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表 岗位分析成果应用举例岗位说明书中的业绩标准人力资源招聘、甄选与配置员工培训薪酬管理与鼓励机制工作流程设计与优化组织构造设计与优化分权、授权与管理权限设定企业文化建立5 方案职能与执行职能别离6 职能工长制7 管理控制例外原那么8 劳资双方合作精神&从 ).).v.).).v.
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