师徒结对工作计划7篇

1、本文格式为Word版，下载可任意编辑 师徒结对工作计划7篇 为了让自己的工作得到约束，我们要认真写工作计划，小伙伴们知道工作计划在拟定的时候需要留意哪些方面吗，下面是我为您共享的师徒结对工作计划7篇，感谢您的参阅。 师徒结对工作计划篇1 一、指导思想： 为青年教师迅速、稳定地发展，缩短新教师的摸索周期，发挥老教师的传、帮、带作用、促进新老教师之间相互学习，不断提高自身的教学水平和业务素质。我与陈可鲜(徒弟)结为师徒，为使师徒双方进一步明确自我的职责，加强职责感，现制定师徒结对活动师傅计划。 二、实施目标： (一)师傅：规划好培训计划，理论学习心得交流，展示课教案，听课指导与简单评点，自我业务进

2、修提高规划，论文撰写等资料。经过这样的活动，师傅既能够锻炼自我，把经验传授给徒弟又能够让徒弟从中吸取大量对教学有用的知识， 丰富教学经验和阅历，加强师德修养、理论修养、教学和基本素养。在这过程中，确确实实让徒弟有所收获，交流心得，相互切磋。 1、指导徒弟学习先进的教育教学理念。 2、指导徒弟思考教育教学问题，有效地提高教学效率。 3、指导学习如何积累案例、论文素材。 4、本学期师傅和徒弟最少要完成一篇论文，力争获得好的名次。 三、实施措施： (一)师傅： 1、在师德、教风、业务水平和学科素养方面以身作则，起模范作用。 教书育人，为人师表，热爱学生，热爱教育事业，树立高尚的师德形象。在师德、工作

3、态度、教学业务等方面为徒弟做出模范。要切实担负起对陈教师的辅导工作。 2、指导徒弟熟练把握教学常规;熟悉教学研究方法。 3、师徒每学期要有至少四次的一对一具体教学指导，在备课、上课、组织考试各环节以及教学研究方面予悉心指导;平日经常相互听课(不少于15节)，并遵循发展性评价的原则，客观评价徒弟的教学行为，提出改善提议。 4、努力帮忙徒弟提高教学技能和教育综合才能。 5、本着教学相长、互动共进的原则，师徒分别学习一些与教育有关的书籍师徒相互交流。师徒两人要认真学习教育教学理论，写好学习笔记，努力提高理论水平，认真抓好教学过程中的基本环节，每学期至少开设一节汇报课。经过课题研究、案例分析、公开课教

4、学研究等活动，使师徒双方都有新的提高。 (二)徒弟： 1、带着教学实际中需要解决的问题，或根据自我专业发展的需要或就自我面临的业务问题，有选择地与师傅进行交流; 2、完成师徒协议中规定的任务，解决问题。 3、努力提高教学技能和教育综合才能。 4、战胜教育教学中的低效行为或高原现象。 5、进取探寻专业发展的新途径，采取新对策，在自我反思与行动研究中不断提高教学的有效性，在积累教学案例、叙事的过程中提高自我的专业水平。 6、经过各种杂志、书籍、网络等现代工具提升自我的理论知识，向师傅请教如何将理论恰当的运用到平常的教育教学活动中去。 7、请师傅进堂听课，多提宝贵看法，取长补短。 8、一个教师，班级

5、管理、教学常规最重要，所以好多事情都要多运用好的方法，组织好班级的常规。让孩子的在动静交替中更好的学习、科学的学习。让孩子在开心、愉悦的环境中乐观、进取的理解知识。 9、多发现问题，多思考请教师傅，及时发现问题解决问题。所以我想作为新的教师因该敢于发现创新，还要虚心向优秀的老教师学习，吸取精华。 师徒结对工作计划篇2 根据学校“教师发展学校计划,做到以老带新,以新促老,以研促教,以教研兴校,搞好传,帮,带.为不断提高教师思想素质和业务素质,进一步搞好教学教研工作,提高教育教学质量,探求培养学生创新精神和实践。 一 对教育理念的理解 树立一人为本的教育理念，以教师主导、学生主体的形式进行英语课堂

