某医院岗位职责汇编

1、岗 位 职 责责主 编编 石庆庆泉濮阳市油油田总医医院目 录一、管理理委员会会办公室室主任职职责（11）二、管理理委员会会办公室室秘书职职责（11）三、服务务质量管管理办公公室主任任职责（11）四、服务务质量管管理办公公室干事事职责（22）五、全面面质量管管理办公公室主任任职责（22）六、全面面质量管管理办公公室干事事职责（22）七、院长长办公室室主任职职责（33）八、院长长办公室室副主任任职责（33）九、院长长办公室室事务秘秘书岗位位职责（33）一、院院长办公公室文书书岗位职职责（44）一一、人人力资源源部主任任岗位职职责（44）一二、行行政干部部管理岗岗的职责责（4）一三、技技术干部部管理

2、岗岗职责（55）一四、劳劳动组织织岗职责责（5）一五、人人事档案案管理岗岗职责（55）一六、业业务主管管（6）一七、报报销岗（66）一八、成成本岗（66）一九、出出纳岗（66）二、存存货岗（77）二一、经经营考核核岗（77）二二、固固定资产产岗（77）二三、合合同管理理岗（77）二四、会会计档案案岗（88）二五、会会计电算算化岗（88）二六、稽稽核岗（88）二七、财财务结算算岗（88）二八、票票据岗（99）二九、收收入（收收费）岗岗（9）三、税税务岗（99）三一、物物价管理理岗（99）三二、预预算岗（99）三三、主主管会计计（100）三四、住住房公积积岗（110）三五、党党群工作作部岗位位职责

3、（110）三六、党党群工作作部主任任岗位职职责（111）三七、组组织干事事岗位职职责（111）三八、纪纪检、监监察干事事岗位职职责（111）三九、宣宣传干事事岗位职职责（112）四、工工会干事事岗位职职责（112）四一、计计划生育育工作岗岗位职责责（122）四二、团团委干事事岗位职职责（一一三）四三、医医务部职职责（一一三）四四、医医务部主主任职责责（一三三）四五、医医务部副副主任职职责（114）四六、医医政管理理岗职责责（144）四七、医医疗管理理岗职责责（144）四八、教教育培训训岗职责责（一五五）四九、科科研管理理岗职责责（一五五）五、预预防保健健岗职责责（一五五）五一、病病员营养养岗职

4、责责（166）五二、病病案管理理岗职责责（166）五三、病病案终末末质控岗岗职责（116）五四、图图书管理理岗职责责（166）五五、医医学情报报岗职责责（177）五六、感感染办公公室职责责（177）五七、感感染办公公室主任任职责（117）五八、感感染监控控岗职责责（一八八）五九、临临床（副副）主任任医师职职责（一一八）六、临临床主治治医师职职责（119）六一、临临床住院院医师职职责（119）六二、预预防保健健医师职职责（119）六三、护护理部职职责（220）六四、护护理部主主任职责责（200）六五、护护理干事事职责（221）六六、主主任护师师职责（221）六七、主主管护师师职责（222）六八、

5、护护师职责责（222）六九、护护士职责责（222）七、科科护士长长职责（223）七一、病病房护士士长职责责（233）七二、门门诊部护护士长职职责（224）七三、急急诊科护护士长职职责（224）七四、消消毒供应应室护士士长职责责（244）七五、监监护室护护士长职职责（225）七六、手手术室护护士长职职责（225）七七、高高压氧医医师职责责（255）七八、高高压氧舱舱护士职职责（226）七九、手手术麻醉醉科卫生生员职责责（266）八、手手术麻醉醉科夜班班护士职职责（226）八一、手手术麻醉醉科器械械护士职职责（227）八二、手手术麻醉醉科巡回回护士职职责（227）八三、手手术麻醉醉科敷料料护士职职

6、责（228）八四、手手术麻醉醉科器械械准备护护士职责责（288）八五、手手术麻醉醉科护士士职责（228）八六、手手术麻醉醉科护士士长职责责（299）八七、麻麻醉科主主任职责责（299）八八、麻麻醉科主主任医师师职责（330）八九、麻麻醉科主主治医师师职责（330）九、麻麻醉科总总住院医医师职责责（300）九一、麻麻醉科住住院医师师职责（331）九二、执执业助理理医师职职责（331）九三、麻麻醉护士士职责（331）九四、急急诊科（站站）工作作职责（332）九五、急急诊科（站站）主任任职责（332）九六、急急诊科（站站）护士士长职责责（322）九七、急急诊科（站站）医师师职责（333）九八、急急诊

