我在华为4年工作总结

1、我在华为为4年工作作总结（转载） HYPERLINK /littlerain6789126/blog/#m=0&t=1&c=fks_080067083094084070081074087075092084086066092084 l m=0&t=1&c=fks_080067083094084070081074087075092084086066092084 工作方向向 20007-01-22 18:30:59 阅读4222 评评论0 字号：大中小20055年的中中秋，我我选择离离开了工工作4年的华华为，这这个号称称中国通通讯企业业的老大大的公司司，这个个是自己己的企业业神话而而令业界界举目的的

2、公司，这个以以狼文化化作为市市场文化化，以洋洋管理武武装自己己的公司司，这个个正迈向向国际化化，号称称要做中中国走向向世界的的百年老老店的公公司，这这个令很很多人向向往和崇崇尚的公公司我却离离开了，心情静静下的时时候，我我想自己己也该总总结下自自己这些些年来的的工作和和生活，毕竟生生活要继继续，我我还得设设计好今今后自己己的职业业通道和和计划，是完全全有必要要的。我在999年底进进入公司司，这个个企业当当时在深深圳还比比较有名名气，但但是很好好笑的时时，我这这个游荡荡在深圳圳人才市市场的外外来工根根本就不不知道它它的名气气，因为为我已经经找了好好多天的的工作，也面试试了好多多家公司司，心情情有

3、些疲疲惫的时时候，我我发现它它的招聘聘台前总总是人满满的很！当时抱抱着的想想法很奇奇怪，我我是个人人才，我我相信自自己能为为企业创创造价值值和带来来财富，我肯定定能找到到对口的的工作的的，所以以根本就就没有在在意那些些多人的的招聘台台。但是事情情没有我我想的这这么简单单，自己己离开工工作了22年的国国企，一一心来深深圳希望望有个好好企业能能受到重重用，或或者遇上上个好老老板创造造点名气气，也就就值了。12月中中旬的一一天，我我至今仍仍记得这这个日子子，我好好不容易易挤了华华为的招招聘台进进去，递递上了我我手写的的简历，简要的的说了说说我的情情况，面面试我的的那个小小伙子看看了一遍遍后简单单问了

4、几几个问题题，就开开始叫另另外一个个了，我我迟疑了了，这回回又没有有戏了，但是我我发现他他把的简简历放在在了桌子子抽屉里里，而很很多人的的却在桌桌面上，是否有有戏？离开人才才市场我我挤上了了回下梅梅林的车车，车上上人多的的很，从从上车的的人中我我发现了了很多同同类人，都是高高抬着头头，怀揣揣着各类类红本本本，穿着着西装，打着领领带的小小年轻人人，各个个心中都都是充满满着激情情和期望望而又有有些无奈奈的表情情，毕竟竟工作没没有着落落就暂时时无法稳稳定。到了下梅梅林，梅梅林这个个地方人人员杂的的很，农民房房手牵手手的密密密麻麻，巷子中中穿梭着着各类人人等，有有很多地地方脏的的不行，但是在在这个深深

5、圳流油油的地方方，这个个城中村村养活了了很多当当地的土土著，也也是我这这类外来来人员驻驻脚的好好地方。因此市市场供求求吧，总总是能租租上合适适的房子子，农民民的房子子也不愁愁租不出出去。村村中有各各种小吃吃点，各各种理发发美容店店、出租租光碟、旧家具具、回收收废品、垃圾我在在村中选选了个小小摊吃了了几个包包子，喝喝了点了了面汤，全当中中餐了。开始往往我亲戚戚家走。说是家家，其实实就是临临北环路路租的一一个修理理电器的的铺面。亲戚来来深圳多多年，靠靠自己懂懂电工会会修理的的技术开开了这家家修理铺铺，结婚婚生子，以店为为家不过过分，店店里的各各种修理理设备和和配件，少说也也快56万元了了。前店店后

6、家，店面虽虽小，只只有200平多些些，但店店租金却却要24400多多元，这这个价格格很令初初到深圳圳的我吃吃惊。昂贵的店店租和拥拥挤的店店面，我我就和亲亲戚带的的徒弟挤挤在后面面的两张张床上，他们三三口子睡睡大床（有个小小孩），我和小小徒弟睡睡在一个个上下铺铺的床上上，这样样的日子子维持了了近一个个月。每每天早晨晨就被门门外的汽汽车和自自行车声声音吵醒醒，睁开开眼看看看，却是是早的很很。北环路永永远是繁繁忙的，货车来来往速度度快不说说和声音音尤其响响。这个个城市给给我的感感觉就是是忙碌和和吵杂。我自在在HW上班班后，每每天坐车车还能看看到它，总是很很感慨。这是后后话了。说了很多多题外话话，其实

7、实现在想想想来深深圳的日日子真是是晃如昨昨日一般般。就在我投投了简历历没有几几天，一一个下午午，我刚刚从科技技园的万万德莱面面试回去去，经过过北环路路桥洞，远远的的亲戚就就叫上我我了：“好消息息，一个个叫华为为的公司司叫你下下午去科科技园面面试！”当时我身身上没有有BP机，更没有有手机，他们没没法联系系我，看看来我又又要折回回科技园园了！天色已经经晚，想想必等我我去到后后他们都都下班了了，通过过1144我查到到了华为为的电话话，也找找到了人人事部门门，诚恳恳的说明明情况，接我电电话的小小姐很礼礼貌：“X先生生，没有有关系，明天来来都可以以，我们们在，坐车可以以到”交待待的很清清楚，啊啊，真不不

8、错，我我这几次次的面试试还没有有那个人人（公司司）给我我这么好好的第一一印象呢呢！第二天早早晨，我我早早的的收拾好好了自己己的东西西，其实实没有什什么，就就是一个个EMSS装着的的几本红红本本和和自己手手写的简简历，当当然还有有一张已已经磨破破了的深圳地地图。据说这这张地图图曾经给给好几个个来深圳圳找工作作的人带带来好运运，他们们都是借借助它找找工作问问路，而而且都很很快找到到了工作作。哈哈哈，这当当然是有有意思的的，我也也能希望望自己有有这个好好运。从从下梅林林到科技技园没有有直达的的车，我我就徒步步走到深深圳中心心医院旁旁的车站站坐车，一路晃晃荡，脑脑海中也也不断寻寻思着他他们会问问什么问

