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文档简介

1、 技术部主管职位说明书一、职位基础资料1职位名称3所属部门5辖员人数7备注2直接上级4职位级别6定员人数二、职位职责1职责摘要协助技术部经理做好技术部的日常事务管理。2职责说明（2） 在技术部经理领导下，负责技术部各技术设计室、工艺室的管理工作。（3） 督促各技术室按照设计计划定期完成产品设计工作。（4） 组织编制企业内部的工艺流程，编写工艺文件，设计工艺装备；保证、产品工艺流程合理性。（5） 在技术部经理领导下，直接负责技术档案建立工作，保存好各类技术图纸、技术资料，并严格实施技术保密规定。（6） 协助技术部经理，组织设计人员做好非标产品设计。（7） 协助技术部经理，组织有关技术人员参与销售

2、公司投标。（8） 组织工艺攻关和工艺技术改造工作，组织工艺员进行老产品工艺改进工作。（9） 审查产品工艺、工装设计。（10）定期深入车间，解决现场出现的技术问题，保证质量体系的有效运转。（11）组织外来图样加工产品的材料定额、工时定额报价工作。（12）领导各工艺室编制材料、工时、油漆定额。 三、工作联系1上向联系：技术部经理2横向联系：各车间、质量部3下向联系：各室主任、资料员四、工作设备电话、电脑五、职位资格1年龄/性别/身体状况： 30-50 岁/不限/健康2教育程度：本科以上3职位等级标准（职位评分为百分制）职位评分12要 素专业知识 职位工作要求任职者必须具备的专业知识15% 水平。进行职位工作的场所接触有害物质或不安全因素情况。风险2.5%职位工作对身体造成伤害的可能性及程度。任职资格 学历2.5% 职位工作所应具备的学历要求。7.5% 经验5% 职位工作所应具备的业务的经验。24 专业： 机械制造、机械工艺 职

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