年终汇报表彰大会与新春联欢会_第1页
年终汇报表彰大会与新春联欢会_第2页
年终汇报表彰大会与新春联欢会_第3页
年终汇报表彰大会与新春联欢会_第4页
年终汇报表彰大会与新春联欢会_第5页
已阅读5页,还剩9页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、 14 - / NUMPAGES14 HYPERLINK / 同心同德 再创辉煌2011年年终总结表彰大会暨2012年新春联欢会年会目的:2012年立即到来,为展现公司日新月异、蓬勃进展的良好风貌,我们特打算筹备公司“2011年年终总结表彰大会暨2012年新春联欢会”。希望通过此次年会,总结一年来的工作成绩和存在不足,展望新的一年进展目标和工作打算;表彰先进,鞭策后进,进一步增强公司的集体荣誉感和凝聚力;发扬团队精神,加强公司领导与职员之间的交流,增强团队协作意识;预备精彩的节目和丰盛的酒宴答谢职员,感谢全体职员这一年来为名嘉集团的进展所做出的辛勤努力;让职员对企业产生安全感、自豪感和归属感,

2、同时建立一种以文化、情感留住人才、吸引人才以及治理者主动培养人才的企业文化氛围。激发全体职员在新的一年里团结一致,奋发图强,再创新年新的辉煌。年会主题:“同心同德 再创辉煌” 2011年年终总结表彰大会暨2012年新春联欢会三、年会时刻: 2012年1月8日星期日(农历四、年会地点: 青岛市城阳区希尔顿意林大酒店二楼宴会厅。五、2011年年会可能参会人员:序号参会人员类不可能人数备注1山东名嘉特邀嘉宾10人或客户2集团总部职员90人3乳山主管级(含)以上职员31人4泰安主管级(含)以上职员32人5临沂主管级(含)以上职员30人6恒远建筑公司20人7 先进工作者35人已减去主管(含)级以上职员名

3、额15人8节目表演者40人合计288人原则上不邀请职员家属六、年会筹备倒计时工作安排:1、年会策划及预备期( 2011年12月 1日-至2012年1 月2 日),本时期要紧完成通知、节目收集、节目编排、节目安排表、横幅、指示牌、背景墙制作、主持人、参会人员、特邀嘉宾(发送邀请函)及住宿酒店确定。2、年会协调及进展期( 2012年1月3日至5日)本时期要紧完成主持人讲话稿、领导述职报告、董事长致辞、先进工作者名单、礼仪小姐及现场工作人员确定、宴会菜单确定、音响、灯光、服装租赁确定、相关物品购买。七、年会节目报名方式:1、集团公司以部门为单位报名或推举优秀节目。2、各项目公司以公司为单位报名或推举

4、优秀节目。3、以上单位报名推举优秀节目各不得低于五个。4、集团行政办公室联系人: 王在、张萍丽5、联系方式:电68001788八、年会节目要求:1、歌曲类:(1)喜庆、祥和、热烈的歌曲。(2)青春、阳光、健康、向上 。(3)与年会主题相关的歌曲。2、舞蹈类:(1)积极向上、寓意深刻的艺术性舞蹈。(2)具有时代气息的创意性舞蹈。(3)喜闻乐见的街舞、现代舞、健美操、武术等。(4)相关歌曲的伴舞。 3、曲艺类:(1)喜庆、喧闹反映生活的的相声、小品、东北二人转、三句半等。(2)经典的传统曲艺类节目(戏曲、话剧、评书等)。(3)其它类型的曲艺节目(乐器类)。 4、各部门

5、、项目公司所申报节目必须是通过选拔获得过嘉奖或好评的优秀节目。5、提倡跨部门组合报名。6、节目奖项设置(1)不分歌曲、舞蹈和曲艺类不共设立六个奖项。序号奖项类不单位数量1冠军个12亚军个13季军个14优秀表演奖个3合计奖项个6(2)节目会演具体评选规则及评委名单另行公布。九、年度优秀治理者、优秀团队、优秀职员评选流程1、奖项设置序号奖项类不单位数量备注1优秀治理者奖个5集团公司、三个项目公司及恒远公司各一个名额2优秀团队奖个5集团公司、三个项目公司及恒远公司各一个名额3优秀职员奖个40三个项目公司各十个名额,集团公司与恒远公司各五个名额合计奖项个502、集团公司及各项目公司奖项评选标准、评选程

