ESH管理体系详细介绍

ESH管理体体系建立说明明(环境管理体体系和职业安安全健康管理理体系的整合合)课程主要内容容什么是ESH管理体系;现行的环境管管理体系介绍绍;环境管理的要要求产生和背背景;现行的职业健健康和安全管管理体系的介介绍;职业健康和安安全要求的产产生和背景;ESH的益处处ESH管理体体系建立的开开始;体系建立的步步骤和系统模模式;体系建立的重重点;认证需要的资资料什么是ESH管理体系E-----ENVIRONMENTS-----SAFEH----HEALTH所以ESH管管理体系被称称为环境、安安全和健康管管理体系（ESH）它是综合了ISO14001环境体体系标准和OHSAS18001职职业健康&安安全管理体系系标准的要求求从而建立的的一个全面考考虑环境和安安全的挂念体体系取保企业业的持续稳定定的发展员工环境我们关注的是是：利润现行的主要环环境管理体系系EMASGB/T24001-1996IdtISO14001：1996环境管理体系系的产生和发发展一、环境管理理体系的产生生1、环境恶化化2、系统管理理的要求3、避免贸易易壁垒二、环境管理理体系发展环境恶化人口激增，资资源不负使用用；大气污染，气气候变化无常常；水体污染加剧剧，淡水资源源枯竭；固废大量产生生，垃圾围城城；臭氧层破坏；；生物多样性破破坏；森林覆盖率下下降，沙漠化化加剧。环境管理需要要系统化管理理环境污染事件件和公害事件件频发环境相关法规规立法并颁发发大公司内部加加强环境管理理建立环境管管理体系BS7750、EMAS等标准颁布布ISO14001：1996颁布实实施现行的主要职职业安全健康康管理体系BS8800OHSAS18000GB/T28001《职业安全卫卫生管理体系系-审核规范范》职业安全健康康管理体系的的产生和发展展安全事故频发发，劳工健康康无法保证安全和健康管管理需要系统统化国际贸易的需需求世界贸易壁垒垒的形成自1947-1994年年（GATT）关税与贸贸易总协定，，共开展了八八轮多边贸易易谈判.谈判判的中心是大大幅削减关税税。取消国际际贸易的歧视视待遇，消除除各种非关税税壁垒，随着着关税的大幅幅下跌。非关税壁垒成成为贸易保护护的主要手段段。79年鉴定的的《贸易技术术壁垒协定》》（TBT））就是为消除除非关税贸易易壁垒。94/3/15自形成最终终的《贸易技技术壁垒协定定》--六个个部分内容。。其中一个方面面是“技术法法规和标准””内容有以下，，或者“壁垒垒的合法外衣衣”1）国家安全全2）保保证人体健康康安全3）保护动植植物生命和健健康4））保护环境3）防止止欺诈须有标准来维维护这些合法法的外衣安全和健康状状况全球每年发生生的各类伤亡亡事故大约为为2.5亿起起,这意味者者每天发生68.5万起起,每小时2.8万起,每分钟475.6起.而在中国,每每年伤亡事故故发生83万万起,死亡117900人。在中国，接触触粉尘、毒物物和噪音等职职业危害的职职工有2500万人以上上。1998年底，全国国累计尘肺病病患者已达542041人，累积死死亡127147人,尚尚活患者414894人人。2000年全国各类职业病构成分布尘肺（9100人，56.2%）慢性职业中毒（4487人，7.4%）农药中毒（4487人，27.7%）急性职业中毒（785人，4.8%）职业眼\耳鼻喉（358人，2.2%）职业安全健康康管理体系的的发展企业国家ISOILO经贸委5S（南非））BS8800VPP（美国国）OHSAS18000（十三家认证证机构推出）ILO-OHSMS导则-2001职业健康安全全管理体系规规范GB/T28001职业安全健康康管理体系---审核规范ESH对您有有帮助吗?1、人类社会发展展的需要环境是大家的的，环境问题题是无国界的的，加强环境境管理是所有有组织的责任任，所有人的的职责。2、贸易的需求，，消除壁垒健康的经济和和健康的环境境是相辅相成成的，不环保保的产品和行行为终会被淘淘汰。3、增加企业的竟竟争能力。环保是发展的的主题，紧跟跟时代，增加加企业的生存存能力。4、增强企业业的稳定性。。我们强调以人人为本，给员员工一个良好好的工作环境境是企业稳定定发展的基本本保障ESH对您有有帮助吗?5、减少意外事故故发生。我们曾因不重重视环境和安安全而受重创创，现在我们们要要做的是预预防、减少事事故发生、减减小环境风险险。6、减少浪费，降降低成本。资源永远有限限，请节约每每一滴水，每每一滴油。开开源节流，是是另一个增长长点。7、树立形象，增增加客户的信信心。