2022年招商引资工作总结及工作安排

1、第PAGE14页共NUMPAGES14页2022年招商引资工作总结及工作安排招商引资工作在县委、县政府的正确领导下，全县上下以_为指导，克服金融危机带来的不利影响，围绕转型升级、跨越崛起、富民强县的发展主线，按照招商引资突破年活动要求，坚持招商引资主战略不动摇，进一步加大招商引资力度，创新招商方式，优化发展环境，突出产业招商，坚持招大引强，招商引资工作继续保持良好的发展势头。现将今年以来主要工作总结如下：1、招商引资基本情况截至目前，全县总投资_万元以上在建项目_个，_万元以上项目_个，其中亿元以上新开工项目_个，实现规模企业近_家，协议引进内资_亿元，实际到位资金_亿元，较上年同期增长_%，

2、完成市下达全年目标任务的_%。2、主要成绩及特点一是强化产业招商，突出招大引强。今年年初，县委、政府进一步强化产业招商，成立了以县领导任组长的十大产业招商小组，明确了成员单位和牵头人。在各招商小组的共同努力下，产业招商取得了显着的成效。现代服务业招商方面，总投资_亿元的_山庄扩建项目、_亿元的金昆时代广场项目；生物医药产业招商方面，总投资_亿元的天安药业项目相继开工建设、总投资_亿元的衡济堂灵芝项目；文化产业招商方面，总投资_亿元的大别山书画院项目、_亿元的收藏文化鉴赏园项目、_亿元的动漫产业园项目先后签约；新材料产业招商方面，总投资_亿元的上华信息科技、_万元的东鑫电脑连接线等项目先后开工建

3、设。新建项目中，投资规模大，科技含量较高，成长性较好。总投资_亿元的年产_吨硅溶胶生产项目、总投资_亿元的天瑞康复医疗器械等项目、总投资超_亿元的_高端纺织产业园项目。签约项目中，总投资_亿元的_兴澄特钢还原铁粉等项目，正在做开工前的准备。二是引资总量快速增长，结构不断优化。_-_月份，全县共落实内资项目_个，引资总量增长较快。从产业构成上看，工业招商主导地位明显。_-_月份，在招商引进的项目中，二产项目_个，占全县项目总数_%，到位资金_亿元，占到位资金总额的_%，工业招商主导地位得到进一步巩固。同时，以旅游为龙头的三产招商和现代农业招商也取得新突破，共落实三产项目_个，占全县项目总数_%，

4、到位资金_亿元，占到位资金总额的_%，共落实一产项目_个，占全县项目总数_%，到位资金_亿元，占到位资金总额的_%。三产招商和一产招商得到进一步加强。三是不断创新招商方式，寻求引资突破。在招商方式上，不断创新工作方法，不仅注重传统的以情招商、驻外招商，更加_了以企招商、以商招商。今年以来，我们把上市招商、推动企业融资作为重头戏，紧密结合全县的产业规划、产业发展和特色资源，积极开展上市招商和企业融资创新。_应流机电股份有限公司首发申请于_月_日获证监会通过，即将上市；迎驾集团上市申报材料已报至证监会，正在接受初审；_集团基本完成股份制改造，引进风投资金，加快上市步伐；在资本对接方面，除了与县内四

5、大国有银行对接外，还与_联合银行等_家域外股份制银行积极对接，切实帮助企业解决融资难的问题。四是强化_措施，优化机制。坚持高位推动强势招商，把招商引资工作作为_工程，确保领导精力投放到位，精干人员选派到位，目标责任落实到位；充分发挥各级领导在招商引资工作中的带头作用，将招商引资工作摆在各项工作的首要位置，建立健全各种加压措施，一级抓一级，层层抓落实；强化考核调度，坚持月分析、季调度、半年和年终各进行一次考核，在健全机制上狠下功夫，最大限度地调动全社会参与招商引资的积极性和创造性。坚持_负责制、目标责任制、保证金制度。坚持完善联动、激励、投入、督查四大长效机制。坚持按时召开调度会，对后进单位负责