9、问题，心心有成竹竹的时候候已经到到了科技技园北区区。科技技园好大大，下的的车站还还要走一一段路才才到达HHW的大大楼。路路上有某某著名的的电脑公公司和生生物制药药，心中中也是感感慨，这这毕竟是是高科技技企业啊啊。进入入到大门门，我见见到几个个衣着整整齐，打打着领带带穿着西西服，模模样威武武的人在在门口，不时的的用对讲讲机说话话，表情情严肃，目光有有神的样样子，不不仅让我我生畏。而自己己的西服服在他们们面前显显得是那那么的寒寒气，难难道走错错地方了了？周边边却没有有任何看看似闲杂杂的人，只有他他们在不不停的踱踱步，似似乎是门门卫，但但是这么么威严的的门卫真真的第一一回见，（不要要笑我，从内地地来

10、深看看到的保保安也就就是那样样，而这这里的确确让我心心中有点点慌张），没法法子，门门口没有有列牌，我只有有鼓起勇勇气问：请问这这是华为为公司吗吗？模样样威武的的一个盯盯着我看看了下，回答道道：是的的，请问问您找谁谁？啊，把我称称呼为您您哦，真真是感觉觉不一样样，我说说明来意意后，他他拿起了了手中的的对讲机机和里面面说了一一下，然然后嘱咐咐我在旁旁边的大大会议桌桌坐下等等候，但但是表情情依然是是严肃的的。进入公司司后才知知道，这这些威严严的人就就是HWW号称每每年从首首都国旗旗护卫队队退伍的的战士中中选拔出出来的保保安，原原来一个个个腰杆杆笔挺，模样端端正啊，后来有有机会到到办事处处工作中中还遇

11、到到过一个个就从国国旗护卫卫队退役役下来的的战士，成了办办事处的的司机，这以后后我专门门再说。面试接待待我的人人是个女女同胞，穿着得得体的工工作服，确定我我的名字字后开始始问问题题，其实实她是人人事部门门的，问问的问题题与个人人的经历历和求职职动机有有关，然然后就是是验证确确认是否否够格。问的很很仔细，却有感感觉很平平易近人人。不断断的记录录着，最最后把她她记录的的东西封封在一个个信封里里面，在在外面还还额外增增加了一一个封条条，对我我说：我我这里的的面试结结束了，接下来来我们要要对做第第二轮面面试，请请到蛇口口的新时时代广场场某楼找找某某。地址我我已经帮帮你写在在信封上上门了，这个资资料到时

12、时候给他他即可。可以乘乘我们公公司的免免费班车车去我心中中真是热热乎啊，这个面面试简直直就是把把我视作作贵宾般般，不错错不错。待我站站起身准准备谢她她告别，她看了了看表，又说：现在时时间不早早了，去去那里估估计他们们要休息息了，你你还是吃吃了中饭饭再过去去吧。稍稍等下，我帮你你领张面面试午餐餐券，你你到公司司食堂吃吃完饭再再去。啊啊，还有有午餐供供应啊，惊讶的的问：免免费的吗吗？是的的，免费费的。午午餐券已已经递到到我手中中了。这这的确让让我吃惊惊，不仅仅对来面面试的人人的态度度好，而而且还提提供免费费车和免免费的午午餐，这这公司好好大方，好奇怪怪啊。距12点点还有时时间，我我怀着一一种奇怪怪

13、的感觉觉开始仔仔细观察察起周边边的来往往的人员员，大厅厅里面除除了有类类似大堂堂经理的的一个小小姐坐着着不断接接听电话话外，就就是玻璃璃屏风隔隔着的里里面的人人们不断断的穿梭梭来往，忙碌的的样子，而类似似于我这这样的面面试人员员也都安安静的坐坐着等候候通知，却见有有一个背背着大大大旅行袋袋的高个个子男学学生，在在一个模模样象正正式员工工的人领领着下，也和我我一样在在面试填填表，但但是他们们似乎对对这里很很熟悉，听到在在说：今今天把手手续办完完，下午午就去买买垫子，然后一一同和我我去见部部门老大大，房子子都准备备好了，你就直直接上班班吧。背背行李袋袋子的男男生说：好，真真是高效效员工食堂堂在另外

14、外一栋楼楼，要穿穿过条马马路，一一路上我我所见到到的都是是胸扣着着块牌子子的年轻轻人，各各个都象象在学校校出来的的一样，青春的的气息很很浓，他他们从一一个方向向上走过过来，很很多人手手里端着着份报纸纸边走边边看，女女孩子们们更多的的是手拉拉手或者者吃着零零食一路路春风，想必那那就是食食堂了。进入食堂堂，才发发现是在在一个工工厂区的的一楼，很多桌桌椅，四四周都是是售饭的的食堂，灯光不不是很好好，有点点昏暗，但是售售饭的窗窗口却是是明亮，照着饭饭菜发出出诱人的的光，而而每个厨厨工都戴戴着口罩罩，突然然明白了了，这是是卫生的的做法，我却是是头一回回见到！找了个个窗口，递上餐餐券，厨厨工说：来面试试的

15、啊，吃什么么啊？我我能点什什么？这这些都可可以点啊啊。现在在记不清清吃了什什么，但但免费的的面试饭饭菜还挺挺丰盛的的，吃过过饭后将将餐盘端端到一端端，有专专门的清清洁工负负责收集集餐盘，我又发发现有个个架子样样的里面面有很多多纸巾供供大家抹抹嘴角的的，快出出门口的的地方有有个小店店铺，里里面的人人挺多，都在挑挑选，商商品种类类却是齐齐全：看看的、吃吃的、喝喝的、抽抽的、用用的、穿穿的、玩玩的，简简直就是是个小型型超市，他们挑挑选好所所要的，将自己己的工牌牌在一个个小电脑脑前面刷刷一下，就可以以走了，难道不不用掏钱钱？疑惑中我我产生了了看个明明白的念念头，就就选了份份报纸走走向收银银台开始始排队