6、教学。重视学生的差异，关注学生的情感，尊重学生的人格。让学生们在活动中学习，在开心中学习。 二、专业成长 优势方面： 1、具有一定的专业知识结构。 2、年轻就是资本，可以全身心地投入到教育教学中，对自己的专业成长有一定的帮助。 3、学校领导重视对青年教师的培养，为青年教师的成长创造机遇，为青年教师创造了一个很好的成长平台。 三、薄弱方面 1、教学经验、课堂调控能力不足。应多听课向老教师、优秀教师学习，多看美术方面的专业资料，多反思自己的教学，丰富自己的教学经验。 2、重教学，请科研。应教学科研兼顾，在总是教学的同时，更重视科研。以后应加大力度进行科研工作，以科研指导教学，使自己成为 一个科研型

7、的老师。 四、预期目标 1、通过师徒结对，拜师学艺，努力提高课堂教学水平，不断加强教书育人的能力。 2、通过试图结对活动，切实提高职业道德修养、教育教学理论素质，教育教学组织能力和教学研究水平。 3、积极参与及教育教学时间研究，力争 五、促进成长的措施 1、认真研读教学大纲、潜心专研教学，讲新课改理论扎实地落实到课堂中 2、每月和师田玉琴老师进行一次体会交流，主动与师傅探讨课堂教学，教学或工作有不解的及时请教师傅。 3、多学习美术教学方面的优秀书籍中的教育理论、教育信息，以先进的理论武装自己，深化思想。 4、每月邀请师傅来听自己一节课，每周至少去听师傅的一节示范课，在交流中升华理念。课后主动找

8、师傅交流，请师傅指出课堂中的不足，写下反思，梳理以完成自己的教育教学理念和技巧，在以后的教学实践中改善。 5、在撰写案例和论文方面，也应当经常向师傅请教，请师傅指示，平日遇到教育教学中的问题无法解决，主动和师傅交流。 在罗迦老师的带教下,我们制定师徒结对计划如下： 1、带着教学实际中需要解决的问题，或根据自己专业发展的需要或就自己面临的业务问题，有选择地与师徒进行交流； 、完成师徒协议中规定的任务，解决问题。 3、努力提高教学技能和教育综合能力。 4、战胜教育教学中的低效行为或高原现象。 5、积极探寻专业发展的新途径，采取新对策，在自我反思与行动研究中不断提高教学的有效性，在积累教学案例、故事

9、的过程中提高自己的专业水平。 月工作安排： 3月制定师徒计划 共同研写教学反思 4-5月 加入教研 听课 6-7月 师傅展示课 徒弟展示课 9-10月 研究课型与方法，写教学反思 11-12月 做好总结 师徒结对工作计划篇3 一、指导思想： 为了提高我校教育教学质量，提升我校年轻教师的素质，发挥老教师的传、帮、带作用，促进师徒之间相互学习，有效地促进老师在专业知识技能方面的发展，不断提高自身的教育教学水平和业务素质，我与徒弟结为师徒，为使师徒双方进一步明确自己的职责，加强责任感，现制定师徒结对活动师傅计划如下： 二、实施目的： 通过教学活动，师傅锻炼自己，把经验传授给徒弟，又可以让徒弟从中吸取

10、大量对教学有用的知识，丰富教学经验和阅历，加强师德修养、理论修养、教学和基本素养，达到教学相长的目的。 三、实施措施： 1、在师德、工作态度、教学业务等方面为徒弟做出模范。 2、要切实担负起对徒弟的辅导工作。听徒弟的课，及时指出徒弟上课中的优缺点，对如何改进给出建议。帮助她及时分析和处理各种教育教学事件。经常和徒弟交流听课中出现的问题及心得体会，听课看法及改进措施。 3、持师徒二人互听互评活动，听课要认真记录,依照一节好课的评价标准认真评课，遵循发展性评价的原则，客观评价徒弟的教学行为，评议优缺点，做好评课记录，提出改进建议。要在课堂中落实先进的教育理念，打造自己的特色，实现高效课堂与特色课堂

11、的有机结合。 四、努力方向： 在师徒结对中，我努力做到： 1、主动工作，带头引领。平日严格要求自己，样样做好徒弟的带头作用。 2、给点时间，留点空间。徒弟有朝气、有活力、有想法。作为师傅在我们共同学习的时候，给她预留思考的时间、拓展想象的空间。 五、具体实施方案： 1.指导徒弟学习先进的教育教学理念。 2.指导徒弟思考教育教学问题，有效地提高教学效率。 3.指导学习如何积累案例、论文素材。 4.本学期师傅和徒弟最少要完成一篇论文，力争获得好的名次。 6.指导徒弟熟练把握高效课堂教学模式；研究高效课堂的方法。 7.师徒每学期要有至少四次的一对一具体教学指导，在备课、上课、组织考试各环节以及教学研