6、人实行县领导约谈，加以督促和诫勉，坚决兑现招商引资一票否决制度。五是夯实基础，突出成效。今年年初，县四套班子主要领导就率大规模考察团，赴_、_等先进地区进行了考察学习。在此基础上，结合我县实际，制定出台了_年招商引资工作意见。根据我县招商引资形势的发展需要，重新修订了招商引资优惠办法、招商引资考核奖励办法、驻外招商办事处人员管理办法，进一步加大了奖励扶持力度，细化了考核奖惩办法。及时更新和完善了_县投资指南和全县招商项目库。积极利用黄芽茶文化节、大别山山水旅游文化节、_。_投资环境恳谈会、厦洽会等节会活动，逐力加大_对外宣传推介力度。围绕招商引资和工业项目建设突破年活动，并相继召开了全县招商引

7、资工作调度会、全县工业经济观摩会、全县经济形势分析会、全县重点项目推进汇报会、全县企业家座谈会等一系列会议，切实加大全县项目建设研究和调度力度。3、存在的困难和问题一是金融危机爆发带来的负面影响逐步加深。金融危机已从虚拟经济向实体经济蔓延并进一步加深，投资方资金周转困难，资金难以到位或到位慢。我县的洽谈、签约和在建的大项目进展不够快，我县承接产业转移的项目步伐放缓。二是战略投资支撑项目引进难度加大。我县招商引资在谈项目多，签约项目少，续建和在建(扩建)项目多，新上项目少，新上的大项目较少。虽然近两年引来了具有投资成长型的项目，但总的看来大的支撑性的项目引进难度进一步加大。三是招商投资要素不够协

8、调。部分项目虽然已经开工，但因土地计划没有到位等等，影响项目开工进程。部分项目厂房已经竣工，因投资业主实力不足，或市场订单中断等等，影响项目的投产达效。部分项目建设过程中，特别是已经签约准备开工的项目，由于手续不全，建设要素会办不及时，影响项目的推进进程。部分建设项目与周边环境协调难度越来越大(如农民群众对征地价格和就业的期望值较高)，严重影响了工程进度。四是服务意识不够强。一些部门对投资者服务不够主动、热情，态度比较冷谈。一些单位办事效率较低，办一项手续要反复跑多次。个别单位的具体办事人员为某一点人为设置障碍，对能即办的事拖着办。一些单位固守本部门利益和条条框框，缺乏大局长远观念。一些部门收

9、费不透明，变相强制收取本应自愿缴纳的费用，严重影响了我县招商投资环境。_年招商引资工作安排为促进县域经济又好又快发展，现就_年招商引资工作安排如下：一、总体要求深入贯彻落实_，围绕我县_五战略目标，振奋精神，抢抓机遇，立足生态县情，突出产业招商，坚持招大引强，寻求区域突破。进一步拓宽招商领域，创新招商方式，优化发展环境，提升综合服务，强化工作举措，力争完成全年目标任务。二、目标任务_年全县实现招商引资到位内资_亿元，按可比口径增长20，_年确保实现招商引资到位内资突破_亿元，继续坚持招大引强，力争_亿元以上的大项目突破_个。三、工作重点(一)进一步明确重点主攻方向，实现招商成效新突破。1、立足

10、生态县情，围绕资源优势，开展特色资源招商。依托我县丰富的水资源、矿泉水资源、玉石、毛竹、茶叶、石斛、百合等自然资源开展优势资源招商。_年重点落实前一年的招商成果，特别要重点推进统一企业矿泉水开发、汇源果汁、玉石产业园、百威啤酒、竹制品大市场、五星级大酒店、高档纺织产业园等项目的跟踪落实力度，围绕这些重点项目予以重点跟踪，协调解决项目推进中的各种困难和问题，成立专抓队伍和领导组并落实相关经费，强化跟踪督查和服务。2、立足我县优势产业，强化产业配套招商。坚持工业招商的主导地位，依托我县现有工业基础和产业门类，重点围绕食品酿造、装备制造、竹材产品深加工、新材料、新能源、生物医药等十大产业开展特色招商