7、科（站站）护士士职责（333）九九、值值班救护护车司机机职责（333）一、急诊科科（站）调调度员职职责（334）一一、急诊科科（站）急急救员职职责（334）一二、门诊部部主任职职责（334）一三、门诊医医师职责责（355）一四、门诊部部护士长长职责（335）一五、门诊部部护士岗岗位职责责（355）一六、导医分分诊护士士职责（335）一七、心导管管造影室室医、护护、技各各组工作作人员主主要职责责（366）一八、室规章章制度医医、护、技各组组工作人人员主要要职责（336）一九、科主任任职责（337）一一、副主任任职责（337）一一一、技师长长职责（337）一一二、科秘书书职责（行行政、教教学、科科

8、研）（338）一一三、总住院院医师职职责（338）一一四、技术组组长职责责（388）一一五、主任医医师职责责（388）一一六、副主任任医师技技师职责责（399）一一七、主治医医师职责责（399）一一八、主管技技师职责责（399）一一九、住院医医师职责责（399）一二、技师职职责（339）一二一、技士职职责（440）一二二、门诊组组医技负负责人职职责（440）一二三、机修室室工作人人员职责责（400）一二四、卫生员员职责（440）一二五、特检护护士（师师）职责责（400）一二六、登记员员职责（441）一二七、线照照片档案案管理员员职责（441）一二八、财物领领取及保保管员职职责（441）一二九、

9、透视医医师岗位位职责（441）一三、门诊普普放诊断断报告医医师岗位位职责（442）一三一、中班医医师岗位位职责（442）一三二、夜班医医师岗位位职责（442）一三三、胃肠特特检医师师岗位职职责（443）一三四、室医师师岗位职职责（443）一三五、磁共振振室医师师岗位职职责（443）一三六、介入室室医师岗岗位职责责（433）一三七、投照室室技师（士士）岗位位职责（444）一三八、暗室技技士（师师）岗位位职责（444）一三九、中班技技师（士士）岗位位职责（444）一四、夜班技技士（师师）岗位位职责（445）一四一、特检技技师（士士）岗位位职责（445）一四二、磁共振振室技师师岗位职职责（445）一

10、四三、室技师师（士）岗岗位职责责（466）一四四、介入室室技师（士士）岗位位职责（446）一四五、特检室室护师岗岗位职责责（466）一四六、室护师师岗位职职责（446）一四七、磁共振振室护师师岗位职职责（447）一四八、介入室室护师岗岗位职责责（477）一四九、登记员员岗位职职责（447）一五、线片片档案管管理员岗岗位职责责（477）一五一、湿片室室医师岗岗位职责责（488）一五二、特检医医师岗位位职责（448）一五三、特检技技士（师师）岗位位职责（448）一五四、签阅诊诊断报告告医师岗岗位职责责（488）一五五、二线值值班医师师岗位职职责（448）一五六、主任检检验师职职责（449）一五七、

11、副主任任检验师师职责（449）一五八、主管检检验师职职责（449）一五九、检验师师职责（550）一六、检验士士职责（550）一六一、输血管管理委员员会工作作职责（550）一六二、输血科科工作职职责（550）一六三、输血科科主任岗岗位职责责（511）一六四、医师岗岗位职责责（511）一六五、输血科科正高、副高级级检验师师（技师师）岗位位职责（551）一六六、输血科科主管检检验师（技技师）岗岗位职责责（511）一六七、输血科科检验师师（技师师）岗位位职责（552）一六八、输血科科检验士士（技士士）岗位位职责（552）一六九、超声科科科主任任（副主主任）岗岗位职责责（522）一七、主任医医师（副副主

12、任）医医师职责责（522）一七一、主治医医师职责责（533）一七二、医师职职责（553）一七三、护士职职责（553）一七四、登记和和资料保保管员职职责（553）一七五、病理科科主任（副副）岗位位职责（554）一七六、病理科科主任（副副）医师师岗位职职责（554）一七七、病理科科技师（主主管技师师）岗位位职责（554）一七八、病理科科医师（士士）岗位位职责（555）一七九、病理科科主治医医师岗位位职责（555）一八、康复医医学科主主任职责责（555）一八一、康复医医学科主主任医师师责任（555）一八二、康复医医学科主主治医师师职责（556）一八三、康复医医学科医医师职责责（566）一八四、康复医

