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文档简介

1、精品文档Word格式 政教处人员工作总结5篇 充实的工作生活一不注意就过去了,回忆这段时间的工作,信任你有许多感想吧,是不是该好好写一份工作总结记录一下呢?下面是我给大家带来的政教处人员工作总结,盼望大家可以喜欢! 政教处人员工作总结篇1 本学期政教处在校指导的正确指导和详细指导下,在全体班主任教师的辛勤工作和鼎力支持下,在全体同学的努力进取和大力协作下,我们仔细贯彻落实国家的训练方针,乐观推行素养训练和德育训练,多层次、多渠道地开展丰富多彩的文体活动,进步同学的参加意识、文明意识和竞争意识,使同学在学习、生活等诸方面得到全面进展。 一、仔细落实常规工作 1、纪律方面: 进一步完善和下大力气推

2、动班主任工作常规。一方面强化班主任在班级训练,班级管理和班级风气养成以及班级学习进展中的第一责任人意识;另一方面,努力建立起了一套具有操作性和实效性的班主任工作形式,如_教师的“班级管理形式,使班主任在日常训练和管理中思路清楚,常规明确,管理详细,实效显著。熬炼、促使年轻教师在工作的第一年里便全方位体会到了班主任的酸、辣、苦、甜,熟识了班主任工作的日常形式,例如任命姜飞教师为班主任。尤其是通过对同学的深化理解,让年轻教师们触摸到了训练规律,为班主任队伍储藏了丰厚的后备人才。 (二)坚持班主任例会制度,通过班主任例会,明白学校政教工作动态,支配班主任工作事务,把握班主任工作重点,明确班主任工作方

3、向,进步班主任工作效果。 (三)召开班主任学习研讨会,针对训练工作中的典型现象或典型问题,本年度召开了两次班主任工作研讨会和一次年轻班主任和科任教师工作座谈会,进展个案分析和广泛沟通,互相借鉴,集思广益,丰富了育人途径,进步了育人实效。 (四)组织班主任撰写德育论文,推动班主任努力探索训练规律,不断将自己的感性熟悉上升为理性思索,渐渐形成自己富有共性的训练风格。 (五)组织班主任召开主题班会观摩课,进展主题班会教案竞赛。 (六)组织一年一度的“优秀班主任评比活动。通过评比,在班主任中提倡一种对训练的喜欢与忠诚,提倡一种班主任工作的细致深化和扎实高效,从而,在班主任队伍中形成了一种乐观向上的工作

4、气氛,既推动了训练工作的进展,同时有利于班主任的成长。 第二下大力气抓好同学常规管理,努力养成良好的校内风气。 (一)加强检查,准时反应。每周对各班的教室卫生,同学仪表,同学出勤以及其他行为标准做到勤检查,勤反应,准时公布结果,催促整改。如对室内卫生,我们连续做到了值日生和清“值班生的“双保险,班级组长、政教主任把关。另外,通过“五星班级的评比机制,将常规管理进一步推向深化。 (二)集中力气,加强早操和课间操的评价管理。在相当长的时间里,早操和课间操的质量始终不如人意,本学期以来,在各个班级组成立课间操评比组,从到操人数、集合速度、队伍整齐、做操质量、精神相貌等方面,每天进展周密严格的评分,并

5、直接纳入当月的五星班级评比内容。不仅使课间操质量大为改观,并推动了学校常规管理上了一个新的台阶。 (三)制定方案,明确职责,努力将同学平安管理落到实处。学校管理工作的底线是确保同学平安,本年度,政教处进一步完善了了?同学校内活动平安管理制度?同学户外活动平安常识?调河头中学同学放学、集会平安管理方法?调河头中学突发大事应急处理预案?等规章制度,并屡次召开班级组长和班主任会,仔细部属落实平安管理事宜。 (四)组织各班级摸清后进生根本状况,各班级组织召开后进生的座谈会,建立后进生跟踪评价管理档案,加强了对后进生管理的力度。并责任到人,美味教师负责12名后进生的训练转化工作,效果明显。 (五)连续加

