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文档简介
1、医院卫生制度为了加强对医院的科学管理,成立正常的工作序次,改进服务态度,提高医疗护理质量,减少医院内感染,为创立一个酣畅、优美、整齐的就医环境及工作坏境,成立医院的优异形象,特拟定医院卫生检查制度。一、在院长领导下,成立医院卫生督查小组,全面负责医院卫生工作的推行、督促、检查,保证医院室内外环境整齐、规范。医院卫生督查小组包括医院领导、院办、院感科、财务科、医务科、护理部、防保科及后勤总务科等。二、自觉保护公共卫生,成立“讲卫生为荣,不讲卫生为耻”的优异民俗。三、不随地吐痰、乱丢果皮、纸屑、烟蒂;不乱倒垃圾、污水。四、禁烟区内严禁吸烟,搞好个人卫生,衣着整齐,挂牌上岗.五、按地域划分停放车辆,
2、医院大厅及走廊内严禁停车。六、全院的室内卫生由保洁员负责打扫,各科室工作人员为卫生责任人,必定进行严格督查指导,室内卫生要达到整齐干净,消灭死角;公用楼梯、走廊、洗手间、病房由专职保洁员负责,每日打扫、洗刷两次,并随时保洁.对有患者呕吐物或血迹等按院感科培训的相关规定严格进行消毒、清扫.七、推行每日打扫1-2次,每周大打扫一次制度,保持科室干净卫生。重点部门每个月要进行一次乔迁式大打扫。八、医院卫生督查小组对总院卫生每个月15号下午检查评比一次;分院组织人员自查,总院不如期进行抽查;依照检查结果恩赐奖罚。九、本制度自2012年9月15日执行。医院卫生检查评分细则一、检查内容的详尽标准:详见检查
3、评分细则(每个项目为10分,一项出现多次扣分时直到扣完该项分值为止)二、检查结果:检查结果由卫生督查小组成员打分,取其平均分。总分100分,95分以上为好,90-95分为较好,80分以下为差,8089分为一般。检查结果张榜宣告。三、奖惩制度经医院卫生督查小组检查评比:被评为好的科室且为第一名的科室奖励200元.被评为差的科室且为最后一名的罚款200元。连续三次评比为最后一名的科室取消当年科室评先资格。一年内如有四次被评为最后一名的科室也取消当年科室评先资格。四、检查科室:卫生检查以科室为单位,包括医院所有科室及场所.五、检查结果情况反响到保洁公司,保洁公司相关责任依照双方签订的合同进行办理。临
4、海市第五人民医院2012-9-5医院卫生检查评分细则检查内容与分值评分标准扣分内容得分1.各科室卫生有专人负责,没有责任分区或分包干到人,或分班值日,有记班值日记录的,少一录,医护人员做到人人参加.项扣5分。10分)口罩、帽子、工作服、。工作人员衣着整齐,佩上岗证(胸牌)缺少一带上岗证(胸牌)。(10分)样扣1分。3。工作场所物品必定存放有一处摆放凌乱、不有序,不得乱堆乱放、摆放干净或有杂物扣2整齐,没有杂物,办公桌、分.椅子干净、干净。(10分)4。室内陈设规范,不得乱有一处乱贴、乱订、贴、乱订、乱画、挂(.10分)乱画、乱挂扣1分。5.车辆按规定停放,科内严科室内停放自行车或摩托车有一辆扣
5、禁停车。(10分)2分。6。门、门框、窗台,窗框、有一处不干净或有墙壁、天花板无积尘、无蜘蜘蛛网扣1分蛛网。(10分)7。玻璃窗、纱窗干净无积有一处不干净或不灰,窗帘干净干净。(10分)整齐扣1分.8.不随地吐痰、乱丢果皮、发现一处果皮、纸纸屑、烟蒂,不乱倒垃圾、屑、烟蒂等垃圾扣1污水。(10分)分。9.水池干净、干净,拖把及有一处不干净或不冲洗用品摆放整齐。(10分)整齐扣1分。10.吊煽、照明灯、电视机,有一处不干净扣1空调干净、干净,无积尘.分。(10分)检查对象:检查组签字:时间:年月日文件内容:为了加强对医院的科学管理,成立正常的工作序次,改进服务态度,提高医疗护理质量,减少医院内感染,为创立一个酣畅、优美、整齐的就医环境及工作坏境,成立
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