12、究方面予悉心指导。 9.每学期至少开设一节汇报课。通过课题研究、案例分析、公开课教学研究等活动，使师徒双方都有新的提高。 总之，通过开展师徒结对学习活动，经过不断的相互学习，我希望我们师徒得到更好的成长，我们会一直努力！ 师徒结对工作计划篇4 教学质量是学校的生命，提高教育教学质量的关键在于教师。加强教师课堂驾驭能力、提高课堂教学水平的形式和方法好多。师徒结对的形式能够促使教师少走弯路，快速上手。师徒结对就象一条无形的教学纽带联结在师徒之间，使他们有意无意之中增加了交流和相互学习的机遇，从而得到提高。年轻教师展示出来的是青春气息，终究他们刚刚踏上工作的岗位，一方面对教师这份工作还是充满新鲜感的

13、，另一方面却缺少必要的实践能力。而从教多年的老教师虽然也多多少少感到有些所谓的职业倦怠，同时多年的执教经验也是宝贵的教学资产。应当说，师徒结对的指导活动不管对导师还是年轻教师都是很有好处的。 这学期我继续与白琳（徒弟）结为师徒，不管是学校要求还是自身和徒弟，我都有必要把这个事情做好。所谓好的计划是成功的一半，所以决定制定一个详细的计划来实行这个师徒活动。 一、基本状况 1导师基本状况： 导师XXX，从教二十余年。从懵懵懂懂地踏入教坛，到现如今在新课程阳光的照射下云雾渐渐散去。平日里能够较认真地钻研教材，力争做到吃透教材。努力营造和谐、平等、宽松的课堂气氛。琢磨适合小学生年龄特点的教学方法，结合

14、实际学情用于课堂，希望学生能够在高兴的气氛中获取知识，享受学习。 2徒弟基本状况： 新教师XXX，教龄六年。通过学校培训和自己的摸索，开始逐渐了解小学语文教学的一般方法，但是还有不足，譬如对课堂气氛的调度、对学生纪律的管理、对课程内容的钻研还略显欠缺。 二、基本职责 要做好“三带：带师魂敬业爱岗，无私奉献；带师能把握教育教学基础知识与技能；带师德育德之道，为人师表。 1耐心细致地做好青年教师的思想工作，以良好的师表形象感染青年教师，以爱岗敬业的言行鼓舞青年教师，引导徒弟健康成长。 2指导徒弟合理制定工作计划，有序地进行教育教学和教科研活动，帮助解决在教育教学中遇到的困难。 3调动徒弟的工作积极

15、性和主动性，及时帮助徒弟解决教学中存在的问题和改正不良倾向，并对徒弟提出评定看法。 三、具体行动 1向徒弟介绍教学经验，提供教学信息，推荐学习文章，使其开阔视野，不断充实。 2每月听徒弟课不少于两节，听课要认真记录，依照一节好课的评价标准认真评课，评议优缺点，做好听评课记录。 3每月至少为徒弟上两堂教学示范课。 4精心指导徒弟备好课，认真撰写教案。对听课前的教学预案给予悉心指导，。 此计划不仅是对年轻新教师的要求,同时也是提升自身教学水评 的策略。自己也一直为如何改革课堂教学模式，提高教学效益；如何充分发挥教师的主导作用，学生的主体作用；如何对学生进行多维、多元化的评价；课堂上如何去很好的组织

16、教学，调动学生的积极性等等教学中的问题。对于一名从教多年的教师来说，既是一种机遇也是一种挑战，要让徒弟有一碗水，师傅就一定要成为一条奔流水止的小溪，所以我自身也要加强学习，使自己的教学水平和业务水平更上一层，这样才能更好的指导年轻教师，使他更快的成长起来，为麻小的整体教学水平的提升作一份应尽的贡献。 师徒结对工作计划篇5 一、学习内容： 1每月邀请师傅至少来听3节课，每个学期也至少去听师傅5节示范课。在交流中升华理念。 3和师傅一起观看优质课，一起探讨，深入领会名家的优秀教育教学理念。 4邀请师傅指示备课，每学期开设一节校内汇报课。 5经常和师傅沟通，探讨在教育教学上的不解和想法。 6同步进行