16、，看着前前面的人人把物品品递给收收银员，收银员员看了看看说了个个价格，在电脑脑前迅速速的敲了了下，买买东西的的就将工工牌往收收银机前前的感应应器前一一刷，交交易就结结束了。轮到我了了，我说说我没有有工牌咋咋办？你你可以叫叫现金啊啊，顺便便问下，工牌里里面是否否有钱啊啊，收银银员疑惑惑的看着着我这个个陌生的的家伙：是的。这个公司司着实很很有它奇奇怪的地地方我对这这个公司司更加充充满了奇奇怪的感感觉。后后来才知知道，新新员工入入职时会会照张相相片，办办理工卡卡，从第第一个月月里面扣扣5000元作为为工卡的的押金，原因是是工卡在在华为实实在太重重要了，如果没没有，简简直就是是如香港港人没有有带身份份

17、证一样样寸步难难行。工工卡制作作美观且且科技含含量还挺挺高，里里面有智智能芯片片，记录录了员工工的很多多信息：姓名、工号、部门、考勤、日常吃吃饭购物物的消费费情况，更重要要的是门门禁功能能，公司司会定期期给员工工充值，员工用用卡在公公司的任任何地方方都可以以消费，出入公公司的区区域只有有工卡才才能进入入，当然然研发等等保密区区域还需需要特殊殊设置。一张工工卡真正正做到了了一卡通通，能在在华为的的所有地地方使用用，所以以往往看看到很多多人胸前前悬挂着着自己的的工卡，根本不不需要带带任何现现金，就就能在华华为吃喝喝玩乐工工作了。当然现在在BCYY居住的的，还需需要有房房卡，否否则进入入不了房房间，

18、这这个功能能工卡没没有实现现。因华华为的名名气和它它员工的的高收入入，很多多餐饮娱娱乐超市市建材等等企业都都给华为为的员工工打折，打折依依据就是是出具本本人的工工卡。有有人戏称称这个工工卡可以以替代银银行卡是是不足为为怪的，华为的的同事们们的团结结和高消消费的能能力注定定了这一一切，有有需求自自然就有有市场。所以有有离职的的同事为为了保留留工卡，往往谎谎称自己己的工卡卡遗失，出个证证明给部部门领导导签批，然后花花上1000元补补办一张张，这张张旧卡就就可以留留下做纪纪念了，更重要要的是能能到餐饮饮店冒充充下打个个折，但但是如果果餐饮店店多个心心眼，一一个电话话过去问问下这个个人是否否还在任任，

19、接线线小姐迅迅速在网网上一查查就能露露馅：）深圳122月的天天气还是是很热，我在等等候公司司班车的的地方看看起了报报，不时时的有人人来到候候车点，也不时时的有车车开出，去蛇口口新时代代的车因因要距上上班时提提前点才才开，所所以等了了很久，这个空空隙一个个手拎公公文包的的大哥叫叫来了司司机开门门，我们们上车，和他攀攀谈起来来，才知知道我要要去的新新时代广广场是蛇蛇口最好好的写字字楼，公公司目前前市场扩扩张需要要找很多多人，他他是做测测试的，刚刚进进入公司司不久，却发现现工作很很充实忙忙碌，经经常要加加班不知我我的前景景如何，不管也也罢，车车开了，我迷糊糊着瞌睡睡起来当我进入入蛇口新新时代广广场时

20、，惊讶于于它的洁洁净和明明亮，这这栋号称称蛇口最最好的写写字楼位位于太子子路口临临近去蛇蛇口港的的路上，面向蛇蛇口海湾湾，背靠靠大南山山，如果果登临大大南山，每次都都能看到到它略带带中式风风格的楼楼顶。清清脆的电电梯铃声声将我带带上了220多楼楼（具体体不清楚楚了，好好像是225楼），很多多房间里里面都整整齐的摆摆放着电电脑和办办公座椅椅，虽然然是办公公场所，但是安安静的环环境让我我感觉进进入了酒酒店。顺着门牌牌号我找找到了人人事部门门。华为为有总的的人事部部门和各各个部门门的人事事处室，各个部部门的人人事处负负责本部部门人员员的招聘聘考核等等工作，公司级级别的负负责总体体的人力力资源调调配。

21、接接待我的的是位小小姐，问问明来历历后让我我稍等，她电话话通知另另外一个个人给我我做专业业面试，我被带带入到一一个会议议室，很很快来了了个年轻轻人，看看样子不不过300岁，自自我介绍绍说是某某部门的的，和我我探讨下下专业方方面的东东西，人人家是自自谦了，我打起起了122分精神神，他的的问题比比较宽，针对我我的经历历问到我我实际工工作中的的一些做做法和自自己的看看法，自自然是好好回答，毕竟工工作过嘛嘛。半个多小小时吧，他点了了点头，说道，不错，你还年年轻，有有上进心心，我这这关过了了，接下下来你要要到干部部部见部部长。然然后把记记录的东东西同样样塞回信信封，交交给刚刚刚的那位位小姐，引我到到另外

22、一一个小点点的办公公室见干干部部部部长。他他坐在房房间的一一角，正正在看笔笔记本电电脑，年年龄在440左右右，头发发都有些些白了，见我来来后朝我我微笑了了下示意意我坐下下，打开开信封，很快面面试就开开始了：你刚来来深圳？是的。那住哪哪儿？下下梅林亲亲戚家。哦，你你亲戚自自己的房房子？不不是，他他开修理理店，自自己租了了房子。你简要介介绍下来来深圳的的原因？你有什什么特长长？总的记记忆最深深刻的是是他问及及我亲戚戚的联系系电话和和是否在在深圳购购买房子子。后面面知道原原因是要要找人担担保。但但是亲戚戚不是深深圳户口口，最终终还是没没有人为为我担保保。想必必专业知知识有人人问过，人事部部门问的的东

