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文档简介

小学2022年秋季开学工作方案根据疫情防控要求发布了《2022年秋季开学工作方案》,方案明确指出中小学2022年秋季学生报到时间为9月1日(任何学校不得提前)。为安全有序推进我校秋季开学工作,根据应对新冠疫情联防联控机制和新冠疫情防控指挥部相关要求,特制定本方案。一、开学工作安排学生报到时间学生开学前14天内无疫情中高风险地区旅居史,14天自我健康监测报告符合疫情防控要求方可报到入校。时间安排:9月1日(周三)错峰报到,9月2日(周四)开始上课。二至六年级报到:上午8:30开始,在各班教室进行报到。(学生家长和陪同人员原则上不进入校园)一年级报到:下午14:30开始,由一名家长陪同学生在1楼一年级教室报到。进入校门请戴好口罩,主动出示健康码、行程码,配合工作人员测量体温,符合疫情防控要求方可进入校园。教师上班时间全体行政于8月25日(星期三)上午8:30返校返岗,教师于8月26日(星期四)上午8:30返校返岗,做好各项开学准备工作。核酸检测安排统一组织,于8月30日前对所有教职员工(保安、保洁、食堂、配餐公司等所有第三方机构入校工作人员)完成一次全员核酸检测。二、六类特殊人员返校返岗安排本人或同住家人有健康码为红码或黄码尚未解除的,暂缓返校,待转为绿码后方可返校。中高风险地区以及所在区县市的师生暂缓返校,待当地降为低风险地区后方可返校。目前为中高风险地区所在城市的师生、报到前14天内有中高风险地区所在城市旅居史的应向当地社区主动报告,实行居家健康监测7天、开展两次核酸检测,凭社区开具的居家健康监测证明、48小时内的核酸检测证明返校,也可提前7天来长由学校安排定点酒店进行7天居家(酒店)健康监测。本人或密切接触的家庭成员为确诊病例、无症状XX者、疑似病例、密切接触者、次密切接触者的,待风险解除后返校。本人或密切接触的家庭成员经当地疾控机构或社区认定告知为一般接触者、潜在密切接触者、可能暴露重点人群(时空伴随人员)的,待风险解除后返校。有发热、咳嗽、腹泻、嗅觉(味觉)减退、皮疹等症状的师生员工,暂不返校,治愈后持医疗机构开具的复课证明返校。三、 师生健康信息摸排安排学校将在保持全过程动态管理的基础上,全面摸排师生暑假期间及返校前健康情况和行程,掌握师生返校前14天的健康状况和出行XX,建立工作台账,实施动态监测。请师生返校前14天每日如实填写《教职工及学生返校前14天的健康状况和出行XX摸排表》。四、 自我防护要求要充分认识新冠疫情的长期性、复杂性和危险性,增强防控意识,提高防控能力。每天做好自我健康监测。乘坐公共交通工具全程规范佩戴口罩。尽可能避免前往人群密集和空间相对密闭的场所,出入公共场所规范佩戴口罩。五、 一年级新生开学温馨提示开学文具清单(建议)书包自重较轻,整体轻便,底部有一定承托力。内部空间分隔合理,分层清晰,能固定书本位置。有护脊减负功能。文具盒不要硬质铅笔盒,外表简单,不花哨。不会发出叮叮当当的响声。不提供任何可以玩耍的机会。文具盒掉到地上通常的声音会比较大,可以选择合适且孩子喜欢的笔袋。铅笔家长购买普通HB型号的六棱角木铅笔即可,不建议圆柱和三棱体。不建议一年级孩子携带卷笔机或卷笔刀,所有铅笔在家里提前削好即可。橡皮、尺子不要选香味过浓的橡皮,花样也不要过于花哨,容易造成孩子分心。而且香味太浓,对孩子健康也不是很好。简单的绘图4B橡皮或者2B橡皮,擦起来最干净,本子也不易擦破。尺子选一整套的塑料尺即可,不要买金属尺。包书纸家长们买包书纸的时候,一定要注意买没有味道的包书纸,而且最好到正规的文具店购买,确保质量。水壶水壶选择大小适中,能够放在书包的侧袋里,不会翻倒出来。不要选择玻璃、陶瓷水杯等易碎品。姓名贴多为孩子准备几张不干胶姓名贴,孩子的书本和其他物品都需要它。餐具学校是在教室里打饭就餐,需要准备好饭盒、餐具、抹布健康包每天2只口罩。一只入校时戴好,一只放在保鲜袋中。适量消毒湿巾。注:禁止携带酒精、消毒剂等违禁物品进入校园。纸袋或保鲜袋。脱卸口罩时临时存放使用。学校实验室安全事故应急预案为防止重大安全事故发生,完善应急管理机制,迅速有效地控制和处置可能发生的事故,保护师生员工人身安全和实验室财产安全,保障实验室安全和正常运转,特制定本应急预案。