6、序、评选时刻、复审及公示时刻由集团人力资源中心确定与组织实施。3、获奖名单及优秀职员代表获奖感言稿,由集团人力资源中心协调于1月5日前提交总经办审核。十、年会议程安排本次年会的议程安排包括以下二个部分:年终总结表彰大会、晚宴时进行文艺演出及幸运抽奖。1、年终总结表彰大会议程安排(14:0017:00)14:00前 会务组人员将大会会场前期预备工作组织完毕。14:30前 全体参会职员提早到达酒店指定地点,按指定宴会桌桌号及座次就坐。14:3014:40 参会领导入座。14:4015:10 大会进行第一项,董事长致辞,作2011年公司总结及2012年公司战略规划。15:1016:20 大会进行第二

7、项,集团公司各分管副总(范总、郭总、工程遇总、骆总、恒远公司遇总)及项目公司总经理(孙总、刘总)分不作2011年度工作述职报告。16:2016:50 大会进行第三项,宣读2011年度优秀治理者、优秀团队、优秀职员获得者名单;优秀治理者、优秀团队、优秀职员上台领奖;公司领导为优秀团队颁发锦旗、红包,为优秀治理者、优秀职员颁发荣誉证书、红包并合影留念。16:5017:00 优秀职员代表发表获奖感言。17:00 大会结束,参会领导、嘉宾到二楼贵宾室休息;职员在宴会厅稍作休息。2、晚宴、文艺演出及穿插现场幸运抽奖安排(17:3020:30)17:3017:35 晚宴领导入场17:3517:40 董事长

8、致祝酒词17:4020:10 晚宴、文艺演出、评委对节目表演者进行现场打分评选、领导现场给参会职员间隔进行幸运抽奖。20:1020:30 领导对获奖表演者颁奖及合影,获奖者在台上领唱,全体职员在台下合唱歌曲【爱拼才会赢】,晚会结束。十一、幸运抽奖奖项设置序号幸运抽奖奖项类不单位数量抽奖领导1纪念奖个15项目公司孙总、刘总、孟总各抽五名2四等奖个5郭总3三等奖个3范总4二等奖个2张总5一等奖个1董事长奖项合计个26十二、参会人员桌位座次安排:1、依照可能人数288人,每桌10人,暂订29桌,预留1桌,共计30桌。2、1号桌为领导及贵宾席12人/桌,2、3号桌为领导及嘉宾席10人/桌。3、按照优秀

9、职员、节目表演者及集团公司与各项目公司参会职员桌位排序依次就座,每10人/桌。凭集团公司行政办公室所发奖券进行抽奖及兑奖。具体的餐桌号平面图由王在负责与酒店对接后,按照参会领导、嘉宾、表演者、集团公司与各项目公司职员顺序进行合理安排桌号及座次。十三、工作组成员分工: 1、策划组负责人:骆顺华(1)负责整体活动策划;(2)负责现场布置;(3)负责撰写董事长表彰大会致辞稿及宴会祝酒词;(4)负责撰写年终表彰大会及文艺演出节目主持词;(5)负责大会主持人及文艺表演节目主持人的选拔。2、后勤保障组负责人:王在、张海(1)负责与酒店联系与对接,确定活动场地与宴会桌数、菜金标准及菜谱明细;(2)负责酒店宴