6、强值周检查力度,值周教师在校指导下,坚持早7:00到晚7:00点,到岗到位,严格检查,严格登记;实行值班教师中午的巡逻制度,保证了校内平安,维护了校内秩序;实行中午、下午放学时间南门值守制度,专人负责,确保同学放学顶峰期间校门良好秩序。 (六)坚持国旗下的讲话制度。在每星期一的升旗仪式上,校指导拟定话题中心,尝试性的启用同学发言,从实际动身,从实效动身,就读书做人进展提倡,树立了典范,弘扬了正气。 第三细心组织了系列德育活动,丰富了学校德育途径。 (一)20_年x月份始,政教处在全校同学中开展了“彬彬有礼过公路的训练活动,召开了主题班会,出好了主题黑板报和学校宣扬橱窗,并召开家长会,发放了“彬

7、彬有礼过公路训练致家长的一封信,在校内里营造了一种“讲交通规章,做文明市民的深沉气氛。 (二)20_年x月,政教处组织进展了“唱歌祖国,唱歌时代,唱歌校内的大型红歌竞赛,表现出了昂扬的精神状态和乐观向上的时代精神。 (三)20_年x月,政教处在全校范围内组织开展了“硬笔书法大赛的主题活动,通过召开“我做书法家主题班会,提倡说一般话,写标准字。 (四)20_年x月,政教处在全校范围内开展了“弯弯腰、管管嘴、动动腿的主题训练活动,训练同学说文明话,做文明事,看实际行动,加速校内卫生文明建立。通过活动进步同学思想品位,增进同学文明素养。 (五)20_年x月,开展了课间操竞赛活动,课间操是学校常规中的

8、重要内容,课间操的质量和课间操所表达出来的同学精神相貌是学校秩序和学校风气的重要组成局部。通过竞赛强化了同学做操的纪律意识,质量意识以及班集体的团队意识。 政教处人员工作总结篇5 这学期政教处依托训练局春季会议精神,在校指导的正确指导下,在全体教师的辛勤工作和支持下,尤其是班主任的大力支持,扎实有效地落实学校的办学理念,紧紧围绕我校的学期初制定的政教处工作方案开展工作,践行感恩训练,弘扬中华传统文化,以培育同学自理、自律、自尊、自强、自觉为重点,将养成训练抓细抓详细,放大家庭训练、课堂训练与常规训练的管理功能,坚守没有训练不好的同学的理念,最终形成我校的育人风格,使全员德育落在实处。 本学期,

9、我校始终将师德师风的提升放在首位,提升教师的德育素养,铸造阳光师魂,进步德育工作的针对性和实效性入手。打造一支肯干事、真干事、干实事的班主任队伍。 倾力打造一支强而有力的德育队伍 开学初,政教处就特别重视班主任队伍的建立,加强班主任工作的校本培训。班主任是一个班级的核心,是同学成长的指导者,也是学校德育工作的直接施行者。但在多数教师的心目中认为班主任的德育工作就是“管同学,只要“管到位了,同学自然就有法规了。其实这个“管字却蕴含着深入的学问。真正的德育是要努力挖掘同学内在的能动因素,引导同学自觉标准自我,从而发自内心地熟悉到“德的重要性同时乐观去践行“德,这样将爱的训练就得到落实。 以课堂为阵

10、地,营造全员育人气氛,重视德育实效性 同学的问题是繁杂的,优良的学风,单纯依靠班主任是不行能完成任务的。优良学风的形成更需要每一位科任教师乐观地协作与支持,我们提出每位教师在训练教学中都应树立育人意识,并树立“学校无小事,事事皆育人的训练理念,将德育工作提升到“每一个教师义不容辞的职责的高度。办学以来学校始终坚持着德育为首,树人先立德的治校方针和育人原那么。课堂是德育工作的主阵地,每位教师树立在课堂教学中进展德育浸透的观念。正确处理教学与德育的关系,让每一节课同学都能感受德育的气氛与学问的结合。摒弃德育工作是班主任一个人的事,与科任教师无关的错误思想。提倡每一位教师对同学都要倾注满腔的热忱,刻

