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文档简介

1、咀头中心儿园教师年考核制度（细） 一指思：全面充分调动教师年度考核提供科学依据儿主化、 二成考领小： 管爱平 宋召红三考范：头中幼园体师四考方及分准（、师德养），同事测评40%占0%，分0分。2 扣分 扣1分。造成一定影响者视扣3 0 扣10扣1分。不 扣分； 记0分，5扣分。 （）勤20） 无请工3天内由园长审批 分 5 5 扣 1 8 扣 5 扣 有马认真或舞弊行为并追究中层领导责任。 ）上课、会 , 一 分，迟到、扣 3 1分（）规学理分）1计划及备 认真规范活动否则每扣2扣1（1 5（2扣（3师 违反 2 （、安全理（30） 1 分 扣0 10 分 8 分， （4扣 10 分） 扣 5

2、 分）（、卫生理（1园规内卫生清洁，不按时打扫、消毒通 扣 2 分 墙面无蛛网，张贴物不脱落、无灰尘贴 扣 1 分门窗、窗台、玻璃无灰尘 扣 1 玩教具摆放整齐美观、玩具橱、玩具无灰 1 桌、凳摆放整齐，桌上的书籍和文具不零 扣 分）（6电脑电视钢琴表面 扣 1 扣 1 分）（8扣 1 分） 各1分。）教 1（、材料报）（1书写 分， 1 分 扣 1 分，不扣 （2对上 扣 2-10 分。五奖 ）1.质、开奖：（1）.参加乡级公开课加 3 分。（2）. 获励 4、2 （3）. 获励 6、4 （4）. 获励 10、8、6 分（5）. 被（6 教学能手 2.秀文教评：（1）. 获奖 3、2、1 （2）. 获励 4、3、2 （3）. 获励 6、5、4 3培网培除）（1）.参加县级培训，加 2 分；（2）.参加市级培训（次加 3 分 4获：（1）.荣获乡级奖励，加 3 分。（2）.荣获县级奖励，加 5 （3）.获得市级奖励， 8 分。（4）.获得省级奖励， 10 （5主加 10 加 分 5.作：

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