11、，围绕十大产业上下游产业链开展相关配套产业招商。特别是要紧盯县内迎驾集团、应流集团、世林集团、_等大企业上下游产业，积极引进产业互补型、产业链补缺型企业，加长拉伸产业链条，重点_食品酿造产业，利用我县优质水资源，做足大文章。3、注重挑商选资，坚持招大引强。在招商过程中注重突出挑商选资，加强对项目的筛选与甄别，高能耗、附加值低、市场竞争力不强的项目要限制引进，引导各级树立亩产论英雄理念，鼓励引进科技含量高，财政贡献率高，节能环保的大项目。重点对接世界_强、国内_强、央企、上市公司和全国知名民营等企业，敏锐捕捉其投资动向，有针对性地进行跟踪对接。对前期掌握的重大招商线索项目进行再梳理，筛选出重点项

12、目予以重点跟踪，对重大项目实行一事一议，根据项目特点制定出更为优惠的政策，对在建的重大项目要强化服务，及时解决项目建设中出现的问题，力争尽快建成投产，发挥效益。4、主动出击，寻求招商区域新突破。招商引资工作要主动走出去广交朋友，把优势带出去，把客商引进来，服务好。但必须突出主要区域，选准主攻方向。当前，不仅要抓住承接东部沿海产业转移有利时机，把招商重点放在长三角、珠三角、_南等重点产业转移集聚地，开展高强度、大密度的招商活动，更要密切_省内及周边县市资源，主动承接_市带承接产业转移示范区的辐射，认真分析自身优势，借助_市带、合芜蚌试验区、沿淮城市群经济协作平台，带着产业去交流，带着项目去沟通，

13、做到有备而去，有获而归。5、服务回乡创业，大力实施凤还巢招商。始终坚持实施凤还巢工程，大力推崇成功人士创业型招商，引导和支持在外_籍及周边县区能人尤其是优秀企业家、技术人才、科技人才回乡创业。现如今沿海发达城市部分企业正面临产业转型升级的压力，产业转移迫在眉睫，部分城市民工返乡潮有所增加，部分产业势必要向中西部转移，抓住这一波良机，力争回乡创业有更大突破，利用传统佳节的新春团拜会，大力宣传推介_优势和近年来取得的辉煌成绩，积极鼓励在外创业成功人士回乡创业。(二)进一步优化招商服务环境，实现综合平台新突破。1、打造平台。进一步打造经济发展平台，打造特色园区，根据各自集中区发展特色，集中人力、物力

14、、财力加快发展，做大规模，为新一轮大招商、大发展开辟新的发展空间。逐力突出一个中心(以工业经济、工业富县、工业招商为中心)，做优3+3+6平台(优化全县政务中心、招商服务中心、外商投诉中心平台；县经济开发区、高桥湾科技园、_镇工业园平台；六个乡镇工业集中区平台)。2、优化服务。继续强化优质高效服务，下大力气解决_、慢作为、乱作为现象，着力打造服务型、效能型政府，努力为投资者提供零障碍、低成本、高效率服务。目前整个经济形势不容乐观，一些小微企业的发展困难重重，举步维艰，面对困境，各招商引资任务单位，特别是_，要将工作重心下移，经常性的深入企业，了解企业动态、发展困境，切实帮助企业解难释惑，度过严

15、冬，确保招得来、留得住、发展好，真正体现重商、亲商、安商的人文环境。3、强化机制。进一步提高各项机制的制度化、常态化，切实提高工作效率，打造效能_，真正营造起人人都是招商主体，处处都是招商环境的发展氛围。在招商环境上逐步形成三个体系(投资审批一条龙体系、企业建设过程中的全方位服务体系、企业开工后的经常性服务体系)、力争做到四个定位(定项目、定领导、定发展、定效益)、建立完善六个一机制(一个重点项目、一名县领导、一套班子、一个牵头部门、一套工作方案、一抓到底)，用制度构建和谐的发展环境。(三)进一步创新招商引资工作举措，寻求招商方式突破。1、寻求产业招商突破。重点加强对食品酿造、装备制造、光源光

