校企合作协议书范文示例最新2022

1、第12页 共12页校企合作协议书范文例如最新2022校企合作在如今也是一种常见的就业解决方法，它可以为高校学子提供更多的就业时机。以下是WTT整理的校企合作协议书范文，欢送大家参阅，有所帮助。校企合作协议书范文1甲方(学校方)：法定代表人或主要负责人 ：地址：联络 ：乙方(企业方) ：法定代表人或主要负责人：地址：联络 ：鉴于甲方目前正寻求工学结合的办学形式，为了帮助甲方更好地培养出支手才能较强，社会理论经历更为丰富的人才，经甲乙双方友好协商，现达成以下共识协议，希甲乙双方共同遵照执行：一、 管理形式：1. 甲方在乙方设立甲方学校的分教点，为甲方学生提供教学和生活上管理工作;2. 乙方负责提供

2、教学场地和实习岗位，尽量为学员创造适宜的学校和实习环境。二、 招生：1. 甲方为乙方提供年满16周岁的实习学员，甲方须向每位到乙方实习的学员派发实习通知书，乙方根据加盖甲方印章的实习通知书接收学员，甲方学员经乙方考核合格后乙方方可安排上岗;2. 每位学员须具备身份证原件，每位学员都应身体安康，能吃苦耐劳，遵纪守信。三、 职责与义务：(一) 甲方职责1. 负责学员在往返甲、乙双方途中的平安;2. 甲方采取轮流派遣授课老师到乙方授课，每门功课的授课时间安排应集中在某一段时间内完成(甲方应根据教学方案安排授课时间长短)，在这段时间内可以派二至三名老师到乙方授课，以完成整个学期的教学方案为准;3. 甲

3、方除安排授课老师外还应派遣一名长驻企业的老师，在生活上、思想上对学员进展辅导与管理，学员下班后的一切活动由甲方驻厂老师负责安排和管理;4. 负责教育实习学员在实习期间严格遵守乙方各项规章制度，如因学员有违法或违背规章制度的行为而造成乙方人员伤害或财产损失的，甲方应负责协调处理相关事项;5. 负责监视学员在实习期间未经甲、乙双方审核同意，不得擅自离厂。(二)、乙方的职责：1.负责安排给甲方独立的教学场所(理论课)，提供驻厂老师的办公室和宿舍及学员的生活场所、文化体育娱乐场所;2.负责承当甲方学员第一次到乙方的乘车费用;3.负责派遣有经历的技师到甲方进展为期 天的免费岗前培训工作;4.负责安排甲方

4、学员的实习工作，不得将学员安排在有毒、有害等危险岗位，实习期间乙方为甲方学员购置团体意外险;5.负责提供技能训练所需的设施及带班人员，做好学员的技能训练及各实习岗位的知识培训;6.协助甲方做好教学管理工作，指派一些专业性、实操性更强的老师(如：乙方各部门经理或各部门的优秀职员)给学员辅导或开班授课;7.负责每月向学校发放学员实习报酬，甲方再根据乙方统计各学员工作时间及工作量等综合因素决定给予多少劳动报酬。四、学员工作时间和实习报酬：(一)、工作时间1.实习学员每周上班时间为 天，周日休息，每天工作时间为 小时，如消费货期特别赶需要延长工作时间，必须事先征求学校老师同意方可安排;2.在不影响乙方

5、消费的前提下，双方协商妥善安排学员的上课时间，每周安排一晚(2小时)由乙方安排经历丰富的员工给学员授课;3. 学员在实习期间法定节假日按国家要求的标准放假。(二)、实习报酬：1. 甲方学员在乙方实习前三个月的薪酬核算采取计件保底制(第一个月只要计件工资不低于 元，即可享有 元的保底工资，第二个月只要计件工资不低于 元，即可享有 元的保底工资，第三月那么需要到达_市最低工资标准，但假设学员的计件工资假设是达不到以上条件，那么以实际计件工资核算工资)，第四个月开场按企业现行的工资制度执行;2.实习学员被安排到除车缝岗位以外的岗位实习，其实习报酬按本市最低工资标准核算。五、其他事项：1.甲方按每 名

6、学员装备 名老师的标准派遣长驻厂老师，乙方向甲方驻厂老师负责提供食宿，其食宿标准按乙方一般管理人员执行，乙方每月向长驻老师提供 元的驻厂津贴;2.甲方学员享受与乙方的员工一样的食宿标准待遇;3.学员在实习期间，乙方为每位学员购置团体意外保险，假设学员是属非工作因素受伤或患重大疾病，由甲方负责按国家有关法律规定处理;4.协议期间，双方协商沟通达成一致，并提早 日通知的，可提早完毕本协议，否那么，所造成的损失由违约方负责赔偿。六、合作时间：甲乙双方合作时间自 起至 止。首次合作完毕后，双方可共同商议形成新的合作意向。七、本协议未尽事宜，双方将按照有关法律规定和公平合理的原那么通过友好协商解决。八、

7、本协议一式 份，双方各执 份，合作协议经双方签、盖章即生效。甲方代表(签)乙方代表(签)甲方盖章乙方盖章年 月 日校企合作协议书范文2甲方：_学院乙方：为了推动学生校外实习和社会理论活动的开展，培养具有较高专业理论才能的技术性人才，_学院(甲方)与_(乙方)本着互相协作，各施所长，互补所需的精神，建立校企合作关系。经双方协商，达成如下协议。一、双方责任：(一)甲方：1、优先为乙方提供有关专业的新信息，技术咨询和开展技术协作;2、为乙方培训管理人员、专业技术人员或转岗工人提供效劳;3、根据乙方企业的要求，培养我院的优秀学生成为乙方的专业技术人员，或优先、或择优推荐我院的毕业生;4、做好实习基地的

