视，实行措施仔细加以解决。 2022公司半年工作总结(四) 20_年，机关一工会在上级工会的正确指导下，紧紧围绕公司工会全年工作目的，结合自身特点，在促进进展中提升工作程度，在效劳大局中

11、强化自身建立，充分调发动工的聪明才智，努力开拓进取、与时俱进，增加企业分散力和战斗力，仔细履行各项职能，乐观开展各项工作，较好的完成了年初提出的各项工作目的。现将20_年公司工会工作总结如下： 一、狠抓上级指示精神的学习贯彻，为做好工会工作制造有利条件。 仔细学习宣扬贯彻上级工会工作会议精神，通过会议、座谈等形式，实在把会议精神传到达每一名员工，统一思想，进步熟悉，推动了工会工作的深化开展;始终坚持“组织起来，实在维权的工作方针，紧紧围绕公司经营进展的整体目的，坚持把效劳员工作为工会工作第一要务，努力找准效劳员工的切入点和结合点，求真务实，开拓创新，充分发挥工会的主力军作用，全力推动了机关员工

12、的素养建立和力量建立，使机关工会可以乐观协作公司工会有效地投身于公司的各项工作中去。 二、乐观开展思想和业务训练，提升机关员工队伍的整体素养。 20_年，我工会立足于建立一支“有抱负、有道德、有文化、有纪律的机关员工队伍，结合自身特点，实行多种形式加强员工的思想政治训练、职业道德训练和业务培训，使员工充分适应公司整体的进展形势，以仔细的态度乐观参加到公司的各项建立中，进一步进步了员工的业务程度和业务操作力量，促进了员工队伍整体素养的提升。同时，留意把握员工思想动态，准时理解员工意愿和要求，比拟广泛地听取和搜集了员工的思想反映，对搜集到的意见和建议进展了综合整理和有效分析，从而为工会今后的工作可

13、以有针对性的开展供给了重要根据。 三、完善组织建立，促进职工民主管理和员工参加管理的乐观性。 为贯彻落实公司工会工作会议精神，工会加强自身制度化、标准化、专业化建立，多途并举，进步了工会组织的群众化、民主化程度，激发了工会工作活力。同时，结合自身进展的实际状况，突出“抓维权、抓参加、抓实效、抓职能创新，有效地推动了工会的民主管理以及素养工程建立，保障了经营管理持续有效进展，进步了工会干部队伍战斗力和保障力，增加了员工队伍的分散力和向心力，为协作公司党委和上级工会完成公司本年度工作目的做出了应有奉献。 四、围绕“完成20_年各项工作任务中心目的，乐观协作公司工会开展结合消费的劳动活动。 1、为充

14、分发挥全体员工的制造力，分散员工的才智与阅历，提出有利于进步公司管理程度和技术创新以及促进公司快速进展的建议，我工会乐观协作公司工会，从20_年6月开头，在员工中广泛开展了征集合理化建议活动，并对提出有价值建议的个人进展了表彰。 2、为充分发挥女职工在公司进展中的重要作用，鼓舞女职工爱岗敬业，我工会组织本部门女员工乐观参加了公司工会组织开展的争创“巾帼先进集体、“巾帼标兵、“巾帼之星活动。鼓舞女员工立足岗位进步成长，促进女员工综合素养的提升，号召广阔女员工为实现20_年公司各项工作目的建功立业。 五、乐观参加公司工会组织的各项文体活动，丰富本部门员工的文化生活。 乐观响应公司工会号召，踊跃组织

15、并参与公司工会组织开展的各项文体活动。如：公司书法摄影展、公司摄影写作培训班以及跳绳、羽毛球、毽球竞赛，组织并观看_周年慰问演出等。通过这些形式多样、内容丰富、注意实效的文体活动，进一步丰富了广阔员工的业余文化生活，极大地鼓舞了员工的自信念，增加了员工团队合作意识和坚韧拼搏意识，弘扬了企业精神，呈现了企业风貌，渐渐营造出了一种温馨和谐、乐观向上的学习气氛和企业文化气氛。 通过公司工会的辛勤努力和全体职工的热忱参加，20_年公司工会工作进展顺当，并且获得了可喜的成果，在确定成果的同时，也应看到我们工作上还存在的差距和缺乏，我们将在今后的工作中坚决信念，坚持以人为本，坚持“以职工的需求为工作的落脚

16、点，以职工的满足程度为衡量工作的指针，扎扎实实的做好各项工作，为全面完成公司各项消费经营工作而努力奋斗。同时我们信任，在党委和上级工会指导、支持和关心下，公司工会工作将会再创佳绩。 2022公司半年工作总结(五) 时间如梭，光阴似箭。转瞬间，参与工作已经半年。在见习期即将完毕的时候，我对这半年的工作做一下总结。 一、努力学习，注意理论，不断进步自身素养和工作力量 始终把学习作为获得新知、把握方法、进步力量、解决问题的一条重要途径和方法，实在做到用理论武装头脑、指导理论、推开工作。思想上乐观进取，乐观的把自己现有的学问用于社会理论中，在理论中也才能检验学问的有用性。所以在这近半年来的实习工作中给

17、我最大的感受就是我们在学校学到了许多的理论学问，但很少用于社会理论中，这样理论和理论就大大的脱节了，以致于在以后的学习和生活中找不到方向。同时在工作中不断的学习也是弥补自己的缺乏的有效方式。社会在变化，人也在变化，所以你一天不学习，你就会落后。通过这半年的实习，并结合管线所的实际状况，仔细学习公司的各项政策制度、管理制度和工作条例，使工作中的困难有了最有力地解决武器。通过这些工作条例的学习使我进一步加深了对各项工作的理解，可以求真务实的开展各项工作。 二、围绕中心，突出重点，尽心尽力履行职责 在各项工作中我都本着仔细负责的态度去对待每项工作。虽然开头由于阅历缺乏和熟悉不够，觉得在管线所找不到事

18、情做，不能得到熬炼的目的，但我快速从自身动身查找缘由，和同事沟通，熟悉到自己的缺乏，以致于快速的转变自己的角色。为使自己尽快熟识工作，进入角色，我一方面抓紧时间查看相关资料，熟识自己的工作职责，另一方面我虚心向公司的指导、同事请教使自己对管线所状况有了一个比拟全面、系统的熟悉和理解。 三、以极大的热忱投入到工作中 刚步入工作岗位我难以适应角色的转变，不能觉察问题，从而解决问题，认为没有多少事情可以做，我就有一点绝望，开头的热忱有点消退，完全找不到方向。但我还是尽量保持当时的那份热忱，想干有用的事的态度，不断的做好一些杂事，同时也勇于帮助同事做好各项工作，渐渐的就找到了自己的角色，明白自己该干什么，这就是一个热忱的问题，只要我保持极大的热忱，信任自己肯定会得到认可，没有不会做，没有做不好，只有你愿不情愿做。 四、关心别人 在较好完本钱职工作的同时乐观关心公司其他同事自从进入管线所以后，我一方面努力做好自己的本职工作，另一方面乐观协作所部同事们的工作，在同事们工作劳碌的时候主动关心，尽自己最大的力量为同事们分忧解难。 五、存在的问题 半年来，我虽然努力做了一些工作，但间隔 公司指导的要求还有不小差距，如理论程度、工作力量上还有待进一步进步，对新的工作岗位还不够熟识等等，这些问题，我决心在今后的工作和学习中努