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文档简介
1、第3页共3页2022年社科赛斯助考上岸上财全日制MBA之心得体会去年决定报考MBA的时候已经比较晚,那时候距离联考时间也就40来天。我自我评估过:数学逻辑部分不大好;英文,大学毕业快_年了,太久没用,薄弱;作文,跟平时接触的有点不一样。那么,时间紧,任务重,我需要一个机构帮我梳理补短板。当时一个已经成功上岸的好友推荐社科赛斯给我,她说社科赛斯的老师都很负责,知识要点把握很好。我在第一时间联系社科赛斯的刘老师,确实非常负责,包括报考过程中遇到的一些问题老师都尽可能帮你一起解决。并不会因为这个不是他的工作范畴而推脱,真正做到全心全意为每一个学生服务。之后,我们制定一个_个小时的有效学习计划,刘老师
2、以他考试过来人的经验针对我的情况,告诉我哪些课程需要重点看,哪些可以跳过不看,帮我节约了很多时间。在这过程中,刘老师时不时会盯一下进度,确保我看完大多数课程。最后,社科的四套模考试卷,我只是自己在家里模拟了一套半,时间确实是不够用。但是,哪怕是这样,最后我的联考成绩也是稳稳妥妥的过线。社科赛斯的老师实力见证!面试,分个面和组面。因为我英文口语差,生完孩子回到岗位调整到新的职能部门,整个人也不自信,所以个面我一直挺担心的。但是,社科赛斯的楼校长一针见血的告诉我,我的问题所在,我不自信的根源在哪里,面试时可能会针对你提哪些方面的问题。真的非常感谢楼校长,没有心灵鸡汤,但是是一种对我而言更有效的方法
3、,因材施教,感恩楼校长。找到根源问题,但是英文口语差还是要提升的,那段时间真的很焦虑,焦虑到总是问柯老师,英语口语太差怎么办。然后柯老师在面试前一周,帮我安排英文老师胡老师一对一陪我练口语,尽可能的让我用我熟悉的词语去表达我的想法,纠正我的发音问题。虽然最后个面我还是很紧张,但是比第一次模拟面试已经好多了。组面呢,一般模拟一两次就可以抓到适合你的位置,不一定每个人都要做leader,我就觉得我很适合做协调者。社科赛斯的老师会告诉你组面需要考察的能力,按照这个思路尽可能在自己所在的行业或者熟悉的领域去发现一些观点,大家讨论,沟通,协调,最终得出一个组里成员都认可的观点。第一次模拟面试的时候,杨老
4、师跟我说服装要正式,后来我还咨询过老师衬衣颜色。社科赛斯的老师不会因为事情小而忽视它,他们会很认真的替学生考虑。最终,我的面试也是拿到不错的成绩。感谢社科赛斯!感谢楼校长,感谢柯老师,感谢刘老师,感谢胡老师,感谢杨老师,感谢社科赛斯的所有老师们!实力见证,让我成功上岸,圆梦上财!2022年社科赛斯助考上岸上财全日制MBA之心得体会(二)我有一个自己的读书社群_多人,去年建的社群,一开始大家很活跃,当时的进群规则是每月至少读完一本书。后来也邀请到了一些人到群里做一些读书分享、或其他有价值的分享,大家都在积极的互动。但是现在这个群快成为死群了,大家很少发言说活了。如果重新让我运营一个社群,我会问自
5、己这个社群的价值所在?1、别人为什么要加入这个社群,我能为加入社群的人提供哪些帮助和价值?2、如何留住社群内的成员(这个是不是社群的粘性)。3、如何留存用户和促活,以及吸引新的用户进来。一些设想和规划:要设定好我们的目标,其次是策略的制定,然后落地执行,如果出现与目标不符的情况,这个时候根据社群的具体情况进行及时调整,最后进行优化。2、对新手运营的看法:作为一名运营者需要持续的学习力、管理能力、策划能力、分析能力、执行能力、分享力等。其次就是保持良好的心态,遇见问题去解决问题。3、如何开展运营工作?建群初期说清楚群内规章制度,比如修改群名片、激励分享、禁止事宜。分配好群内成员的职责,各司其职、总负责人(群主)、分管负责人(分群主)、社
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