13、医学科医医士职责责（566）一八五、供应室室主任职职责（556）一八六、供应室室主管护护师职责责（577）一八七、供应室室护师职职责（557）一八八、供应室室护士职职责（557）一八九、供应室室灭菌员员职责（557）一九、供应室室护理员员、洗涤涤员职责责（588）一九一、供应室室质检员员职责（558）一九二、药剂科科主任职职责（558）一九三、主任（中中、西）药药师职责责（599）一九四、副主任任药师职职责（559）一九五、主管药药师（中中、西）职职责（559）一九六、药剂师师（中、西）职职责（559）一九七、药剂士士（中、西）职职责（660）一九八、临床药药学岗位位职责（660）一九九、药事

14、管管理委员员会职责责（600）二、药品器器械供应应科科长长职责（660）二一、医疗器器械保管管员职责责（611）二二、医疗器器械维修修工职责责（611）二三、医疗器器械计划划员职责责（622）二四、医疗器器械采购购员职责责（622）二五、物资计计划员职职责（662）二六、物资采采购员职职责（662）二七、物资保保管员职职责（663）二八、库房保保管员职职责（663）二九、计划员员职责（663）二一、麻醉药药品、精精神药品品管理岗岗位职责责（644）二一一、开票员员职责（664）二一二、体检站站主任岗岗位职责责（644）二一三、体检站站医生岗岗位职责责（655）二一四、体检站站护士岗岗位职责责（

15、655）二一五、门诊收收费员岗岗位职责责（655）二一六、住院结结算员岗岗位职责责（666）二一七、市场营营销部主主任职责责（666）二一八、营销岗岗职责（666）二一九、医疗保保险管理理科科长长职责（667）二二、医疗监监督管理理岗职责责（677）二二一、多种经经营办公公室主任任职责（667）二二二、多种经经营办公公室副主主任职责责（677）二二三、信息中中心主任任岗位职职责（668）二二四、信息中中心副主主任岗位位职责（668）二二五、信息中中心微机机室工作作人员岗岗位职责责（688）二二六、信息中中心医疗疗统计人人员岗位位职责（668）二二七、安全保保卫部职职责（669）二二八、安全保保

16、卫部主主任职责责（699）二二九、消防安安全管理理岗职责责（700）二三、内勤岗岗职责（770）二三一、值班岗岗职责（770）二三二、治安管管理岗职职责（771）二三三、社会治治安综合合治理委委员会职职责（771）二三四、安全生生产委员员会职责责（711）二三五、安全管管理岗职职责（771）二三六、交通安安全管理理岗位职职责（772）二三七、后勤保保障部工工作职责责（722）二三八、质量技技术监督督岗位职职责（772）二三九、洗衣工工岗位职职责（773）二四、供氧工工岗位职职责（773）二四一、锅炉工工岗位职职责（773）二四二、焚烧炉炉工岗位位职责（773）二四三、医疗废废物管理理岗位职职责

17、（774）二四四、绿化工工岗位职职责（774）二四五、卫生监监督岗位位职责（774）二四六、环境卫卫生岗位位职责（774）二四七、污水处处理工岗岗位职责责（755）二四八、环境保保护岗位位职责（775）二四九、维修工工岗位职职责（775）二五、电梯工工岗位职职责（775）二五一、中央空空调岗位位职责（776）二五二、土地管管理岗位位职责（776）二五三、房产管管理岗位位职责（776）二五四、基建岗岗位工作作职责（776）一、管理理委员会会办公室室主任职职责1、在主主管院领领导的领领导下开开展工作作，搞好好科室管管理，不不断提高高工作人人员业务务素质和和科室管管理水平平。 2、负责责医院管管理委

18、员员会会议议、职工工暨出资资人代表表大会的的筹备、组织工工作，负负责起草草有关会会议议案案、草案案。 3、负责责起草或或审核以以管理委委员会名名义印发发的文件件；负责责医院管管委会会会议、职职工暨出出资人代代表大会会有关决决议、决决定事项项的组织织实施，并并认真做做好催办办、督查查和反馈馈工作。 4、负责责结合医医院实际际和发展展需要拟拟订医院院长远发发展思路路和中长长期发展展规划，并并认真组组织实施施。 5、负责责医院出出资权的的管理工工作。 6、负责责研究国国家、各各级政府府医药卫卫生政策策及有关关法律、法规，结结合实际际提出有有关医院院发展方方向、重重要目标标调整及及体制、机制改改革的建