展示自己的能能力，让客户户对你有信心心。ESH体系的方式策划检查执行改善典型的方式等待发生问题解决问题识别问题以前vs.现在环境管理体系系结构介绍4.2环境方方针4.3.1环环境因素4.3.2法法律和其它要要求4.3.3目目标和指标4.3.4环环境管理方案案4.4.1机机构和职责4.4.2培培训意识和能能力4.4.3信信息交流4.4.6运运行控制4.4.7紧紧急准备和响响应4.4.4环环境管理体系系文件4.4.5文文件控制4.5.2不不符合，纠正正预防措施4.5.1监监测和测量4.5.记录录控制4.6管理评评审4.5.4环环境管理体系系审核职业安全健康康管理体系结结构5.4审核3.1危害辨辨识、危险评评价、危险控控制计划3.2法律与与法规要求2.职业安全全卫生方针3.3目标3.4职职业业安安全全卫卫生生管管理理方方案案4.1机机构构和和职职责责4.2培培训训意意识识和和能能力力4.3协协商商与与交交流流4.6运运行行控控制制4.7应应急急预预案案响响应应4.4文文件件4.5文文件件和和资资料料控控制制5.3记记录录和和记记录录管管理理5.1绩绩效效测测量量和和检检测测5.2事事故故、、事事件件、、不不符符合合、、纠纠正正与与预预防防措措施施6.管管理理评评审审方针因素和影响法律和其它要求目标、指标和管理方案机构和职责培训意识和能力信息交流运行控制紧急准备和响应文件化和文件控制不符合，纠正和预防措施监测和测量管理评审内部审核记录控制ESH管管理理体体系系建建立立的的步步骤骤和和管管理理模模式式相同同体体系系结结构构（（ISO14001和和OHSAS18000））17个个要要素素组组成成；；PDCA循循环环运运行行模模式式；；文件件化化的的管管理理体体系系。。ESH管管理理体体系系建建立立的的步步骤骤和和管管理理模模式式检查与纠正措施监测与测量不符合，纠正和预防措施记录环境管理体系审核环境方针策划环境因素法律和其它要求目标和指标环境管理方案实施与运行结构与职能培训、意识和能力信息交流环境管理体系文件文件控制运行控制应急准备和响应管理评审持续改进环境境因因素素的的理理解解环境境因因素素：：一一个个组组织织活动动、产品品或或服服务务中与与环境境发生生相相互互作用用的要要素素活动动：：组组织织的的所所有有活活动动生产产活活动动、、动动力力供供应应、、生生活活活活动动、、生生产产辅辅助助活活动动、、基基础础设设施施管管理理（（包包括括绿绿化化））环境境因因素素的的理理解解产品品或或服服务务：：制制造造的的产产品品（（包包括括为为客客户户提提供供的的服服务务））中中的的环环境境因因素素、、采采购购的的产产品品或或服服务务中中的的环环境境因因素素。。环境境：：以以组组织织为为中中心心的的外外部部事事物物，，强强调调组组织织的的外外部部环环境境环境境因因素素的的理理解解作用用：：对对环环境境产产生生的的影影响响。。如如：：水水体体污污染染；；大气气污污染染；；土土地地污污染染；；噪噪音音污污染染；；资资源源能能源源消消耗耗；；其其他他的的社社区区问问题题。。环境境因因素素的的理理解解常用用的的识识别别方方法法：：工艺艺流流程程（（物物料料衡衡算算））分分析析现场场观观察察（（查查看看和和面面谈谈））头脑风暴暴产品生命命周期环境因素素识别时时的注意意事项三个事态态三种状态态供应商的的产品或或服务中中的环境境因素危害辨识识危害：可能造成成人员伤害害、职业病病、财产产损失、、作业环环境、破破坏的根根源或状状态。人员：所所有进入入工作场场所的人人员所有的工工作或运运行状态态危害辨识识应考虑虑方面1、厂址址及环境境条件2、厂区区平面布布局3、建筑筑物4、生产产工艺过过程5、生产产设备、、装置6、粉尘尘、毒物物、噪声声、振动动、辐射射、高温温、低温温等等有害作作业部位位7、工时时制度，，女职工工劳动保保护，体体力劳动动强度8、管理理设施，，事故应应急求救救设施和和辅助生生产生活活卫生设设施常用的危危害识别别方法工艺流程程（物料料衡算））分析现场观察察（查看看和面谈谈）头脑风暴暴安全检查查表危害识别别的注意意事项三个时态态三种状态态伤害的类类型伤害的类类型1、物理理性因素素与危害害因素2、化学学性危险险因素与与危害因因素3、生物物性危险险因素与与危害因因素4、心理理、生理理性危险险因素和和危害因因素5、行为为性危险险因素与与危害因因素6、其它它危险因因素与危危害因素素ESH体体系建立立的步骤骤领导决策策与准备备初始环境境和安全全状态评评