23、西就就是泛泛泛的。他问完了了，同意意是记录录着，我我开始琢琢磨，这这上面到到底记录录的是什什么啊？进入华华为后有有机会也也面试新新员工，终于第第一次看看清楚了了华为的的招聘面面试的记记录，从从个人应应知、应应会、专专业知识识、可塑塑性、背背景、人人际反应应能力、实际工工作经验验等方面面考核面面试者，分ABBCD等等或者优优秀良好好一般差差的级别别，分层层次进行行面试，即初试试看是否否够资格格，复试试看专业业能力和和其他深深度的情情况，尤尤其看重重是否具具备可塑塑性，还还有再复复试，终终试。一一般要经经过四轮轮下来才才能决定定是否录录用，现现在更加加专业化化，社会会招聘即即有工作作经验的的人会委

24、委托第三三方进行行背景调调查，故故，如果果你想做做一个职职业人，你无论论在什么么公司就就职都要要善始善善终，尽尽心敬业业，赢得得好口碑碑，否则则第三方方的调查查结果对对你不利利，很容容易就被被咔嚓掉掉。还是是那位小小姐引我我去见某某总，我我惊讶了了，招聘聘一个人人的关卡卡可真多多，我这这个职位位好像很很普通啊啊，咋要要见到这这么高层层的总经经理？心心砰砰跳跳的被带带入了一一个很大大的办公公室，某某总的办办公室在在这个大大办公室室朝里面面的一个个小房间间里面，哇，差差点惊呼呼，某总总的办公公室真亮亮堂，明明亮的办办公桌后后面就是是蓝色的的大海，很多小小渔船停停泊在海海中，一一望不见见尽头，任何心

25、心情不好好的人在在这样的的背景下下即刻都都会舒畅畅起来，我瞬的的被一种种气势给给笼罩着着，这总总是什么么人啊？而房间间里面正正有两个个人在交交流，一一个年长长的头发发全白了了，打着着领带，正在说说话，一一个年轻轻些的，衣着随随便的低低着头似似乎在想想什么。年长的的是总吧吧？我心道，可是我我错了，年长的的是个来来请示问问题的干干部，年年轻的才才是总！如果说说前面的的面试自自我感觉觉良好话话，这轮轮的面试试让我感感觉不到到自己到到底能不不能行。某总问问问题的的方式很很特别，眼睛看看我一下下，然后后就低着着头看他他手中的的记录我我面试的的资料，头也不不抬的听听，问完完就下一一个问题题，然后后继续看看

26、我一眼眼，继续续看资料料，但是是看人的的目光却却是犀利利的！我我记得有有个问题题，应该该不是问问题：你你原来的的公司规规模不大大，你在在那里做做的工作作也还不不够多，你能适适应我们们这吗？我心中中一点底底都没有有，惴惴惴的，的的确，自自己这一一轮下来来似乎被被打消了了自信，而且看看到这个个写字楼楼的豪华华与这个个企业的的大气，有些惶惶恐的感感觉。没没有很好好的回答答，我还还是套用用了一句句行话：我相信信我能够够学好做做好！不不知道是是咋样走走离某总总的办公公室的，他说了了一句，回去等等消息吧吧。回来来的路上上我继续续搭HWW的车到到科技园园，然后后换车到到下梅林林，自上上午到下下午，面面试了整

27、整整4轮，我我还不知知道是否否能上这这个公司司，而心心里却开开始希望望进入这这个公司司了，不不为别的的，就为为它的大大气。我的好运运真的来来了！就在第二二天的下下午，我我正在北北环路边边的草坪坪上和亲亲戚小孩孩逗玩时时，华为为的人事事部门来来电话通通知我：你被录录用了，明天到到医院进进行入职职前体检检，凭体体检结果果到公司司人事部部门办理理入职手手续那一刻的的兴奋真真是难于于言表。这毕竟竟是我来来深圳的的第一份份工作啊啊，也是是我将近近一个月月的找工工日子中中的第一一份OFFFERR!兴奋之余余，亲戚戚开始忙忙碌晚餐餐，为我我庆祝，大家都都很高兴兴我能够够很快的的找到工工作，而而我却觉觉得这个

28、个日子实实在太漫漫长，相相比那些些在深圳圳好几个个月都不不能找到到合适工工作的人人，我还还是很幸幸运的。晚上给在在远方的的女友打打电话，告诉她她我找到到了工作作，被一一家叫华华为的公公司录用用的好消消息，她她问：“是不是是做电话话机的华华为？”，“你咋知知道啊？”，“我在我我们学校校见到过过有华为为的牌子子的交换换机就是它它啊！那那可是个个大公司司哦，你你真的进进去了？”，“我真的的进去了了！不信信明天我我就用它它的信封封给你写写信！”，“我信我我信”后来到外外派华为为办事处处的工作作期间，两地相相思，我我用华为为的信封封给女友友寄信，几乎都都成了一一个信号号，她们们同事见见了就知知道是我我的

29、来信信，那段段日子啊啊，聚少少离多，真是无无奈的思思念。这这是很多多如我般般的年轻轻人都有有的经历历，而在在华为似似乎是所所有有GGF的同同胞都经经历过的的。原因因是华为为不允许许员工本本地化，这样一一来，几几乎所有有人都不不可能和和自己的的家人朋朋友在一一个城市市，这以以后我再再专门说说。到科技园园报到的的那天，我换上上了西服服，打上上领带，因为人人事部门门告知新新员工都都要这样样的装束束，报到到的那天天，我到到人事部部门签署署了劳动动合同、保证书书之类的的文件，人事部部门让我我去办工工卡照相相，而发发现我的的这套穿穿着却是是工卡照照要求的的着装。所以华华为所有有男同胞胞的工卡卡照都是是清一

30、色色的西装装领带，俨然是是工作服服一样！办理了了工卡照照，我问问人事部部门：到到哪里上上班？告告知：不不要急，先进行行15天的的大队培培训！大大队培训训？就是是公司文文化纪律律的培训训，你明明天开始始搬到青青青世界界办理入入住手续续，大队队培训在在那里，你是某某营第某某期学员员了。摸不着头头了，咋咋成了学学员了，不管了了，反正正进来了了，看看看有什么么新鲜玩玩意。我我将自己己的行李李，其实实就是一一个旅行行箱子和和日用品品带到青青青世界界，青青青世界好好像是台台湾的一一个商人人投资在在深圳南南山脚下下办的一一个集娱娱乐、休休闲、亚亚热带园园林景观观于一体体的休闲闲场所。华为在里里面长期期租用了

