特种（设备）作业人员管理制度_第1页
特种（设备）作业人员管理制度_第2页
特种（设备）作业人员管理制度_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

1、特种（设备）作业人员管理制度/-AQ-007第一章 基本要求第一条 为落实企业主体责任，加强特种（设备）作业人员管理，提高特种（设备）作业人员安全素质，防范和减少伤亡事故，依据特种作业人员安全技术培训考核管理规定、特种设备作业人员监督管理办法有关条款制定本制度。第二条 本制度使用于公司生产经营范围内特种作业人员、特种设备作业人员和安全管理人员的管理。特种作业从业人员是指电工作业人员、焊接与热切割作业人员等。特种设备作业人员是指锅炉、压力容器、压力管道、起重机、叉车等特种设备的作业人员及管理人员。第二章 职 责第三条 安全环保部为公司特种作业人员综合管理部门1、负责建立特种作业人员管理台账，根据

2、特种（设备）作业人员资格证书取证和复审情况制定培训教育计划。2、按计划组织特种（设备）作业人员参加由Z府管理部门组织的资格证书取证和复审培训。3、负责统一保存特种（设备）作业人员资格证书，并将特种（设备）作业人员参加培训教育情况记入员工培训教育档案。第四条 职能部门、生产车间不得安排不具备从业资格的从业人员从事特种作业。第三章 人员管理第五条 特种（设备）作业人员应持有由Z府相关管理部门颁发的、有效的资格证书方可上岗作业，并按规定定期复审。第六条 电工作业人员、焊接与热切割作业人员应符合下列条件：1、年满18周岁，且不超过国家法定退休年龄；2、经社区或者县级以上医疗机构体检健康合格，并无妨碍从

3、事相应特种作业的器质性心脏病、癫痫病、美尼尔氏症、眩晕症、癔病、震颤麻痹症、精神病、痴呆症以及其他疾病和生理缺陷；3、具有高中及以上文化程度；4、具备必要的安全技术知识与技能；5、相应特种作业规定的其他条件；6、取得相应的职业资格证书。第七条 锅炉、压力容器、压力管道、起重机械、叉车等特种设备作业人员、管理人员应符合下列条件：1、年龄在18周岁以上；2、身体健康并满足申请从事的作业种类对身体的特殊要求；3、有与申请作业种类相适应的文化程度；4、具有相应的安全技术知识与技能；5、符合安全技术规范规定的其他要求。第四章 考 核第八条 有下列行为之一的，处罚相关责任部门或责任人50-500元1、未制定特种（设备）作业人员培训教育计划；2、未建立特种（设备）作业人员管理台账的；3、未将特种（设备）作业人员参加资格证书取证和复审培训情况记入员工培训档案的。第九条 安排不具备资格的从业人员从事

人人文库> 全部分类> 生活休闲 > 安全生产

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论