化工原理上-chap6.7.4传热强化与削弱_第1页
化工原理上-chap6.7.4传热强化与削弱_第2页
化工原理上-chap6.7.4传热强化与削弱_第3页
化工原理上-chap6.7.4传热强化与削弱_第4页
化工原理上-chap6.7.4传热强化与削弱_第5页
已阅读5页,还剩37页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

6.7.4Q

为了Q,可采取tm、A/V、K增大增大

①直接接触传热,可增大A和湍动程度,使强化传热面KA板式换热 螺旋板式换热

1(

R

1R 增大

d ①尽可能用有相变的热载体,液体保持核状沸腾,增加汽化 增大流速

液氮水 热管 Q0—单位长 管的散热量 Q思 思 保温层越厚,保温效果越好吗Q

dQ22

有r2

------临界半r r Q cp=1.01kJ/kg·℃,μ=2.01×10-2mPa·s,λ=2.87×10-2W/m·℃。管壁

,该换热器的传热量

t1)(Tt2)

t2

105

ln

lnT

ln120T

T

120

2.22kg/ (tt)2.221.01103(10510) p Andl2693.140.0253 qm2cp2(t2t1 2.221.01103(105 Ko

63.35

70.52W/m

v

di4iRediu

4

2693.140.022

cp

2.01105

0.707

l

136i

0.023

(R

2℃由

i

( 0 82.760

/m2℃ p22 K

Q

T2 AΔ

25[10040)(50(2)新工况t1’=25℃

TT (TT') (t't')

2 m p

t'tT

c

T

154.3由ln

m

1

ln

T't

c

c

T't 2 m 2 Tt'② ② T't 由①和②联立求解得 第7章蒸发主讲教师:马江权 作业(

/h,12.8%,18.8%,57.6m2,

第7章蒸 工业应用(目的思考:蒸发与传热的区别 传热:加热、冷却、保料加热蒸(生蒸汽料加热蒸(生蒸汽冷凝水单效蒸蒸发流动(循环)通疏水器、真空装

Q

tt0思考 101.3kPa下,水的沸点100℃,12%(NaOH)水溶主要类 按溶液运动情况

①循环管式,,

Ri—管内垢层热阻;

— ,(mK垂直短管强制循升膜降膜7.2.3辅助设备7.2.3辅助设备Fw0(F

WF

w0w

Dr

W)i

③传热速

tt0

'"

'

f" pm

p5

"

tS(pm)tS(

F

i0)W

用i=Cti0=C0t0

FC0tt0WrQ例1用一单效蒸发器,浓缩某水溶液。原料液浓度为5%(wt),完成液浓度为20%,进料量为2000kg/h,沸点进料。冷凝器中二次蒸汽

F(1w0)2000(10.05)1500kg/wQFC0

t0)

Q

Wr2331

Q

1079

80075(110

总温度差损失Δ=t-t0=92-传热有效温差T-t=110-经济性:W/D单位质量加热蒸汽所能蒸发的水份量。若把二次蒸气引至另一操作压力较低的蒸发器作为加热蒸气,并把若干个蒸发器串联组合使用,

T1T2

①料液可自动流入下一效,无需泵输送②溶液会发生闪蒸而产 的蒸汽④K依次减小T1T1二次蒸汽2T3 冷却水123料加蒸凝水完成逆流多效优、缺点:①料液需用泵送入下一效②传热推动力较为均匀料T料T1T3123加蒸冷凝水完成并平将E UQ1K

(Tt0

∆3=40℃,T-t0须效数不可过多,应在6效以下,一般取2~3费效解:F=3600kg/h=1kg/sw0=0.2,w=0.5,i0=60kJ/kg,t0=20℃,r0=2140kJ/kg,K=1100W/m2K,L=2.5m,

WF

w0)1(10.2)0.6kg/ 按w=0.50,水沸点81.2℃,查得溶液沸点pp1Lg5010312.515009.8157.4103 查t(p 液柱静压∆”=tS(pm)-tS(p)=84.5-81.2=3.3℃ 查溶液 热量衡 Dr0+Fi0=(F-DF(

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论