31、了一些房房间作为为教室，在附近近的地方方租用了了一些招招待所作作为新员员工（学学员）的的住所。大队培培训的日日子其实实就是军军训加公公司文化化、纪律律教育于于一体的的培训日日子，纪纪律要求求相当严严格，不不能迟到到不能早早退不说说，每天天早晨天天不亮就就被拉出出来列操操跑步喊喊口号，然后开开始一天天的学习习，学什什么？公公司的发发展史，从一个个几万元元注册资资本的小小集体公公司发展展到xxxx亿元元的大公公司？靠靠的是什什么？学学华为“烧不死死的鸟是是凤凰，狭路相相逢勇者者胜，胜胜则举杯杯相庆，败则拼拼死相救救，板凳凳要坐十十年冷的企企业文化化，讲师师都是HHW培训训中心的的专职教教师，还还有

32、从各各部门抽抽派的兼兼职教师师，讲公公司的市市场的案案例，讲讲公司的的纪律，讲市场场、产品品、供应应链、财财务的知知识每个班班有班长长和班主主任，周周边的同同事，不不，应该该叫同学学，都是是年龄相相仿的小小年轻，这些都都是让我我感觉又又回到了了大学时时光。晚晚上还要要进行学学习的体体会研讨讨，写学学习心得得和讲个个人体会会，做游游戏，一一天下来来，充实实不说，累的够够呛，简简直就是是黑色的的七月，但是我我们这帮帮年轻人人，在脑脑海里被被华为的的发展史史的光芒芒所充满满着，兴兴奋着，年轻人人的激情情在来到到年轻而而极有朝朝气的HHW被极极大的释释放出来来，充满满着蓬勃勃的朝气气，爱国国家、爱爱生

33、活、爱家人人，为中中国的通通讯事业业而努力力工作，为中国国企业走走向国际际化而努努力工作作成了了我血液液里骚动动的因子子。从此，55年多的的华为生生活开始始了来个小插插曲，今今天我的的一个同同学转发发了一封封给华为为的求职职信给我我，她说说向往这这个公司司，希望望我能够够为她推推荐。同同学毕竟竟是同学学，我和和她说过过我在华华为的若若干感受受和我自自以为是是的利弊弊分析后后，她同同意试试试。我托托了一个个相熟悉悉的老同同事，将将简历转转发给他他帮推荐荐，毕竟竟自己已已经离开开了华为为。今天天她给我我打电话话，兴冲冲冲的说说已经收收到华为为的面试试通知了了，希望望我能为为帮她面面试需要要注意什什

34、么。她她的素质质很好，在专业业知识上上肯定不不成问题题，我就就告诉她她华为重重视人的的可塑性性，重视视团队合合作和沟沟通协调调能力，更注重重奉献精精神和忠忠诚明天她她去面试试，祝她她好运能能顺利进进入自己己向往的的公司！再谈谈自自己的大大队培训训，大队队培训中中我结识识了几个个同室的的同事，其中一一个也刚刚刚来深深圳不久久，姑且且叫他小小A吧，另另外一个个是老乡乡，在深深圳，我我们老家家有很多多人来这这找工作作，他也也是一个个人来深深圳投靠靠在亲戚戚家，原原来在关关外的一一个工厂厂上班，是美资资的，还还是华为为的供应应商，由由于他知知道HWW从来不不拖欠供供应商的的货款，而且是是主动督督促供应

35、应商去办办理货款款的结算算手续，因此，他认为为这个企企业相当当了不起起，所以以放弃了了美资的的主管职职位来HHW应聘聘，他后后来成了了我的一一个较好好朋友，叫他小小S吧。我们白天天被华为为的企业业文化给给笼罩着着，知道道了公司司为何会会有神话话般的220几岁岁就成为为公司副副总裁的的人物，知道了了公司在在国内市市场中有有杯酒赚赚百万的的拼命，知道了了为何有有人加班班很晚公公司大老老板给他他亲自送送来夜宵宵，知道道有研究究生在企企业工作作灯管坏坏了老板板嘱咐人人尽快来来换修，知道了了老板给给当年是是市场小小兵现在在却是某某高层领领导的人人每年送送一双皮皮鞋以鼓鼓励他跑跑市场磨磨坏了皮皮鞋的精精神

36、，知知道了企企业留下下的精英英是市场场拼下来来的英雄雄，而不不论你曾曾经是否否是多高高的职位位，知道道了市场场集体大大辞职来来面对新新的市场场需求和和管理要要求的壮壮举我们就就在晚上上熄灯后后开聊，小A和小S一个很很能侃一一个是内内秀型的的。最经典的的是一次次小A和小S说：你你来这是是从洋鬼鬼子那投投靠到共共产党，我来这这是土八八路把枪枪扛，你你是洋买买办，我我是土生生土长的的农民，我就相相信老毛毛说的，农村包包围城市市，公司司现在走走的路线线就是农农村包围围城市，我相信信再过几几年我就就成为了了县委书书记，你你就会是是公司的的洋贵族族，赚他他个百万万的，找找个小妞妞过日子子，爽啊啊他美美美的

37、陷陷入了对对未来的的憧憬中中，当时时HW的股股票分红红高的吓吓人，每每年制造造的百万万富翁据据说多的的很，所所以他就就开始做做起了美美梦。而而事实上上小A后来没没有呆到到百把万万到手就就自动撤撤了，原原因是他他负责的的市场没没有做大大，连续续几个大大项目丢丢掉，搞搞得考评评成D，这就就是要走走人的标标志了，市场无无情，人人也无情情，他就就被淘汰汰了。我们培训训结束后后各自被被分到要要去部门门，大家家是各个个部门招招聘进来来的，在在一起只只是培训训，具体体到哪个个部门上上班和你你应聘的的职位有有关系。第一天天上班心心情是激激动的，我早早早的就来来到新时时代广场场，一楼楼的大堂堂有个半半人多高高的