16、电等十大产业进行专业化招商，成立产业领导小组并下设专抓办公室，制定相关产业招商指导目录，指导各产业招商小组扎实有效地开展招商。各产业招商小组牵头县领导要动态分析、调度各产业重点项目，适时调整工作方案。不断加强与县内重点企业交流与互动，邀请相关产业专业人员对产业招商人员进行专业培训，摸清县内重点企业上下游产业链，有针对性的开展优势产业专业化招商。2、寻求以企招商突破。注重发挥现有落户我县的外商企业现身说法及扎堆效应，大力引导已在我县投资的外来企业家引进外来资金，通过他们介绍其同事、熟人和企业家朋友来霍投资创业；坚持鼓励本地企业与外来资本对接，引导县内优势明显、有产业发展基础的骨干企业通过规模扩张

17、、外资并购、整体上市等形式，积极与重点企业对接、合作、联姻，确保以企招商取得实效。合资、合作企业享受外来投资同等招商优惠政策，对于引进外来资本或外来投资企业，其固定资产投资规模较大的，实行一事一议奖励政策。3、寻求驻外招商突破。优化驻外招商布局，延伸招商触角，对各驻外招商办事处、驻点招商人员进行调整、充实、强化驻外招商机构，进一步加强对专业招商人员的培训，组建一支懂招商、能吃苦、善攻关的专业招商队伍。不仅要在苏、浙、沪、粤重点区域设立驻外机构，而且要_、_等环渤海经济区的产业转移，同时兼顾省内区域以_为中心的产业转移机遇，并且对重点区域在人力、财力上给予倾斜，以求驻外招商更新突破；进一步加大对

18、专业招商人员的管理和考核力度，工作积极，成绩突出的优先选拔，对工作能力差，态度不积极，无招商实绩的人员坚决予以调整。(四)进一步加大走出去引进来力度，全方位宣传推介_。立足省外、市外，县外多角度、多形式、多层次、全方位地宣传、推介我县优越的区位优势、优越的投资环境和丰富的自然资源，全面提高我县的知名度和影响力，增强对外来投资者的吸引力。各任务单位要进一步加大走出去的力度，广泛宣传_各种优势，利用一切机会接触客商、各类商会、经贸洽谈会议以及会展，向外界充分展示_形象，全方位引资、引智。适时在发达地区召开投资恳谈会和推介会，以点扩面，提高_的区位影响力；电视、网站和报纸等媒体要进一步加大宣传力度，

19、及时报道招商引资利好信息，定期宣传招商引资能人喜事，全面展现外来投资企业形象效应。四、保障措施1、继续加大领导力度。继续坚持高位推动强势招商，把招商引资工作作为_工程，确保领导精力投放到位，精干人员选派到位，目标责任落实到位；充分发挥各级领导在招商引资工作中的带头作用，将招商引资工作摆在各项工作的首要位置，建立健全各种加压措施，一级抓一级，层层抓落实。进一步强化领导挂帅带头招商，各级各部门_负责、一岗双责制度，定目标、明奖惩、压担子，每个招商小组牵头县领导有任务。2、继续注重跟踪落实。突出县领导牵头召开联席会议制度，集中发现问题，集中研究措施，现场作出承诺，限期解决问题功能，及时解决项目中遇到

20、的困难和问题，形成正向推动的强大合力，切实加快大项目建设。3、继续强化考核调度。进一步完善招商引资考核工作，健全重大招商项目梳理、评价制度；坚持月分析、季调度、重大招商项目随时调度，最大限度地调动全社会参与招商引资的积极性和创造性。坚持_负责制、目标责任制、保证金制度。坚持完善联动、激励、投入、督查四大长效机制，客观公正的评价各任务单位工作的好坏、优劣，树立良好的导向作用，力争在争先进位上有新突破。五、工作建议1、关于驻外招商办事处。一是目前驻外招商办事处区域和人员设置不尽合理，不仅要在苏、浙、沪、粤重点区域设立驻外机构，而且要_、_等环渤海经济区的产业转移，同时兼顾省内区域以_为中心的产业转