19、建议，研研究解决决医院发发展中的的重大问问题。 7、负责责组织实实施对医医院经营营活动的的内部审审计。 8、负责责完成院院领导交交办的临临时性工工作任务务。 二、管理理委员会会办公室室秘书职职责1、在主主任领导导下，按按照工作作分工做做好各项项工作。 2、负责责医院管管理委员员会会议议、职工工暨出资资人代表表大会的的筹备工工作。 3、负责责医院管管理委员员会会议议、职工工暨出资资人代表表大会有有关决议议、决定定事项的的组织实实施，并并认真做做好催办办、督查查和反馈馈工作。 4、负责责结合医医院实际际和发展展需要拟拟订医院院长远发发展思路路和中长长期发展展规划，并并认真组组织实施施。 5、负责责

20、医院出出资权的的管理工工作。 6、负责责研究国国家、各各级政府府医药卫卫生政策策及有关关法律、法规，结结合实际际提出有有关医院院发展方方向、重重要目标标调整及及体制、机制改改革的建建议，研研究解决决医院发发展中的的重大问问题。 7、负责责本部门门有关文文件、材材料的收收集、整整理、归归档及保保管工作作 8、按时时完成上上级交办办的临时时性工作作任务。 三、服务务质量管管理办公公室主任任职责1、在主主管院长长的领导导下进行行工作，搞搞好科室室管理，不不断提高高工作人人员业务务素质和和科室管管理水平平。 2、负责责拟订医医院服务务质量管管理方案案和有关关管理制制度，并并认真组组织实施施 3、负责责

21、定期组组织对全全院服务务工作质质量进行行督查、考评，并并及时通通报督查查、考评评结果。 4、负责责组织召召开社会会监督员员座谈会会议，广广泛征求求社会各各界对医医院服务务工作的的意见和和建议，不不断改进进服务工工作。 5、负责责定期组组织进行行患者满满意度调调查，并并进行汇汇总、分分析、通通报，督督促解决决患者反反映和关关注的问问题。 6、参加加院长行行政、业业务查房房，及时时协调解解决服务务方面存存在的问问题。 7、负责责受理、接待医医疗纠纷纷和服务务投诉，认认真做好好善后处处理工作作。 8、负责责医院法法律事务务性工作作。 9、按时时院领导导交办的的临时性性工作任任务。 服务质量量管理办办

22、公室副副主任参参照主任任职责执执行，协协助主任任开展工工作。 四、服务务质量管管理办公公室干事事职责1、在主主任领导导下，按按照工作作分工开开展各项项工作。 2、负责责拟订本本部门工工作计划划和工作作总结，起起草有关关文件及及请示报报告。 3、经常常深入基基层对服服务工作作质量进进行检查查、督查查、考评评，协调调解决服服务工作作中存在在的问题题，并及及时汇报报。 4、负责责组织召召开社会会监督员员座谈会会议，做做好会议议记录和和会议意意见的整整理、落落实。 5、负责责定期组组织患者者满意度度调查工工作，并并进行汇汇总、分分析。 6、负责责服务投投诉的接接待、处处理，并并及时汇汇报。 7、负责责

23、本部门门文件、资料的的收集、整理、保管和和归档工工作。 8、按时时完成领领导交办办的临时时性工作作任务。 五、全面面质量管管理办公公室主任任职责1、在主主管院长长的领导导下进行行工作，搞搞好科室室管理，不不断提高高工作人人员业务务素质和和科室管管理水平平。 2、负责责拟订医医院全面面质量管管理方案案，并认认真组织织实施。 3、定期期对全院院医疗、行政、后勤、服务等等方面的的工作质质量进行行督查、考评，并并及时通通报。 4、负责责组织实实施医院院员工质质量意识识和质量量管理知知识培训训，推行行工作方方法，不不断提高高医院质质量管理理水平。 5、定期期筹备召召开全面面质量管管理工作作会议，研研究解