38、电脑脑显示屏屏立在那那里，这这就是打打卡设备备，我把把自己的的工卡朝朝感应区区前一刷刷，的的的一声，屏幕立立刻显示示了我的的大名和和上班时时间，我我第一天天上班啊啊。办公公室还没没有什么么人，但但陆续的的有人过过来，有有人手中中还拎着着早餐和和报纸，大家都都开始步步入自己己的办公公桌，我我陌生的的看着他他们在自自己的电电脑前说说笑着，打开电电脑的空空隙，摊摊开报纸纸议论今今天的头头条新闻闻我找找到来应应聘时候候的人事事部，上上次带我我去面试试的姑娘娘已经来来上班了了，她正正在看南方都都市报，我报报上姓名名，说自自己来上上班报到到的。她她看了看看我的工工卡，哦哦了一声声，某某某你好！培训结结束了

39、？对。那那好，你你先坐，等会我我领你见见部门同同事，不不巧你们们部门领领导出差差了，估估计下周周会回来来，但部部门已经经给你指指定了导导师，导导师会协协助给你你办理相相关手续续，先看看会报纸纸吧，如如有什么么问题可可以问我我。部门门领导出出差了，我被交交给了“导师”一个个看上去去和我年年龄相仿仿的男孩孩。导师师，莫非非就是我我老师，我生生生的说“某老师师，您好好！请多多帮忙！”天啊，说完我我都红脸脸了，导导师却显显得很稳稳当：不不要叫我我老师，叫我名名字好了了，我来来领你见见下部门门的同事事，一圈圈介绍下下来，我我一个都都没有记记住，只只知道自自己在说说“请多多多关照”，几乎乎成了小小日本！但

40、是每每个同事事都会起起身和我我握手，欢迎我我的到来来。奇怪的是是部门都都是年龄龄相差不不多的年年轻人，以男同同胞居多多，和我我原来国国企里面面的老员员工占多多数相比比，我没没有发现现一个“老”面孔。导师说说，我们们这个集集体成员员有100几个人人，带领领导也不不过200人，却却负责着着公司所所有的市市场业务务的考核核和管理理，工作作压力也也比较大大，你先先来就跟跟着我熟熟悉业务务，慢慢慢的上手手工作，我也会会比较忙忙，不过过有很多多流程给给你自己己看，有有问题就就来问我我。你的座位位在这就是是我的导导师，华华为公司司一个很很有特色色的岗位位，不是是岗位，应该是是兼职的的角色，因为每每个导师师任

41、职的的时间就就是新员员工来后后的试用用期期间间，如果果顺利完完成了试试用期答答辩，导导师的任任务也就就结束了了，你就就可以顺顺利的成成为一名名部门合合格的员员工了。导师往往往是部门门业务骨骨干，熟熟悉认同同公司的的文化和和管理，有一年年以上的的工作经经验，并并且能够够有责任任心带领领新员工工，帮助助新员工工解决问问题，这这样的人人才能做做导师，公司文文件规定定没有做做过导师师的人往往往不能能提拔为为干部，可以说说导师制制度实际际是培养养沟通管管理能力力的基层层干部培培养池。我后来也也担任了了多个新新员工的的导师工工作，自自我感觉觉，就是是师父带带徒弟，难怪我我没有成成为LEEADEER:)而实

42、际际导师制制度的初初衷是带带领引导导新员工工熟悉、认同HHW的企企业文化化和管理理，熟悉悉公司的的制度，做思想想沟通工工作，而而后来演演变成了了一个纯纯粹的以以技能的的传帮带带了，无无形中削削弱了导导师的真真实功能能。我有时在在想，为为何要设设置导师师，联系系BOSSS的经经历，我我想更多多的是军军事化的的管理熏熏陶下给给BOSSS的管管理思想想造成的的，现在在我们国国家的军军队部门门不都是是有政治治指导员员之类专专门做思思想工作作的吗？后来才才知道公公司还有有一类专专职的“导师”，那就就是“老专家家”。我开始跟跟着导师师学习华华为的工工作，导导师交给给我一份份内部的的管理制制度和操操作规范范

43、，让我我自学，然后有有问题问问他。这这两本制制度是AA4纸张张打印的的，已经经很旧了了，想必必是经常常翻阅所所致。我我分配了了一张办办公桌，又到秘秘书那领领取了文文具一支签签字笔和和一本笔笔记本，还有告告示贴、装订器器之类的的我估计计很少能能用上，就没有有领，文文具放在在一个很很大的柜柜子里面面，由秘秘书负责责管理发发放，当当事人需需要签领领即可。想想我原原来呆的的国企，买一支支笔还要要找总经经理签批批，简直直是天壤壤之别，我怀疑疑这样领领法是否否大家都都开始乱乱领了，其实完完全是杞杞人忧天天，管理理这种文文具简直直就不用用叫做管管理，因因为这是是办公用用的，所所谓该花花的就必必须花，华为在在

44、这方面面是十分分大方的的，但是是我也发发现这里里打印用用的纸张张浪费严严重，尽尽管有无无纸化办办公的号号召，但但很多人人，尤其其是领导导喜欢将将文件表表格打印印处理看看，并签签署，可可能感觉觉这才象象个领导导制度也的的顺序很很奇怪，我见惯惯了国企企如法律律条文般般的通知知、规定定，第一一次见到到这种以以“目的、适用范范围、定定义、流流程”等标题题写的制制度，还还很不适适应。感感觉是西西化的东东西，而而且制度度的标题题栏目还还有如起起草者、审阅者者之类的的角色定定义，还还有如VV1.00,V11.5之之类的似似乎是软软件版本本般的用用版本等等级，更更多的是是很细，每个看看似乎很很简单的的动作如如

45、“归档”都写的的很仔细细，“归档”需要的的动作包包括什么么什么到到什么什什么，简简直就把把这个动动作的每每个步骤骤放慢电电影一样样放出来来了，哈哈哈，这这样的制制度真不不错，看看着看着着我由衷衷的感叹叹。原来这些些文档的的拟定都都是采用用国际有有名的跨跨国公司司IBMM的那套套来起草草的，我我加入的的时候，这个大大公司已已经在华华为推行行它的管管理制度度有年头头了，不不光在文文档规范范上，更更多的是是流程上上，几乎乎都是IIBM的的影子，后来看看到一篇篇文章，才知道道有这么么一句话话“我们要要先僵化化，再固固化，最最后才是是优化”，所说说的就是是指对IIBM的的全盘照照搬，削削足适屐屐，等到到

