




版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、本文格式为Word版,下载可任意编辑 职业生涯大赛规划书 时间流逝得如此之快,就算追也追不到,如何才能提升自己,职业发展顺利呢?该为自己做一个职业规划了。毕竟应如何做职业规划呢?这次美丽的我为您带来了职业生涯大赛规划书【通用8篇】,希望能够给予您一些参考与帮助。 篇一:职业生涯规划大赛计划书 篇一 活动背景 实体经济的持续低迷,择业、就业,创业成为大学生最为苦恼的事情,为了让广大的大学生客观地认识自我,确切地进行职业定位,提高自己的职业素养和职场能力,我们有必要组织一次职业生涯规划大赛来磨砺自己、提高自我。 活动目的 此次大赛的目的是通过比赛帮助学生尽早树立危机意识,引导学生以科学的态度规划自
2、己的职业生涯,化被动就业 为主动择业,让他们认识自我,有目标地发展自我,从而赢在职场起跑线。 活动主题 关注就业,认识职业,成就事业! 大赛主办方 南京工业职业技术学院大学生职业发展协会 大赛承办方 南京工业职业技术学院职业发展协会各部门 大赛协办方 南京财经大学职业发展协会 南京邮电大学职业发展协会 南京中医药大学职业发展协会 南理工大学紫金学院职业发展协会 南京信息职业技术学院职业发展协会 大赛指导单位 南京工业职业技术学院招生就业处 大赛比赛时间 12月16日下午1:30(时间有变另行通知) 大赛比赛地点 行政楼报告厅(地点有变另行通知) 奖项设置 一等奖一名,二等奖二名,三等奖三名,团
3、队奖一名 一等奖:奖杯,证书,MP4 二等奖:奖杯,证书,摄像头 三等奖:奖杯,证书,电脑键盘 团队奖:奖杯,证书,U盘 大赛流程 : 1、主持人开场白 2、第一环节展示PPT 3、其次环节情景模拟 4、颁奖 大赛环节计划 第一环节:展示PPT 每位选手有五分钟的时间,通过PPT的展示和个人演说,将自己的职业生涯规划展示给大家。 其次环节:情景模拟 请快速阅读关于你所扮演角色的描述,然后认真考虑你怎样去扮演那个角色。你将与其他两个人合作,由于你们三个角色的行为是相互影响的。进入角色前,请不要和其他两个应试者探讨即席表演的事。请运用想象力使表演持续?? 5分钟。 活动效果: 1、帮助大学生学习一
4、些关于职业生涯规划的知识 2、提高大学生的职业生涯规划意识; 3、提高大学生的整体职业规划竞争力。 活动预算宣传预算: A 横幅:冠名公司2条 单价 60 元 合计:120元 B 海报: 8张 单价 1元 合计:8元 C 喷绘写真 2份 单价100元 合计:200元 打印复印支出: A 计划书 6本 单价 4元 合计:24元 B 报名登记表 单价16元 合计:16元 请柬与证书的开支: A 请柬 15份 单价2元 合计:30元 B 证书 6份 单价 4元 合计:24元 会场布置开支: A 横幅 1 条 单价 60元 合计:60元 B 席卡 20个 单价1元 合计:20元 C 背景 1个 单价1
5、00元 合计:100元 D 奖品费用 合计:650元费用预算总计:1252元评分标准 个人奖: 职业生涯规划设计书评分标准(总分值100): 1、设计书的完整性(30分) 内容包括: 自我分析(5分)包括价值观、兴趣、性格、技能等 职业分析(5分)包括社会环境、行业环境、人际网络资源、地域优势、学校专业优势等 职业定位(5分)人职匹配程度,优势、弱势、机遇因素、要挟因素等 短期(从现在到毕业后五年)计划(5分) 实施方案(5分) 评估调整(5分) 2、设计书的科学性、可实施性(40分) 能对自身及外部环境进行全面、科学、客观的分析(10分) 能结合自我分析及外部环境设立合理的职业目标(10分)
6、 能根据职业目标指定合理的短、中、长期计划(10分) 具体实施方案切实可行,具有可操作性(10分) 3、设计书的创新性(10分) 视角别致,见解独特 4、职业规划设计的规律性(10分)。 作品规律清楚、组织合理,确切把握职业规划设计的核心和关键。 5、设计书的文笔(5分) 条理清楚,文笔畅达,结构合理 6、作品美观性(5分)。 版面大方美观,形式别致。 现场展示和情景模拟(共100分) 1、现场展示(60分) 作品表达的完整性(15分) 能够确切表达作品内容,把握职业规划设计的核心和关键。 自我表达力(15分) 普通话标准清楚,语言流畅,语速适中,表达简单。 表达的生动性(15) 表现力强,有
7、感染力,控场灵活有效,能够调动观众气氛,现场互动效果优良。 仪态(15分) 着装得体,仪态端庄、大方。 2、情景模拟(40分) 个人的才艺和语言能力、表达能力,是否到位,角色的把握是否成功(20分) 是否有团队合作精神,能通力合作,使表演生动,传神(20分)团体奖: 建立信任(4分):要建设一个具有凝结力并且高效的团队,第一个且最为重要的一个步骤,就是建立信任。一个有凝结力的、高效的团队成员务必学会自如地、迅速地、心平气和地承认自己的错误、弱点、失败、求助。他们还要乐于认可别人的优点,即使这些优点超过了自己。 良性的冲突(3分):团队合作一个最大的阻碍,就是对于冲突的畏惧。务必要学会缓和这种冲