24、决决工作存存在的问问题，不不断促进进质量持持续改进进。 6、负责责医院990011质量管管理认证证体系的的保持和和改进工工作。 7、负责责医院管管理综合合评价工工作，拟拟订管理理方案，并并认真组组织实施施。 8、按时时完成院院领导交交办的临临时性工工作任务务。 全面质量量管理办办公室副副主任参参照主任任职责执执行，协协助主任任开展工工作。 六、全面面质量管管理办公公室干事事职责1、在主主任的领领导下，按按照工作作分工开开展各项项工作。 2、负责责拟订本本部门工工作计划划和工作作总结，起起草有关关文件及及请示报报告。 3、负责责组织对对全院医医疗、行行政、后后勤、服服务等方方面工作作质量的的督查

25、、考评，协协调解决决工作中中存在的的问题，并并及时汇汇报。 4、负责责筹备召召开有关关质量管管理会议议，并做做好记录录和会议议意见的的落实。 5、负责责医院990011质量管管理认证证体系的的保持和和改进工工作。 6、负责责组织实实施医院院管理综综合评价价工作，拟拟定管理理方案，并并认真组组织落实实。 7、负责责本部门门文件、资料的的收集、整理、保管和和归档工工作。 8、按时时完成上上级交办办的临时时性工作作任务。 七、院长长办公室室主任职职责1、负责责院领导导日常办办公和公公务活动动安排，协协调机关关各部门门的工作作运行。 2、负责责院党政政联席会会议及院院领导召召开的有有关行政政会议的的组

26、织工工作。 3、负责责重要综综合信息息的收集集编发，开开展专题题调研，及及时掌握握院属单单位和机机关工作作动态，为为领导决决策提供供信息。 4、负责责对院里里重大决决策、重重要部署署和重要要会议决决定事项项的催办办、督查查及反馈馈工作。 5、负责责院综合合性文件件、材料料和综合合性会议议报告、主要领领导的讲讲话起草草以及医医院的大大事记工工作。 6、负责责行政文文件、电电报、信信函的处处理及医医院公文文的核稿稿、文件件制发、印信管管理工作作。 7、负责责医院的的日常值值班、总总值班协协调安排排和接待待工作。 8、负责责车辆的的管理、使用和和日常维维修工作作。 9、负责责文印室室的管理理工作。

27、10、负负责医院院的会议议费、业业务招待待费、通通讯费、印刷费费等费用用的使用用和控制制工作。 八、院长长办公室室副主任任职责1、协助助主任做做好院长长办公室室的工作作。 2、具体体负责综综合性文文件、材材料的起起草，行行政文件件的核稿稿及有关关行政会会议的会会务组织织工作。 3、负责责领导和和会议决决定事项项的督查查工作。 4、具体体负责文文印室的的管理工工作。 5、负责责做好医医院大事事记工作作。 九、院长长办公室室事务秘秘书岗位位职责1、负责责日常值值班工作作和总值值班的安安排协调调工作。 2、负责责领导办办公的日日常服务务工作。 3、负责责会议室室的管理理和会务务服务工工作。 4、协助

28、助主任搞搞好接待待工作。 5、协助助主任搞搞好通讯讯费用的的管理控控制工作作。 6、协助助主任搞搞好小车车队的车车辆管理理和调度度工作。 7、完成成办公室室领导交交办的任任务。 一、院院长办公公室文书书岗位职职责1、负责责上级和和院属单单位来文文的签收收、登记记、分送送、传阅阅、催办办、借阅阅、归档档、移交交工作。 2、负责责院行政政文件的的编号、送审、上报、制发和和发放工工作。 3、负责责院介绍绍信、证证明信和和行政印印章的管管理工作作。 4、协助助事务秘秘书做好好值班工工作。 5、负责责办公室室内部的的考勤、办公用用品管理理等工作作。 6、完成成办公室室领导交交办的任任务。 一一、人人力资

29、源源部主任任岗位职职责1、贯彻彻执行国国家及上上级主管管部门有有关人事事管理、人员流流动、人人员编制制、人事事档案管管理等方方面的方方针、政政策，负负责根据据医院具具体情况况制定院院人事管管理、人人员流动动、人员员编制等等的制度度、程序序、方法法和调控控等文件件规定。 2、负责责人力资资源部的的日常工工作。 3、负责责制定人人力资源源部年度度工作计计划。 4、负责责起草医医院有关关劳动人人事方面面的改革革方案、管理制制度以及及机构人人员调整整计划，并并组织实实施。 5、负责责干部人人事统计计工作，及及时掌握握院队伍伍人员结结构状况况，掌握握人员流流动信息息，及时时向领导导反馈信信息。 6、负责