46、大家都都习惯了了这双鞋鞋子后才才开始来来看鞋子子是否笨笨重了，是否不不好看了了咋的，然后才才来改鞋鞋子，而而开始是是不行的的。原来来如此，看多了了自然我我就开始始模仿着着这样写写东西了了，真的的形成了了一种风风格或者者说是规规范。你你不得不不承认洋洋公司在在这方面面的过人人之处，而管理理的基础础就是把把所有的的东西都都模型化化，或者者说是流流水线作作业一样样，没有有很多例例外的东东西出来来，这样样的管理理就是能能省下精精力做例例外化，做更多多的管理理优化，这些我我是过了了很长时时间的思思索的才才感觉自自己明白白了的。导师忙忙着他的的工作，不停的的接听电电话，上上电脑打打字发邮邮件，还还要开不不

47、同的会会。我的的电脑还还没有，就只有有在他不不在工作作的时候候借用他他的电脑脑看那些些很多没没有打印印出来的的制度。我就象领领导一样样，习惯惯看纸面面的东西西了，而而且电脑脑不常用用，感觉觉生疏的的很，虽虽然自己己在大学学时候学学习过，但对于于这个那那个的应应用软件件我除了了会打字字别的就就是上下下翻页的的看文字字。对着着电脑看看文件还还不很适适应，而而我们都都要用电电脑办公公，心里里忐忑的的，如果果让我来来做，我我这个电电脑都不不熟悉的的家伙如如何能上上班啊。此时，我才感感觉自己己原来的的想法是是多么的的不着边边际，幸幸好，幸幸好，我我进来了了，我就就有机会会开始学学这些我我不会的的东西了了

48、。嘿，这世界界就是给给我们这这些没有有用的人人要创造造机会学学习发展展，而华华为给了了我这个个平台！导师见见我不熟熟悉电脑脑，亲自自到别的的同事那那里借来来我们需需要用到到的LOOUTSS-1223/WWORDDPROO指导。想必大大伙没有有什么人人用过它它吧，或或者是用用过但是是现在都都换成了了MICCROSSOFTT OFFFICCE了吧吧，可是是这个玩玩意当初初就是我我们规定定要用的的办公软软件，我我就照着着书本开开始了学学习。而我们用用作个比比OFFFICEE落后很很多的软软件工作作的时候候，我还还经常听听到有人人说这个个软件太太不好用用了，用用WORRD、EXCCEL、POWWERP

49、POINNT都省省力气，但是老老板不用用这个，因为它它来源于于IBMM.有传传闻说，因为公公司当初初也是用用的OFFFICCE，当当初没有有舍得买买大量的的原版软软件，于于是就很很多人开开始互相相拷，这这个消息息不知道道什么时时候传到到MICCROSSOFTT了，当当然，目目前在国国内大街街小巷的的盗版遍遍地都是是，可是是有上万万人在用用没有经经过注册册的东西西，MIICROOSOFFT会干干吗？所所以就来来谈了，但是价价格谈不不好，老老板气急急了：公公司停止止用MIICROOSOFFT，改改用LOOUTSS，就不不用你，你还能能吃了我我们？！哼。这这个规定定一下来来，任何何装MIICROOS

50、OFFT的都都要改成成LOUUTS，除非经经过特批批。而我我也就有有机会学学习和利利用LOOUTSS来工作作了，这这个规定定知道002年才才逐渐放放松，MMICRROSOOFT才才遍地开开花，原原因是上上上下下下都反映映“LOOUTSS太不好好用了，不符合合国际化化大公司司的办公公和交流流使用”然然后公司司上下开开始了一一场LOOUTSS转换成成MICCROSSOFTT的文档档转换工工作，到到今天新新员工去去华为上上班，你你已经不不会发现现有人再再用LOOUTSS干活了了，老的的文档可可能还是是LOUUTS做做的，那那毕竟是是少数。看文档的的时间就就清楚了了我的工工作范围围和工作作内容，时间过

51、过的也很很快，导导师不时时的还来来问我有有什么问问题，其其实文档档中写的的都很清清楚，只只是有些些词语有有华为特特色自己己不能看看懂，现现在想想想，真的的是要感感谢导师师的指导导，感谢谢华为给给我一个个机会能能学习，导师后后来成了了我的好好兄长。说说我的的导师吧吧。他比比我年长长一些，他是研研究生毕毕业，来来公司22年多了了，作为为部门骨骨干开展展工作，我们除除了谈工工作还谈谈对华为为的感想想，谈自自己的目目标。就就如很多多深圳的的外来人人员一样样，很多多人因工工作忙碌碌，接触触范围有有限而在在年龄大大了的时时候都没没有谈朋朋友，后后来导师师也成了了这类人人，他每每天忙于于工作，业余时时间还经

52、经常加班班，好不不容易有有个休息息日就在在宿舍睡睡觉，根根本就没没有时间间找女朋朋友，等等他父母母督促他他要带个个媳妇回回家时他他才象热热锅上蚂蚂蚁一样样开始寻寻找目标标，那时时候已经经是300出头了了，没辙辙，我还还把自己己认识的的认为合合适的老老乡拉出出来和他他见面，终究人人家嫌他他年龄大大了就没没有接触触下去。其实在深深圳，外外面有很很多姑娘娘都希望望能嫁给给华为工工作的小小伙子，原因是是公司正正规，名名气大，小伙子子收入高高、学历历高，而而且工作作稳定，人品一一般都很很好。我曾经听听说个趣趣闻，公公司一个个同事要要结婚了了，到公公司借户户口本去去办理手手续，人人家说，你去医医院做婚婚检