10、会厅音响、灯光设备的租赁、安装、调试治理;(3)负责会场背景墙喷绘的张贴及酒店入口拱门、LED显示屏、指示牌的联系与安装;(4)负责职员节目彩排场地的提供及节目歌曲的预备;(5)负责拟定礼仪小姐及工作人员名单。(6)负责嘉宾、集团公司、各项目公司、恒远公司参会人员名单的确定;(7)负责集团公司演员演出服装的租赁及酒店演员化妆、更衣室的确定与安排;(8)负责活动现场的安全、秩序治理及应急事件处理;(9)负责活动结束后的善后处理工作。3、接待组负责人:李大鹏(1)负责活动现场公司领导、嘉宾及参会职员会场签到与接待;(2)负责活动现场桌位桌牌的摆放布置事宜;(3)负责活动现场领导、嘉宾、受表彰人员、

11、表演者及参会职员桌位座次的引导入座;(4)负责公司车辆的调配及领导、嘉宾、职员的接送;(5)负责到会嘉宾、项目公司领导及职员的住宿安排(6)负责现场应急事件的用车治理。4、采购组负责人:姚豪经(1)负责活动所需奖品、证书、道具、横幅、鲜花、酒水、糖果等物品的采购与订制;(2)负责幸运抽奖奖品的发放与治理。5、宣传摄影组负责人:张明林(1)负责舞台背景墙的设计;(2)负责酒店迎宾区域及走廊、现场指示牌的设计与张贴;(3)负责活动现场的照相与摄像工作 。6、临时调动组负责人:肖艾全(1)负责提交受表彰人员名单;(2)负责组织优秀职员代表撰写获奖感言稿;(3)负责对评委现场的评分及时进行统计与计算。

12、(4)负责对活动现场所需机动人员的调配治理。十四、会场布置:1、会场外:(1)酒店入口:20米跨度拱门加横幅,酒店大门口LED滚动显示屏。(2)酒店门口:迎宾区域及走廊悬挂迎宾指示牌;宴会厅门口搭建气球拱门。2、会场内:(1)舞台背景:主题背景为喷绘。(2)鲜花:领导贵宾就餐主桌、主持台、舞台鲜花依照要求现场搭配。十五、年会费用预算:宴会厅租赁费及宴席菜金、酒水费用序号类不单位单价数量小计(元)1宴会厅租赁费半天10000元10000元2宴席费桌1388元3041640元3每桌宴席收取15%的服务费桌208.2元306246元4白酒(琅琊台52度)瓶150元304500元5红酒瓶120元607

13、200元6啤酒提45元301350元7可乐瓶7元30210元8雪碧瓶7元30210元9茶叶斤150元2300元10纯净水箱41元5205元11中华香烟(1、2、3号桌用)条700元1700元12水果(1、2、3号桌用)斤10元15150元13散装喜庆糖斤27元30810元14散装花生斤18元30540元15散装瓜子斤14元30420元合计(大写):柒万肆仟肆佰捌拾壹元整小写74481元2、优秀职员表彰费用序号类不单位数量单价奖金小计(元)1优秀治理者奖个41000元4000元2优秀团队奖个41000元4000元3优秀职员奖个40500元20000元4锦旗个4100元400元5证书个418元32

14、8元合计(大写):贰万捌仟柒佰贰拾捌元整小写28728元3、优秀节目表演奖序号类不单位数量奖金1冠军个12000元2亚军个11500元3季军个11000元4优秀表演奖个33500元=1500元合计(大写):陆仟元整小写6000元4、幸运抽奖活动费用序号类不单位数量奖品单价小计(元)1纪念奖(日用品套装)个1550元750元2四等奖(被子)个5150元750元3三等奖(床上用品四件套)个3500元1500元4二等奖(数码相机)个21000元2000元5一等奖(手机)个13000元3000元合计(大写):捌仟元整小写8000元5、礼仪、道具租赁及制作费用序号类不单位数量可能单价小计(元)1横幅制作个1250元250元2背景墙喷绘制作幅1800元800元3欢迎指示牌制作幅250元100元4灯光、音响、烟雾器租赁天12000元2000元5演出服装租赁天11500元1500元6鲜花元600元600元7签到本本250元100元8其他(气球、彩灯、荧光棒)元200元200元合计(大写):伍仟伍佰伍拾元小写5550元6、嘉宾及项目公司职员住宿费用序号类不单位数量房间单价所需房间小计(元)1嘉宾人10358元(

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论