30、责医院科科室（部部门）及及直属单单位领导导班子的的配备、考核和和行政、党群干干部的培培养、选选拔、聘聘任、考考核及日日常管理理工作。 7、负责责合同管管理工作作，做好好员工劳劳动合同同的签订订、变更更、终止止、解除除、续订订等工作作。 8、负责责对医院院需求人人员的引引进、招招聘、录录用和院院内人员员流动的的调配工工作。 负责贯彻彻国家退退休政策策，办理理退休手手续等工工作。 9、负责责员工的的教育、培训工工作和培培训经费费的使用用、管理理工作。 10、负负责劳动动就业的的有关工工作，管管理进入入人才交交流中心心人员和和临时用用工的有有关事宜宜。 11、负负责全院院各类人人员的考考核管理理工作

31、，制制订、修修订本院院各类人人员的考考核标准准和办法法。负责责做好专专业技术术职称评评聘和工工人技术术等级培培训考核核的组织织工作。 12、负负责医院院机构设设置的审审定与管管理工作作。 一三、认认真做好好上级主主管部门门和院领领导交办办的其他他工作。 一二、行行政干部部管理岗岗的职责责1、负责责干部管管理和调调配工作作。 2、负责责科级后后备干部部的选拔拔、培养养、考核核及日常常管理工工作；负负责总院院护士长长的选拔拔、培养养和管理理工作。 3、组织织院属单单位领导导班子和和领导干干部的年年度考核核工作。 4、经常常深入基基层调查查研究，及及时了解解、掌握握领导班班子和领领导干部部的工作作和

32、表现现情况，及及时给领领导提供供有关的的信息。 5、负责责医院干干部统计计工作，定定期编制制干部统统计报表表，搞好好干部队队伍情况况分析。 6、负责责干部任任免文件件的起草草。 一三、技技术干部部管理岗岗职责1、负责责人才资资源开发发规划、方案的的制定并并组织实实施。 2、负责责高级专专家、学学科带头头人、优优秀人才才的培养养、选拔拔和管理理工作。 3、负责责毕业生生需求调调查和接接收计划划、分配配方案的的配制，毕毕业生见见习管理理工作。 4、负责责院外培培训计划划的编制制及实施施工作。 5、负责责专业技技术资格格考试报报名、报报考资格格审查和和专业技技术资格格考试合合格人员员的行文文公布。

33、6、负责责专业技技术人员员年度考考核工作作。 7、负责责办理任任职资格格证书、专业技技术资格格考核合合格证书书，完善善职称评评审、资资格考试试、专业业技术职职务聘任任和年度度考核等等基础资资料。 8、负责责因公出出国（境境）人员员选拔与与政审工工作。 一四、劳劳动组织织岗职责责1、根据据总医院院实际和和市场变变化的需需要，搞搞好组织织设计和和机构编编制。 2、负责责建立和和完善量量化考核核竞争上上岗的动动态管理理机制，制制定相关关方案并并组织实实施。 3、负责责控制员员工总量量，合理理调配劳劳动力，优优化人力力资源结结构。 4、负责责编制、修订职职位说明明书。 5、负责责员工劳劳动合同同的签订

34、订、续订订、解除除或中止止工作。 6、负责责员工退退休工作作。 7、负责责员工请请销假手手续的审审批和办办理。 8、负责责员工职职业技能能鉴定的的组织工工作。 9、认真真做好领领导交办办的其他他工作。 一五、人人事档案案管理岗岗职责1、贯彻彻执行上上级关于于人事档档案的管管理规定定，负责责全院员员工人事事档案的的管理。 2、严格格按照档档案管理理的有关关制度做做好医院院员工人人事档案案的收集集、整理理、归档档、转递递、借阅阅、BaaoMii等工作作。 3、根据据进入人人事档案案材料要要求及时时做好入入档材料料的收集集、归档档。 4、负责责为员工工提供各各类档案案信息证证明。 5、负责责为医院院各职能能部门提提供相关关人事信信息。 6、处理理日常档档案管理理方面的的有关工工作。 7、完成成领导交交办的其其他临时时工作。 一六、业业务主管管1、贯彻彻执行国国家财经经政策，制制定总医医