版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、第七单元万以内数的认识第9课时利用估算解决问题教学目标1知识与技能(1)初步学会用加、减法估算的策略解决问题。(2)掌握根据要解决的具体问题及数据特点选择适当的估算方法,初步培养数感及估算意识,体会算法的多样性。2过程与方法经历解决问题的一般过程,继续培养“四能”,同时培养推理与判断能力。3情感态度价值观培养合作、交流意识以及增强学习数学的信心。在解决问题的过程中,感受数学知识与日常生活的联系,初步感受估算的价值。教学重点和难点重点:学会用加、减法估算解决问题,体会算法的多样化。难点:根据实际需要选择估算方法解决问题,培养估算的意识。教学设计思路教材分析例13是解决问题的内容,教学用估算的策略
2、解决问题。之所以将估算教学的起点安排在这里,有下面几个原因:一是学生在这之前学习了近似数,有了进行估算的知识基础;二是学生现在接触的数都比较大,现实中有估算的必要;三是学生还未学过万以内数的计算,不会出现先精确计算再为估算而估算的现象;四是将估算与实际生活紧密结合起来,将估算作为解决问题的一种策略,体现其现实意义。学情分析学生在这之前学习了近似数,有了进行估算的知识基础;二年级学生的自制能力不强,重复的练习会使学生疲劳,因此在课堂上充分利用多媒体,创设贴近学生生活的购物情境,唤起学生的学习欲望;开展学生乐于参与的猜价格游戏,调动学生的学习兴趣;设计了不同层次的问题,利用学生的好胜心,层层深入。
3、在自由宽松的气氛中,从贴近生活的购物情境里感受估算在日常生活中的应用和自主探索加法估算的方法,从而达到增强估算意思和能力的目的。主要教学手段多媒体辅助教学教学方法启发式、演示法、讨论法、练习法课时安排1课时教学准备教师:多媒体课件、练习纸教学过程是什么?追问:怎样解决?请学生说一说想法。展示:多媒体课件呈现解题思路。不用准确算出得数,可以这样想:电话机超过了300元,电吹风超过了200元。300+200=500,带500元肯定不够。同桌讨论解题方法。提问:想一想,带700元够吗?怎样解决?请学生说一说想法。小结利用估算解决问题的方法。同桌讨论解题方法。电话机不到400元,电吹风不到300元。4
4、00+300=700,带700元肯定够。巩固练习1城关镇礼堂有3000个座位,城关镇的三所小学各有八百多名学生。如果这三所小学的学生同时来参加活动,能坐下吗?(课本第98页练习十九第6题)展示:多媒体课件。提问:知道了什么?要解决什么问题?收集信息,回答问题。2.连一连。262+263536-324156+178.小于400元245+137950-280320+246提问:怎样解决?展示:多媒体课件呈现解题思路。展示:多媒体课件。提问:请把纪念品放到相应的购物车里,并说一说你是怎么想的。说一说想法。连线,说一说想法。一套十万个为什么258元一套安徒生童话137元展示:多媒体课件。提问:知道了什
5、么?要解决什么问题?展示:多媒体课件呈现解题思路。收集信息,回答问题。说一说想法。(1)现在百科全书打折,现价是212元。打折后百科全书大约便宜了()元钱。(2)如果按原价买这三套书,带600元够吗?展示:多媒体课件。提问:知道了什收集信息,回答么?要解决什么问题?展示:多媒体课件呈现解题思路。问题。说一说想法。(3)你还能提出什么数学问题?你会解决吗?展示:多媒体课件。同桌一问一答。4.妈妈要买1台电冰箱和1台DVD机,带5500元够吗?IB4986元488元展示:多媒体课件。在练习本上试写出解题过程。拓展提高。1.用下边的三张数字卡片,可以排成几个不冋的二位数?展示:多媒体课件。写一写,说一说。2.在O里填上不同的整百数,使每边三个数的和都是1500。展示:多媒体课件。在练习纸上填一填。归纳总结本课知识点。展示:多媒体课件。归纳、梳理知识点。布置作业第98页练习十九,第5题。第99页
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 民办艺术培训奖惩制度
- 短视频薪酬奖惩制度
- 公司保洁承包奖惩制度
- 县医院职工奖惩制度汇编
- 医务人员医德医风j奖惩制度
- 思政教师奖惩制度
- 施工项目质量奖惩制度范本
- 招生奖惩制度实施细则
- 慢性病报告管理奖惩制度
- 乡村砼道路班组奖惩制度
- 2026年黑龙江农垦职业学院单招职业适应性测试题库与答案详解
- 2026年内蒙古建筑职业技术学院单招职业技能考试题库含答案详解(夺分金卷)
- 2025至2030中国商用车联网市场供需状况及政策影响分析报告
- 2026浙江绍兴理工学院招聘32人备考考试试题及答案解析
- 水泥生产线设备维护检修计划
- 2026年及未来5年中国展览展示设计行业市场发展数据监测及投资潜力预测报告
- 工贸企业负责人安全培训课件
- 信息安全等保培训课件
- 人教版七年级(下册)期末几何压轴题数学试卷(一)解析
- 2025广东深圳市优才人力资源有限公司招考聘员(派遣至横岗街道2511批次)总及笔试历年典型考点题库附带答案详解
- 银行长岗位面试问题集
评论
0/150
提交评论