一、成立应急领导组织机构,明确职责组长:副组长:成员:各学区主任各实验员领导小组主要职责:(一) 组织制定安全保障规章制度;(二) 保证安全保障规章制度有效实施;(三) 组织安全检查,及时消除安全事故隐患;(四) 组织制定并实施安全事故应急预案;(五) 负责现场急救的指挥工作;(六) 及时、准确报告安全事故。二、 实验室安全隐患分析易发生的事故类型有:(一) 火灾。火灾性事故的发生具有普遍性,以下情况都可能引发火灾:忘记关电源,致使设备或用电器具通电时间过长,温度过高,引起着火;操作不慎或使用不当,使火源接触易燃物质,引起着火;供电线路老化、超负荷运行,导致线路发热,引起着火;乱扔烟头,接触易燃物质,引起着火。(二) 触电。以下情况可能引发触电:违反操作规程,乱拉电线等;因设备设施老化而存在故障和缺陷,造成漏电触电。三、 应急原则:(一) 先救治,后处理。(二) 先制止,后教育。(三) 先处理,后报告。四、 火灾控制与人员疏散应急预案(一) 任何人发现火灾时,都应当立即报警发生的火灾较小且可以控制时,现场人员应先采取有效措施控制火势,并立即向主管领导报告。假设火情不能有效控制时,应马上向学校保卫部门或拨打119向公安消防部门报警。(二) 应急疏散程序在场的教师应根据起火的部位和疏散的路线,在疏散通道楼梯口布置好疏散引导员,引导人员疏散。(三)烧伤急救处理烧伤发生时,最好的救治方法是用冷水冲洗,或伤员自己浸入附近水池浸泡,防止烧伤面积进一步扩大。五、触电事故应急处理发现触电事故的任何人员都要在第一时间抢救触电者,必要时要打120求援,同时向领导报告。(一) 触电解脱方法切断电源。假设一时无法切断电源,可用干燥的木棒、木板、绝缘绳等绝缘材料解脱触电者。抓住触电者干燥而不贴身的衣服,将其拖开,切记要避免碰到金属物体和触电者身体裸露部位。尽量避免触电者解脱后摔倒受伤。(二) 现场急救方法触电者神智清醒,让其就地休息。触电者呼吸、心跳尚存、神智不清,应仰卧,周围保持空气流通,注意保暖。触电者呼吸停止,则用口对口进行人工呼吸;触电者心脏停止跳动,用体外人工心脏挤压维持血液循环;假设呼吸、心脏全停,则两种方法同时进行。注意现场抢救不能轻易中止抢救,要坚持到医务人员到场后接替抢救。触电事故发生后,单位应立即在现场设置警戒线,维护抢救现场的正常秩序,警戒人员应当引导医务人员快速进入事故现场。学校食堂突发意外事件应急预案―、员工伤亡应急预案(一) 员工受伤1、 接到报告后,食堂经理迅速赶到现场,同时向饮食服务中心及分管领导报告。2、 安排人员及时将受伤员工送往医院。3、 通知员工家属,商量医护、医疗费支付等相关事宜。4、 查清事故的原因,做好员工心理疏导工作。(二) 员工伤亡1、 接到报告后,食堂经理及时向甲方领导及公司运营部、人力资源部及公司分管领导报告并通知安保部控制局面,保护现场。2、 及时向公安报告,协助公安查清事故的原因,并请法医进行验尸。3、 将遗体送至殡仪馆。4、 通知其家属,商量后事处置事宜。二、进餐者在进餐过程中意外受伤应急预案1、 接到报告后,食堂经理应立即报告饮食服务中心及分管领导,并联系车辆,安排人员,将伤者送往医院并对伤者伤情进行跟踪,及时向上级汇报。2、 做好伤者心理疏导工作。3、 查清事故的原因,明确责任。4、 协助相关部门处理事后相关事宜。三、 员工罢工应急管理1、 食堂员工如发生罢工事件,食堂经理应及时上报饮食服务中心,并及时做好员工思想稳定工作。2、 由饮食服务中心负责安排从其他食堂组织抽调人员恢复生产,保障供餐。3、 后勤管理处、保卫处随同校分管领导一起到现场了解罢工原因,并以最短的时间解决罢工问题,恢复正常生产,保障工作。4、 准备相关资料,做好员工思想教育和心理疏导工作。四、 防盗窃、防投毒预案(一)预防措施1、 食堂内的所有门窗必须有基本的防盗设施;2、 安排安全员值班,必须定期巡逻;3、 在必要的位置安装监视摄像头;4、 所有加工好的成品必须摆放在指定显眼位置;5、 定期盘点,了解货物的进出账目是否平衡;6、 食堂经理要注意了解食堂从业人员的思想动态,个性是否极端,受了批评后的情绪波动是否正常,尽可能用人性化的管理;7、 易于被犯罪嫌疑人作为投毒目标的食品如稀饭、豆浆等液态食品在加工好以后必须马上出售,不在不显眼的角落存放,而且食品在出售前做好留样工作。