权威整理财产保险索赔申请书范文

Word———权威整理，财产保险索赔申请书范文财产保险索赔申请书范文一

中国人寿保险公司：

我叫______，男，身份证号码是：___________系____县____镇____村五组村民，是____中学九班级同学______（男，身份证号码是：____________________________________，________年____月参与贵公司同学团体平安保险_____的父亲，被保险人______在______医院被确诊患____________病，经多方医治无效，于________年__月____日死亡。

今托付被保险人______的母亲______，女，系____县______镇______村五组村民，身份证号码：__________，办理被保险人______的保险理赔事宜，特提出理赔申请，望予以接纳办理。

申请人：______

_____年_____月_____日

财产保险索赔申请书范文二

申请人：深圳市A13有限公司地址：深圳市南山区南新路XX大/d三楼302房电话：0755-

被申请人：深圳市CD有限公司地址：深圳市南山区㈩环路号电话：

申请人诉被申请人深圳市CD有限公司买卖合同纠纷一案，为了维护申请人的合法权益，确保本案的顺当审理和执行，依据《中国民事诉讼法》第92条、第96条的规定，申请人特提出财产保全申请，恳求查封、冻结被申请人价值人民币380000元的财产，申请人对上述申请情愿担当由此而引起的法律责任。

20xx年x月x日

财产保险索赔申请书范文三

___________有限责任公司：

20_____年____月_____日，我公司托付贵公司将回流焊设备一台，通过大路运输至深圳，交付给收货人__________(以下简称收货人)，在深圳收货人验收时发觉设备已经破损而拒绝接收。设备于20____年____月____日退回我公司，经贵公司和我公司双方查验，由于贵公司运输、装卸不当，造成设备和包装破损。

此次大事，不但使我公司设备损坏，患病二次紧急调运设备的运费损失，而且使我公司对客户逾期交货，信誉受损并要担当逾期交货的违约责任。我公司向贵公司严肃要求马上赔偿以下设备修理费用和运输费损失：

破损部位及程度费用(元)

上罩：两合页部分螺丝穿孔，严峻掉漆1300.00

温室：合页部分及四个边角裂开1900.00

横梁：中间部分压损800.00电机上罩50.00包装箱450.00

修理设备运输费400.00

设备修理人工费1200.00

费用合计6100.00

以上是我公司的最低要求，请贵公司于7日内支付上述赔偿金额，或者贵公司自己将设备送去经我公司认可、有相应技术力量和修理设施、设备完善的修理厂修理，贵公司担当全部修理费用。7日后假如贵公司不支付赔偿金，又不将损坏设备送去修理、恢复设备完好，我公司将自己托付修理厂修理，并通过法律途径追偿全部损失，不再通知。顺祝商祺!

_______有限责任公司

20_____年____月____日

财产保险索赔申请书范文四

____保险公司：

我叫______，年龄__岁，所在学校________。20___年__月__日__时，在学校上体育课期间打球导致手臂受伤送院治疗，现已痊愈。在医院期间花费医药费______元，因我办理贵司保险，（保险单号________，保险名________，）特提出理赔申请，望予以接纳办理。

此致

敬礼

申请人：______

____年____月____日

财产保险索赔申请书范文五

申请人：

法定代表人：

地址：

被申请人：

法定代表人：

地址：

申请事项：

1、依法冻结被申请人银行存款XX元或查封其相同价值的财产。

2、保全费用由被申请人担当。

事实与理由：

申请人诉被申请人合同纠纷一案，已在贵院立案，为确保今后生效判决的顺当执行，维护申请人的合法权益，依据《中国民事诉讼法》第92条的规定，申请人特提出财产保全申请，恳求依法，申请人以自有财产为该保全申请供应担保，若申请有误给对方造成损失，申人请情愿担当相应的法律责任。

20xx年x月x日

财产保险索赔申请书范文六

申请人：__________

性别：_____

年龄：_____岁

身份证号：_______________

住址：_____社区_____组_____号

电话：__________

申请人：_______公司

事实与理由：

申请人______系______公司的职工，在工作期间消失工伤。现经______市人力资源和社会保障局工伤等级。诊断结论为：右手环指中节中部离断、功能完全丢失，右手中指开放伤、功能部分丢失。为玖级。遂请被申请人支付申请人如下费用：

1、一次性工伤医疗补助金。标准为离岗前10个月的本人工资。

2、一次性伤残就业补助金。标准为离岗前8个月的本人工资。