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文档简介

1、财产保所有门岗位职责1、负责准时达成贷款客户的经营动向看管工作；2、在平时看管工作中，实时掌握被看管对象的经营状况和信誉情况，发生风险后，实时发出预警信号，并提出办理建议；3、制定年度、季度、月度清收、转变、处理不良贷款计划和方案。按期向企业总经理室报告、提交信贷财产保全举措和建议；负责贷款法律文书合法、合规、有效性的检查、复审工作；4、负责按期检查不良贷款债权落真相况。对不良贷款按期发送催款通知、收息通知；完美有关手续，保证抵押财产真切有效；5、负责贷款纠葛案件的有关法律诉讼事务（依法收贷、诉讼保全工作）。组织实行企业依法收贷、以物抵贷、履行处理工作，保证在诉讼时效内，采纳有关举措转变风险、

2、保全财产；6、负责组织贷款呆、坏账申报核销工作7、负责联系公安、法院等部门，辅助信贷员追偿不良贷款、欠息8、负责组织编报有关报表和各种数据、资料；达成领导暂时交办的工作任务，实时反应工作达成状况。财产保所有门催竣工作业务流程1、依据总经理室要求制定年度、季度、月度清收、转变、处理不良贷款计划和方案。2、依照计划对每个月任务进行分解，并针对客户详细状况拟订催收方案。3、按期对逾期贷款进行电话催收。4、按期对逾期贷款进行上门催收，在上门催收从前要针对客户情况做好充分准备，力求每次上门催收都能获得实质成效。5、关于经过上门催收也不可以达成清收的不良贷款，则需联系律师事务所进行诉讼保全。财产保所有门薪酬考查方法底薪+提成+保险底薪：800元提成：每达成一笔不良贷款的清竣工作可获得贷款金额1-5的提成奖赏。如依照借钱合同达成违约金部分的催收，可获得违约金部分50%-70%的奖赏。保险：企业为该部门全体职工购置价值30万元的人身不测损害保险。考查方法：财产保所有门提成按季度发放，达成当季度任务80%以上的可全额发放提成；达成当季度任务50%-80%的发放提成的80%；达成当季度任务

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