医学培训主持词

1、医学培训主持词篇一：卫生管理培训班主持词】三河市卫生管理培训班（第二期）主持词 尊敬的尹梅院长、各位医院同仁、同志们： 大家下午好！ 今天由市卫生局主办的“三河市卫生管理培训班第二期”在我院隆重 举行。首先，我代表燕郊人民医院对各位的到来表示诚挚的欢迎， 对市卫生局给予我院的信任及支持表示衷心的感谢。参加今天培训 班的有市卫生局舒畅主任、全市各兄弟单位同仁及我院中层干部、 医护人员共计200余人。 今天的培训共有两项议程，首先，请三河 市卫生局舒畅主任讲话，大家欢迎！* 感谢舒畅主任，希望大家珍惜这个难得的学习机会，静下心来，认 真学习，学有所悟，学有所成，用学习到的理论和方法更好的指导 我们

2、的实际工作。下面，进入培训环节。今天培训班的主题为 “医患沟通与团队建设 ” 我们有幸请到哈尔滨医科大学人文社会科学学院院长、教授、博导 尹梅老师授课，让我们以热烈的掌声对尹教授的到来表示欢迎。 医患关系是一种特殊的人际关系，患者寻求一种尊重、关心与爱， 医者寻求一种认同和自我实现，而医患沟通是建立良好医患关系的 前提，是保证医疗活动顺利进行的基础。一朵鲜花装扮不了整个春天，精良的技术和团队的默契是优秀团队必备的法宝，医护人员要 学会正确处理个人与社会、个体与集体的关系，做好工作中的每一 个细节，注重患者就医感受，增强人性化服务意识，达到相互尊重， 加强沟通的 目的，从而形成高效的合作团队。今

3、天，尹梅老师将为我们阐释沟通的技巧和团队建设的关键，教授我们新的人文医学理念。尹梅老师是教育部医学人文指导委员会委 员，中华医学会医学伦理学分会常委，黑龙江省医学伦理学分会主 任委员，国家十二五规划教材医学伦理学、医患沟通主编。 尹梅老师每年参加卫计委及北大为全国百家医院院长所做的培训， 主讲医学伦理学、医患沟通技巧、沟通科学等课程，作为全国知名 培训师，她的足迹遍布全国数百家大中型医院，所到之处被广大医 务人员热捧，相信今天的课程也一定能让大家受益匪浅。在此，我 也提醒各位将手机关闭或者调成振动状态，维护好课堂秩序。面，就让我们以热烈的掌声欢迎尹教授开始今天的授课。*篇二：等级医院创建培训会

4、主持词】xxxxxx 医院创建二甲医院培训会主持词同志们： 现在开会! 为加快推进我院等级医院创建工作，确保等级医院验收顺利达标， 我们特邀了 xx附二院办公室主任、三甲复评办主任xx博士来院指 导培训。xx,医学博士，主任医师，硕士生导师，历任xx附二院放 射科副主任、医疗设备处处长，现任附二院办公室主任，在三甲复 评中兼任三甲办主任,主要负责复评的整体方案以及协调、推动、 迎检等工作,具有丰富的医院管理与等级医院评审经验。下面,让我们以热烈的掌声欢迎曾燕博士进行培训与指导。刚才，x博士结合xx附二院三甲复评工作对等级医院创建作了生动 的讲述,总结了许多很好的经验,也对我们区县级医院的创建工

5、作 提出了希望和具体要求，让我们再次以热烈的掌声感谢x博士的讲 课。在今后的创建工作中,我们一定要按照等级医院创建的标准和 我院目标责任分解的要求,继续狠抓创建工作,从以下三个方面抓 好落实创建工作：一要加强宣教,营造氛。创建办要采用灵活多样的形式宣传二甲一要加强宣教,营造氛。创建办要采用灵活多样的形式宣传二甲新标准,真正将此项工作深入到科室和每位员工,形成上下联动、人人参与的良好氛人人参与的良好氛二要细化任务,夯实责任。现在我们已经到了创建工作的深化阶段,我们一定要按照院长抓总体、分管院长抓具体、职能组抓督导、各 科室抓落实的方式强化责任机制,各部门、各科室要任务量化、责 任明确,全院形成上

6、下齐动员,人人有责任、人人扛担子、人人有 压力的良好创建 局面。三要查漏补缺,加强督查。严格按照国家二级综合医院评审标准、 实施细则的要求,结合此次 x 博士的培训与指导意见,进一步查 漏补缺,健全监管机制,及时督促创建进度,保证顺利完成创建工 作。=J最【后，请包括xx附二院在内的教学医院和专家继续关注、支持 xxxxx 人民医院,多对我们的创建与业务工作给予指导和帮助。同 =J最会议到此结束。篇三：培训主持词】培训主持词 第一天（6-20） 9：00 开场及开场前的准备 1、督促助教安排好会场所有事情，确认流程及讲课老师安排和领导 讲话事项2、开场白： 尊敬的各位领导、申通浙江片区的各位同