8、突,尽快的转换角色 坚强不移地行动(3分):在角色确定之后,就要坚强的完成下去,不管结果如何,过程永远是最锻炼人的! 篇二:职业生涯规划大赛计划书 篇二 根据共青团某某学院第20 xx3号文件之要求:为积极推进学院就业指导工作,帮助大学生明确学习目标,促进学生树立职业意识,从观念、心态、技能等方面做好应对竞争压力和职业挑战的准备,更好的适应市场经济对人才的要求,经院团委研究,报请院领导同意,决定举办学院首届大学生职业规划设计大赛,现将有关事宜通知如下: 一、活动主题: 二、大赛组织 主办单位:院团委、公共课部、就业指导中心 承办单位:院学生会学习部、各系学生分会学习部 活动工作组 组长: 副组
9、长: 成员:院系学生会学习部全体成员 三、活动对象:全体在校学生 四、大赛规程: 1、比赛内容和形式: 本次大赛的内容包括职业规划指导专题讲座、比赛规矩专题培训以及初、决赛,参赛学生设计、制作个人职业生涯规划书并通过 现场展示、现场讲解形式进行。 2、报名方式 到各系学生分会学习部报名,参赛选手填写参赛报名表后即可获得报名资格。 3、参赛作品提交方式 参赛选手将个人职业生涯规划设计书面参赛作品(A4打印稿一份)作品上交本系学生分会学习部。并将电子版材料发送至E-MAIL:。个人职业生涯规划作品务必有扉页和目录,扉页填写参赛者的真实姓名、系部、专业班级、联系电话、E-MAIL、号等相关信息。 4
10、、日程安排 阶段 主要内容 时间 指导培训 公共课部、就业指导中心组织专门培训讲座 4月14日20日 宣传报名 院系学生会学习部对大赛进行全方位的宣传工作,组织学生学习大赛通知和相关要求 4月21日27日 初赛 各系自行组织初赛,对提交的作品进行评比,并推荐优秀作品加入学院总决赛 4月28日5月11日 决赛及颁奖典礼 入围选手加入总决赛,并进行现场颁奖 5月16日 5、参赛作品评比规矩 1、本次大赛评比活动将邀请相关专家老师对参赛作品评审将以思想性、合理性、规律性、创新性、可行性为主要评比标准,淡化文学性和艺术性。 2)参赛作品应以近期目标为规划重点,即大学期间和毕业后五年内的职业生涯规划。
11、3)初赛作品由各系部进行评比和颁奖,并依照每专业推荐2名选手的名额加入总决赛。 4)决赛增加压力面试比赛内容,评分标准:总分值为100分,其中参赛作品的权重占70%,现场展示、压力面试的权重占30%。参赛作品依照去掉一个最高分和一个最低分取平均分的方式确定结果成绩;现场展示的时间为3分钟,压力面试为2道问题,每道问题的回复时间为1分钟。 5)初赛奖项由各系根据实际状况自行设立。决赛设立一等奖2名、二等奖4名、三等奖6名、优秀奖8名,颁发的荣誉证书和奖品。院团委根据比赛状况推荐优秀选手加入湖北省大学生职业规划设计大赛。 五、有关要求与说明 1、各系要充分认识到开展大学生职业规划设计活动的必要性和重要性,把此项活动作为大学生思想建设和成才教育的重要形式,认真做好赛前宣传和初赛组织工作。 2、参赛作品不得抄袭、剽窃、盗用、他人作品,一经发现即取消参赛资格,并予以全校通报! 3、所有参赛作品的著作权归参赛者和主办方共同所有,主办方有权将所
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 中国音乐学院乐理一级试题及答案
- 云南省曲靖市罗平县一中2025年高二下物理期末调研试题含解析
- 云南省通海县第三中学2024-2025学年高二下生物期末复习检测试题含解析
- 浙江省杭州市桐庐县分水高中2025年生物高二第二学期期末达标检测模拟试题含解析
- 盐城市阜宁县高二上学期期中考试物理试题
- 餐饮店铺转让合同附带原店员劳动合同及社保转移
- 重大工程项目安全生产管理责任合同
- 地形测绘测量员聘请及质量保证合同
- 深圳博物馆选聘专业技术岗位人员考试真题2024
- 能源知识竞赛练习试题附答案
- 理论联系实际谈一谈你对高质量发展的理解参考答案二
- T/CEMIA 026-2021湿电子化学品技术成熟度等级划分及定义
- 医院检验科实验室生物安全程序文件SOP
- 密度计法颗粒分析试验记录(自动和计算)
- 阀门系数Cv和KV值计算表格(带公式)
- 导流明渠施工方案(共4页)
- 小学美术三年级下册第5课我们班级的标志PPT课件
- 儿童社会工作案例及分析PPT学习教案
- 均相液体机械搅拌夹套冷却反应器设计
- 某医院手术室洁净工程招标文件(完整版)
- 建筑装饰装修施工组织设计方案(完整版)
评论
0/150
提交评论