11、苦专研,勤于学习德育理论,管理好自己的课堂,训练好自己的同学,不把德育工作丢给别人,不要有事就找班主任或政教处。这样一来,很多科任教师都成为有心人,多学习,勤思索,关心每一个同学,加大了与同学的沟通力度,转变了德育工作的单调、枯燥甚至粗暴的现象。让课堂教学环节成为施行德育训练的重要途径,进步了德育训练的实效性。 强化养成训练,完善同学人格 践行“德的训练。德是同学安康成长的基石。只有抓好养成训练,才能是同学成为有修养,负责任,会学习,善求真,身心安康、全面进展的人。只有加强养成训练,注意培育同学的良好的道德习惯,才能到达培育同学良好的道德素养。“训练无小事,培育同学良好的行为习惯重在抓小事、抓

12、日常。为此,我们进一步完善了流淌红旗评比的各项制度,出台了卫生、纪律、文明评比细那么。从仪容仪表、卫生常规、文明礼貌、课间活动等方面的提出明确要求,公开评比方法。用完善的管理制度严格地要求同学力争做到时时到处有管理,事事有标准。同时为加强迫度落实,我们力求做到日查日评,当天反应,不走过场,每周一小结,每月一总结。 强化提升同学自我管理的力量。红领巾监视岗将晨读(早读行为标准)、午间休息、课间休息、乘车标准等检查落到实处。确定优点、觉察缺乏,严格的用制度来标准,用量化来检验,把抽象的德育目的细化为同学身体力行的事情,使同学逐步养成主动自律,自我标准的行为意识,促使其养成良好的行为习惯。 依托德育

13、活动,强化德育实效1、感恩训练与我校实际相结合。学校开展“走进传统文化,伴我心灵成长,知行合一的的与专题讲座,政教处组织全校同学学习?弟子规?,观看感恩视频,提倡同学在家践行孝道,在校尊敬师长。连续贯彻和落实?中学校守那么?、?中学校日常行为标准?、?同学一日常规?。进而将感恩训练渐渐落到实处。 2、结合卫生月、平安周、防火灾、地震等应急疏散大演练系列活动对同学进展生活德育训练。 3、以丰富多彩的活动推动德育的提升。本学期开展“庆六一文艺汇演、“七彩阳光播送体操竞赛等大型活动,增加各班的分散力和向心力。 4、构建家校桥梁促进双向沟通 加强学校与家庭联络。开家长会,介绍同学根本状况、学校进展规划

14、及对同学的要求和对家长的盼望;完善班主任家访制度,加强与家长的沟通和理解,特殊是后进生的父母,做到常常联络,互相沟通,准时向他们汇报同学在校的近况,让家长理解同学在校的学习、生活、思想状况,政教处将会加大对班主任家访与 访问的回访力度。 本学期我们学校的德育工作从以上几个方面动身,努力完成学期初指定的方案。但也存在一些问题有待解决。政教处要加强学习,不断进步自己的管理程度,努力转变管理形式,做到管理科学化、制度化、人文化。连续完善同学值周和值日制度,与少先队大队部结合加强培训和指导。下学期将检查结果做到日反应,周小结,月总结。针对卫生保持不好,同学整体没有保持卫生的习惯,随处乱丢垃圾现象;少数同学在校内里吃食品,口香糖的现象。由每班负责清扫一周,让全部同学体验清扫的辛苦,增加保护环境的意识。严惩“打架、“借钱、“以大欺小等大事责任人,让此种现象在学校这片净土上无生存之地。完善班主任考核制度,培训制度,开好班主任阅历沟通会。加大对青年班主任的培训与指导,发挥优秀班主任的特长。做到用制度管人,管事,形成学校的主流意识。与办公室、校内平安小分队结合加大对校内平安的整治力度,确保平安校内、促进和谐校内的建立和进展。大力弘扬

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