21、移机遇，并且对重点区域在人力、财力上给予倾斜，以求驻外招商更新突破。建议：在_、_、_设立新的招商驻外机构；在苏、浙、沪加强布点，增加人力、财力。二是切实体现政治待遇，对于工作能力强、业务突出的招商人员，要优先提拔重用，在政治上给待遇，经济上给实惠，适时解决副主任科员、主任科员身份。2、关于编制问题。随着县域经济的快速发展和招商力度的加大，招商局现有在岗编制人数严重不足，特别是招商服务中心，有机构，缺人员，不能满足招商服务需要。()建议：从全县青干班中借用或选调优秀人员充实到招商队伍，为县域经济发展贡献力量。3、关于重点项目调度。对于全县跟踪、在建的重点项目，要坚持月分析、季调度，关键环节，随

22、时调度。真正强化四个定位(定项目、定领导、定发展、定效益)、真正完善六个一机制(一个重点项目、一名县领导、一套班子、一个牵头部门、一套工作方案、一抓到底)，突出县领导牵头调度重点项目，突出集中研究措施，现场作出承诺，限期解决问题。4、关于招商基础工作。一个项目的成功签约、开工到投产，涉及到方方面面和多个部门，在招商过程中要重点强化基础工作和服务工作。建议：强化三个软中心(全县政务中心、招商服务中心、外商投诉中心)、形成三个服务体系(投资审批一条龙体系、企业建设过程中的全方位服务体系、企业开工后的经常性服务体系)、加大投入，真正优化3+6平台(县经济开发区、高桥湾科技园、_镇工业园平台；六个乡镇

23、工业集中区平台)。5、关于招商经费保障。招商局承担着走出去招商，引进来服务双重工作性质，无论是走出去还是引进来，都面临着繁重的开支压力和接待压力，现如今的招商经费严重不足，不能维持日常工作开支(往年累计欠款近_万元)。由于缺少经费，有些项目未能及时跟踪，错过最佳对接良机。建议：县财政增加招商经费，确保日常开支。6、关于总部经济园。2022年招商引资工作总结及工作安排（二）“炸脑壳、拓门路、解放思想、兴街富民谋发展”，是邾城街党工委办事处今年工作的一项重要举措，招商引资工作总结。在区委、区政府的正确领导下，街党工委、办事处高举发展大旗，认真贯彻_，紧紧围绕“经济强街当龙头，商贸大街创特色，文明新

24、街争一流”的发展定位，广开门路，拓宽市场，依托新洲老城区，广泛联系_、_、_、_、_等地客商，开辟招商门路，工作取得了突破性的进展。一年来我街联系客商_户，洽谈项目_个，签约落户_家，续建_项，正在洽谈签约_户，客商投资进资额达_余万元，增加年纳税额_余万元，完成全年任务_%，有力地推动了我街经济发展和各项工作的顺利进行。回顾一年的工作，我们主要抓了以下几点：一、强化责任、整合力量抓招商二、强化措施，改软、惠商抓招商学习“_”，实践“_”，抓好招商工作，强化措施，改造软环境是前提，至关重要。街党工委办事处从邾城实际出发，实施南扩西移战略，以项目为支撑，以园区建设为载体，以打造招商引资平台为重点，强化工作措施，制订优惠政策，激励搞活招商工作。在工作中，一是加大力度搞好软环境的整治。党工委、办事处决定凡是不利于招商引资的文件一律更正废除，凡是不利于招商引资的环境一律整治，凡是与招商引资工作挤道的一律让路，凡是客商需要的服务，一律尽量满足。对村霸路霸、瞎扯皮、乱捉梗的行为_派出司法人员进行严厉的打击，确保招商引资工作顺利进行。二是制定优惠政策，鼓励有志之士参与招商。街党工委办事处研究决定在区政府奖励政策的基础上，对引资中介人按引资每_万奖_元的比例给予奖励。并明确规定对招商有贡献的工作人员，在政治上高看一眼，级别上高靠一级，待遇上高挂一档。把招商引资实绩与干部的考