17、教育教学中某方面的方法探究，积累案例、论文素材。 7在撰写案例和论文方面，经常向师傅请教，请师傅指示。 8平日里遇到什么教育教学当中的问题无法解决，主动和师傅交流。 二、活动内容 三月份： 1制定成长计划； 2与师傅交流教学中的想法； 3凝听师傅的课、交流； 四月份： 1听师傅的课，并进行交流； 2准备一节信息技术与学科整合课 3共同阅读先进的教育理论书籍； 4邀请师傅随堂听课； 五月份： 1共同探讨名家课例； 2和师傅交流教育教学中的困惑； 3邀请师傅随堂听课，评课； 六、七月份： 1听师傅的课，并进行交流； 2与师傅交流教学中的想法 3共同阅读先进的教育理论书籍； 4完成个人总结。 三、自

18、我期望 1多学习：严格要求自己、认真工作、虚心学习；每学期至少读5本教育、教学方面的书，并做好笔记或摘抄。 2多交流：积极加入学科教研活动，充分利用网络等手段，增进与他人之间的相互交流、相互学习，达到共同进步。 3多听课：多学习先进的教学方法，学优秀的教育教学经验；提前一周备好课，认真上好每堂课。 4多反思：在平日的教育教学中多积累，多做课后反思，争取每课都有小反思，每学期至少写多篇教学论文或教学案例。 5认真理解钻研教材，努力备好课，并在实践中把握教与学的内在联系。 6多开课：争取更多机遇加入各种类型的开课活动，每学年争取上一节校级公开课。 总之，在以后的工作中要不断地向师傅学习。加强自己的

19、师德修养，要努力钻研业务，敬业爱生，为人师表，争取做一位优秀的教师，不断增加自身的人文底蕴，使自己在孩子的心目中永远有一种和蔼可亲的好老师。 师徒结对工作计划篇6 幼儿园师徒结对计划 刚进入教育事业，我对任何事情都是似懂非懂，常会面对顽皮的孩子们束手无策，金老师是一位教学经验十分丰富的老师。在金老师的带教下，我们制定师徒结对计划如下： 一、 在教育、教学上 “教师是人类灵魂的工程师“老师要有长流水，孩子才会有一桶水。教书育人，教师担负着为祖国托起明天太阳的重任。作为新教师的我，要向老教师学习，努力学习科学文化知识，不断提高业务水准，争取在语言、计算、音乐、舞蹈、外语等各方面都有所发展，并且要学

20、习怎么样把自己把握的知识用孩子们喜闻乐见的方式向孩子们展示，激发幼儿潜能，让孩子们在开心中学习。 二、 在师德修养上 孩子有着水晶般的童心，珍珠般的童稚，还有那钻石般的童真。教师应当用无限热心，无限希望，无限爱去爱惜他们，我把孩子们比作幼苗；比作新玉，我们教师应当悉心的浇灌他们、培育他们；呵护他们、雕琢他们。在有经验的金老师的支持和带领下，我将用各种方式、方法来了解孩子：在日常生活中以“妈妈的细心关心关怀他们；在教育教学中以“严师的耐心启发引导他们；不厌其烦地指导指正、循循善诱；在游戏活动中以“玩伴的童心信任激励他们。走进童心世界，与他们同舞同歌，同喜同忧，同玩同乐，四处与孩子们打成一片，理智

21、施爱，用爱心谱写一曲幽美的旋律，让爱心的种子撒满他们成长的道路。 三、 在保育知识上 幼儿教师不仅要负责“传道、授业、解惑，还要负责他们的吃、喝、拉、撒，保教任务相当繁重，没有一身过硬的业务才干和一颗炽烈的爱心是不行的。我将在金老师的带领下，努力学习保育方面的知识，保证孩子们身心健康全面地发展。 四、及时反思 金老师在多年工作的经验总结中告诉我：反思是教育教学过程中很重要的因素，它可以使教育教学有很大的收获，可以使我在教育教学中进步的更快。并对幼儿的学习状况做出及时确切的评价，对自身的教育教学行为做出改进。多和同事进行探讨评价，从而获得广泛而深入的评价反思信息，找出改进教学效果的方法和提高教学技能的对策。 总之，在以后的工作中要不断地向带教老师学习。加强自己的师德修养，要努力钻研业务，敬业爱生，