53、吧，去就去去吧，这这一去，做检查查的主任任大夫就就热情起起来了：你是华华为的？是啊，哦，你你不小了了哦，不不过男同同志现这这个年龄龄结婚也也挺多的的（他330出头头）。在在华为几几年了？4、5年了。你们公公司不错错的哦，还可以以。和你你商量个个事情好好不好？咦？什什么事情情和我商商量？同同事吃惊惊了。我呢，年年龄也大大了，过过几年也也要退休休了，现现在家里里生活都都很好，可是有有一件事事情还让让我操心心，闺女女大了，这年头头，都不不知道她她们在想想什么，你看学学校毕业业工作几几年了吧吧，还没没有找到到合适的的男朋友友，你们们华为不不错，而而且你在在公司呆呆了那么么久，熟熟人肯定定多，能能不能帮

54、帮看看有有没有合合适的小小伙子没没有处对对象的，帮我闺闺女介绍绍下。哦哦，就这这事啊，我同事事悬着的的心终于于放下来来了，这这好办，把你闺闺女的年年龄、学学历、长长相、要要求什么么的告诉诉我，我我们部门门光棍多多着呢我相信类类似的事事情应该该都在华华为的同同事朋友友间流传传着。因因为华为为的同事事们很多多如我导导师一样样工作久久了就把把这事情情给落下下了。今今天HWW的内部部NOTTES平平台上，有个叫叫行政服服务之窗窗的NOOTESS库，是是方便内内部员工工后勤管管理宣传传使用的的一个平平台，供供大家发发布如：物品、车辆、房屋转转让、出出租、团团购物品品车票、搭伙租租车、寻寻物、投投诉之类类

55、的信息息，管理理的很好好，信息息众多，尤其是是租房转转让物品品的，分分门别类类，一看看就很清清楚，不不过发之之前就需需要专门门审核，一些违违反国家家规定、公司规规定的就就不能发发，我曾曾经见另另外一个个大公司司就也有有个类似似的东西西，但是是没有人人管理，任人发发布，感感觉乱且且杂。开开始就是是这些内内容，后后来突然然增加了了些征友友信息，原来公公司生活活部门发发现大龄龄青年多多了，个个人问题题没有很很好解决决这个公公司的工工作效率率可是会会受影响响的，于于是开始始了这个个栏目，慢慢的的发布了了征友信信息，都都是外部部人员要要找HWW的小伙伙的，开开始还是是文字简简介，如如合适就就邮件联联系之

56、类类的，后后来逐渐渐有人创创新，把把各MMM靓照公公布在上上面，这这就热闹闹许多了了，华为为内部网网络管理理和运用用的很好好，信息息安全的的也抓的的特别严严，内部部人员只只有工作作特别需需要的才才能申请请上INNTERRNETT网络，于是行行政之窗窗就成了了大多数数人的休休息时间间爱上的的“网”，有了了MM们的的照片后后，大家家谈资就就开始热热烈了，给中午午短暂的的休息时时间带来来很多乐乐趣。我现在想想，华为为这么大大，如这这个NOOTESS平台成成为收费费的中介介，和外外面的中中介部门门联合起起来，无无疑会有有很多的的经济效效益。还还有一点点，除了了网上的的信息外外，生活活协会，简称生生协还

57、会会定期组组织各种种PARRTY，与外部部幼儿园园、学校校、银行行等部门门联谊，目的不不说大伙伙都知道道的啦，据说，往往成成功的是是做售后后服务和和研发的的小伙子子，因为为他们擅擅长技术术赚钱，不太擅擅长交际际，所以以女孩们们就喜欢欢这样能能赚钱又又稳当的的老公啦啦，我导导师后来来就是通通过这个个渠道找找到了他他现在的的太太的的：）公司人多多，办公公点分布布在全球球各地，这样一一来，一一个好的的联系工工具就必必须能为为公司发发展起支支撑作用用，作为为日常工工作工具具的电脑脑必不可可少。第第二天秘秘书打电电话通知知导师，我的电电脑调拨拨来了，让我去去领。调调拨？这这个词听听的很奇奇怪，我我问导师

58、师：是从从外面买买的新的的吗？不不是，是是从库房房调拨来来的闲置置资产。原来是旧旧的，我我还以为为是新的的呢。才才记得导导师之前前帮我上上网（公公司内部部网）申申请调拨拨过电脑脑，原来来公司的的资产管管理也都都实现电电子化了了，在NNOTEES平台台上有个个资产库库，所有有的资产产按编码码使用人人和状态态都做了了分类，可以在在上面查查找申请请闲置的的资产使使用，专专门有财财务部门门维护。不过资资产数量量实在抬抬大，查查询有点点慢，但但还是很很方便。一般员员工都会会在到部部门时领领取一台台自己的的电脑，属于自自己的资资产，当当然是仅仅仅使用用权了，管理人人是自己己，离职职或者调调配资产产时发现现

59、少了配配件可要要视情况况做不同同赔偿的的，研发发、售后后维护等等部门个个人资产产除了电电脑外还还有一些些常用的的测试开开发等价价值不菲菲的资产产。我们到秘秘书那儿儿，电脑脑早已经经被封箱箱内部投投递过来来了，看看来效率率还挺高高的，秘秘书让我我填写资资产使用用登记表表格，里里面有资资产编号号、资产产型号和和配置等等，关键键的是使使用人和和部门领领导的签签名，都都详细填填写了，然后秘秘书给了了我份资资产标签签，嘱咐咐我要贴贴到电脑脑主机的的显著位位置上，方便今今后盘点点。箱子子是华为为常用的的旧的设设备包装装箱，两两大箱子子，导师师领我去去借了投投递科的的小推车车，把电电脑搬运运到我的的座位上上

60、，开始始拆封，我心里里高兴啊啊，我终终于也有有了自己己的电脑脑啊，原原来国企企的单位位可只有有那个高高高在上上的领导导才有电电脑，尽尽管他不不会怎么么用！打打开一看看，里面面用塑料料泡沫板板上下左左右都垫垫好了，感情人人家投递递人员想想的周到到。导师麻利利的帮我我把电脑脑装好，开机，里面已已经有WWIN998的操操作系统统了，然然后开始始帮我装装常用的的办公软软件，NNOTEES、LOUUTS-1233/WOORDPPRO/压缩工工具、输输入法之之类的，还有常常用的系系统ORRACLLE的MRPPII110.77等,他装的的迅速，似乎是是个ITT工程师师，我不不禁羡慕慕起来，他边装装边说，这个