(二) 处置措施1、 接报后,食堂经理迅速赶到现场,并向学校保卫处XX报警,安排人员保护现场,同时向饮食服务中心及分管领导报告。2、 食堂安保负责人接报后,第一时间赶赴现场,同时向知情人了解被盗物品的名称、数量,做好登记。3、 食堂将物资被盗情况以文字材料形式向饮食服务中心及保卫处提交报告。4、 协助公安人员勘察现场,为侦破案件提供条件。(三) 注意事情1、 注意保护现场,以便为侦破案提供条件。2、 各级领导做好工作,保持正常的工作秩序,不影响食堂开餐。五、停电应急预案(一)突然停电的处理预案1、食堂经理接到停电通知后,首先询问停电原因,假设属“跳闸〞停电,则联系水电暖运行中心合闸恢复送电;假设因发生故障停电,在短期内无法恢复送电,应立即向饮食服务中心报告。2、饮食服务心接到停电报告后,经核实,在确认无法送电的情况下应及时向后勤管理处领导报告。为确保正常开餐,饮食服务心协助食堂经理应组织做好以下工作:(1) 通知附近的食堂加工简便的主副食。(2) 安排车辆运输。(4)食堂经理必须亲临现场指挥,安排面案人员提前上班,稀食、稀饭用锅煮,并加大油炸、汤粉、汤面加工量,联系食品加工,想方设法保证食堂正常开餐。(二)注意事情1、 接停电通知后,食堂经理应安排员工提前上班,做好初加工准备。2、 因故停电,造成食堂品种减少,食堂应将停电情况及时饮食服务中心及分管领导汇报,并将停电情况以公告形式发布,以便得到就餐者的理解和配合。六、停水应急预案1、 食堂经理接停水通知后,组织员工在停水之前做好初加工及蓄水等准备工作。2、 食堂经理及时向饮食服务中心报告,并协调做好送水工作安排,确保食堂正常开餐。3、如预计需延迟开餐,食堂经理应提前向饮食服务中心汇报,并以公告形式进行发布,具体说明停水原因、供餐时间。七、停气应急预案(一) 建立迅速反应机制食堂成立停气应急领导小组,提高食堂对天然气突发事件的快速反应和处置能力,建立统一指挥、分级负责、运转有序、反应迅速、措施科学的应急体系,将突发事件损失降低到最低限度,确保食堂正常开餐。(二) 应急措施1、 食堂一旦停气。食堂经理应在第一时间询问天然气公司停气原因及送气时间,假设属“跳闸〞停气,则可在短期内恢复送气;假设因发生故障停气,在短期内无法恢复送气拭目以待情况下,食堂经理应立即向饮食服务中心及分管领导报告,采取应急措施,保证食堂供餐。同时将应急供餐方案报经上级领导同意。2、 饮食服务中心及分管领导接停气报告后,按照就近的原则通知其他食堂经理做好物资原料及加工人员安排。3、 食堂经理做好现场调度、统筹安排,组织上早班员工提前上班,到指定食堂加工早餐品种,安排车辆将早餐送到食堂开餐。4、 中、晚餐根据进餐人数,食堂经理、总厨做好饭菜加工计划,做好加工计划,饮服务中心负责组织协调,按加工计划组织生产。5、食堂经理必须亲临代加工点指挥,安排人员提前到岗协助加工点分担分餐工作,安排车辆准点将饭菜配送到食堂,保证食堂正常开餐。八、 发生打架斗殴事件处理方案1、 如食堂内部员工发生打架斗殴事件,要及时制止,并针对事件原因和严重程度对责任人进行处理,同时上报饮食服务中心。2、 就餐顾客之间发生打架斗殴事件,在场员工要尽量劝阻,并视情况疏导旁边其他顾客,将旁边的顾客引导到其他区域就餐。3、 如无法制止顾客斗殴且危害程度较大,在场员工要立即通知饮食服务中心,由中心负责通知斗殴顾客的直接上级或有关部门解决。4、 如内部员工之间或就餐顾客之间因斗殴发生重大伤亡事件,食堂经理要立即拨打XX报警,并保护好现场。5、 因打架斗殴发生重大伤亡事件,饮食服务中心要立即报告后勤管理处及分管校领导,事后将事情经过书面上报学校。九、 断餐处理方案1、 组织食堂将所采购原材料运送到餐厅较近的厨房,按就餐人数拟定菜单进行制作。2、 菜单数量保证:食堂所有的原材料须提前一天到货,如出现就餐人数突然增加的紧急情况,能做到随时补餐,确保开餐的正常进行。3、 车辆安排:提前安排车辆进行进餐及中途补餐,车辆要在开餐期间随时待命。4、 人员安排:厨房及食堂均安排一个负责人,在出餐、补餐中要随时对两边的情况进行沟通。5、 出餐时间:所有的出品要在开餐前的25分钟全部运送到所需餐厅,由服务人员进行分类码放,在开餐前5分钟所有的售卖人员要到岗到位,以保证开餐的正常进行。6、 同时,提前准备些

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