版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
整合单元内容形成知识结构促进思维发展——以《多边形的面积》单元为例北京第二实验小学 刘
伟一块梯形苗圃,分成两块(如图)。已经栽种了21.6平方米的菊花,其余要栽种串红,串红的面积多大?3.2m21.6㎡9.6m从一道解决问题说起:3.2m?㎡21.6㎡9.6m信息应用信息收集信息加工为什么?怎么做?真的是忘÷2吗?明确方向思维品质的培养?深刻性灵活性重经验的
积累重思维力培养具体实施具体实施工作一、梳理教材(通理、通法)。工作二、设计前、后测(关注思维的变化)。工作三、整合单元教学内容。工作一、梳理教材,找准主线。守恒转化
(拼摆、添补、割补)运动不变性叠加性有限可加(减)性通理通法工作二、设计前、后测对比题。57后测前测你能求出下面各图形的面积积吗吗??((单单位位::ccmm))这这是是我我的的第第
次次挑挑战战437你能用不同的方法得到下下面面这这个个图图形形的的面面积积吗吗??((单单位位::cm)43577【第一次调整】课时1:利利用用方方格格数数面面积积课时2:认识底和高课时3:图形的拼摆(合)课时4、5:图形的割补(先分
再合)课时
6:平行四边形、三角形、梯形三个面积公式的推导课时7、8:练习【教材安排】课时
1:比比较较图图形形的的面面积积课时
2:认识底和高课时
3、4:平行四边形面积课时
5、6:三角形面积课时
7:梯形面积课时8:复习工作三、整合单元内容教学。好数统领课【第一次调整】课时1:利利用用方方格格数数面面积积课时2:认识底和高课时3:图形的拼摆(合)课时4、5:图形的割补(先分课时
6:平行四边形、三角形、梯形三个面积公式的推导课时7、8:练习再合)【教材安排】课时
1:比比较较图图形形面面积积课时
2:认识底和高课时
3、4:平行四边形面积课时
5、6:三角形面积课时
7:梯形面积课时8:复习发现1:任意两个完全一样的三角形和梯形都可以拼成一个平行四边形;思考:为什么必须是两个完全一样的三角形和梯形呢?课时3:图形的拼摆(合)a思考:为什么不是四种?发现2:有三种拼法abbcc发现3:有些梯形和三角形也可以拼成一个平行四边形。思考:具备什么特点的梯形和三角形才可以拼成一个平行四边形?等边等高特征【第一次调整】课时1:利利用用方方格格数数面面积积课时2:认识底和高课时3:图形的拼摆(合)课时4、5:图形的割补(先分课时
6:平行四边形、三角形、梯形三个面积公式的推导课时7、8:练习再合)【教材安排】课时
1:比比较较图图形形面面积积
课时
2:认识底和高课时
3、4:平行四边形面积课时
5、6:三角形面积课时
7:梯形面积课时8:复习【第二次调整】课时1:认识底和高课时2:利用方格数面积课时3:
平行四边形面积课时4、5:三角形、梯形面积(一)(拼摆)课时6、7:三角形、梯形面积(二)(割补)课时8:复习【第一次调整】课时1:利用方格数面积课时2:认识底和高课时3:图形的拼摆(合)课时4、5:图形的割补(先分再合)课时
6:平行四边形、三角形、梯形三个面积公式的推导课时7、8:练习未知图形已知图形转化推公式找联系课时3:平行四边形面积【第二次调整】课时4、5:三角形、梯形面积(一)(拼摆)课时6、7:三角形、梯形面积(二)(割补)课时8:复习课时4、5:图形的割补(先分再合)课时
6:平行四边形、三角形、梯形三个面积公式的推导课时7、8:练习课时1:认认识识底底和和高高课时2:利用方格数面积课时3:
平行四边形面积【第一次调整】课时1:利用方格数面积课时2:认认识识底底和和高高课时3:图形的拼摆(合)教学研究的感受:1.更加明确了“教”与“学”的关系。服务教什么?怎么教?教学学什么?怎么学
?2.前后测对比中尊重学生的差异性评价。3.在过程中归纳,不断完善知识结构。学生教师请你在边长为1cm的方格图中画出面积为4平方厘米的梯形。3cm 2cm 1cm7cm 8cm4cm 4cm 5cm 5cm 6cm4cm 4cm 3cm 0cmS=(a+b)h÷2当b=0S=
ah÷2S=
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026年校招:软件开发工程师题目及答案
- 2026年校招:汾酒集团试题及答案
- 2026年校招:鸣鸣很忙商业公司试题及答案
- 2026年北师大版九年级数学第7章概率统计练习题
- 2026年天津市人教版四年级数学上册第五单元综合测试卷
- 宁波鄞州 2026 年汽配技工岗位入厂安全培训试卷 招聘 47 人
- 2026年医疗器械验证高级专家招聘笔试试卷 招录11人题型大全
- 2026年芯片制程高级研发专家招聘笔试试卷 招录12人题库
- 2026年保育员职业技能等级中级考试题(含答案)
- 2026年产科常见问题及处理方法试题及答案
- 2026年秋人教版一年级数学上册第一单元测试卷可打印
- 2026年全国法律硕士(法学)联考真题及答案
- 招聘84人!2026年青海省检察机关面向社会公开招聘聘用制书记员考试备考试题及答案解析
- 2026慢性病患者老人秋冬防病保健专题培训课件
- 倒班人员作息健康管理培训
- 床旁超声FAST与介入超声课件
- 医院生物安全委员会工作制度
- 医共体信息中心工作制度
- 氩气刀气道内消融治疗技术
- 鄂尔多斯市色连二矿利用煤矸石协同生态修复治理试验基地项目环境影响报告表
- 2025年高级育婴师实操考试试题及答案
评论
0/150
提交评论