8、建立工作。(1)按照上级有关部门规定，提早三个月至半年申报实习方案，认真制订实习大纲，指派较好的实习指导老师，于实习前1个月到实习单位共同商订实习施行方案，并认真贯彻执行。(2)加强学生政治思想教育和平安教育，教育学生遵守乙方的保密制度的其他有关规章制度。(二)乙方：1、为甲方_学院提供实习基地，委派带教人员指导实习，并对实习提出考核意见;2、为学生实习、教学参观提供方便。为支持教育，在实习经费方面按有关规定予以优惠;3、为学生就餐、休息等活动提供条件;4、提供必要的劳开工具和劳保用品;5、提供实习必需的技术资料和样品。二、组织保障措施：为认真执行协议条款，双方组成校企合作指导小组，由双方指导

9、、技术人员和老师组成，乙方任组长，甲方任副组长，定期研究有关协作事宜。三、协议期限：本协议有效期为四年，自_年_月至_年_月止，如需要延长双方另行协商。四、本协议未尽事宜甲乙双方协商解决。本协议经甲乙双方签字盖章后生效。本协议一式四份，甲乙双方各执一份，另两份分别送上级主管部门备案。甲方代表签字： 乙方代表签字：单位公章 单位公章_年_月_日 _年_月_日校企合作协议书范文3甲方：乙方：为充分发挥校企双方的优势，发挥高等职业技术教育为社会、行业、企业效劳的功能为企业培养更多高素质、高技能的人才，同时也为学生实习、实训、就业进步供更大空间，广东科贸职业学院与 为大力开展高等职业教育，培养企业需要

10、的高技能人才，本着优势互补、资共享、互利互惠、共同开展的根本原那么，经友好协商，就双方人才培养、实习基地建立、科学技术合作，建立“产、学、研”合作关系等方面达成如下合作协议：一、合作总那么1.通过双方合作，形成以社会人才市场和学生就业需要为导向，以行业、协会、企业为依托的校企合作、产学研结合的结合办学机制，并使之成为高级技能人才培养、学术研究、工程开发、信息效劳与技术援助的载体。2.由双方指导、相关部门、专业技术人员、办事人员组成校企合作指导小组，负责制定校企合作方案、组织详细工程施行、定期交流互访等工作。3. 在乙方挂牌建立“_职业学院校企合作基地”。4.通过双方参与的、不定期的校企合作工作

11、会议、技术经历交流、科技工程研发、在职员工继续教育、学生岗位实习锻炼、就业指导与人才招聘等方式，建立交流互访合作机制。二、责任与义务 (一)甲方1.聘请乙方的有关指导、企业家、专业技术人员为甲方相关专业的教学指导委员会委员或客座教授，参与专业建立和人才培养过程，培养社会、企业需要的高技能型人才。2.利用技术优势与师生资，深化企业一线，在工程调查、科研开发、技术推广等方面与乙进展工程协作。3.为企业量身订做，“订单式”培养人才。乙方根据自身用人的实际需要，与甲方共同制定的培养目的和培养方案，甲方必须以产学合作、工学交替、顶岗实习等到现代人才培养形式，按照企业人才规格要求设置课程、组织教学，使学生

12、经过甲、乙双方结合培养后成为乙方的实用型、技能型、创业型的高素质人才。 4.按乙方要求以“请进来”或“走出去”的方式, 支持乙方企业职工继续教育、职业资格培训鉴定和职业技术培训。 5.委派专人负责管理到乙方企业实习的学生的行政事务，并参与教学实习指导，负责实习学生的往返交通和其它教学组织管理工作。(二)乙方1.乙方利用行业优势和技术优势对甲方的人才培养形式、专业建立和课程建立等到方面给予指导和帮助。2.乙方选择派中高层指导、技术人员、中高级技师担任甲方客座教授、专业带头人或兼职老师，参与甲方人才培养过程，参与甲方科研开发、 教学改革、教材编制写等工作。成果产权归双共同所有。3.乙方可将预研工程

13、及非核心技术工作委托甲方进展调研、研发、制作及编制，以降低本钱费用，同时也为甲方“双师型”老师的培养、锻炼提供平台和时机。4.乙方尽可能优先满足甲方学生在专业实习、毕业实习等方面的需求，在同等到条件下应优先安排甲方学生进展实习。双方在协商一致的根底上，本着共同开展的原那么，建立严密有效的合作机制。详细顶岗实习专业和学生人数根据乙方岗位需求、甲方学生情况等因素，由双方协商决定。5.按照甲方教学方案，结合单位实际情况，安排学生的实习内容，组织及指导实习的全过程，对学生进展消费平安和岗位操作规程知识培训，培养学生的职业素质和实际操作才能。6.提供实习设备、场地和原料。对学生实习成绩进展相关的评和考核。7.作为甲方的合作单位三、费用结算详细根据甲乙双方校企合作工程，如就业推荐与员工培训、订单培养与合作办学、顶岗实习与实训基地建立合作等方面协商，本着互惠互