7、仁们： 大家，上午好！ 今天，我们有幸请来了才博学习管理机构的李华丽老师给大家进行 客服专题知识培训，为大家提供一个分享和交流的平台，希望能够 为我们申通客户服务水平的提升带来灵感和启发。感谢各位领导、同事在百忙之中抽出时间参加此次培训，这次培训 为期3天，大家手上都有拿到我们的具体时间安排，更详细的安排 请大家注意主持人的实时通知。我是本次培训的主持，请允许我介绍一下我们的助教团队，大家看 到的王小勇，毛小玲，还有我。作为助教在这三天里为大家服务。 （有什么事情都可以随时咨询）下面，让我们用热烈的掌声有请公司领导讲话 感谢 总的讲话，总的讲话极大的鼓舞我们全体同仁的士气，希望我 们大家再接再

8、厉，继续秉承“用心成就你我”的理念，认真学习，将 公司客户服务水平提升到一个更高的层次，塑造更完美的申通形象。 在请出我们的授课老师之前，在此跟大家做个约定。（附带说下课 堂纪律） 整个培训期间，不管是授课老师还是主持人跟大家“问好”，我们在 坐的所有学员一起回应“好，很好，非常好”。可不可以？（学员都 答应了就试一遍：浙江申通的同仁们，大家早上好！回应：好，很 好，非常好。）在此过程中助教将所有ppt播放好，显示在幕布上 并准备好打激光笔，话筒，白板笔 大家的情绪都很高涨，那接下来让我们用热烈的掌声欢迎来自才博 学习管理机构的李华丽老师。（掌声 .，老师入场，主持人退场） 第一小节课结束休息

9、（时间:）主持人：提醒老师时间快到（提前跟老师约定好几分钟时提醒）， 李老师的讲解非常精彩，我们休息十分钟（或）下一节课在 开始。 希望大家准时回到会场，谢谢！ 简单介绍下公司布局，洗手间等事项。（五楼后 门出去直走，四楼最西边过道最西边） 下一小节开始前，调动气氛，介绍老师入场（欢迎李华丽老师）。 开课 3分钟前（大家好，我们稍微调整一下，欢迎李华丽老师） 上午课程结束，时间：11：00（待定） 提醒老师时间快到，我们上午的课程结束，感谢李老师的讲解，大 家辛苦了！ 我们在座的有想在公司食堂就餐的，请到门口签到处去领取饭票， 每人每天两张。其它想要自己安 排的，从公司大门出去，街上有一些有特

10、色的饭店、饭馆可供大家 选择。我们下午的课程将在 开始，希望大家准时回到会场。谢谢！ 下午开课前 调动气氛，小互动，问好。介绍老师入场（欢迎李华丽老师）开课 3 分钟前下午第一小节结束 提醒老师快到休息时间，休息十分钟，下一节课在 开始，希望大家 准时回到会场。下一小节开始前，调动气氛，介绍老师入场（欢迎李华丽老师）。 开课 3分钟前第一天课程结束 第一天的课程到此结束，谢谢李华丽老师，大家辛苦了！ 明天的课程将在早上 8：00开始，希望各位同仁休息好，早上在公 司附近有提供各类早餐的早餐店可供大家选择。 根据安排，我们全体学员及老师今天这个时间一起合影留念。烦请 大家移驾一楼大厅外，我们已经

11、有 专门人员在那里等候，谢谢大家！第二天（6-21）8：00 开场及开场前的准备 1、督促助教安排好会场所有事情，确认流程及讲课老师安排2、调动气氛，介绍老师入场。（各位学员，我们稍作整理下，将手 机调成静音或关机，今天的培训即 将开始。来看看我们的热情还有多高？我们浙江片区的同仁们，大 家早上好！ 回应：、。大家的热 情依然很高涨，接下来让我们用热烈的掌声有请李华丽老师） 第一小节课结束休息（时间:）主持人：提醒老师时间快到（ ），休息十分钟（或 ） 下一节课在 开始。希望大家准时回到会场，谢谢！ 下一小节开始前，调动气氛，介绍老师入场（欢迎李华丽老师）。 开课 3 分钟前上午课程结束，时间：11：00（待定）提醒老师时间快到，今天上午的课程结束了，大家辛苦了！ 我们在座的有想在公司食堂就餐的，请到门口签到处去领取饭票， 每人每天两张。其它想要自己安排的，从公司后门出去，街上有一些有特色的饭店、饭馆可供大家 选择。我们下午的课程将在 开始，希望大家准时回到会场。谢谢！ 下午开课前调动气氛，小互动，问好。介绍老师入场（欢迎李华丽老师）开课3 分钟前下午第一小节结束 提醒老师快到休息时间，休息十分钟，下一节课在 开始，希望大家 准时回到会场。下一小节开始前，调动气氛，介绍老师