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文档简介

1、 的意见（中发20096 、一 卫生室、乡镇卫生院和城市社区卫生服务机构投入， 万表 1 6 29.1%。 万 养全科医生, 一是执业医师尤其是全科医师数量严重不足。 6 二是基层医疗卫生队伍素质不高。 三是基层医疗卫生队伍不稳定。的山区、民族地区和贫困边远地区尤为突出。2003-2007 、二 近期规划期为三年（2010 第二，立足国情，分类指导。规范化培训、转岗培训和继续医学教育等多种途径, 第三，总量适当，结构合理。第四，统一规划，分级实施。第五，政府主导，社会参与。第六，注重当前，着眼长远。 6有 1 36 万人次、16 1 专栏 1 农村订单定向免费培养重点项目从 2010年秋季入学

2、的新生起，实行订单定向免费教育。由省级卫生行免费教育的医学生分为5年制本科和3年制专科两种。3年制专科主要面向乡镇卫生院及以下的医疗卫生机构。各省（区、市）可选择高等学校举办农村医学班，也可将免费定向医学生纳入普通班。免费医学生在校学习期间免除学费，免缴住宿费，并补助生活费。所需经费按照委卫生工作6训，培训合格后长期在农村基层服务。免费医学毕业生在协议规定服务期内，可在农村基层卫生机构之间流动或从事卫生管理工作。对违反协议者要予以罚赔，具体办法由省级卫生、人力资源部门制定。国家分三年为中西部地区每个乡镇卫生院培养一名拟从事全科医疗的医学本科毕业生。 510 3前 2 第 3 3 3 2 5 3

3、 1 3 专栏 2 乡镇卫生院招聘执业医师重点项目 3年招聘3000名执业医师，逐步实现每个乡镇卫生院至少有1名执业医师。招聘执业医师服务期为55年聘期结束后继续留在乡镇卫生院工作。专栏3 全科医生特设岗位项目2010年起，取得资格的全科医师或应届医学毕业生，到乡镇卫生院和社区卫生服务中心（站）工作，可以按照国家有关规定申请设置全科医生特岗。特设岗位人员聘期内执行国家统一的工资制度和标准。鼓励安排特岗全科医生，或由省级卫生行政部门优先安排继续医学教育。同时，县级医疗机构、城市医院公开招聘人员，同等条件下优先聘用具有特岗全科医生工作经历的人员。 1 1专栏4 城市对口支援农村卫生工程900所城市医院与2000建立长期对口支援关系。根据受援医院床位、工作量和所在地人口等因素，支援医院（综合医院为主）与受援县级医院签订援建计划，确定技术、带教等方面的援建内容，派驻由高年资主治医师以上人员等组成的团队，派驻医务人员连续工作至少6个月。社区卫生服务机构设臵和编制标准指导意见（中央编办发2 专栏 5 全科医生县乡联动试点项目统筹县域内全科医生编制，变单位人为行业人，全科医生岗位可设在县级医院，统筹调配到乡镇卫生院轮岗（3-5年）提供全科医疗服务

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