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文档简介

1、人材培训项目检盘问卷人材培训项目检盘问卷3/3人材培训项目检盘问卷人材培训项目检盘问卷敬爱的领导、同事：您好！为了认识xx年各单位重点人材培训、培育实行见效，为年工作做准备，现面向各单位重点人材张开年专项培训需求检查工作，请您依据实质状况配合达成此项检查表，填写时保证内容客观真切，再次感谢您对我们培训工作的支持和帮助。本项检查针对企业级、事业部级人材培养项目。第一部分个人信息单位：部门：_岗位：_参加培育项目：技术大师工作室多能工百名大校其余_第二部分检盘问卷：1、您对您所参加的人材培育项目认识吗？A、认识B、认识一些C、不太认识D、不认识2、您是怎么参加到此项目中来的？A、为了提高自己的能力

2、主动申请的B、工作需要被要求加入的C、看到他人参加自己就参加了3、您认识自己的培育或培训计划吗？A、认识，有圆满的计划B、没太关注，但有培训计划C、没关注D、没有计划4、您所在的项目，按计划张开培育、培训工作吗？A、是的，严格依据计划张开B、基本按计划张开C、不按计划张开，任意性很强D、没有计划5、您所在的项目张开培育培训活动的频次是如何的？A、每周一次B、每周一次到每个月一次C、几个月一次D、没有规律，时有时无E、基本未张开6、所在项目张开活动以什么样的形式？A、理论讲课B、岗位实践C、项目攻关D、其余7、您感觉哪一种培训形式见效更为显然A、理论讲课B、岗位实践C、项目攻关其余8、您以为所在单位对您所在的项目重视吗？A、特别重视B、比较重视C、不怎么重视D、不重视，基本不怎么过问9、您以为在2016年度，经过项目的培育，您的技术或专业水平能否有所提高？A、提高显然B、但提高较小C、圆满没提高、您希望在年增添哪些种类的培训？A、岗位培训B、岗位练兵C、技术类专项培训D、送培、沟通观光E、其余_11、您以为在年应当增添哪些知识或技术的培训？12、

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